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Líder de Automatización
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Descripción

**Sus principales responsabilidades** * Liderar la ejecución de las actividades, los planes y los procesos de pruebas para productos o servicios complejos asegurando la calidad del producto. Asimismo, facilita la planificación de recursos y la resolución de problemas que puedan obstaculizar los esfuerzos de prueba y promueve la mejora continua. Es responsable del diseño, el desarrollo y el soporte de casos de prueba para dominios funcionales y no funcionales. * Liderar la identificación del alcance de las pruebas y de las necesidades de configuración del entorno de pruebas, elaborar planes de prueba, identificar métricas relevantes y hacer un seguimiento del esfuerzo requerido para iniciativas de gran envergadura. * Experiencia práctica en la redacción, construcción y adopción de marcos de automatización a gran escala con una cobertura equilibrada entre interfaz de usuario (UI), funcionalidad, API e integración de back-end (incluida la automatización de extremo a extremo) y experiencia con distintos enfoques de automatización de pruebas. * Generar o revisar informes de pruebas y actuar sobre las recomendaciones relativas a cambios en el producto o su diseño. * Impulsar la evaluación, la recomendación y la implementación de procedimientos y estrategias de pruebas, asegurando su alineación con los requisitos funcionales y no funcionales. * Apoyar la identificación de riesgos para la calidad del producto basándose en la arquitectura de solución de alto nivel. * Desarrollar relaciones de confianza con otros grupos de ingeniería y con partes interesadas clave del negocio para evaluar, recomendar e implementar procedimientos de pruebas para productos, sistemas, componentes o modificaciones. Habilidades y atributos para el éxito * El candidato ideal tendrá un conocimiento profundo del ciclo de vida de las pruebas, de los marcos ágiles y del conocimiento de las técnicas de gestión de la calidad. Capacidad para resolver problemas, sólidas competencias en automatización, enfoque estratégico y excelentes habilidades comunicativas. Para optar al puesto, debe tener * Título universitario en Ciencias de la Computación, Ingeniería, TI o campo afín, y más de 9 años de experiencia laboral relevante. * Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas, y capacidad para trabajar en equipo y en colaboración con distintos equipos. * Otras fortalezas requeridas son orientación al cliente, pensamiento innovador, agilidad y sensibilidad intercultural. * Experiencia trabajando de forma virtual en equipos distribuidos a nivel global. * Experiencia en gestión de proyectos en un entorno de ingeniería o de pruebas. * Buen conocimiento práctico de los conceptos de pruebas, pruebas de automatización, pruebas de rendimiento, metodología ágil y conocimientos sobre infraestructura en la nube y conceptos de bases de datos. * Debe ser capaz de colaborar para impulsar o implementar una estrategia de automatización y guiar al equipo. * Experiencia con distintos enfoques de automatización de pruebas utilizando las herramientas Selenium con Java / Python — conocimientos a nivel de programación o escritura de scripts. * Experiencia liderando múltiples equipos de pruebas y entregando productos de calidad mediante la implementación de estándares y procesos de pruebas. * Excelentes habilidades comunicativas escritas y verbales, así como habilidades de gestión de equipos. * Competencia en el manejo de indicadores clave de rendimiento (KPI) y métricas. * Gestión de pruebas de datos. * Capacidad para comprender e integrarse con diferencias culturales y colaborar con equipos virtuales multiculturales y transfronterizos. * Competencia en la gestión o implementación de control de versiones. Idealmente, también contará con * Certificación Lean o Cinturón Verde/Negro Six Sigma INGLÉS AVANZADO

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

Compañía

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