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Resumen: UST busca un/a Ingeniero/a Senior de Full Stack para liderar la arquitectura, el diseño y el desarrollo de aplicaciones web modernas utilizando Node.js y React, impulsar las mejores prácticas y mentorizar a un equipo. Aspectos destacados: 1. Liderar la arquitectura, el diseño y el desarrollo de aplicaciones web modernas 2. Colaborar con equipos multifuncionales para entregar soluciones de alta calidad 3. Mentorizar y guiar a un equipo de ingenieros mediante liderazgo técnico 1 vacante Guadalajara ### **Descripción del puesto** **Ingeniero/a Senior de Full Stack** **Líder II \- Ingeniería de Software** **¿Quiénes somos?:** Nacida en lo digital, UST transforma vidas mediante el poder de la tecnología. Caminamos junto a nuestros clientes y socios, incorporando innovación y agilidad en todo lo que hacen. Los ayudamos a crear experiencias transformadoras y soluciones centradas en las personas para un mundo mejor. UST es un grupo impulsado por una misión, compuesto por más de 29.000 resolutores prácticos de problemas y pensadores creativos en más de 30 países. Nuestros equipos emprendedores tienen la autonomía para innovar, actuar con agilidad y generar un impacto duradero y sostenible para nuestros clientes, sus usuarios y las comunidades en las que vivimos. Con nosotros, crearás un impacto ilimitado que transformará tu carrera —y las vidas de personas en todo el mundo. Visítanos en UST.com. **Tú eres:** UST está buscando un/a Ingeniero/a Senior de Full Stack con experiencia en APIs RESTful, Oracle o sistemas de gestión de bases de datos relacionales (RDBMS) y arquitectura de microservicios. **La oportunidad:** * Liderar la arquitectura, el diseño y el desarrollo de aplicaciones web modernas utilizando Node.js y React. * Colaborar con gerentes de producto, diseñadores y equipos multifuncionales para definir los requisitos técnicos y entregar soluciones de alta calidad. * Impulsar las mejores prácticas en calidad de código, pruebas, CI/CD y DevOps. * Mentorizar y guiar a un equipo de ingenieros mediante revisiones de código, programación en pareja y liderazgo técnico. * Optimizar el rendimiento, la escalabilidad y la seguridad de las aplicaciones. * Experiencia o haber trabajado con tecnologías Java como Groovy. * Mantenerse actualizado/a sobre tecnologías emergentes y proponer soluciones innovadoras a problemas complejos. * Contribuir a la planificación estratégica, los mapas de ruta técnicos y las decisiones arquitectónicas. * Garantizar el cumplimiento del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) y las metodologías ágiles. Esta descripción del puesto identifica las responsabilidades y tareas típicamente asociadas al desempeño del puesto. Pueden requerirse otras funciones esenciales relevantes. **Qué necesitas:** * Entre 8 y 10 años de experiencia profesional en desarrollo de software, con un fuerte enfoque en Node.js y React. * Conocimientos sólidos sobre optimización del rendimiento en el lado del cliente y diseño adaptable. * Competencia en herramientas y prácticas modernas de desarrollo (Git, Docker, pipelines de CI/CD). * Experiencia con plataformas en la nube (AWS, Azure o GCP). * Excelentes habilidades para resolver problemas, comunicarse y ejercer liderazgo. * Experiencia con arquitecturas sin servidor y orquestación de contenedores (por ejemplo, Kubernetes). * Familiaridad con frameworks de pruebas como React Testing Library. * Conocimiento práctico de tecnologías de bases de datos (SQL y NoSQL). **Beneficios** Los empleados reciben beneficios obligatorios y no obligatorios, tales como catorce (14) días de vacaciones desde la fecha de contratación, prima vacacional, diez (10) días festivos pagados, un bono navideño equivalente a treinta (30) días de salario, vales mensuales para alimentos, fondo de ahorro y seguro médico. Algunos empleados pueden ser elegibles para beneficios adicionales de la empresa desde la fecha de contratación, incluidos seguros dentales, de discapacidad y de vida; cuatro (4) días de permiso personal al año, hasta tres (3) días de licencia médica remunerada al año y hasta tres (3) días de licencia por duelo remunerada al año. **En lo que creemos:** Adoptamos con orgullo los valores que han moldeado a UST desde su fundación. Construimos nuestra cultura sobre la humildad, la humanidad y la integridad. Estos valores nos inspiran a cultivar una cultura centrada en las personas, que fomente la diversidad, priorice soluciones sostenibles y mantenga a nuestros colaboradores y clientes en el centro de todas nuestras decisiones. **Humildad:** Escucharemos, aprenderemos, mostraremos empatía y ayudaremos desinteresadamente en todas nuestras interacciones con los demás. **Humanidad:** A través de los negocios, mejoraremos la vida de quienes son menos afortunados que nosotros. **Integridad:** Cumpliremos nuestros compromisos y actuaremos con responsabilidad en todas nuestras relaciones. **Un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades y libre de discriminación y acoso** En UST, nos esforzamos por proporcionar un ambiente de trabajo libre de discriminación y acoso. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y basa las decisiones de empleo en los méritos y las necesidades del negocio. Estamos comprometidos a seguir prácticas de empleo justas que brinden igualdad de oportunidades a todos los empleados. No discriminamos ni permitimos el acoso por motivos de raza, color, religión, discapacidad, género, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, información genética, estado militar o cualquier otro estado legalmente protegido. En UST, valoramos la diversidad y creemos que un lugar de trabajo diverso construye una ventaja competitiva. **Un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades y libre de discriminación y acoso** En UST, nos esforzamos por proporcionar un ambiente de trabajo libre de discriminación y acoso. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y basa las decisiones de empleo en los méritos y las necesidades del negocio. Estamos comprometidos a seguir prácticas de empleo justas que brinden igualdad de oportunidades a todos los empleados. No discriminamos ni permitimos el acoso por motivos de raza, color, religión, discapacidad, género, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, información genética, estado militar o cualquier otro estado legalmente protegido. En UST, valoramos la diversidad y creemos que un lugar de trabajo diverso construye una ventaja competitiva. UST se reserva el derecho de redefinir periódicamente tus funciones y responsabilidades según los requerimientos de la organización y/o tu desempeño. \#UST \#LI\-MO1 \#LI\-Remote ### **Habilidades** nodejs,git,react.js,aws,arquitectura de microservicios,apis restful, ### **Sobre UST** UST es un proveedor global de soluciones para la transformación digital. Durante más de 20 años, UST ha trabajado codo a codo con las mejores empresas del mundo para generar un impacto real mediante la transformación. Impulsada por la tecnología, inspirada por las personas y guiada por un propósito, UST colabora con sus clientes desde el diseño hasta la operación. Con una profunda experiencia sectorial y una filosofía orientada al futuro, UST incorpora innovación y agilidad en las organizaciones de sus clientes. Con más de 30.000 empleados en 30 países, UST construye para un impacto ilimitado —tocando miles de millones de vidas en el proceso.
