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Para obtener más información, consulte nuestra Política de Privacidad.\n \n\n¿Le impulsa el deseo de ofrecer experiencias excepcionales a los clientes y prosperar en un entorno dinámico? En INFUSE, buscamos un especialista apasionado en éxito del cliente para unirse a nuestro equipo, donde sus esfuerzos contribuyen directamente a la satisfacción de nuestros clientes y al éxito de nuestra empresa. Este puesto ofrece un enriquecedor camino de crecimiento profesional y la oportunidad única de trabajar con diversos sectores industriales, garantizando que no haya dos días iguales. INFUSE ha construido una reputación como empleador muy apreciado, priorizando la satisfacción de sus empleados y creando un entorno laboral en el que todos se sienten valorados y conectados. Unirse a nuestro equipo significa formar parte de una comunidad solidaria que celebra cada logro y fomenta la mejora continua. 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Postule ahora para iniciar un trayecto profesional gratificante con INFUSE, donde sus ambiciones y contribuciones son reconocidas y valoradas. ¡No pierda la oportunidad de formar parte de un equipo que disfruta genuinamente haciendo la diferencia! Envíe su solicitud hoy mismo. \n\n \n\nSomos un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Tomamos decisiones de contratación basadas en las calificaciones, el mérito y las necesidades empresariales. No discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo (incluyendo embarazo, orientación sexual e identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad, información genética ni ninguna otra característica protegida por la legislación aplicable. 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Actualmente somos la firma consultora mejor clasificada (n.º 1) en la lista de Glassdoor «Mejores lugares para trabajar» y hemos mantenido un puesto entre los cuatro primeros en dicha lista desde su creación en 2009. \n\nEquipos extraordinarios están en el corazón de nuestra estrategia empresarial, pero estos no surgen por casualidad. Requieren una atención intencional para reunir un amplio espectro de antecedentes, culturas, experiencias, perspectivas y habilidades dentro de un entorno laboral solidario e inclusivo. Contratamos personas con talento excepcional y creamos un entorno en el que cada individuo puede prosperar tanto profesional como personalmente.\n\n**¿CON QUIÉN TRABAJARÁS?** \n\nFormarás parte del equipo de Operaciones de RR.HH. para América, que apoya operaciones de RR.HH. escalables en las oficinas de Bain de la región. Con sede tanto en Dallas como en la Ciudad de México, este equipo desempeña un papel fundamental para estandarizar y centralizar procesos y así respaldar el crecimiento continuo de Bain y su compromiso de ser el mejor lugar para trabajar.\n\n**¿DÓNDE ENCAJARÁS DENTRO DEL EQUIPO?** \n\nComo Coordinador, serás responsable de la ejecución de una variedad de actividades y procesos de RR.HH. para oficinas designadas. Trabajarás de forma independiente y de manera remota respecto a muchas de las personas a las que apoyas, por lo que unas excelentes habilidades interpersonales y la capacidad de construir relaciones virtualmente son fundamentales.\n\n**¿QUÉ HARÁS?** \n\nEn este rol variado y marcado por plazos ajustados, apoyarás una o más de las siguientes funciones clave de Operaciones de RR.HH.:\n\n* **Actualización de la encuesta del equipo de casos (CTSU):** Analizar los datos de la encuesta, preparar presentaciones y paneles de control, solucionar incidencias y garantizar la distribución oportuna de los resultados.\n* **Horas trabajadas y ausencias (T&A):** Actuar como punto de contacto principal para consultas sobre horas trabajadas y ausencias en Workday; brindar soporte a oficinas recientemente incorporadas al sistema.\n* **Asignación de personal de Operaciones de RR.HH. (BOSS):** Coordinar las asignaciones de personal para el Grupo de Capital Privado (PEG), en colaboración con finanzas y gestión de programas; actualizar los datos según sea necesario.\n* **Soporte para la asignación de personal del PEG:** Garantizar la entrada precisa y oportuna de las asignaciones de personal del PEG en BOSS; distribuir las encuestas CTSU actualizadas y los paneles de control correspondientes a los líderes y gestores de programas del PEG; apoyar las auditorías y los informes mensuales.\n\n**SOBRE TI** \n\nBuscamos a alguien con una gran atención al detalle y una mentalidad proactiva y colaborativa. Estos son los requisitos necesarios para tener éxito:\n\n**Imprescindibles:**\n\n* Entre 1 y 3 años de experiencia profesional, preferiblemente en RR.HH. o en puestos administrativos\n* Título de técnico superior o licenciatura, o experiencia equivalente\n* Competencia en Microsoft Outlook, Excel, Word, PowerPoint y en búsquedas en internet\n* Capacidad para desenvolverse con comodidad en entornos de alta demanda y ritmo acelerado\n* Excelentes habilidades comunicativas orales y escritas\n* Demostrada capacidad para gestionar múltiples prioridades en paralelo\n* Conocimientos básicos de plataformas de sistemas de información de RR.HH. (sería un plus contar con experiencia en Workday)\n\n**Deseables:**\n\n* Experiencia apoyando a organizaciones de servicios profesionales o empresas líderes\n* Éxito demostrado al trabajar en contextos ambiguos\n* Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo\n* Capacidad para trabajar de forma independiente y proactiva\n* Capacidad para manejar información confidencial con discreción","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766599270000","seoName":"americas-hr-operations-coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-jaltepec/cate-program-project-management/americas-hr-operations-coordinator-6484470657958512/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"092669d4-4481-4509-931c-8cc6c8d13940","sid":"1cb98160-d386-4f9e-aae5-e3bfafa067ad"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar las operaciones de RR.HH. en las oficinas de Bain","Coordinar la asignación de personal y las actualizaciones de encuestas","Trabajar con Workday y herramientas de Microsoft"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1766599270152,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1343","location":"Cda. 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CIMMYT es un centro de investigación central del CGIAR, una asociación global de investigación para un futuro con seguridad alimentaria, dedicada a reducir la pobreza, mejorar la seguridad alimentaria y nutricional y optimizar los recursos naturales.\n\n\nEl especialista en Datos y Analítica apoyará la preparación, integración e informes de los datos organizacionales dentro del ecosistema de Microsoft. El puesto garantiza que los datos sean precisos, coherentes y estén disponibles para análisis e informes. Se requiere conocimiento de los objetos y módulos de la aplicación Dynamics 365, incluidos Finanzas y Operaciones (F&O) y Compromiso con el Cliente (CE), para respaldar las actividades de informes e integración entre los sistemas empresariales. Además, resulta esencial conocer Microsoft Fabric como plataforma unificada de datos y analítica para respaldar las canalizaciones de datos, las estructuras Lakehouse y los modelos semánticos que permiten informes y análisis avanzados.\n\n**Funciones y responsabilidades específicas**\n\n**Preparación y curación de datos**\n\n* Realizar tareas de curación de datos, incluidas la limpieza, validación y documentación de conjuntos de datos.\n* Contribuir a la creación de un diccionario básico de datos y mantener la documentación de metadatos.\n* Identificar oportunidades para mejorar los procesos de datos, la eficiencia de los informes y la automatización.\n\n**Extracción y transformación de datos**\n\n* Desarrollar y mantener consultas SQL y scripts Spark para la extracción y transformación de datos.\n* Apoyar el mantenimiento de canalizaciones, estructuras Lakehouse y modelos semánticos en Microsoft Fabric.\n* Aplicar conocimientos sobre los objetos de la aplicación Dynamics 365 (entidades, tablas, formularios, vistas, campos y relaciones) para garantizar una asignación y generación de informes precisos de los datos.\n\n**Informes y visualización**\n\n* Crear y mantener informes en Dynamics 365, Power BI y SSRS (archivos RDL).\n* Apoyar la generación de informes y la extracción de datos desde los módulos de Dynamics 365 Finanzas y Operaciones, tales como Finanzas, Recursos Humanos, Operaciones y Gestión de Almacenes.\n* Apoyar la generación de informes y la extracción de datos desde los módulos de Dynamics 365 Compromiso con el Cliente, incluidos Ventas, Servicio al Cliente y Marketing.\n\n**Automatización e integración**\n\n* Diseñar e implementar flujos de Power Automate para simplificar procesos y activar alertas.\n* Gestionar listas, bibliotecas y permisos de SharePoint para garantizar un almacenamiento seguro y organizado de los datos.\n* Colaborar en tareas de integración entre Dynamics 365 y otros sistemas empresariales, asegurando que los flujos de datos sean coherentes, seguros y estén debidamente documentados.\n\n**Colaboración y soporte**\n\n* Trabajar con ingenieros superiores, analistas y equipos comerciales para aclarar requisitos y entregar soluciones confiables.\n\n**Requisitos**\n\n**Formación académica**\n\n* Licenciatura en Ciencias de la Computación, Sistemas de Información o campo afín.\n* Trayectoria comprobada desempeñando un puesto similar, con un mínimo de 4 años de experiencia.\n* SQL: Capacidad para diseñar, escribir y optimizar consultas destinadas a extraer y transformar datos.\n* Apache Spark (nivel básico): Conocimiento de cuadernos Spark y conceptos de procesamiento distribuido de datos.\n* SharePoint: Competencia en la gestión de listas, bibliotecas y permisos.\n* Power Automate: Capacidad para diseñar e implementar flujos de automatización e integración.\n* RDL (SSRS): Habilidades básicas para editar e implementar archivos RDL.\n* Informes de Dynamics 365: Experiencia en paneles de control, informes y consultas, con conocimiento de los objetos de la aplicación.\n* Power BI: Competencia básica en modelado de datos, paneles de control y expresiones DAX.\n* Microsoft Fabric: Conocimiento de la arquitectura Lakehouse, canalizaciones y modelos semánticos, incluida la arquitectura en capas (capas bronce, plata y oro).\n* Dynamics 365 Finanzas y Operaciones (F&O): Comprensión básica de las estructuras de datos y necesidades de informes.\n* Dynamics 365 Compromiso con el Cliente (CE): Conocimiento de los módulos de Ventas, Servicio al Cliente y Marketing.\n* Integración de sistemas: Conocimiento de APIs, conectores y canalizaciones de datos que vinculan Dynamics 365 con otros sistemas empresariales.\n\n**Beneficios**\n\n\nCIMMYT ofrece un atractivo paquete retributivo y apoyo para el desarrollo profesional continuo. 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Buscamos a una persona proactiva y con ganas de aprender para integrarse a nuestro equipo de trabajo a través del programa **Jóvenes Construyendo el Futuro (JCF).**\n\n**Responsabilidades principales:**\n\n* Solicitar y comparar cotizaciones de materiales, herramientas y servicios.\n* Emitir órdenes de compra y dar seguimiento a entregas.\n* Recibir, registrar y controlar inventarios de materiales.\n* Apoyar con la documentación y registros en el sistema Aspel SAE.\n* Mantener comunicación con proveedores y coordinación con producción.\n\n**Requisitos:**\n\n* Bachillerato o carrera técnica concluida.\n* Experiencia en compras, ferretería o almacén industrial.\n* Conocimiento de materiales metálicos o herramientas de corte (deseable).\n* Manejo básico de computadora (Excel, correo, ERP).\n* Actitud proactiva, orden y compromiso.\n* Estar registrado (o dispuesto a registrarse) en la plataforma del programa JCF.\n\n**Beneficios:**\n\n* Beca mensual otorgada por el Gobierno Federal.\n* Horario de lunes a viernes.\n* Al terminar tu capacitación en JCF, tendrás la **posibilidad de integrarte formalmente** a nuestro equipo.\n\n**El proceso de entrevistas iniciará a partir del 5 de enero del 2026\\.**\n\n**Puedes postularte por este medio o búscanos en la plataforma de Jóvenes Construyendo el Futuro**\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $1\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"1 MXN/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766595805000","seoName":"young-people-building-the-future-purchase-and-warehouse-assistant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-jaltepec/cate-developers-programmers/young-people-building-the-future-purchase-and-warehouse-assistant-6484426305907312/","localIds":"12","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"fbb57756-9833-48e5-8a5a-b778a246a5e9","sid":"1cb98160-d386-4f9e-aae5-e3bfafa067ad"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Beca mensual por el gobierno federal","Posibilidad de integrarse formalmente al equipo","Horario de lunes a viernes"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Cadena,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1766595805148,"categoryName":"Desarrolladores/Programadores","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1370","location":"Av. 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CIMMYT es un centro de investigación fundamental del CGIAR, una alianza global de investigación para un futuro con seguridad alimentaria, dedicada a reducir la pobreza, mejorar la seguridad alimentaria y nutricional y conservar los recursos naturales.\n\n\nUn analista empresarial (BA, por sus siglas en inglés) representa los intereses de un área funcional específica (por ejemplo, Finanzas, Recursos Humanos, Adquisiciones, Asuntos Legales o la Unidad Programática) y desempeña un papel clave durante todo el ciclo de vida de las aplicaciones corporativas de TI. El BA recopila y analiza las necesidades empresariales, traduciéndolas en requisitos de TI y garantizando su alineación con las estrategias y objetivos funcionales. Como enlace entre los interesados empresariales y los equipos de KMIT, el BA asegura una comunicación clara y una comprensión mutua de los objetivos, cronogramas y restricciones.\n\n\nEl BA prioriza los requisitos, equilibrando el valor empresarial con la viabilidad técnica y los costos de TI, mientras gestiona las interdependencias entre los procesos empresariales multifuncionales y los sistemas de TI. Define el alcance de los proyectos, controla la expansión no autorizada del alcance (scope creep) y se adapta a las necesidades cambiantes. Además, el BA lidera las pruebas de nuevas aplicaciones y solicitudes de cambio para garantizar que las soluciones satisfagan las expectativas empresariales y resuelvan los problemas surgidos.\n\n\nDurante todo el proceso, el BA mantiene la documentación, gestiona las relaciones con los interesados y asegura la entrega exitosa de soluciones de TI alineadas con los objetivos empresariales. El BA es fundamental para garantizar que los proyectos de TI aporten valor y se alineen con las prioridades empresariales.\n\n\nEl BA debe ser un profesional experimentado, conocedor de las estrategias y objetivos corporativos y departamentales, plenamente confiable para su superior directo, altamente respetado por colegas y socios consultores, y poseer experiencia y jerarquía profesionales.\n\n**Principales responsabilidades**\n\n**Análisis y documentación de requisitos**\n\n \n\n* Alinear la estrategia y las acciones de TI del usuario con la estrategia general del departamento, garantizando una comprensión clara de los objetivos y prioridades del superior directo (jefe del departamento) y asegurando que los requisitos de TI reflejen dichos objetivos.\n* Obtener el nivel adecuado de delegación para representar al departamento al articular los requisitos y prioridades de TI.\n* Traducir las necesidades empresariales en requisitos técnicos claros y ejecutables para KMIT,\n\ny documentarlos y presentarlos conforme a los procedimientos de KMIT.\n\n* Cuando sea necesario, elaborar declaraciones de beneficios para estudios de viabilidad relacionados con funcionalidades y/o solicitudes de cambio en aplicaciones.\n* Actuar como punto focal ante KMIT para consolidar y priorizar solicitudes de mejora o cambios, así como para informar y asignar la gravedad de los informes de incidencias.\n* Actuar como puente entre los equipos empresariales y de TI, aclarando dudas y preocupaciones.\n* Facilitar talleres, entrevistas y reuniones para recopilar aportes de los interesados dentro del departamento, asegurando que sus necesidades estén bien representadas y armonizadas.\n* Para aplicaciones interdepartamentales, colaborar con otros analistas empresariales para armonizar requisitos, resolver interdependencias y negociar las prioridades de KMIT. Esto resulta especialmente relevante en la modelación de procesos empresariales que abarcan varios departamentos.\n* Evaluar los procesos empresariales actuales y recomendar mejoras u oportunidades de automatización.\n* Informar y preparar a su superior directo para las sesiones del Comité Directivo; este podrá decidir la participación del BA como observador.\n* Elaborar manuales de usuario, guías de procesos y materiales de capacitación para usuarios finales, y coordinar programas de formación para los usuarios del departamento.\n* Liderar equipos de pruebas para evaluar nuevas funcionalidades o cambios introducidos por KMIT en las aplicaciones.\n* Apoyar la creación de casos de prueba o criterios de aceptación para las pruebas realizadas por los usuarios.\n* Coordinar y apoyar las pruebas de aceptación por el usuario (UAT) para validar que las soluciones satisfagan las necesidades empresariales y recomendar la aprobación final por parte del superior directo del departamento.\n\n**Requisitos**\n\n* Licenciatura en administración de empresas, sistemas de información o campos afines.\n* Experiencia mínima de 5 años en comprensión de sistemas de TI, bases de datos y ciclo de vida del desarrollo de software.\n* Competencia en herramientas como Microsoft Excel, Visio, Jira o similares para el mapeo de procesos y el seguimiento de requisitos.\n* Certificaciones profesionales tales como: CBAP (Analista Empresarial Certificado) o PMI-PBA (Instituto de Gestión de Proyectos – Profesional en Análisis Empresarial).\n* Experiencia trabajando en equipos multifuncionales, particularmente actuando como puente entre las funciones empresariales y de TI.\n* Conocimiento de sistemas empresariales como ERP (por ejemplo, SAP, Oracle), sistemas de gestión de recursos humanos (HRIS) o software financiero.\n\n**Beneficios**\n\n\nCIMMYT ofrece un atractivo paquete salarial y apoyo para el desarrollo profesional continuo. Además de las disposiciones establecidas en la Ley Federal del Trabajo mexicana, nuestro paquete de beneficios incluye bono anual (40 días), prima vacacional (56 %), seguro de vida y médico, vales de supermercado, fondo de ahorro y prestaciones sociales mexicanas (IMSS, SAR/Infonavit).\n\n\nLos candidatos deben postularse al puesto de Analista Empresarial (ERP) M25333.\n\n**Tenga en cuenta que solo se contactará a los candidatos preseleccionados.**\n\n**Los candidatos extranjeros deben contar con documentos legales que les permitan trabajar en México.**\n\n**Este puesto permanecerá abierto hasta cubrirse.**\n\n**CIMMYT es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. 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CIMMYT es un Centro de Investigación central del CGIAR, una asociación global de investigación para un futuro con seguridad alimentaria, dedicada a reducir la pobreza, mejorar la seguridad alimentaria y nutricional y preservar los recursos naturales.\n\n\nEl Analista ERP es un profesional senior de TI responsable de traducir las necesidades empresariales en soluciones eficaces sobre un sistema ERP, en particular Microsoft Dynamics 365 y la plataforma de datos y análisis Microsoft Fabric. El puesto garantiza la calidad integral de la entrega del ERP —desde los requisitos y el diseño de la solución hasta las cotizaciones de los proveedores, la supervisión de la construcción, las pruebas, la implementación y el soporte operativo— alineada con la gestión de servicios ITIL, la gobernanza de CIMMYT y las normas de seguridad y cumplimiento.\n\n**Responsabilidades clave**\n\n**Participación empresarial y requisitos**\n\n* Actuar como interlocutor principal entre el equipo ERP y la comunidad empresarial (principalmente los analistas de negocios).\n* Colaborar con los analistas funcionales de negocios y los propietarios de procesos para identificar, perfeccionar y priorizar los requisitos empresariales.\n* Validar los documentos de requisitos empresariales (BRD) y de requisitos funcionales (FRD) en cuanto a su integridad, trazabilidad y alineación con la arquitectura objetivo de TI de CIMMYT.\n* Asegurar que todos los requisitos previos y co-requisitos se identifiquen y planifiquen antes de iniciar el trabajo de la solución.\n* Brindar apoyo al equipo de planificación ERP (PMO) en la definición, ajuste y actualización del plan de desarrollo.\n\n**Estrategia de solución y gobernanza del diseño**\n\n* Decidir el enfoque de entrega (desarrollo interno frente a subcontratación).\n* Revisar el documento de diseño funcional (FDD) y los artefactos técnicos relacionados para verificar su conformidad con las mejores prácticas.\n* Garantizar que las soluciones aprovechen primero las capacidades estándar de D365, minimizando las personalizaciones.\n* Mantener actualizada la documentación del sistema (para TI y para usuarios).\n\n**Gestión de proveedores y costos**\n\n* Revisar y cuestionar las cotizaciones de los socios comerciales para proyectos y solicitudes de cambio.\n* Apoyar las negociaciones comerciales y liderar las transacciones técnicas con los proveedores.\n\n**Supervisión de la entrega y aseguramiento de la calidad**\n\n* Establecer y hacer cumplir procedimientos estructurados del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC).\n* Supervisar y garantizar un enfoque oportuno y adecuado de las pruebas.\n* Definir y supervisar los criterios de aceptación y la cobertura de pruebas.\n* Llevar a cabo talleres, recopilar requisitos y realizar análisis de brechas y ajuste.\n* Configurar los módulos financieros, de cadena de suministro, de adquisiciones, de fabricación u otros.\n* Trabajar estrechamente con consultores técnicos para el diseño y la entrega de la solución.\n* Brindar soporte para las pruebas de aceptación por el usuario final (UAT), capacitación a usuarios finales y documentación.\n\n**Gestión de servicios y operaciones (ITIL)**\n\n* Colaborar con el centro de servicio y el soporte de aplicaciones para garantizar una gestión eficaz de incidencias, problemas y cambios.\n* **Seguridad, cumplimiento y gobernanza de datos**\n* Asegurar el control de acceso basado en roles (RBAC), la alineación del diccionario de datos, la protección de datos, la auditabilidad y el cumplimiento de las políticas de CIMMYT.\n\n**Comunicación con los interesados**\n\n* Comunicar el estado, los riesgos y los planes de mitigación al Gerente del Programa ERP y a los interesados.\n\n**Requisitos**\n\n\nFormación académica: Licenciatura en Ciencias de la Computación, Sistemas de Información, Ingeniería o campo afín.\n\n\nExperiencia: Más de 5 años en análisis ERP/entrega de soluciones, incluidos requisitos, validación de diseños, gestión de proveedores, pruebas e implementación.\n\n\nExperiencia en plataformas: Microsoft Dynamics 365 y Microsoft Fabric, SAP Concur.\n\n\nMetodologías y marcos de trabajo: Conocimientos sólidos de ITIL, SDLC y entregas ágiles o híbridas.\n\n\nIntegración y datos: Patrones de API/integración, modelado de datos, optimización del rendimiento.\n\n\nGobernanza: Seguridad, RBAC, cumplimiento, normas de documentación y gestión de cambios.\n\n\nHabilidades blandas: Participación con interesados, negociación, pensamiento analítico, comunicación y liderazgo.\n\n\nExperiencia en organizaciones internacionales de investigación es un plus.\n\n**Certificaciones preferidas:** Microsoft Certified: Dynamics 365 (Finanzas y/o Cadena de Suministro y/o Recursos Humanos)\n\n\nMicrosoft Certified: Fabric Analytics Engineer o Power BI Data Analyst Associate, ITIL v3/v4 Foundation o superior.\n\n**Deseables, pero no obligatorias:** Ágiles/Gestión de Proyectos: Scrum, Prince2 o PMP.\n\n**Beneficios**\n\n\nCIMMYT ofrece un atractivo paquete remunerativo y apoyo para el desarrollo profesional continuo. Además de las disposiciones de la Ley Federal del Trabajo mexicana, nuestro paquete de beneficios incluye un bono anual (40 días), prima vacacional (56 %), seguro de vida y médico, vales de supermercado, fondo de ahorro y prestaciones sociales mexicanas (IMSS, SAR / Infonavit).\n\n\nLos candidatos deben postularse al puesto de **Analista Funcional de Negocios ERP M25331**.\n\n**Tenga en cuenta que solo se contactará a los candidatos preseleccionados.**\n\n**Los candidatos extranjeros deben poseer documentos legales para trabajar en México.**\n\n**Este puesto permanecerá abierto hasta cubrirse.**\n\n**CIMMYT es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Fomenta un entorno laboral multicultural que valora la igualdad de género, el trabajo en equipo y el respeto a la diversidad.**","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766595788000","seoName":"m25331-erp-functional-business-analyst","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-jaltepec/cate-business-systems-analysts/m25331-erp-functional-business-analyst-6484426095308912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f135b3e2-9110-46e9-bbde-4e1abbf2ba8a","sid":"1cb98160-d386-4f9e-aae5-e3bfafa067ad"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Entrega de soluciones de sistemas ERP","Experiencia en Microsoft Dynamics 365","Gobernanza ITIL y SDLC"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Texcoco de Mora,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1766595788696,"categoryName":"Analistas de Negocios/Sistemas","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1343","location":"Cda. 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Nuestra mentalidad de mejora continua impulsa nuestro compromiso con la evolución de nuestras capacidades como líder tecnológico, fabricante e ingeniero multiindustrial. Con una sólida presencia global de más de 100 instalaciones, estamos bien posicionados para resolver desafíos críticos para nuestros clientes en todo el mundo. Nuestras ubicaciones incluyen instalaciones de fabricación y capacidades globales de servicio en 35 países. A través de estas operaciones mundiales y basándonos en nuestra tradición de innovación, nuestros aproximadamente ~11 000 miembros del equipo colaboran con nuestros clientes para ofrecer soluciones duraderas que marcan una diferencia perdurable y ayudan al mundo a avanzar. ITT tiene su sede central en Stamford (Connecticut), con ventas en aproximadamente 125 países. La empresa generó ingresos de 3,6 mil millones de dólares estadounidenses en 2024.* **Tecnologías de Movimiento:** (Ingresos de 1,4 mil millones de dólares; plantilla de ~4 000 personas; opera en 13 países) fabrica componentes para frenos y soluciones especializadas de sellado, amortiguadores y tecnologías de amortiguación, principalmente para los mercados globales de automoción, camiones y remolques, autobuses urbanos y transporte ferroviario.\n* **Proceso Industrial:** (Ingresos de 1,4 mil millones de dólares; plantilla de ~3 400 personas; opera en 30 países) fabrica equipos de proceso de fluidos diseñados para atender a una diversa cartera de clientes en industrias globales tales como química, energía, minería y otros mercados industriales de procesos, y es proveedor de soluciones de optimización y eficiencia de plantas, así como de servicios y piezas de posventa.\n* **Tecnologías de Conexión y Control:** (Ingresos de 0,8 mil millones de dólares; plantilla de ~3 800 personas; opera en 10 países) fabrica soluciones de conectores para entornos agresivos, componentes críticos de absorción de energía y de control de flujo, y materiales compuestos para los mercados aeroespacial y de defensa, industrial general, médico y energético.\n\n \n\n\nResumen del puesto:\n\nEjecutar y mantener un registro preciso de la acumulación de pedidos entregada a los clientes de forma periódica, así como contribuir al aumento de la satisfacción del cliente mediante la recopilación de datos procedentes de encuestas a clientes. Este puesto ayudará a los representantes de ventas a incrementar el tiempo de contacto directo con los clientes y servirá de respaldo a los ingenieros de aplicaciones.\nResponsabilidades esenciales:\n* Gestionar la acumulación de nuevos pedidos cargados en Epicor.\n* Programar y celebrar reuniones de seguimiento con los clientes sobre el estado de los pedidos.\n* Apoyar a los representantes de ventas y a los ingenieros de aplicaciones en el seguimiento de las solicitudes de cotización (RFQ) pendientes de envío a los clientes.\n* Participar activamente en las reuniones Gemba.\n\n \n\n\nRequisitos del puesto:\n\nFORMACIÓN ACADÉMICA:\n \n\nIngeniero mecánico, ingeniero químico o ingeniero de fabricación.\nSe prefiere candidata mujer.\nTÍTULOS O CERTIFICACIONES:\n\nInglés al 75 % (capacidad de mantener conversaciones comerciales y comunicación escrita).\nCONOCIMIENTOS:\n\nConocimientos básicos sobre bombas (deseable).\nCONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS / COMPETENCIAS TÉCNICAS:\n\nExcel, PowerPoint.\nCOMPETENCIAS CENTRALES: Nuestros principios en acción:\nPersona autogestionada.\n \n\n \n\nCARÁCTER IMPECABLE\n \n\nSer responsable: Asistir adecuadamente a todos los servicios requeridos por nuestros clientes internos y externos.\n \n\nSer ágil: Tener la capacidad de aprender y adaptarse para hacer frente a los cambios.\nPENSAMIENTO AUDAZ\n\nCentrarse en el cliente: Conocer el impacto y las implicaciones que la satisfacción del cliente tiene en nuestra organización.\n\nSer innovador: Colaborar para desarrollar un sistema de trabajo que genere mejoras continuas en él.\nCONOCIMIENTO COLECTIVO\n\nDar lo mejor de uno mismo: resolución de problemas y toma de decisiones.\n\nSer colaborativo: trabajo en equipo y logro de resultados, comunicación efectiva.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766592365000","seoName":"intern-co-op-1","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-jaltepec/cate-help-desk-it-support/intern-co-op-1-6484382274598612/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"312cc328-605b-4e32-a4a6-f521895ec416","sid":"1cb98160-d386-4f9e-aae5-e3bfafa067ad"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar a los representantes de ventas y a los ingenieros","Gestionar la acumulación de pedidos en Epicor","Participar en las reuniones Gemba"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1766592365203,"categoryName":"Mesa de Ayuda y Soporte TI","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1446","location":"Campaña de Oro 120, Las Campanas, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6484382272243312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"PRÁCTICAS/COOPERACIÓN 1","content":"Acerca de ITT:\n\nEn ITT, tenemos un propósito claro como organización: proporcionar a nuestros clientes soluciones de vanguardia para ayudarles a resolver sus necesidades más críticas en importantes mercados globales finales. 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La empresa generó ingresos por 3,6 mil millones de dólares estadounidenses en 2024.* **Tecnologías de Movimiento:** (Ingresos de 1,4 mil millones de dólares; plantilla de \\~4 000 personas; opera en 13 países) fabrica componentes de frenos y soluciones especializadas de sellado, amortiguadores y tecnologías de amortiguación principalmente para los mercados globales del automóvil, camiones y remolques, autobuses públicos y transporte ferroviario.\n* **Proceso Industrial:** (Ingresos de 1,4 mil millones de dólares; plantilla de \\~3 400 personas; opera en 30 países) fabrica equipos de proceso fluido diseñados específicamente para atender a una diversa cartera de clientes en industrias globales tales como química, energía, minería y otros mercados industriales de procesos, además de ofrecer soluciones de optimización y eficiencia de plantas, así como servicios y piezas de posventa.\n* **Tecnologías de Conexión y Control:** (Ingresos de 0,8 mil millones de dólares; plantilla de \\~3 800 personas; opera en 10 países) fabrica soluciones de conectores para entornos extremos, componentes críticos de absorción de energía, control de flujo y materiales compuestos destinados a los sectores aeroespacial y de defensa, industrial general, médico y energético.\n\n \n\n\nResumen de la posición:\n\nEjecutar y mantener un registro preciso de la lista de espera de pedidos enviados a los clientes de forma periódica, así como contribuir al aumento de la satisfacción del cliente mediante la recopilación de datos procedentes de encuestas a los clientes. 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DA FORMA AL FUTURO.**\n\n**COMPARTE TU PASIÓN.**\n\n\nConocer el destino no es suficiente: también debes saber cómo llegar allí. Desarrolla tus propias redes, aprovecha nuevas ideas y toma la iniciativa de forma constante. Inspira a otras personas con tu entusiasmo. Esa es la única manera de otorgar a las ideas la fuerza necesaria para convertirse en verdaderas innovaciones.\n\n \n\n**Programa AcceleratiON – Coordinador de Soporte al Cliente.**\n\n**BMW México.**\n\n \n\nComo Coordinador de Soporte al Cliente del Programa AcceleratiON, serás responsable de desarrollar y ejecutar estrategias efectivas de retención de clientes y gestión de leads, orientadas a reducir la rotación, incrementar la lealtad y mejorar la calidad y las tasas de conversión de los leads. Además, gestionarás el proceso integral de leads, desde su generación y captura hasta su calificación, derivación y seguimiento oportuno, garantizando así una conversión eficaz. Asimismo, analizarás los comentarios y los datos sobre el comportamiento de los clientes para identificar oportunidades de mejora y optimizar las iniciativas de retención y gestión de leads.\n\n \n\nTambién colaborarás estrechamente con los equipos de Soporte al Cliente, Ventas, Marketing y Producto para alinear las estrategias con los objetivos comerciales, diseñando programas de fidelización, comunicaciones personalizadas y campañas proactivas de contacto con el cliente, con el fin de potenciar la experiencia general del cliente. Asimismo, supervisarás y reportarás métricas clave ante la alta dirección, además de capacitar a los equipos sobre las mejores prácticas para maximizar el impacto.\n\n **¿Qué te espera?**\n\n* Desarrollar e implementar estrategias de retención de clientes y gestión de leads para minimizar la rotación, reforzar la lealtad del cliente y mejorar la calidad y las tasas de conversión de los leads.\n* Gestionar el proceso integral de leads, incluyendo la generación de leads (leads generados mediante datos), su captura, calificación, derivación y seguimiento oportuno, para garantizar una conversión eficaz de los leads.\n* Analizar los comentarios de los clientes, las interacciones de soporte y los datos conductuales con el fin de identificar clientes en riesgo y optimizar las iniciativas de retención y gestión de leads.\n* Colaborar de forma transversal con los equipos de Soporte al Cliente, Ventas, Marketing y Producto para asegurar que los esfuerzos de retención y gestión de leads estén alineados con los objetivos comerciales generales.\n* Diseñar, supervisar y coordinar programas de fidelización, comunicaciones personalizadas y campañas proactivas de contacto con el cliente para mejorar la experiencia general del cliente.\n* Supervisar, informar y proporcionar conocimientos prácticos sobre las métricas clave de retención y gestión de leads ante la alta dirección.\n* Capacitar y apoyar a los equipos en las mejores prácticas relacionadas con la retención y la gestión de leads para maximizar su eficacia e impacto.\n\n **¿Qué debes aportar?**\n\n* Licenciatura en Administración de Empresas, Mercadotecnia, Comunicación o campo afín.\n* No más de tres años de experiencia profesional.\n* Al menos cuatro meses de experiencia internacional mediante programas de intercambio, investigación y desarrollo o programas de liderazgo.\n* Experiencia comprobada en puestos de soporte al cliente, retención de clientes o gestión de leads, preferiblemente en el sector automotriz o sectores afines.\n* Conocimientos sólidos sobre estrategias de retención de clientes, generación de leads y procesos de conversión.\n* Excelentes habilidades analíticas, con capacidad para interpretar los comentarios de los clientes y los datos conductuales con el fin de generar conocimientos prácticos.\n* Experiencia colaborando en equipos transversales que incluyan Ventas, Marketing, Producto y Soporte al Cliente.\n* Conocimientos sólidos de sistemas CRM y herramientas de gestión de leads.\n* Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales, con capacidad para diseñar comunicaciones personalizadas dirigidas al cliente y programas de fidelización.\n* Mentalidad orientada a resultados, con excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.\n* Capacidad para supervisar, informar y presentar de forma eficaz las métricas clave de rendimiento ante la alta dirección.\n* Dominio fluido del inglés y del español.\n\n \n\nEn el Grupo BMW concedemos gran importancia al trato igualitario y a las oportunidades iguales. Nuestras decisiones de contratación se basan en la personalidad, la experiencia y las competencias de los candidatos.\n\n \n\nMás información aquí.\n\n\nPrograma AcceleratiON – Coordinador de Soporte al Cliente\ncom.bmw.grpw.core.models.jobfinder.IdDisplayItem@1e7cfdad\n20251219\nAutomoción\nCiudad de México\nMéxico\nEntidad jurídica:\nBMW de México S.A. DE C.V.\nUbicación:\nCiudad de México\nÁrea funcional:\nDesarrollo del canal postservicio\nID del puesto:\n176544\nFecha de publicación:\n19.12.2025\nProgramas de talento\nJornada completa","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766592361000","seoName":"acceleration-program-customer-support-coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-jaltepec/cate-testing-quality-assurance/acceleration-program-customer-support-coordinator-6484382220851312/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"beb15696-a1c9-4fde-a6e3-6ddcd1dedd67","sid":"1cb98160-d386-4f9e-aae5-e3bfafa067ad"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Desarrollar estrategias de retención de clientes","Gestionar el proceso integral de leads","Analizar los comentarios de los clientes para obtener información valiosa"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1766592361003,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1655","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6484382222528212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Reclutamiento, Copa Mundial de la FIFA 2026 - Ciudad de México","content":"**Gerente de Reclutamiento, Copa Mundial de la FIFA 2026 \\- Ciudad de México**\n===========================================================\n\nEn FIFA26, nuestra visión es unir al mundo mediante el mayor evento deportivo de todos los tiempos. La Copa Mundial de la FIFA 26™ marcará la primera vez que el torneo contará con 48 equipos y será organizado por tres países: Canadá, México y Estados Unidos. Este nuevo formato redefinirá la excelencia, generando oportunidades únicas para una mayor participación y compromiso entre aficionados y jugadores en toda Norteamérica y en todo el mundo. Ahora es su momento para convertirse en un agente de cambio y unirse a la fuerza laboral que planificará y llevará a cabo esta experiencia extraordinaria e inolvidable.\n**EL PUESTO \\- Contrato temporal de 6 meses**\n----------------------------------------------\n\nOrganizacionalmente dependiente del Jefe de Reclutamiento, el Gerente de Reclutamiento desempeñará un papel crítico y de alto impacto para impulsar la contratación a gran escala de personal y la preparación operativa para la Copa Mundial de la FIFA 2026™. Se trata de un puesto de volumen y intensidad extremadamente elevados —no un rol tradicional de reclutamiento— que exige una organización excepcional, resistencia y capacidad para gestionar simultáneamente múltiples proyectos complejos.\n\n \n\nEl Gerente de Reclutamiento no solo facilitará el reclutamiento integral, sino que también liderará y ejecutará diversas iniciativas relacionadas con el personal, que implican cubrir cientos de puestos en múltiples categorías de personal, cada una con procesos, sistemas y requisitos normativos específicos. Este puesto exige sólidas capacidades de gestión de proyectos, atención meticulosa a los detalles y capacidad para mantener precisión y eficiencia bajo una presión considerable y plazos cambiantes.\n\n \n\nBuscamos profesionales proactivos y autodidactas capaces de superar desafíos, adaptarse rápidamente y cumplir objetivos clave dentro de los plazos establecidos. El candidato ideal prosperará en entornos ambiguos, poseerá sólidas habilidades de liderazgo y resolución de problemas, y demostrará capacidad para crear, perfeccionar y escalar procesos que satisfagan las necesidades operativas de un evento global.\n\n \n\nSe trata de un puesto dinámico y práctico que requiere equilibrar un reclutamiento de alto volumen con una ejecución estratégica del personal —gestionando prioridades en competencia, coordinando entre distintas funciones y garantizando la excelencia en la entrega para uno de los eventos deportivos más grandes de la historia.\n\n \n\nEste será un puesto de contrato temporal de 6 meses.\n\n \n\nLas principales responsabilidades y áreas de supervisión del Especialista en Reclutamiento para la Copa Mundial de la FIFA 26™ incluyen:* Liderar los procesos integrales de reclutamiento, desde la identificación inicial de talento y la evaluación hasta la selección y la negociación de ofertas, asegurando una experiencia fluida tanto para los candidatos como para los gestores de contratación.\n* Debe sentirse cómodo gestionando una carga elevada de solicitudes de contratación (150-250 puestos a la vez).\n* Conocimientos sólidos de herramientas modernas de gestión de proyectos, sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) y tecnologías de RR.HH. utilizadas para atraer, desarrollar y gestionar un embudo de talento, así como para la incorporación de todos los candidatos.\n* Capacidad comprobada para gestionar proyectos, priorizar eficazmente y trabajar de forma independiente.\n* Supervisar métricas de reclutamiento (p. ej., calidad de los candidatos, efectividad de las fuentes, tiempo de ocupación) y utilizar los datos para impulsar mejoras continuas.\n* Ejecutar estrategias de reclutamiento para puestos de alto volumen requeridos durante el torneo y para habilidades especializadas, construyendo un embudo sólido de candidatos para puestos especializados en un entorno en constante evolución.\n* Transitar sin interrupciones desde las responsabilidades de reclutamiento al apoyo operativo durante los eventos del torneo, brindando asistencia en la movilización y gestión del personal según sea necesario.\n* Colaborar con los equipos de RR.HH. y personal para adaptar los procesos de reclutamiento a los requisitos intensos y sensibles al tiempo del torneo, garantizando la implementación rápida de personal en todos los recintos.\n* Coordinar con otros equipos operativos para asegurar que el reclutamiento se alinee con las necesidades logísticas y de personal durante las distintas fases del torneo, adoptando un enfoque proactivo en la planificación del personal.\n**SU PERFIL**\n----------------\n\n**RESPONSABILIDAD:** Demostrar compromiso con las responsabilidades y analizar objetivamente su propio comportamiento, asumiendo las consecuencias de sus propias acciones y/o decisiones y aprendiendo de sus errores.\n\n**TOMA DE DECISIONES:** Capacidad para identificar y tomar decisiones con rapidez en situaciones críticas, tomar la iniciativa y asumir riesgos calculados, explorar soluciones alternativas y responder prontamente ante circunstancias imprevistas.\n\n**INCLUSIÓN:** Alcanzar objetivos organizacionales compartidos mediante el intercambio de información con colegas de todos los niveles y divisiones, influir tangiblemente en los demás y mantener una red de contactos de apoyo.\n\n**INICIATIVA:** Capacidad para actuar por propia iniciativa, influir en el curso de los acontecimientos, asumir responsabilidades y alcanzar objetivos con una mínima supervisión y control.\n\n**INNOVACIÓN:** Capacidad para abrir nuevos caminos, buscar soluciones poco convencionales y generar ideas originales.\n\n**LIDERAZGO:** Capacidad para liderar a sus contactos/colegas/socios, fomentar el trabajo en equipo y delegar autoridad/poder de toma de decisiones según sea necesario para obtener los resultados esperados y aprovechar eficientemente las habilidades y talentos del equipo.\n\n**VISIÓN:** Capacidad para percibir el 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fecha.\n* Capacidad comprobada para impulsar proyectos con una supervisión mínima, lo que requiere un enfoque motivado y autodirigido hacia el trabajo.\n* Habilidades sólidas de comunicación, tanto escrita como verbal.\n* Experiencia en el uso de diversas plataformas de redes sociales para mejorar la captación de perfiles clave.\n* Adaptabilidad comprobada y ejemplos de su actuación como facilitador y/o negociador.\n* Se prefiere experiencia en organizaciones multiculturales y/o multinacionales.\n\n**Idiomas**\n* Dominio fluido del inglés. El conocimiento del español y/o francés constituye un valor añadido.\n\n\n**Tecnología**\n* Alta capacidad de organización y experiencia comprobada en la gestión de documentación compleja y el seguimiento de grandes volúmenes de datos. Competencia en la suite Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Visio y Project), así como en software de planificación, herramientas en línea de colaboración, sistemas de seguimiento de candidatos (ATS), plataformas de sistemas de información de RR.HH. (HRIS) y sistemas de gestión de proyectos. Capacidad sólida para mantener registros precisos, garantizar la integridad de los datos y coordinar simultáneamente múltiples flujos de trabajo en un entorno de reclutamiento de alto volumen.\n\n \n\n**Acerca de FWC2026**\n-----------------\n\n**La Copa Mundial de la FIFA 26™ marcará la primera vez que el torneo cuente con 48 equipos y será organizado por tres países: Canadá, México y Estados Unidos.** \n\n \n\nEste nuevo formato redefinirá la excelencia, generando oportunidades únicas para una mayor participación y compromiso de aficionados y jugadores en toda Norteamérica y en todo el mundo. Ahora es su momento para ser un agente de cambio y unirse a la fuerza laboral que está planificando y llevando a cabo esta experiencia única e inolvidable.\n \n**Tipo de empleo**\n\n\nContrato a plazo fijo\n\n\n**Ubicación**\n\n\nCiudad de México\n\n\n**Tipo de lugar de trabajo**\n\n\nPresencial","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766592361000","seoName":"recruitment-manager-fifa-world-cup-2026-mexico-city","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-jaltepec/cate-testing-quality-assurance/recruitment-manager-fifa-world-cup-2026-mexico-city-6484382222528212/","localIds":"249","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"760ef721-bbf8-4ea9-ae40-78c02f962c2f","sid":"1cb98160-d386-4f9e-aae5-e3bfafa067ad"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar el proceso de reclutamiento de principio a fin para la Copa Mundial de la FIFA 2026","Gestionar contrataciones de gran volumen (150-250 puestos)","Apoyar el personal y las operaciones para el evento global"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Tizayuca,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1766592361134,"categoryName":"Pruebas y Garantía de Calidad","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1446","location":"Gaston Melo Andrade 201a, Real de Minas, 42090 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico","infoId":"6484382122483412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Auxiliar Contable Nominista","content":"Vacante: **Auxiliar Contable Nominista**\n\n¿Te apasiona el área de nóminas y el cumplimiento laboral? \nÚnete a nuestro equipo y forma parte de una empresa comprometida con la correcta gestión del talento humano.\n\n**Objetivo del puesto** \nSer responsable de la elaboración, cálculo y administración de la nómina del personal, garantizando precisión, confidencialidad y cumplimiento de la normativa laboral y fiscal vigente.\n\n**Responsabilidades principales**\n\n* Revisar y actualizar registros de horas trabajadas.\n* Elaborar y procesar pagos quincenales.\n* Gestionar incidencias: vacaciones, aguinaldos, finiquitos y horas extra.\n* Asegurar el cumplimiento de obligaciones fiscales y de seguridad social (IMSS, INFONAVIT, FONACOT).\n* Mantener actualizada la información del personal en sistemas de nómina.\n\n**Perfil requerido**\n\n* Experiencia mínima de 1 año en puestos similares.\n* Conocimientos sólidos en:\n* LFT\n* IDSE\n* IMSS\n* INFONAVIT\n* FONACOT\n* ISR\n* CONTPAQi\n* Manejo de Excel nivel **intermedio–avanzado**.\n* Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir fechas límite.\n* Alto sentido de responsabilidad, ética profesional y atención al detalle.\n\n**Requisitos**\n\n* Escolaridad: Licenciatura en Contaduría **(título y cédula indispensables)**.\n* Sexo: Indistinto.\n\n**Horario**\n\n* Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 7:00 p.m.\n\n**Ofrecemos**\n\n* Sueldo mensual libre de **$11,000\\.00**\n* Prestaciones de ley\n* Estabilidad laboral y desarrollo profesional\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $11,000\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"11,000 MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766592353000","seoName":"accounting-assistant-payroll","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-jaltepec/cate-help-desk-it-support/accounting-assistant-payroll-6484382122483412/","localIds":"304","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"4e450b9c-c76e-4e06-9951-b6e160afe6ca","sid":"1cb98160-d386-4f9e-aae5-e3bfafa067ad"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Manage payroll and compliance","Excel intermediate–advanced skills","Monthly salary of $11,000"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Pachuca de Soto,Hidalgo","unit":null}]},"addDate":1766592353318,"categoryName":"Mesa de Ayuda y Soporte TI","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1446","location":"Cda. de Dr. Luis Ponce Romero 206, Las Lanchitas, 42090 Pachuca de Soto, Hgo., Mexico","infoId":"6484382103526612","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Auxiliar de almacén","content":"**¡Únete a nuestro equipo en DISTRIBUIDORA CODEMECO!** \n\nEstamos en búsqueda de un Auxiliar de Almacén dinámico y organizado para integrarse a nuestra operación. Si tienes experiencia en almacén y buscas estabilidad, ¡queremos conocerte!\n\n**¿Qué buscamos?**\n\n* Escolaridad: Bachillerato (preferentemente concluido).\n* Experiencia: Mínimo 1 año en funciones de almacén e inventarios.\n* Herramientas: Manejo de sistema SAE (deseable) y paquetería Office (Básico\\-Intermedio).\n* Actitud: Responsabilidad, puntualidad y trabajo en equipo.\n\n**Tus funciones principales**\n\n* Auxiliar en la recepción, carga y descarga de mercancía.\n* Registrar entradas y salidas de materiales en sistema.\n* Distribución y acomodo estratégico de materiales.\n* Elaboración de inventarios físicos periódicos.\n* Apoyo general en actividades operativas del área.\n\n**Nuestra Oferta** \n\n* Sueldo base: $8,512 mensuales.\n* **Atractivo esquema de bonos:**\n* Bono de Puntualidad.\n* Bono de Asistencia.\n* Bono por Productividad.\n* Bono por Cumpleaños.\n* Prestaciones de Ley desde el primer día.\n* Descuentos exclusivos para empleados.\n\n**Horario y Ubicación**\n\n* Horario: Lunes a Viernes (09:00 a 18:00 hrs) y Sábados (09:00 a 14:00 hrs).\n* Zona de Trabajo: Frente a la Clínica No. 1 del IMSS (Excelente ubicación y conectividad).\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: A partir de $8,512\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Opción a contrato indefinido\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"8,512 MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766592351000","seoName":"warehouse-assistant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-jaltepec/cate-help-desk-it-support/warehouse-assistant-6484382103526612/","localIds":"304","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"66795145-be67-4183-9cab-5b0a7c9d6f80","sid":"1cb98160-d386-4f9e-aae5-e3bfafa067ad"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Full-time warehouse assistant position","Competitive salary with 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Vicente Villada 4, San Cristóbal, 55000 Ecatepec de Morelos, Méx., Mexico","infoId":"6484381899801712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Asistente Administrativo","content":"*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* \n\n### **Vacante para la empresa GMO Marketing en Ecatepec de Morelos, Estado de México**\n\n\n\nTareas a desempeñar: \n\n* Captura y actualizacion de la información en el sistema\n* Atención telefónica y apoyo a clientes internos\n* Archivo y control\n* Apoyo en actividades administrativas\n* Elaboracion de reportes sencillos en excel\n\n \n\nOfrecemos: \n\n* Sueldo mensual competitivo\n* Prestaciones de ley\n* Vales de despensa\n* Capacitación pagada\n* Oportunidad de crecimiento\n\n \n\nNecesitas: \n\n* Bachillerato concluido\n* Manejo basico de computadora\n* Organización y actitud de servicio\n* No indispensable experiencia\n **Nivel de educación deseada:** \n\nMedia Superior\n\n\n**Nivel de experiencia deseada:** \n\nPracticantes\n\n\n**Función departamental:** \n\nAtención al cliente\n\n\n**Industria:** \n\nMarketing\n\n \n\n \n\n*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n\n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=694731513200003200770081\\&source\\=indeed*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766592335000","seoName":"administrative-assistant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-jaltepec/cate-developers-programmers/administrative-assistant-6484381899801712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e5404bab-86b7-403a-854a-48a86858e8c2","sid":"1cb98160-d386-4f9e-aae5-e3bfafa067ad"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Competitive monthly salary","Paid training","Opportunities for growth","Basic computer skills required"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ecatepec de Morelos,Estado de México","unit":null}]},"addDate":1766592335921,"categoryName":"Desarrolladores/Programadores","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1545","location":"Ópalo Sur 32, Tizayuca, 43806 Tizayuca, Hgo., Mexico","infoId":"6484381829734512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Developer – IICS","content":"1 Opening\nMexico City \n\n\n### **Role description**\n\n\n**Developer – IICS**\n\n\n**Developer III \\- Enterprise Solutions**\n\n \n\n\n**Who We Are:**\n\n\n\nBorn digital, UST transforms lives through the power of technology. 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