Ayudante de Reparto (T)

Descripción

Resumen del Puesto: Apoya en la distribución, carga, descarga y acomodo de productos, manteniendo la unidad de reparto y brindando servicio al cliente. Puntos Destacados: 1. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional 2. Capacitación pagada 3. Contratación directa por FEMSA Coca\-Cola FEMSA (KOF), es el embotellador más grande del Sistema Coca\-Cola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 97 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. ¡Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón! **Funciones Principales** * **Apoyo en la Distribución:** Ayudar al chofer en la entrega de mercancía a clientes. * **Carga y Descarga:** Manejar la manipulación de cajas y productos pesados. * **Acomodo de Producto:** Organizar y colocar los productos en estantes y anaqueles de las tiendas. * **Servicio al Cliente:** Tratar con el cliente al entregar el producto. * **Mantenimiento:** Mantener la unidad de reparto limpia y en orden. * **Uso de Herramientas:** Utilizar carretillas y, a veces, herramientas digitales. **Requisitos Comunes** * **Escolaridad:** Secundaria concluida. * **Experiencia:** Preferiblemente 6 meses o más en carga/descarga y trabajo físico. * **Disponibilidad:** Horario completo. **Ofrecen** * Sueldo competitivo (a veces con comisiones o pago semanal). * Prestaciones de ley y superiores (fondo de ahorro, seguro de vida). * Contratación directa por FEMSA. * Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Capacitación pagada. * En Coca\-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria (incluidas personas refugiadas), condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género (incluidas personas trans y no binarias), ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables. Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona. Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.