




Resumen del Puesto: Diseñar, estandarizar, optimizar y fortalecer los procesos de la organización para asegurar una operación eficiente, escalable y alineada a los objetivos estratégicos. Puntos Destacados: 1. Liderar proyectos de mejora continua y eficiencia 2. Promover cultura organizacional basada en disciplina operativa 3. Reducir dependencia operativa de personas clave **Megafrescos del bajío en Salamanca, Guanajuato solicita:** **"Gerente de procesos y mejora continua"** **Objetivo del puesto:** Diseñar, estandarizar, optimizar y fortalecer los procesos de la organización para asegurar una operación eficiente, escalable y alineada a los objetivos estratégicos de Megafrescos Hidroponía: maximizar kg/m², garantizar calidad, lograr costo correcto y fortalecer la institucionalización de la empresa. **Responsabilidades y/o funciones principales:** * Diseñar y documentar procesos operativos y administrativos. * Estandarizar procedimientos y asegurar su cumplimiento. * Detectar oportunidades de mejora operativa y reducción de desperdicios. * Liderar proyectos de mejora continua y eficiencia. * Coordinar implementación de metodologías Lean y mejora continua. * Reducir dependencia operativa de personas clave. * Asegurar alineación de procesos con los objetivos estratégicos. * Desarrollar manuales, políticas y procedimientos. * Dar seguimiento a auditorías internas de procesos. * Promover cultura organizacional basada en disciplina operativa y mejora continua. **Requisitos:** Escolaridad: Ingeniería Industrial, Procesos, Operaciones, Administración o carrera afín. Experiencia: * Mejora continua. * Optimización de procesos. * Gestión de proyectos. * Procesos productivos y administrativos. * Deseable experiencia en agroindustria o manufactura. **Conocimientos deseables:** * Lean Manufacturing. * Six Sigma. * Gestión de indicadores. * Estandarización de procesos. * Mejora continua. * Herramientas digitales y ERP. **Competencias clave** * Pensamiento sistémico * Capacidad analítica * Orientación a resultados * Liderazgo transversal * Organización y disciplina * Gestión del cambio * Comunicación efectiva * Enfoque en ejecución Sueldo: $30,000\.00 \- $35,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial


