Resumen del Puesto: Supervisor responsable de la gestión integral de obras, coordinación de personal, cálculo de proyectos, presupuestos y control de calidad. Puntos Destacados: 1. Gestiona obras, coordina personal y recursos para el desarrollo de proyectos. 2. Realiza cálculos de proyectos, presupuestos y elaboración de planos (AutoCAD). 3. Desarrolla sistemas HVAC, selecciona equipos y maneja software especializado. **SUPERVISOR “A”** Supervisión y manejo de obra, coordinar personal y recursos para el desarrollo correcto de la obra en curso Llevar a cabo los cálculos de los proyectos asignados Realizar los presupuestos Cumplir con la gestión de los proyectos asignados. · Elaborar cálculos necesarios de acuerdo con los proyectos o instalaciones. · Gestión de obra (solicitud de material, revisión de trabajos en tiempo y forma, control de insumos, materiales, equipos, instrumentos, herramientas, seguimiento con cliente) · Manejo de personal a cargo. · Llevar a cabo juntas con el cliente, y dar seguimiento a los proyectos e instalaciones · Elaborar planos en formato AutoCAD en 2D y 3D. · Elaborar planos isométricos · Elaborar presupuestos en formato Excel de proyectos integrales · Elaborar presupuestos en formato Excel de mantenimientos preventivos y/o correctivos, remodelación de sistemas HVAC. · Desarrollo y entrega de carpetas técnicas · Criterio avanzado de sistemas de control. · Realizar cargas térmicas en proyectos que así lo requieran, con software HAP · Realizar selección de equipos. · Cálculo de caída de presión de ventiladores · Cálculo de caída de presión de bombas · Realizar y conocer los diferentes procesos psicrométricos con software Linric. · Realizar el cálculo y selección de materiales propios del proyecto (tuberías de agua helada, tuberías de agua caliente, tuberías de vapor, tubería de refrigeración, difusores, rejillas, cuadros de válvulas para serpentines de agua helada, serpentines de agua caliente, unidades generadoras de agua helada, unidades generadoras de agua caliente, bombas de agua helada, bombas de agua caliente, tanque de almacenamiento, etc.) · Elaboración de formatos, procedimientos y documentación solicitados por el sistema de gestión, así como su difusión y capacitación al personal a su cargo · Cumplir con capacitaciones internas y externas que se le asignen a el y a su personal a cargo · Cumplir con Programa de 5´s, Programa de Capacitación, Programa de seguridad e higiene Sueldo: $11,016\.93 \- $14,000\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales * Automóvil de la empresa * Opción a contrato indefinido * Teléfono de la empresa * Uniformes gratuitos * Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo Lugar de trabajo: Empleo presencial