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Practicante en Gestión de Cambios de Ingeniería

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Sin requisito de título
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., México
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Descripción

Resumen: Facilitar la gestión de la información de la base de datos y asegurar la correcta implementación de los cambios de ingeniería mediante procesos de auditoría, apoyando al mismo tiempo las actividades generales de ECM, PPM y PPQ. Logros destacados: 1. Experiencia en el proceso de cambios de ingeniería 2. Aprendizaje y aplicación de distintas herramientas de calidad 3. Experiencia en entornos de ensamblaje **OBJETIVO DEL PUESTO:** Facilitar la gestión de la información de la base de datos para PPQ, PPM y ECM, asegurando la correcta implementación de los cambios de ingeniería mediante el proceso de auditoría. Apoyo a las actividades generales de ECM, PPM y PPQ. **PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:** Apoyo a las actividades de ECM y PPM Actualización de métricas para PPM y PPQ y revisión de los principales infractores. Administración y seguimiento de los informes 8D según la gobernanza de PPQ. Administración de las bases de datos de cambios de ingeniería (Rotax\-SAP, PWC/TNT\-Intranet) Auditorías de implementación de ECN. Cálculo de indicadores clave de desempeño (KPI). **CONTRIBUCIONES PARA EL ÁREA:** Apoyo para mejorar el desempeño de las actividades de ECM y QE **BENEFICIOS PARA EL ESTUDIANTE:** Experiencia en el proceso de cambios de ingeniería. Aprendizaje y aplicación de distintas herramientas de calidad. Experiencia en entornos de ensamblaje **HABILIDADES:****Técnicas:** Paquete Office 365 Gestión de bases de datos **Personales:** Habilidades de comunicación Actitud proactiva Habilidades interpersonales **FORMACIÓN / CARRERAS:** **Licenciatura:** Actualmente cursando una licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, entre otras. Esta vacante está exclusivamente dirigida a estudiantes que actualmente se encuentren cursando sus estudios académicos. **IDIOMAS:** Fluidez en español, tanto escrito como hablado. Inglés avanzado (mín. 80 %) Francés o alemán constituyen una ventaja RECONOCIENDO EL PODER DE LA DIVERSIDAD BRP se dedica a fomentar una cultura que invite, conecte y impulse las ambiciones de personas de todos los orígenes, perfiles, creencias y experiencias. En última instancia, la diversidad y singularidad de nuestro personal alimentan nuestra capacidad de innovación y marcan el rumbo del camino por delante. Por esta razón, valoramos la diversidad y nos esforzamos constantemente por impulsarnos mutuamente hacia la construcción de un entorno laboral inclusivo, donde cada empleado se sienta parte integrante, pueda desarrollarse y encontrar sentido en su trabajo. BIENVENIDO/A A BRP Somos líderes mundiales en vehículos y embarcaciones recreativos, creando formas innovadoras de desplazamiento sobre nieve, agua, asfalto, tierra e incluso en el aire. Con sede en Valcourt, Quebec, Canadá, nuestra empresa se fundamenta en un espíritu de ingenio y un enfoque intensivo en el cliente. Hoy operamos instalaciones de fabricación en Canadá, Estados Unidos, México, Finlandia, Australia y Austria, con una plantilla de cerca de 16 000 personas dinámicas, todas impulsadas por la firme convicción de que, tanto en el trabajo como en la vida misma, no se trata del destino; se trata del viaje. www.brp.com YouTube @CommunicationsBRP

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
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