Resumen: El Gerente de Proyectos de TI planificará, organizará y dirigirá la finalización de proyectos específicos, supervisando todo el proceso desde el inicio hasta la conclusión. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de marcar la diferencia e invertir en su crecimiento 2. Responsable de planificar, organizar y dirigir proyectos 3. Coordina proyectos desde el diseño y desarrollo hasta la producción Flex es el socio manufacturero diversificado de elección que ayuda a las marcas líderes del mercado a diseñar, fabricar y entregar productos innovadores que mejoran al mundo. Una carrera en Flex ofrece la oportunidad de marcar la diferencia e invertir en su crecimiento en un entorno respetuoso, inclusivo y colaborativo. Si le entusiasma un puesto pero no cumple todos los requisitos enumerados, lo animamos a presentar su candidatura y unirse a nosotros para crear lo extraordinario. Resumen del puesto Para respaldar a nuestros extraordinarios equipos que fabrican excelentes productos y contribuyen a nuestro crecimiento, buscamos incorporar a un Gerente de Proyectos de TI ubicado en Guadalajara, sitio norte. El Gerente de Proyectos de TI será responsable de planificar, organizar y dirigir la finalización de proyectos específicos para una organización. Por lo general, supervisará todo el proyecto desde el principio hasta el final, incluida la fijación de plazos, la coordinación de recursos y la gestión de presupuestos. Los gerentes de proyectos también son responsables de garantizar que el proyecto alcance sus objetivos. Capacidad para gestionar tanto hacia arriba como hacia abajo. Reconocer todas las áreas funcionales, la solución, los procesos y la arquitectura que permiten una implementación compleja. Qué aspecto tiene un día típico: * Coordina proyectos de diversos grados de complejidad, desde el diseño y desarrollo hasta la producción. * Define los recursos (y su asignación) y el cronograma para la implementación. * Crea estrategias para la mitigación de riesgos y la planificación de contingencias. * Realiza evaluaciones de viabilidad y de necesidades/impacto. * Planifica y programa entregables, objetivos y hitos del proyecto. * Dirige y supervisa al equipo del proyecto y gestiona los conflictos dentro del grupo. * Realiza evaluaciones y valoraciones del equipo. * Supervisa el avance del proyecto, los plazos y las restricciones presupuestarias para garantizar una entrega oportuna y rentable. * Evalúa las causas de los problemas y brinda soporte técnico y orientación al equipo del proyecto para resolverlos. * Crea y mantiene documentación técnica y de proyectos. * Interactúa frecuentemente con clientes y/o gerentes de grupos funcionales pares. Puede interactuar con la alta dirección; interactúa frecuentemente con la dirección media y con grupos de colaboradores individuales. * Prepara órdenes de compra conforme al proceso establecido. La experiencia que buscamos incorporar a nuestro equipo: * Requiere título universitario o experiencia equivalente en sistemas. * Experiencia directa en tecnologías de la información, incluida la supervisión. * Demuestra habilidades expertas en gestión funcional, técnica y de personas y/o procesos, así como habilidades para la relación con clientes (externos e internos). * Demuestra experiencia detallada en un área funcional/técnica muy compleja o una amplia gama de conocimientos en múltiples áreas; comprende el impacto estratégico de la función en distintos sitios. * La certificación Project Management Professional (PMP) es un plus. * Certificación deseable G28 en Prince2 o equivalente. * Influye en la dirección a mediano plazo y en el éxito operativo de la función. * Ejecuta y aporta insumos a los planes y objetivos funcionales del sitio. * Tiene experiencia liderando iniciativas importantes y aporta insumos a dichas iniciativas. * Puede tener responsabilidad sobre ingresos y gastos (P&L) de cuentas/proyectos. * Ejerce juicio independiente en los métodos, técnicas y criterios de evaluación para obtener resultados; puede proponer o aportar insumos para definir métodos, estándares, políticas y procedimientos. * Facilita al equipo la toma de decisiones grupales. Qué recibirá por el excelente trabajo que realice: * Salario competitivo * Seguro de vida y médico * Bono navideño * Vales de despensa * Fondo de ahorro * Seguro de vida CP68 Categoría del puesto TI Flex es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y las decisiones de contratación se basan en el mérito, las calificaciones y las capacidades. No discriminamos por edad, raza, religión, color, sexo, origen nacional, estado civil, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano, discapacidad, estado de embarazo ni ningún otro estatus protegido por la ley. Estamos encantados de ofrecer adaptaciones razonables a personas con discapacidad durante el proceso de solicitud. Envíe un correo electrónico a accessibility@flex.com y analizaremos su situación específica y los próximos pasos (NOTA: este correo electrónico no acepta ni considera currículums ni solicitudes. Está exclusivamente destinado a asistencia por discapacidad. Para ser considerado para un puesto en Flex, debe completar primero el proceso de solicitud).