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Abogado de Seguros de Auto
***Estamos buscando un Abogad@ Especializado en Seguros de Autos para unirse a nuestro dinámico equipo. Si tienes pasión por el derecho y un sólido conocimiento en seguros automotrices, queremos conocerte.*** ***Responsabilidades:*** * Asesorar y representar a clientes en casos relacionados con delitos derivados de hechos de tránsito. * Mantenerse actualizado con las leyes y regulaciones vigentes en materia sistema penal acusatorio, carpetas de investigación, tanto locales, estatales y federales que afectan al sector de seguros de autos. * Capacidad de Litigio, En caso de que una reclamación no se resuelva de manera satisfactoria, se deberá llevar caso a los tribunales. * Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos para garantizar un servicio integral a los clientes. ***Requisitos:*** * Cedula Profesional. * 1 año de experiencia en el área de seguros de autos. * Conocimiento profundo de la legislación en seguros y reclamaciones automotrices. * Excelentes habilidades de comunicación y negociación. * Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo. * Alta orientación al cliente y resolución de problemas. ***Ofrecemos:*** * Pago por **honorarios**, competitivo por asunto cerrado * Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua. * Un ambiente de trabajo colaborativo y profesional. * Horarios flexibles y posibilidad de trabajo remoto. ¡Esperamos contar contigo en nuestro equipo! Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $12,000\.00 \- $14,000\.00 al mes Beneficios: * Teléfono de la empresa Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * Abogado: 1 año (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av. Felipe Ángeles 11, Centro, 42300 Ixmiquilpan, Hgo., Mexico
12,000 MXN/año
Talento Mexicano
Supervisor de Experiencia del Cliente
Este puesto es responsable de liderar y desarrollar nuestro equipo de experiencia del cliente, garantizando la prestación de un servicio excepcional en todos los puntos de contacto con el cliente y en el soporte posventa. El rol es fundamental para fomentar la satisfacción y la lealtad del cliente, así como la excelencia operativa. Es responsable de retener personal calificado y capacitado dentro del equipo, asegurando que todos los esfuerzos destinados a satisfacer las necesidades del cliente se ajusten estrictamente al Código de Ética, a las Normas de Seguridad, a los valores de Lubrizol y a un firme compromiso con un entorno laboral diverso e inclusivo. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES DEL PUESTO Liderar y desarrollar un equipo de representantes de experiencia del cliente estableciendo objetivos y expectativas claros. Impulsar mejoras continuas de procesos y capacidades en colaboración con el Centro de Excelencia (COE); identificar e implementar mejoras alineadas con los objetivos de madurez de los procesos. Supervisar las operaciones diarias para garantizar la resolución oportuna y eficaz de las consultas, quejas y casos escalados por los clientes. Colaborar con equipos multifuncionales para alcanzar altos niveles de satisfacción del cliente, asegurando el cumplimiento de las directrices internacionales y globales. Coordinar, supervisar y hacer seguimiento de todos los pedidos, entregas y facturas de los clientes para mantener los estándares establecidos de servicio al cliente. Apoyar proyectos e iniciativas especiales diseñados para mejorar la experiencia del cliente. Brindar orientación a los miembros del equipo para alcanzar los objetivos comerciales, incluyendo actividades de coaching, capacitación y desarrollo que fortalezcan las capacidades y el compromiso del equipo. Garantizar el cumplimiento de la Política de Cierre Mensual y mantener controles internos efectivos para asegurar la exactitud de las transacciones de gestión de pedidos. Apoyar los procesos de Planificación de Ventas y Operaciones (SOP) y Ejecución de Ventas y Operaciones (SOE), preparando y presentando los indicadores clave de desempeño (KPI) de Experiencia del Cliente, temas de escalación y datos clave solicitados, para facilitar acciones y decisiones fundamentadas. Asegurar el cumplimiento de los estándares de servicio, el código de ética, las políticas y los procedimientos mediante auditorías periódicas y actividades de coaching.
Mexico City
Salario negociable
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Guardias Intramuros
Buscamos Guardias de Seguridad Intramuros responsables y comprometidos, encargados de proteger las instalaciones, bienes y personas dentro del inmueble asignado, cumpliendo con los protocolos de seguridad establecidos y manteniendo el orden interno. **Funciones principales:** * Controlar el acceso y salida de personal, visitantes y proveedores. * Realizar rondines de vigilancia dentro de las instalaciones. * Reportar cualquier incidente, anomalía o situación de riesgo. * Vigilar el cumplimiento de normas internas y de seguridad. * Resguardar bienes materiales y áreas asignadas. * Apoyar en situaciones de emergencia siguiendo los protocolos establecidos. * Elaborar reportes diarios de novedades. **Requisitos:** * Escolaridad mínima: Secundaria concluida. * Experiencia previa en seguridad intramuros. * Conocimiento básico de protocolos de seguridad. * Buena condición física. * Actitud responsable, honesta y disciplinada. * Capacidad de observación y atención al detalle. * Disponibilidad de horario. **Ofrecemos:** * Sueldo competitivo. * Prestaciones de ley. * Estabilidad laboral. * Capacitación continua. * Buen ambiente de trabajo. * Apoyo de útiles. * Bonos de permanencia. **Zona de trabajo:** Tabla Honda, Tlalnepantla, C. Izcalli, Tepotzotlán, Vallejo, La Roma y Tultitlán. **Horario:** 12x12, 24x24 y 2x2x2 **Postúlate por este medio o al siguiente numero 5662194844** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $9,500\.00 \- $12,000\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales * Opción a contrato indefinido * Programa de referidos * Seguro de vida * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. Roble 32, Tabla Honda, 54126 Tlalnepantla, Méx., Mexico
9,500-12,000 MXN/año
Talento Mexicano
Promotora (Juguetes y dulces)
Descripción completa del empleo ¡Únete a nuestro equipo en Polanco! Buscamos una persona dinámica, servicial y con gran energía para integrarse como Promotora de Ventas en nuestra encantadora tienda de dulces y juguetes en Polanco. Nos interesa alguien con: Actitud de servicio y amabilidad excepcionales. Experiencia en asesoría de ventas (deseable). Gusto por atender a niños y familias, con mucha paciencia y alegría. Facilidad para laborar en la zona de Polanco. Disponibilidad para laborar de lunes a domingo, incluyendo días festivos (turnos rotativos). Buena imagen personal y puntualidad. Tus principales actividades serán: Dar asesoría cálida y profesional a nuestros clientes sobre todos nuestros productos. Realizar cobro en caja y manejo básico del sistema de punto de venta. Acomodo de estantes y anaqueles para mantener la tienda surtida y atractiva. Limpieza y orden de anaqueles, vitrinas y la sucursal en general, creando un ambiente impecable. Apoyar en la recepción de mercancía y en el inventario. Ofrecemos: Incorporación a un ambiente de trabajo alegre y familiar. Capacitación sobre productos. Sueldo $10,000 a $11,200 libres mensuales + prestaciones de ley. Pagos quincenales ¿Te identificas? Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $10,500.00 - $11,277.00 al mes Beneficios: Aumentos salariales Descuento de empleados Opción a contrato indefinido Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
Mexico City
10,000-11,000 MXN/mes
Boehringer Ingelheim
Recepcionista corporativo bilingüe
Descripción completa del empleo Como recepcionista bilingüe de CBRE, usted realizará tareas administrativas para un departamento u oficina. Estas incluyen dar la bienvenida a los visitantes, contestar llamadas telefónicas, preparar salas de reuniones y otras funciones. Este puesto forma parte de la función de Experiencia en el lugar de trabajo. Su responsabilidad consiste en brindar un servicio al cliente de clase mundial a los clientes y visitantes de un edificio designado. Responsabilidades: Recibe y dirige llamadas internas y externas, manteniendo un informe diario. Da la bienvenida a clientes y visitantes, siguiendo los procedimientos de seguridad y el Manual interno del mostrador de recepción. Reserva salas de reuniones mediante Outlook, incluyendo cualquier solicitud especial para reuniones. Brinda apoyo en el registro de mensajes y regalos, conforme a la política establecida. Mantiene informes diarios sobre las actividades relacionadas con sus funciones y supervisa su estado. Recibe comunicaciones de instituciones gubernamentales. Gestiona las llamadas cortesía para estacionamiento de los visitantes. Gestiona los servicios de transporte, registrando y verificando dichos servicios mensualmente. Requisitos: Título de educación secundaria 3 años de experiencia en mostradores de recepción en oficinas corporativas Inglés avanzado (hablado y escrito) ¿Por qué CBRE? Al unirse a CBRE, se convierte en parte del líder mundial en servicios e inversiones inmobiliarias comerciales, que ayuda a las empresas y a las personas a prosperar. Somos solucionadores dinámicos de problemas y profesionales con visión de futuro que generan un impacto significativo. Nuestra cultura colaborativa se basa en nuestros valores compartidos: respeto, integridad, servicio y excelencia; valoramos las diversas perspectivas, antecedentes y competencias de nuestro personal. En CBRE, usted tiene la oportunidad de trazar su propio camino y alcanzar su máximo potencial. Damoss la bienvenida a todos los candidatos. Divulgación sobre el uso de inteligencia artificial por parte de los solicitantes Valoramos la interacción humana para comprender la experiencia única, las habilidades y las aspiraciones de cada candidato. No utilizamos herramientas de inteligencia artificial (IA) para tomar decisiones de contratación y solicitamos a los candidatos que revelen cualquier uso de IA durante el proceso de solicitud y entrevista. Tipos de empleo: Tiempo completo, indefinido Remuneración: 19 000,00 - 22 000,00 USD por mes Ubicación laboral: Presencial Fuente: Indeed
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