Generalista RH

Descripción

Resumen del Puesto: Coordinar procesos de reclutamiento, selección, capacitación y gestión de personal, asegurando el cumplimiento de normas laborales y promoviendo el bienestar organizacional. Puntos Destacados: 1. Experiencia en reclutamiento, selección y capacitación de personal 2. Gestión integral de RH y cumplimiento de normativas laborales 3. Coordinación de bienestar y cultura organizacional Escolaridad: Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín (Titulado). Experiencia: Mínima de 2 años en un puesto similar, preferentemente en el sector financiero o servicios. Sexo: Indistinto Edad: 27 a 40 años **Actividades principales más no limitativas:** * Coordinar el proceso de reclutamiento y selección de personal operativo y * administrativo. * Llevar a cabo el onboarding e inducción de nuevos colaboradores. * Administrar el control de expedientes laborales y documentación interna. * Apoyar en la gestión de nómina (captura, incidencias, reportes). * Coordinar y ejecutar programas de capacitación y Detección de Necesidades de Capacitación (DNC). * Gestionar procesos disciplinarios y dar seguimiento a casos laborales. * Supervisar el cumplimiento de normas laborales y políticas internas. * Implementar encuestas de clima laboral y estrategias de retención. * Apoyar en la elaboración de reportes e indicadores de RH. * Coordinar actividades de bienestar, cultura y eventos corporativos. **Conocimientos en:** * Ley Federal del Trabajo * Elaboración e implementación de procesos de reclutamiento y selección * Incidencias de nómina * Herramientas de evaluación de desempeño * Excel intermedio * MANEJO KPI´S * Manejo de plataformas de reclutamiento (OCC, Computrabajo, LinkedIn, etc.) * Elaboración de descripciones de puesto y tabuladores salariales * Conocimiento en normativas de seguridad e higiene laboral **Habilidades y competencias** * Organización y planeación * Empatía y escucha activa * Trabajo en equipo * Confidencialidad y ética profesional * Alta capacidad de organización y gestión de tiempo * Habilidad para resolver conflictos de forma objetiva * Manejo de múltiples tareas simultáneamente Horario laboral:Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hrs. y Sábados de 9:00 a 14:00 hrs. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $17,000\.00 \- $20,000\.00 al mes Experiencia: * Generalista de RH: 2 años (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial