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la reglamentacion regulatoria gubernamental, y la revision y control de los niveles de gastos e ingresos de la compañia, buscando siempre eficientar recursos y generar rentabilidad.\n\nRESPONSABILIDADES DEL PUESTO:\n\n* Establecer las políticas y lineamientos de administración, \"empuje a que se realicen\" en lo correspondiente a finanzas, adquisiciones, cobranza, recursos humanos y contabilidad, con la finalidad de agilizar la operación.\n* Dirigir con los Gerentes responsables de los Departamentos, la elaboración de los presupuestos de cada ejercicio, controlando su evolución en relación con los diferentes conceptos que lo componen, para detectar posibles desviaciones.\n* Planeación Financiera de la compañía\n* Administrar eficientemente los recursos financieros de la empresa para generar una rentabilidad en base a controles financieros.\n* Creacion y Control del presupuesto general de la compañía.\n* Vigilar y administrar las finanzas de la empresa, en base al presupuesto 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empresa.\n* Llevar correctamente la información contable de la empresa, conforme a la normatividad gubernamental y de los principios contables (NIF).\n* Entrega y consolidación de la información financiera de la empresa (Estados Financieros)\n* Coordinar la elaboración y envío oportuno de la información requerida por las áreas normativas para dar cumplimiento a los reglamentos establecidos.\n* Vigilar el cumplimiento de las obligaciones fiscales de la Empresa.\n* Proporcionar los lineamientos y elementos necesarios a las diferentes áreas para la administración de los Recursos Humanos, Materiales y Financieros.\n* Dar seguimiento y revisar los proyectos de las diferentes áreas administrativas.\n* Estas funciones son enunciativas más no limitativas.\n\nHABILIDADES: Conocimientos en Desarrollo Organizacional, Compensaciones y Capacitación. 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Su función principal es diseñar, implementar y dar seguimiento a estrategias de cobranza efectivas, optimizando procesos y garantizando una atención profesional, ética y enfocada en resultados.\n\nEste puesto requiere habilidades de liderazgo, negociación, análisis de indicadores y toma de decisiones, así como una comunicación constante con otras áreas relacionadas.(finanzas, atención al cliente, jurídico).\n\n**Funciones principales**\n\n* **Gestión del equipo:**\n* Supervisar, coordinar y motivar al personal de cobranza telefónica.\n* Establecer metas individuales y grupales alineadas a los objetivos del área.\n* Capacitar y dar retroalimentación constante a los gestores.\n* **Estrategias de cobranza:**\n* Diseñar y aplicar planes de recuperación de cartera vencida.\n* Implementar técnicas de cobranza ética, persuasiva y efectiva.\n* Monitorear resultados y ajustar estrategias según los indicadores de desempeño.\n* **Control y seguimiento:**\n* Revisar y analizar reportes diarios, semanales y mensuales de gestión.\n* Asegurar el cumplimiento de los indicadores clave (efectividad, promesas de pago, monto recuperado, llamadas efectivas).\n* Controlar y dar seguimiento a las cuentas en mora y su traslado a procesos legales en caso necesario.\n* **Atención y resolución de casos especiales:**\n* Intervenir en negociaciones con clientes de cartera difícil.\n* Resolver quejas o situaciones escaladas por parte del equipo.\n* **Gestión administrativa:**\n* Elaborar informes de resultados para la gerencia.\n* Proponer mejoras en sistemas, procesos y políticas de cobranza.\n* Asegurar el cumplimiento de normativas internas y legales aplicables a la cobranza.\n* **Clima laboral y desarrollo del equipo:**\n* Fomentar un ambiente laboral positivo y productivo.\n* Identificar necesidades de capacitación.\n* Promover el desarrollo de habilidades del personal a su cargo.\n\n**Beneficios:**\n\n* Transporte gratuito ( Zona: Guadalupe, Apocada, Monterrey, Juarez y Santiago )\n* Prestaciones superiores a las de la ley\n* Día de cumpleaños\n* Seguro de vida\n* Ayuda mutualidad\n* Universidad Virtual\n* Plan de pensiones\n* Las prestaciones superiores una vez obtenida la planta\n\nQue esperas para agendar entrevista!!\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $16,788\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Apoyo para estudios\n* Caja de ahorro\n* Opción a contrato indefinido\n* Seguro de vida\n* Uniformes gratuitos\n* Vales de despensa\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"16,788 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758784363000","seoName":"collection-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-juarez2/cate-management12/collection-manager-6384439857408112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3f85b062-c62b-40ff-968c-3f37019535bf","sid":"86d1959f-49f4-4f91-9c19-817182e06a2f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar equipo de cobranza telefónica","Diseñar estrategias efectivas de recuperación","Supervisar indicadores clave de desempeño"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Monterrey,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1758784363859,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1265,1477","location":"Blvd. Carlos Salinas De Gortari 1537, Sin Nombre de Col 26, 66600 Cdad. 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Juan Méndez Sur 134, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico","infoId":"6384439617830512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Cobanza Electrónica o Domiciiación bancaria","content":"**BUSCAMOS TALENTO** \n\n**DE GERENTE DE COBRANZA:**\n\n**Cómo Líder para Departamento de Cobranza. Experiencia en FINANCIERAS.**\n\n**Crear y mantener estrategias para una efectiva recuperación de cartera.**\n\n**Experiencia uso banca electrónica en producto de cobranza y medios electrónicos.**\n\n**Conocimiento en archivos layout de Domiciliación.**\n\n**Presentar reportes de Cartera según su estatus de inactividad y morosidad.**\n\n**Establecer metas y parámetros para reportar avances de recuperación de cartera en mora.**\n\nAmplio conocimiento de interpretación de tablas de amortización.\n\nConocimiento en la elaboracion de Notas de Cargo y Notas de Credito.\n\nConocimiento de generación de archivos layout y uso de bancas electrónicas.\n\nAplicación de cobros en sistema respecto a la gestión de cuentas.\n\nEnvío de archivos para cobro en la banca electrónica.\n\nPreparar base de datos para alta o afiliación de clientes a quien se realice cobranza domiciliada.\n\nApoyo general a oficina Monterrey.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $27,000\\.00 \\- $30,000\\.00 al 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¡Únete a nuestro equipo!**\n\nGRUPO BATTA solicita: **SUPERVISOR DE COBRANZA EXTRAJUDICIAL**\n\nResponsable de la recuperación y supervisión de la cartera vencida (EXTRAJUDICIAL Y JUDICIAL)\n\n**ACTIVIDADES**\n\n* Mantener su plantilla de gestores actualizada y completa.\n* Dar seguimiento a las estrategias de recuperación de cobranza.\n* Asignación de cartera.\n* Análisis y revisión de la cartera con los gestores.\n* Asignación de meta diaria a equipo de gestores.\n* Recuperación de activos de los Distribuidores.\n* Selección y capacitación a personal de nuevo ingreso.\n* Administración de recursos humanos y herramientas de trabajo de Gestores.\n* Realizar y supervisar la agenda semanal.\n* Seguimiento al cumplimiento dentro de política y estrategia de las gestiones realizadas y su efectividad.\n* Realizar reuniones con Gerente de Crédito dentro del corte para mantener comunicación continua de los resultados de cada plaza.\n* Realizar Coaching en campo por lo menos al 50% de su personal mensualmente.\n* Dar seguimiento al personal con baja productividad, hasta lograr la mejora continua y la meta.\n* Realizar monitoreo diario de la gestión móvil de Gestores.\n* Retroalimentación al equipo a su cargo.\n* Desarrollo de los colaboradores a su cargo.\n\n**Zona: Cadereyta Jiménez, Nuevo León.**\n\n**REQUISITOS:**\n\n* Edad: 30 en adelante.\n* Sexo: Indistinto\n* Escolaridad: Licenciatura Concluida\n* Experiencia: 2 años de cobranza en campo ramo Micro \\- Financiero\n* Manejo de efectivo\n* Estrategias de cobranza difícil.\n* Supervisión de personal (Gestores de Cobranza)\n* Conocimientos en negociación y convenios de pago.\n* Cobranza Extrajudicial.\n* Trabajo en campo.\n\n**OFRECEMOS:**\n\n* Sueldo Base $15,000 \\- $20,000\n* Comisiones Quincenales\n* Teléfono de la empresa.\n* Gasolina semanal.\n* Prestaciones de Ley (IMSS, Infonavit, Vacaciones, Prima Vacacional y Aguinaldo)\n* Prestaciones (Caja de Ahorro, Préstamos, Crédito en compras y Descuentos en compra)\n* Crecimiento Laboral\n\n**¡Envía tu info AHORA y agenda tu entrevista!**\n\nWApp al 871 387 0945 o al correo martha.pena@grupobatta.com\n\nÉxito!\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $15,000\\.00 \\- $20,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Ayuda o servicio de transporte\n* Caja de ahorro\n* Descuento de empleados\n* Descuentos y precios preferenciales\n* Programa de referidos\n* Teléfono de la empresa\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"15,000-20,000 MXN/año","unit":"per 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superiores\n* Seguro de vida \\+ seguro de gastos medicos menores (accidentes de motocicleta)\n* Herramientas de trabajo y apoyo de gasolina\n* Oportunidad de crecimiento\n* Capacitación pagada\n\n \n\nRequisitos:\n\n* Mayoría de edad\n* Preparatoria trunca (mínimo)\n* Experiencia de 3 años en cobranza extrajudicial y/o domiciliaria\n* Experiencia de 2 años en manejo de personal (equipo a cargo)\n* Disponibilidad para laborar de 9:00 AM \\- 7:00 PM (2 horas de comida) de lunes a domingo (descanso entre semana)\n* Facilidad de palabra\n* Manejar motocicleta estándar","price":"3,500 MXN/mes","unit":"per 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Con el objetivo de asegurar la recuperación oportuna de los pagos de los clientes, manteniendo el nivel de efectividad de cobranza establecido por SiiRTO.\n\n**Funciones**\n\n* Supervisar diariamente el avance de cobranza y cumplimiento de metas\n* Contactar a los conductores para recordar, gestionar y confirmar pagos, mediante llamadas telefónicas, mensajes de whatsapp y de forma presencial.\n* Coordinar y asegurarse que los facilitadores realicen sus actividades en tiempo y en forma.\n* Revisar y documentar las conciliaciones de pago acordadas por los facilitadores y por el propio coordinador con el Jefe de Cobranza.\n* Autorizar, escalar y dar seguimiento a casos de adeudos críticos con el Jefe de Cobranza y en su defecto con el Gerente.\n* Generar los Reportes de Cobranza\n* Proponer mejoras en procesos de comunicación y recuperación de adeudos.\n* Realizar reunión facilitadores cobranza\n* Seguimiento de políticas\n\n**Requisitos**\n\n* Licencia de conducir vigente\n* Manejo de paquetería Office, Excel nivel intermedio para generar reportes de indicadores\n* Mínima 6 años en área de cobranza\n* 2 a 4 años como coordinador o supervisor de cobranza\n* Habilidades de cobranza telefónica, presencial, a domicilio, motociclistas y redes sociales.\n* Haber colaborado en agencias de cobranza\n* Manejo de Excel nivel intermedio para generar reportes de indicadores (tablas dinámicas, fórmulas)\n* Carrera de administración, contable o a fin (titulada o trunca)\n* Administración de personal administrativo y operativo.\n* Horario: lunes a viernes 8:00 am a 6:00 pm y sábado 8:00 am a 1:00 pm\n* Ubicación: Martin de Zavala 3356, Industrial, 64299 Monterrey, N.L.\n\n**Ofrecemos**\n\n* Sueldo base libre\n* Prestaciones de ley\n* Carro utilitario para visitas de cobranza\n* Comisión en función con la recuperación de la cobranza activas\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* ¿cuál es tu nivel de excel?\n* ¿tienes experiencia como supervisor o coordinador de cobranza?\n* ¿cuál es tu expectativa económica?\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758784341000","seoName":"collection-supervisor","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-juarez2/cate-management12/collection-supervisor-6384439567360312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"250a05f4-966a-4305-8b03-8d38270762b8","sid":"86d1959f-49f4-4f91-9c19-817182e06a2f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Supervise collections team","Generate reports and improve processes","Manage drivers and facilitators"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Monterrey,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1758784341200,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1265,1477","location":"Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico","infoId":"6384439548006512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Coordinador de Cobranza - agencia de cobranza","content":"Embárcate en una Nueva Aventura con SIIRTO como **\" Coordinador de cobranza\"**\n\nSolicitamos **\"Coordinador de cobranza\"** para una empresa importante dedicada a alquilar unidades para taxi y plataformas. Con el objetivo de asegurar la recuperación oportuna de los pagos de los clientes, manteniendo el nivel de efectividad de cobranza establecido por SiiRTO.\n\n**Funciones**\n\n* Supervisar diariamente el avance de cobranza y cumplimiento de metas\n* Contactar a los conductores para recordar, gestionar y confirmar pagos, mediante llamadas telefónicas, mensajes de whatsapp y de forma presencial.\n* Coordinar y asegurarse que los facilitadores realicen sus actividades en tiempo y en forma.\n* Revisar y documentar las conciliaciones de pago acordadas por los facilitadores y por el propio coordinador con el Jefe de Cobranza.\n* Autorizar, escalar y dar seguimiento a casos de adeudos críticos con el Jefe de Cobranza y en su defecto con el Gerente.\n* Generar los Reportes de Cobranza\n* Proponer mejoras en procesos de comunicación y recuperación de adeudos.\n* Realizar reunión facilitadores cobranza\n* Seguimiento de políticas\n\n**Requisitos**\n\n* Licencia de conducir vigente\n* Manejo de paquetería Office, Excel nivel intermedio para generar reportes de indicadores\n* Mínima 6 años en área de cobranza\n* 2 a 4 años como coordinador o supervisor de cobranza\n* Habilidades de cobranza telefónica, presencial, a domicilio, motociclistas y redes sociales.\n* Haber colaborado en agencias de cobranza\n* Manejo de Excel nivel intermedio para generar reportes de indicadores (tablas dinámicas, fórmulas)\n* Carrera de administración, contable o a fin (titulada o trunca)\n* Administración de personal administrativo y operativo.\n* Horario: lunes a viernes 8:00 am a 6:00 pm y sábado 8:00 am a 1:00 pm\n* Ubicación: Martin de Zavala 3356, Industrial, 64299 Monterrey, N.L.\n\n**Ofrecemos**\n\n* Sueldo base libre\n* Prestaciones de ley\n* Carro utilitario para visitas de cobranza\n* Comisión en función con la recuperación de la cobranza activas\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* ¿tienes experiencia como coordinador de cobranza domiciliaria y telefónica?\n* ¿cuál es tu nivel de excel?\n* ¿cuál es tu expectativa económica?\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758784339000","seoName":"coordinador-de-cobranza-agencia-de-cobranza","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-juarez2/cate-management12/coordinador-de-cobranza-agencia-de-cobranza-6384439548006512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"37ad45e0-f6f0-4a17-b566-39cc4e403cd0","sid":"86d1959f-49f4-4f91-9c19-817182e06a2f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Supervise collections progress","Coordinate with facilitators","Generate collection reports","Manage team and processes"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Monterrey,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1758784339687,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"banking-financial-services","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false}],"localIds":"19,641","pageTitle":"Gestión en Juárez","topCateCode":"jobs","catePath":"1261,1265,1477","cateName":"Empleos,Banca y Servicios Financieros,Gestión","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://mx.ok.com/es/city-juarez2/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://mx.ok.com/es/city-juarez2/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Banca y Servicios Financieros","item":"https://mx.ok.com/es/city-juarez2/cate-banking-financial-services/","@type":"ListItem"},{"position":4,"name":"Gestión","item":"http://mx.ok.com/es/city-juarez2/cate-management12/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"management12","total":15,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"hotSearches":["GCC","SUV","Toyota","Gasolina","Dubai","AWD","Auto"],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://mx.ok.com/es/city-juarez2/"},{"name":"Empleos","link":"https://mx.ok.com/es/city-juarez2/cate-jobs/"},{"name":"Banca y Servicios Financieros","link":"https://mx.ok.com/es/city-juarez2/cate-banking-financial-services/"},{"name":"Gestión","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Información de contratación de Gestión en Juárez - 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Juárez
Categoría:
Gestión

Indeed
Auxiliar de Cobranza
**GRUPO CAR ONE solicita AUXILIARES DE COBRANZA**
**Objetivo del puesto:**
Registrar y mantener al día toda la información de cartera vencida y gestión de las mismas, así como el apoyo al Jefe de Cobranza en actividades del área.
**Requisitos:**
* Escolaridad: Contador Público (Titulado o pasante)
* Experiencia mínima de 1 año en el puesto o interés en laborar en el área de cobranza.
* Manejo de paquetería Office.
**Funciones:**
* Revisión y entrega de facturas.
* Gestión de cobranza.
* Revision de depósitos/ saldos.
* Control de salida de vehículos de entrega.
* Entre otra actividades relacionadas al puesto.
**Beneficios**
* Sueldo acorde a experiencia.
* Prestaciones de ley.
* Seguro de Vida.
* Beneficios médicos para ti y tu familia.
* Oportunidad de desarrollo dentro de la agencia.
En Car One promovemos un ambiente de trabajo inclusivo, donde garantizamos la igualdad laboral y estamos comprometidos con la no discriminación. Valoramos la diversidad y no hacemos distinciones por motivos de raza, género, edad, discapacidad, orientación sexual, religión y otras condiciones. Te invitamos a postularte!

Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico
Salario negociable

Indeed
Jefe de Atención a Clientes
**Requisitos:**
· 5 años de experiencia en empresas de logística y/o transporte.
· 2 años como responsable de área o departamento.
· Manejo de Personal.
· Conocimiento de ruta federales.
· Cotizaciones.
**Funciones principales**
· Cotizaciones, seguimiento a licitaciones.
· Supervisión de Reportes diarios de disponibilidad de unidades.
· Elaboración de convenios.
· Supervisar y dar seguimientos a las incidencias detectadas en los servicios programados. (con clientes internos).
· Revisión de documentos, y seguimiento para el proceso de alta de nuevos clientes.
· Visitas a clientes.
· Elaboración de reportes para medir el nivel de servicio.
· Revisión semanal y mensual de venta por cliente.
· Revisión diaria de los convenios realizados por los ejecutivos de servicio al cliente.
· Revisión semanal de los cobros adicionales. (Maniobras, pesajes, movimiento en falso y cargos adicionales).
· Seguimiento de actividades del área comercial en la plataforma de Monday.
· Logística de arranque de operaciones con clientes nuevos.
· Apoyo como intermediario para clientes en temas relacionados con facturación y cobranza.
· Manejo de Indicadores.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $28,000\.00 \- $30,000\.00 al mes
Beneficios:
* Ayuda o servicio de transporte
* Servicio de comedor con descuento
* Teléfono de la empresa
* Uniformes gratuitos
* Vales de despensa
Escolaridad:
* Licenciatura terminada (Obligatorio)
Experiencia:
* LOGISTICA Y TRANSPORTE: 1 año (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Gral. Gómez 326, Centro de Pesquería, 66650 Pesquería, N.L., Mexico
28,000-30,000 MXN/año

Indeed
Jefe(a) de Atención Telefónica
Vacante: **Jefe(a) de Atención Telefónica**
Estamos en búsqueda de un **Jefe(a) de Atención Telefónica** con experiencia en atención al cliente y gestión de equipos, en una institución de servicio médico.
Funciones principales:
* Supervisar la operación diaria del call center.
* Coordinar la recepción de llamadas para **agenda de citas, cancelaciones, recordatorios y asistencia general** a pacientes y derechohabientes.
* Asegurar la correcta canalización de llamadas hacia las áreas correspondientes (pensiones, jubilaciones, trámites administrativos, etc.).
* Implementar estrategias de **mejora en la calidad del servicio y satisfacción del usuario**.
* Desarrollar y liderar un proyecto de **recuperación de cartera vencida** en coordinación con el área de préstamos.
* Elaborar reportes de desempeño y cumplimiento de objetivos del área.
Requisitos:
* Licenciatura en Administración, Comunicación, Psicología o afín (deseable).
* Experiencia comprobable en **gestión de call centers** o áreas de servicio al cliente.
* Experiencia en **cobranza, instituciones bancarias o financieras** (indispensable).
* Liderazgo, capacidad de organización y manejo de personal.
* Habilidades de comunicación y resolución de conflictos.
Ofrecemos:
* Sueldo competitivo.
* Prestaciones superiores a la ley (aguinaldo 60 días, vacaciones superiores desde el primer año, servicio médico privado, y más)
* Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en una institución de servicio médico.
Si cumples con el perfil y estás interesado, postúlate por este medio.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $25,000\.00 \- $35,000\.00 al mes
Beneficios:
* Apoyo para estudios
* Aumentos salariales
* Descuentos y precios preferenciales
* Días de maternidad superiores a los de la ley
* Días por enfermedad
* Opción a contrato indefinido
* Seguro de gastos médicos mayores
* Seguro dental
* Seguro de vida
* Servicio de gimnasio
* Uniformes gratuitos
* Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
* Vales de despensa
Experiencia:
* Instituciones bancarias o financieras: 1 año (Obligatorio)
* Atención al cliente o cobranza: 1 año (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico
25,000-35,000 MXN/año

Indeed
Cajero
**Vacante: Cajero**
**Ubicación:** Monterrey
**Sueldo:** $11,000 pesos netos mensuales (menos impuestos)
*Poliformas Plásticas, empresa mexicana líder en distribución de resinas, materiales plásticos y productos químicos, te invita a formar parte de su equipo como Cajero*
¿Qué harás?
* Gestionar la operación correcta de apertura y cierre de la caja
* Llevar el protocolo de atención a clientes para asegurar el pago correcto de la cotización
* Depositar en tómbola en conjunto y bajo supervisión del jefe de Sucursal, así como la elaboración de los formatos establecidos
* Comprobación y aseguramiento de transferencias con el área de Crédito y Cobranza.
¿Qué buscamos?
* Experiencia mínima de 2 años en ventas y atencion al cliente.
* Edad: 30 a 40 años
* Experiencia previa en caja o atención al cliente.
* Habilidades de comunicación y atención al cliente.
* Capacidad para manejar efectivo y realizar operaciones de caja.
Ofrecemos:
* Pago semanal. $2,000 semanales
* Vacaciones de 12 días.
* Aguinaldo de 15 días.
* Premio de Puntualidad y Asistencia 8% mensual
* Prima vacacional del 25%.
* Prestaciones de ley más: Infonavit, Fonacot, caja de ahorro (opcional) y fondo de ahorro al 5%.
* Vales de despensa $1,000 mensuales
* Seguro de vida.
* Estabilidad laboral y desarrollo profesional.
**Horario:**
* Lunes a viernes: 8:00 am – 6:00 pm
* Sábados: 8:00 am – 3:00 pm
**¿Interesado? ¡Aplica ahora!**
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $11,000\.00 al mes
Beneficios:
* Caja de ahorro
* Opción a contrato indefinido
* Seguro de vida
* Uniformes gratuitos
* Vales de despensa
Experiencia:
* Manejo de caja: 1 año (Obligatorio)
* Atención al cliente: 1 año (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico
11,000 MXN/mes

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Ingeniero de Ventas
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com*
### **Vacante para la empresa Industronic en San Pedro \- San Pedro Garza García, Nuevo León**
Responsable de desarrollar nuevas oportunidades de negocio, gestionar cuentas clave y ofrecer soluciones técnicas enfocadas en productos y servicios eléctricos, industriales y de automatización, asegurando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los objetivos de ventas.
**Responsabilidades principales**
---------------------------------
* Prospectar nuevos clientes y desarrollar cuentas clave.
* Identificar necesidades del cliente y ofrecer soluciones técnicas adecuadas.
* Dar seguimiento a todo el proceso de venta, desde la cotización hasta el cierre.
* Gestionar la **cobranza** de sus proyectos asignados.
* Elaborar reportes e indicadores de desempeño comercial.
* Llenar los formatos correspondientes y mantener actualizado el **CRM**.
* Participar en reuniones y capacitaciones técnicas o de ventas.
* Aplicar y cumplir con la **política y objetivos de calidad** de la empresa.
* Detectar productos no confor mes y comunicarlo oportunamente a su jefe directo.
**Requisitos**
--------------
Educación: Ingeniería terminada (Eléctrica, Mecánica, Electrónica )
Experiencia: Mínimo 2 años en ventas industriales, automatización o equipos eléctricos
Conocimientos deseables: Electrónica básica, técnicas de ventas, negociación efectiva, atención al cliente, CRM y conocimiento de producto
Certificaciones (deseables) Cursos o diplomados en ventas consultivas o automatización industrial
**Competencias**
----------------
* Comunicación efectiva
* Enfoque a resultados
* Negociación técnica
* Servicio y atención al cliente
* Planeación y seguimiento
* Trabajo en equipo
**Nivel de educación deseada:**
Superior \- titulado
**Nivel de experiencia deseada:**
Nivel Experto
**Función departamental:**
Comercial / Ventas
**Industria:**
Fabricación Eléctrica / Electrónica
**Habilidades:**
* Liderazgo
* Comunicación
* Organización
* Trabajo en equipo
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:*
*https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=68e59d3c3e0000300049cc57\&source\=indeed*

Juan González 11, Casco Urbano, 66200 San Pedro Garza García, N.L., Mexico
Salario negociable

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Service Manager
**Service Manager**
===================
Functional area: Service
Country: Mexico
City: Monterrey
Company name: Atlas Copco Mexicana SA de CV
Date of posting: Oct 3, 2025
**Tu rol**
----------
En este rol tu misión será elaborar estrategias, planificar, organizar, implementar y dar seguimiento a todas las actividades necesarias para ejecutar una operación de servicio eficaz y eficiente hacia el logro de metas y objetivos definidos para nuestra línea de negocio.
**¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?**
Responsable de gestionar, supervisar y apoyar al equipo de Ingenieros de Servicio en Campo.
Asegurar la capacitación, supervisión y el cumplimiento de las normas de salud y seguridad del equipo en todo momento garamtizando que se cuente con las herramientas de trabajo necesarias para desempeñar su rol.
Establecer una relación sólida con nuestros clientes para ser su primer punto de contacto antes de escalar a un Gerente Nacional de Servicio.
Apoyar a las diversas áreas de que fungen como clientes nternos (logística, crédito y cobranza, entre otros).
Planificar, priorizar y organizar las tareas y actividades del equipo de servicio para mantener la máxima productividad y calidad.
Evaluar las necesidades de personal actuales y futuras en función de los objetivos de la organización y la realidad presupuestaria.
Promover que el personal reciba el desarrollo, la utilización y el reconocimiento adecuardo para propiciar un ambiente favorable de trabajo.
**Para tener éxito en este rol**
--------------------------------
Te animamos a postularte incluso si no cumples todos los requisitos. Valoramos la diversidad de experiencias y perspectivas, y nos entusiasma ver lo que aportas al puesto.
**Formación Académica:**
Ingeniería en Electromecánica, Mecanica o afín.
**Experiencia:**
4 a 6 años en posición de supervisión de equipos.
Manejo de personal operativo.
Gestión de dashboards.
**Idioma:**
Inglés intmerdio\-alto.
**A cambio te ofrecemos**
-------------------------
* Cultura de confianza y responsabilidad
* Aprendizaje permanente y desarrollo profesional
* Innovación impulsada por las personas
* Compensación y beneficios integrales
* Salud y bienestar
**Ubicación**
-------------
La posición estará ubicada en Monterrey.
**Uniting curious minds**
Behind every innovative solution, there are people working together to transform the future. With careers sparked by initiative and lifelong learning, we unite curious minds, and you could be one of them.

Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico
Salario negociable

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Ejecutivo de Tesorería
Empresa especializada en Servicios Administrativos y Maquila de Nómina, solicita:
EJECUTIVO DE TESORERIA
Perfil:
· Licenciatura en Contaduría Pública / Administración de Empresas o afín
· Experiencia previa en el área de Tesorería al menos de 2 años
· Manejo de portal bancario
· Manejo de token
· Manejo de Office (Excel intermedio)
Funciones principales del puesto:
· Experiencia en manejo de plataformas bancarias preferentemente en: Afirme, BBVA y Banregio
· Manejo mínimo de 10 chequeras en adelante
· Manejo de diferentes cuentas bancarias 15 a 17
· Realización de pagos y fondeos de las cuentas
· Monitoreo de la cobranza recibida
· Reportes en plataforma de Excel
Oferta de empleo:
Sueldo mensual: $16,000 \- $18,000 mensuales netos \+ prestaciones de ley \+ caja de ahorro, vales de despensa, apoyo por defunción, prestamos.
Horario: Lunes a Viernes 8:30am – 6:00pm
Ubicación: Oficina Mirador – San Pedro Garza García NL
Esquema: Durante el inicio es 100% presencial, posteriormente hay opción a un esquema hibrido siempre y cuando la Gerente lo indique (para esto habrán pasado al menos 6 meses en la compañía).
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $16,000\.00 \- $18,000\.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Juan González 11, Casco Urbano, 66200 San Pedro Garza García, N.L., Mexico
16,000-18,000 MXN/año

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Gerente de Administración y Finanzas
MISIÓN DEL PUESTO: Administrar eficientemente los recursos financieros y contables de la empresa mediante un uso correcto de los procedimientos administrativos y contables, asi mismo como de la reglamentacion regulatoria gubernamental, y la revision y control de los niveles de gastos e ingresos de la compañia, buscando siempre eficientar recursos y generar rentabilidad.
RESPONSABILIDADES DEL PUESTO:
* Establecer las políticas y lineamientos de administración, "empuje a que se realicen" en lo correspondiente a finanzas, adquisiciones, cobranza, recursos humanos y contabilidad, con la finalidad de agilizar la operación.
* Dirigir con los Gerentes responsables de los Departamentos, la elaboración de los presupuestos de cada ejercicio, controlando su evolución en relación con los diferentes conceptos que lo componen, para detectar posibles desviaciones.
* Planeación Financiera de la compañía
* Administrar eficientemente los recursos financieros de la empresa para generar una rentabilidad en base a controles financieros.
* Creacion y Control del presupuesto general de la compañía.
* Vigilar y administrar las finanzas de la empresa, en base al presupuesto autorizado.
* Analizar las causas de las desviaciones al presupuesto y proponer planes de acción correctivos oportunos.
* Proporciona herramientas e información para que la dirección tome decisiones financieras del negocio y brinda su mejor opinion.
* Proporciona herramientas e información para que la dirección tome decisiones financieras del negocio y brinda su mejor opinion.
* Control y distribución de la información correcta contable y financiera.
* Supervisión en los procesos de planificación financiera y control presupuestal.
* Participa en la formación de los cuadros de mando y la correcta segregación de funciones.
* Evaluar y corrigir los posibles conflictos de interes dentro de la empresa y sus procesos.
* Programar y evaluar los procesos de ciclo de Tesorería.
* Evaluar las mejoras en las relaciones de negocio con "Personajes Clave"
* Crear, revisar, adaptar y mejorar la estrategia fiscal.
* Control del entorno y nuevas tecnologías de la información dentro de la empresa.
* Llevar correctamente la información contable de la empresa, conforme a la normatividad gubernamental y de los principios contables (NIF).
* Entrega y consolidación de la información financiera de la empresa (Estados Financieros)
* Coordinar la elaboración y envío oportuno de la información requerida por las áreas normativas para dar cumplimiento a los reglamentos establecidos.
* Vigilar el cumplimiento de las obligaciones fiscales de la Empresa.
* Proporcionar los lineamientos y elementos necesarios a las diferentes áreas para la administración de los Recursos Humanos, Materiales y Financieros.
* Dar seguimiento y revisar los proyectos de las diferentes áreas administrativas.
* Estas funciones son enunciativas más no limitativas.
HABILIDADES: Conocimientos en Desarrollo Organizacional, Compensaciones y Capacitación. Finanzas y Contabilidad
ACTITUDES Y VALORES:
* Visión global
* Proactividad y Empuje
* Planificación y organización
* Capacidad analítica
* Comunicación
* Enfoque a resultados
* Análisis de información financiera, administrativa y operativa
* Responsabilidad
* Honestidad
* Humildad
* Congruencia
* Respeto
PERFIL DEL PUESTO:
* Manejo de conflictos
* Sentido de urgencia
* Solución de problemas \- Capacidad de análisis
* Desarrollo de alternativas
* Toma de decisiones
* Trabajo bajo presión
* Trabajo en equipo
* Visión estratégica
* Capacidad para aprender
* Creatividad
ESTUDIOS: Lic en Administración o Contabilidad.
EXPERIENCIA: 10 años
Edad mínima de preferencia: 35 años
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: Hasta $80,000\.00 al mes
Escolaridad:
* Licenciatura terminada (Obligatorio)
Experiencia:
* Gestión financiera: 10 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico
80,000 MXN/año

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JEFE DE COBRANZA
es responsable de liderar, supervisar y coordinar al equipo de gestores telefónicos de cobranza, asegurando el cumplimiento de los objetivos de recuperación de cartera en tiempo y forma. Su función principal es diseñar, implementar y dar seguimiento a estrategias de cobranza efectivas, optimizando procesos y garantizando una atención profesional, ética y enfocada en resultados.
Este puesto requiere habilidades de liderazgo, negociación, análisis de indicadores y toma de decisiones, así como una comunicación constante con otras áreas relacionadas.(finanzas, atención al cliente, jurídico).
**Funciones principales**
* **Gestión del equipo:**
* Supervisar, coordinar y motivar al personal de cobranza telefónica.
* Establecer metas individuales y grupales alineadas a los objetivos del área.
* Capacitar y dar retroalimentación constante a los gestores.
* **Estrategias de cobranza:**
* Diseñar y aplicar planes de recuperación de cartera vencida.
* Implementar técnicas de cobranza ética, persuasiva y efectiva.
* Monitorear resultados y ajustar estrategias según los indicadores de desempeño.
* **Control y seguimiento:**
* Revisar y analizar reportes diarios, semanales y mensuales de gestión.
* Asegurar el cumplimiento de los indicadores clave (efectividad, promesas de pago, monto recuperado, llamadas efectivas).
* Controlar y dar seguimiento a las cuentas en mora y su traslado a procesos legales en caso necesario.
* **Atención y resolución de casos especiales:**
* Intervenir en negociaciones con clientes de cartera difícil.
* Resolver quejas o situaciones escaladas por parte del equipo.
* **Gestión administrativa:**
* Elaborar informes de resultados para la gerencia.
* Proponer mejoras en sistemas, procesos y políticas de cobranza.
* Asegurar el cumplimiento de normativas internas y legales aplicables a la cobranza.
* **Clima laboral y desarrollo del equipo:**
* Fomentar un ambiente laboral positivo y productivo.
* Identificar necesidades de capacitación.
* Promover el desarrollo de habilidades del personal a su cargo.
**Beneficios:**
* Transporte gratuito ( Zona: Guadalupe, Apocada, Monterrey, Juarez y Santiago )
* Prestaciones superiores a las de la ley
* Día de cumpleaños
* Seguro de vida
* Ayuda mutualidad
* Universidad Virtual
* Plan de pensiones
* Las prestaciones superiores una vez obtenida la planta
Que esperas para agendar entrevista!!
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $16,788\.00 al mes
Beneficios:
* Apoyo para estudios
* Caja de ahorro
* Opción a contrato indefinido
* Seguro de vida
* Uniformes gratuitos
* Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico
16,788 MXN/año

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Ejecutivo de Comercial, Ventas Sector Industrial
Atraer nuevos clientes, dar atención a clientes actuales, captar nuevos prospectos, abordar nuevos sectores y cumplir los estandandares de venta
Ing. Industrial, Mecatrónico, Automatización, Mecánico, Procesos, Administración, Marketing y /o carrea a fín
\* Asesorar al cliente sobre las mejores alternativas acerca del uso de nuestros productos y servicios
\* Conocimiento y dominio del sector industrial \- metalmecánico
\* Dar seguimiento a las ordenes de venta para asegurar que el cliente reciba el producto y servicio correcto; además de realizar demostraciones de equipo y soluciones efectivas de los mismos.
\* Elaborar cotizaciones y dar seguimiento hasta su cierre
\* Prospectar y generar clientes nuevos
\* Generar y cerrar nuevas oportunidades de ventas
\* Brindar el seguimiento a la cobranza y entrega de material
\* Establecer estrategias de venta en coordinación con su jefe inmediato, buscando nuevos métodos para promocionar nuestro producto y servicio
\* Preparar reportes mensuales
\* Cumplir con las metas establecidas por Dirección Comercial
Competencias;
\- Alto sentido al detalle
\- Buena comunicación
\- Organizado
\- Orientación al cliente
\- Actitud de servicio
\- Empatía y confianza
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $18,000\.00 \- $25,000\.00 al mes
Beneficios:
* Automóvil de la empresa
* Caja de ahorro
* Teléfono de la empresa
* Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Blvd. Carlos Salinas De Gortari 1537, Sin Nombre de Col 26, 66600 Cdad. Apodaca, N.L., Mexico
18,000-25,000 MXN/año

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Gerente de Cobanza Electrónica o Domiciiación bancaria
**BUSCAMOS TALENTO**
**DE GERENTE DE COBRANZA:**
**Cómo Líder para Departamento de Cobranza. Experiencia en FINANCIERAS.**
**Crear y mantener estrategias para una efectiva recuperación de cartera.**
**Experiencia uso banca electrónica en producto de cobranza y medios electrónicos.**
**Conocimiento en archivos layout de Domiciliación.**
**Presentar reportes de Cartera según su estatus de inactividad y morosidad.**
**Establecer metas y parámetros para reportar avances de recuperación de cartera en mora.**
Amplio conocimiento de interpretación de tablas de amortización.
Conocimiento en la elaboracion de Notas de Cargo y Notas de Credito.
Conocimiento de generación de archivos layout y uso de bancas electrónicas.
Aplicación de cobros en sistema respecto a la gestión de cuentas.
Envío de archivos para cobro en la banca electrónica.
Preparar base de datos para alta o afiliación de clientes a quien se realice cobranza domiciliada.
Apoyo general a oficina Monterrey.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $27,000\.00 \- $30,000\.00 al mes
Beneficios:
* Descuento de empleados
* Teléfono de la empresa
* Vales de despensa
Pregunta(s) de postulación:
* ¿Experiencia en SOFOM o FINANCIERAS?
Lugar de trabajo: Empleo presencial

C. Juan Méndez Sur 134, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico
27,000-30,000 MXN/año

Indeed
SUPERVISOR DE COBRANZA EXTRAJUDICIAL
**¿Buscas un empleo estable con grandes ingresos? ¡Únete a nuestro equipo!**
GRUPO BATTA solicita: **SUPERVISOR DE COBRANZA EXTRAJUDICIAL**
Responsable de la recuperación y supervisión de la cartera vencida (EXTRAJUDICIAL Y JUDICIAL)
**ACTIVIDADES**
* Mantener su plantilla de gestores actualizada y completa.
* Dar seguimiento a las estrategias de recuperación de cobranza.
* Asignación de cartera.
* Análisis y revisión de la cartera con los gestores.
* Asignación de meta diaria a equipo de gestores.
* Recuperación de activos de los Distribuidores.
* Selección y capacitación a personal de nuevo ingreso.
* Administración de recursos humanos y herramientas de trabajo de Gestores.
* Realizar y supervisar la agenda semanal.
* Seguimiento al cumplimiento dentro de política y estrategia de las gestiones realizadas y su efectividad.
* Realizar reuniones con Gerente de Crédito dentro del corte para mantener comunicación continua de los resultados de cada plaza.
* Realizar Coaching en campo por lo menos al 50% de su personal mensualmente.
* Dar seguimiento al personal con baja productividad, hasta lograr la mejora continua y la meta.
* Realizar monitoreo diario de la gestión móvil de Gestores.
* Retroalimentación al equipo a su cargo.
* Desarrollo de los colaboradores a su cargo.
**Zona: Cadereyta Jiménez, Nuevo León.**
**REQUISITOS:**
* Edad: 30 en adelante.
* Sexo: Indistinto
* Escolaridad: Licenciatura Concluida
* Experiencia: 2 años de cobranza en campo ramo Micro \- Financiero
* Manejo de efectivo
* Estrategias de cobranza difícil.
* Supervisión de personal (Gestores de Cobranza)
* Conocimientos en negociación y convenios de pago.
* Cobranza Extrajudicial.
* Trabajo en campo.
**OFRECEMOS:**
* Sueldo Base $15,000 \- $20,000
* Comisiones Quincenales
* Teléfono de la empresa.
* Gasolina semanal.
* Prestaciones de Ley (IMSS, Infonavit, Vacaciones, Prima Vacacional y Aguinaldo)
* Prestaciones (Caja de Ahorro, Préstamos, Crédito en compras y Descuentos en compra)
* Crecimiento Laboral
**¡Envía tu info AHORA y agenda tu entrevista!**
WApp al 871 387 0945 o al correo martha.pena@grupobatta.com
Éxito!
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $15,000\.00 \- $20,000\.00 al mes
Beneficios:
* Ayuda o servicio de transporte
* Caja de ahorro
* Descuento de empleados
* Descuentos y precios preferenciales
* Programa de referidos
* Teléfono de la empresa
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Eugenio Serrano 131, Sin Nombre de Col 1, 67480 Cadereyta Jiménez, N.L., Mexico
15,000-20,000 MXN/año
Indeed
Supervisor/a de Cobranza Domiciliaria
**Banco Azteca de Cadereyta NL solicita:**
* **Gerente de Cobranza Domiciliaria**
Ofrecemos:
* Salario semanal base de: $3,500 semanales \+ esquema de compensación variable en promedio de $3,000 semanal (adicional a sueldo base)
* Prestaciones de ley \+ beneficios superiores
* Seguro de vida \+ seguro de gastos medicos menores (accidentes de motocicleta)
* Herramientas de trabajo y apoyo de gasolina
* Oportunidad de crecimiento
* Capacitación pagada
Requisitos:
* Mayoría de edad
* Preparatoria trunca (mínimo)
* Experiencia de 3 años en cobranza extrajudicial y/o domiciliaria
* Experiencia de 2 años en manejo de personal (equipo a cargo)
* Disponibilidad para laborar de 9:00 AM \- 7:00 PM (2 horas de comida) de lunes a domingo (descanso entre semana)
* Facilidad de palabra
* Manejar motocicleta estándar

Ahuehuete 101, Sin Nombre de Col 1, 67480 Cadereyta Jiménez, N.L., Mexico
3,500 MXN/mes

Indeed
supervisor de cobranza
Embárcate en una Nueva Aventura con SIIRTO como **" Coordinador de cobranza"**
Solicitamos **"Coordinador de cobranza"** para una empresa importante dedicada a alquilar unidades para taxi y plataformas. Con el objetivo de asegurar la recuperación oportuna de los pagos de los clientes, manteniendo el nivel de efectividad de cobranza establecido por SiiRTO.
**Funciones**
* Supervisar diariamente el avance de cobranza y cumplimiento de metas
* Contactar a los conductores para recordar, gestionar y confirmar pagos, mediante llamadas telefónicas, mensajes de whatsapp y de forma presencial.
* Coordinar y asegurarse que los facilitadores realicen sus actividades en tiempo y en forma.
* Revisar y documentar las conciliaciones de pago acordadas por los facilitadores y por el propio coordinador con el Jefe de Cobranza.
* Autorizar, escalar y dar seguimiento a casos de adeudos críticos con el Jefe de Cobranza y en su defecto con el Gerente.
* Generar los Reportes de Cobranza
* Proponer mejoras en procesos de comunicación y recuperación de adeudos.
* Realizar reunión facilitadores cobranza
* Seguimiento de políticas
**Requisitos**
* Licencia de conducir vigente
* Manejo de paquetería Office, Excel nivel intermedio para generar reportes de indicadores
* Mínima 6 años en área de cobranza
* 2 a 4 años como coordinador o supervisor de cobranza
* Habilidades de cobranza telefónica, presencial, a domicilio, motociclistas y redes sociales.
* Haber colaborado en agencias de cobranza
* Manejo de Excel nivel intermedio para generar reportes de indicadores (tablas dinámicas, fórmulas)
* Carrera de administración, contable o a fin (titulada o trunca)
* Administración de personal administrativo y operativo.
* Horario: lunes a viernes 8:00 am a 6:00 pm y sábado 8:00 am a 1:00 pm
* Ubicación: Martin de Zavala 3356, Industrial, 64299 Monterrey, N.L.
**Ofrecemos**
* Sueldo base libre
* Prestaciones de ley
* Carro utilitario para visitas de cobranza
* Comisión en función con la recuperación de la cobranza activas
Tipo de puesto: Tiempo completo
Pregunta(s) de postulación:
* ¿cuál es tu nivel de excel?
* ¿tienes experiencia como supervisor o coordinador de cobranza?
* ¿cuál es tu expectativa económica?
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico
Salario negociable

Indeed
Coordinador de Cobranza - agencia de cobranza
Embárcate en una Nueva Aventura con SIIRTO como **" Coordinador de cobranza"**
Solicitamos **"Coordinador de cobranza"** para una empresa importante dedicada a alquilar unidades para taxi y plataformas. Con el objetivo de asegurar la recuperación oportuna de los pagos de los clientes, manteniendo el nivel de efectividad de cobranza establecido por SiiRTO.
**Funciones**
* Supervisar diariamente el avance de cobranza y cumplimiento de metas
* Contactar a los conductores para recordar, gestionar y confirmar pagos, mediante llamadas telefónicas, mensajes de whatsapp y de forma presencial.
* Coordinar y asegurarse que los facilitadores realicen sus actividades en tiempo y en forma.
* Revisar y documentar las conciliaciones de pago acordadas por los facilitadores y por el propio coordinador con el Jefe de Cobranza.
* Autorizar, escalar y dar seguimiento a casos de adeudos críticos con el Jefe de Cobranza y en su defecto con el Gerente.
* Generar los Reportes de Cobranza
* Proponer mejoras en procesos de comunicación y recuperación de adeudos.
* Realizar reunión facilitadores cobranza
* Seguimiento de políticas
**Requisitos**
* Licencia de conducir vigente
* Manejo de paquetería Office, Excel nivel intermedio para generar reportes de indicadores
* Mínima 6 años en área de cobranza
* 2 a 4 años como coordinador o supervisor de cobranza
* Habilidades de cobranza telefónica, presencial, a domicilio, motociclistas y redes sociales.
* Haber colaborado en agencias de cobranza
* Manejo de Excel nivel intermedio para generar reportes de indicadores (tablas dinámicas, fórmulas)
* Carrera de administración, contable o a fin (titulada o trunca)
* Administración de personal administrativo y operativo.
* Horario: lunes a viernes 8:00 am a 6:00 pm y sábado 8:00 am a 1:00 pm
* Ubicación: Martin de Zavala 3356, Industrial, 64299 Monterrey, N.L.
**Ofrecemos**
* Sueldo base libre
* Prestaciones de ley
* Carro utilitario para visitas de cobranza
* Comisión en función con la recuperación de la cobranza activas
Tipo de puesto: Tiempo completo
Pregunta(s) de postulación:
* ¿tienes experiencia como coordinador de cobranza domiciliaria y telefónica?
* ¿cuál es tu nivel de excel?
* ¿cuál es tu expectativa económica?
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico
Salario negociable
Puestos populares
Ciudades populares