JEFE DE RECURSOS HUMANOS

Descripción

**Jefe de Recursos Humanos** Empresa del sector hotelero, comercial y servicios busca integrar a su equipo un(a) Jefe(a) de Recursos Humanos con experiencia en administración de personal operativo y administrativo, enfocado(a) en liderazgo, relaciones laborales y desarrollo organizacional. La posición será responsable de coordinar la estrategia y operación de Recursos Humanos para distintas unidades de negocio, incluyendo hotel, restaurante, mantenimiento, seguridad, vigilancia, limpieza, administración y empresas del grupo. **Perfil requerido** * Licenciatura en Administración, Psicología Organizacional, Relaciones Industriales o afín. * Experiencia mínima de 5 años en Recursos Humanos. * Experiencia comprobable en manejo de plantillas operativas. * Conocimientos sólidos en: * Ley Federal del Trabajo * IMSS e INFONAVIT * Relaciones laborales * Reclutamiento y selección * Nómina e incidencias * Capacitación y desarrollo * Manejo de indicadores de RH. * Dominio de Excel y sistemas administrativos. * Principales responsabilidades * Supervisar la administración integral del personal. * Garantizar el cumplimiento legal y laboral. * Coordinar procesos de reclutamiento y retención. * Gestionar relaciones laborales y atención a conflictos. * Supervisar incidencias y procesos de nómina. * Implementar estrategias de capacitación y clima organizacional. * Dar seguimiento a indicadores de rotación, ausentismo y desempeño. * Competencias clave * Liderazgo * Planeación y organización * Comunicación efectiva * Toma de decisiones * Orientación a resultados * Manejo de personal operativo Ofrecemos * Sueldo competitivo $15,000 * Prestaciones de ley. * Estabilidad y desarrollo profesional. * Excelente ambiente laboral. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $15,000\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * CUÁNTO TIEMPO ES DE TU DOMICILIO A VÍA DORADA Experiencia: * JEFE DE RECURSOS HUMANOS: 3 años (Deseable) * NÓMINA: 3 años (Deseable) * SUA: 3 años (Deseable) * IDSE: 2 años (Deseable) * SIPARE: 2 años (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial