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Agradable ambiente laboral\n2. Se proporciona todo el equipo necesario\n\nSE SOLICITA MEDICO GENERAL PARA IMPARTICION DE CONSULTA EN CONSULTORIO ANEXO A FARMACIA PARA LOS DIAS SABADOS O BIEN SABADO Y DOMINGO O PUROS DOMINGO A ELECCION DEL CANDIDATO.\nHORARIO SABADO: 10:00 AM \\-7 :00 PM\nHORARIO DOMINGO: 10:30 A 15:00 PM\nAGRADABLE AMBIENTE LABORAL. 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Transformar comunidades con una organización impulsada por la misión.\n2. Proporcionar servicios terapéuticos a poblaciones vulnerables.\n3. Contribuir a la reintegración comunitaria de jóvenes.\n\nSi le apasiona transformar comunidades con una organización impulsada por una misión, ¡tenemos la oportunidad para usted!\nReportando al director del Programa, el/la psicólogo(a) es responsable de proporcionar los servicios terapéuticos directos a menores y adultos jóvenes mexicanos recientemente retornados, así como a jóvenes (de 14 a 24 años de edad) de cualquier nacionalidad que cuenten con su estatus de refugio reconocido, incluida la terapia individual, grupal y familiar. Administra las evaluaciones y coordina los servicios para garantizar servicios clínicos de alta calidad en los lugares de residencia de los beneficiarios.\nGlobal Refuge, conocido formalmente como Lutheran Immigration and Refugee Services (LIRS), es una organización sin ánimo de lucro la cual sirve a aquellos que buscan seguridad, apoyo y participación en el sueño americano. Desde 1939, hemos dado la bienvenida a quienes buscan refugio, manteniendo un legado de compasión y gracia para quienes se encuentran en crisis. Nuestro trabajo también se extiende a Guatemala y México, donde ofrecemos capacitaciones y reintegración comunitaria a los jóvenes retornados. Hasta la fecha hemos atendido a más de 800\\.000 personas de todo el mundo. Nuestros servicios integrales se basan en nuestra amplia experiencia organizacional, así como en las asociaciones con entidades gubernamentales, comunitarias y religiosas.\n**Responsabilidades / Deberes:**\n* Proporcionar servicios terapéuticos directos a los participantes del programa según sea necesario, incluido el trabajo grupal y la terapia familiar.\n* Administrar las evaluaciones de salud mental y conductual requeridas para los participantes del programa.\n* Coordinar los servicios para cada participante en conjunto con el/la Trabajador(a) Social\n* Participar en la socialización de casos y ofrecer retroalimentación clínica con respecto a las necesidades de tratamiento del beneficiario.\n* Asistir, facilitar y ayudar a proporcionar educación continua y servicios de apoyo a la familia del beneficiario.\n* Proporcionar intervención en crisis y orientación a los beneficiarios y sus familias con respecto a los estilos sanos de crianza, la resiliencia y la capacidad de resolución de conflictos.\n* Generar e impartir cursos/talleres tanto a grupos familiares como a colegas del sector, de acuerdo con las respectivas solicitudes de las contrapartes.\n* Cumplir con las leyes y regulaciones con respecto a la confidencialidad de la información de los beneficiarios.\n* Aplicar un conocimiento de las mejores prácticas de bienestar infantil para proteger a todos los beneficiarios y mitigar los factores de riesgo cuando sea posible\n* Mantener al día la documentación de todas las actividades clínicas de acuerdo con las políticas internas del programa\n* Mantener un conocimiento actualizado y práctico de las políticas internacionales de protección infantil y los procedimientos operativos\n* Reunirse regularmente con el Director del Programa para consultar sobre casos, revisar las decisiones del plan de casos y evaluar el progreso de los participantes del programa\n* Atender reuniones con alianzas y/o contrapartes del programa, así como establecimiento de nuevas relaciones con actores relevantes en el sector.\n* Realizar otras tareas según se le asignen.\n**Educación / Experiencia**\n* Licenciatura en Psicología general, clínica o educativa\n* Maestría en Psicología clínica, Psicoterapia familiar o afín (deseable)\n* Experiencia comprobada en la prestación de servicios clínicos a poblaciones de refugiados y / o inmigrantes (deseable)\n* Conocimiento y experiencia comprobada trabajando con retornados/refugiados y menores no acompañados\n* Conocimiento de la legislación nacional en materia de Derechos Humanos, Ley General de los Derechos de Niños, Niñas y Adolescentes, código de Migración, entre otros.\n* Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita\n* Excelente comunicación interpersonal y habilidades de escritura clínica y persuasiva\n* Excelentes habilidades clínicas y de intervención en crisis\n* Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas.\n* Capacidad para trabajar bajo estrés o en un entorno acelerado y/o volátil, incluidas situaciones de crisis o de riesgo.\n* Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo\n* Capacidad de trabajar en equipo\n* Capacidad para practicar la sensibilidad cultural y trabajar eficazmente con poblaciones diversas y vulnerables\n* Conciencia de cuestiones legales y políticas relacionadas con la inmigración y el bienestar infantil\n* Compromiso con la misión y los valores centrales de Global Refuge y la capacidad de modelar esos valores en las relaciones con colegas y socios\n* Compromiso de empoderar a los retornados/refugiados y menores no acompañados.\n* Capacidad de ser flexible con las horas de trabajo y las responsabilidades.\n* Habilidades informáticas adecuadas para realizar funciones esenciales (Microsoft Office y cualquier software interno de gestión de casos)\n**Requisitos especiales del puesto:**\n* Disponibilidad para viajar dentro de México hasta el 80% del tiempo\n* Debe estar dispuesto/a y ser capaz de pasar una verificación de antecedentes penales y litigios civiles.\n* Hispanohablante nativo\nLa descripción del trabajo está destinada a presentar el contenido general y los requisitos para su desempeño. 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Tu conocimiento técnico y habilidades analíticas serán esenciales para garantizar la calidad y eficiencia en nuestras operaciones.\n\n### **Por Qué Te Encantará Trabajar Aquí:**\n\n* **Compensación Competitiva:** Paquetes salariales atractivos y beneficios integrales que recompensan tu arduo trabajo y dedicación.\n* **Presencia Global:** Sé parte de una empresa global con equipos diversos y la oportunidad de trabajar en proyectos internacionales.\n* **Avance Profesional:** Rutas de carrera claras y oportunidades de avance dentro de la empresa.\n* **Bienestar del Empleado:** Enfoque en la salud y el bienestar de los empleados con varios programas e iniciativas de bienestar.\n* **Compromiso con la Sostenibilidad:** Trabaja para una empresa comprometida con la sostenibilidad y que tiene un impacto positivo en el medio ambiente.\n\n### **Lo Que Harás:**\n\n* Coordinar acciones preventivas y correctivas para asegurar el buen funcionamiento de los procesos.\n* Soportar al Ingeniero de Proceso en actividades de **buy\\-off** durante el lanzamiento de nuevas plataformas.\n* Realizar mediciones diarias en líneas asignadas.\n* Analizar defectos en tiempo real y recolectar datos para PPM y base de datos.\n* Participar en equipos multifuncionales para garantizar la calidad del producto.\n* Colaborar con el área de mantenimiento en análisis de fallas de maquinaria.\n* Participar en actividades de Gemba Kaizen y planes de mejora.\n\n### **Lo Que Buscamos:**\n\n* Certificado Técnico en áreas como Eléctrica, Mecánica, Industrial o similar.\n* Conocimiento en procesos de manufactura metal\\-mecánica (Fresadora CNC, Centros de Maquinado, Rectificado).\n* Familiaridad con sistemas de inyección de plásticos y estampado metálico (deseable).\n* Manejo básico de herramientas de oficina (Excel, Word).\n* Habilidad para liderar actividades de proyectos y trabajar en equipo multicultural.\n* Inglés básico/intermedio deseable.\n\n### **Puntos Extra Si Tienes:**\n\n* Experiencia en análisis de defectos y mejora continua.\n* Conocimiento en herramientas Lean Manufacturing y Kaizen.\n\n**Cómo Aplicar:** Aplica en línea en www.johnsonelectric.com \\- ¡Estamos ansiosos por conocerte!\n\n***Come join our global, inclusive \\& diverse team***\n\n \n\nOur purpose is to improve the quality of life of everyone we touch through our innovative motion systems. 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Dream big and create the future of mobility at Magna Powertrain.**Job Responsibilities:**\n\n**Objetivo del Puesto**\n\n\nDesarrollar el plan de lanzamiento de un producto o proceso nuevo de acuerdo a los requerimientos del cliente, la compañíay gubernamentales, cumpliendo en calidad, tiempoy dentro del presupuesto.\n\n\nAdministrar los recursos disponibles dentro del equipo de trabajo del prorama para asegurar la salud financiera del proyecto, la satisfacción del cliente, alcanzando y manteniendo las metas de productividad establecidas por la compañía, una vez que el proceso y/o producto se encuentran en el proceso de producción en serie.\n\n**Escolaridad**\n\n\nIngeniería \\- Títulado\n\n\nIdioma: Inglés avanzado\n\n**Experiencia Requerida**\n\n* 5 años en la industria automotriz\n* 2 años en puesto similar (Program Manager, Account Manager, Launch Management)\n* Haber participado como líder o miembro del equipo de lanzamientos de un producto o proceso nuevo para un OEM automotriz\n* Líder del desarrollo de proyecto(s) de mejora, organizacionales, de sistemas operacionales o de relocalizaciones de productos/procesos.\n* Experiencia en procesos de industria metal\\-mecánica y/o ensamble.\n\n**Conocimientos Específicos**\n\n* Nivel intermedio en el conocimiento y manejo de la norma IATF16949/ISO9001\n* Experto en APQP (Advanced ProductQuality Planning)\n* Experto enCore Tools(PFMEA, ControlPlan, MSA,SPC)\n* Experto enPPAP\n* Conocimiento Intermedio en Indicadores Financieros clave (Profit and Loss / Cash Flow Analysis/ Balance Sheet).\n* Conocimiento Básico en manejo de SAP,\n* Conocimiento Intermedio de herramientas Office (Powerpoint, Word, Excel, MS Project).\n* Conocimiento avanzado de términos comerciales y financieros\n* Metodología en soluciónde problemas.\n* Intermedio en GD\\&T\n* Intermedio en Lean Manufacturing y 5S.\n* Conocimiento básico de Total Productive Maintenance (Correctivo, Preventivo, Predictivo)\n* Dominio de requerimientos específicos del cliente\n* Conocimiento avanzado en procesos de maquinados, engranes rectos, engranes helicoidales y engranes hipoidales.\n* Conocimiento básico en portal es de cliente\n\n**Awareness, Unity, Empowerment:**\n----------------------------------\n\n\nAt Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. 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\n\n\\+ Fondo de ahorro del 10%\n \n \n\n\\+ Vale de despensa mensual\n \n \n\n\\+ Caja de ahorro\n \n \n\n\\+ Seguro de gastos médicos mayores\n \n \n\n\\+ Seguro de vida\n \n \n\n\\+ Carro Utilitario\n \n \n\n\\+ Utilidades\n \n \n\n\\+ Entre otras prestaciones superiores\n \n \n\n**Requisitos:** \n\nEdad de \\+25 años\n \n \n\nExperiencia en el puesto","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765533732000","seoName":"sales-leader","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/cate-other12/sales-leader-6470831781401812/","localIds":"519","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7191c2b9-8d04-42fe-9b83-b86972e17c35","sid":"cb5ef1c8-2027-4f33-84e4-1bb7d703ea09"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lead sales team in territory","Drive sales targets and KPIs","Comprehensive 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Se trabaja 80% en campo y 20% en oficina. (No tienen a personas a su cargo).\n\n*Ofrecemos:*\n\n\\-Sueldo con pago semanal\n\n\\-Bono garantia de 2000 pesos\n\n\\-Apoyo de transporte\n\n\\-Bono por manejo de cartera\n\n\\-Comisión por cliente nuevo\n\n\\-Bono por aniversario\n\n\\-Seguro de vida\n\n\\-Caja de ahorro\n\n\\-Uniforme\n\n\\-Celular utilitario\n\nY mas...\n\n*Horario:* \n\nLunes a viernes de 8:30 am a 6:00pm con una hora de comida\n\nSabados de 9:00 am a 1:00pm\n\nDescanso fijo los domingos\n\nCon la accesibilidad de que se trabajan dos sabados si y dos no al mes\n\nQueremos conocerte y que formes parte de nosotros, postulate por este medio o envianos un whatsap al 6188034175 para mas informacion\n\nTipo de puesto: Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: $9,300\\.00 \\- $13,300\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Aumentos salariales\n* Ayuda o servicio de transporte\n* Caja de ahorro\n* Opción a contrato indefinido\n* Seguro de vida\n* Teléfono de la empresa\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"9,300-13,300 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764778557000","seoName":"ASESOR+DE+CREDITOS","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/cate-other12/asesor%2Bde%2Bcreditos-6461165530445112/","localIds":"519","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f7371d14-2269-4c7d-af50-cc7e0a50bbdf","sid":"cb5ef1c8-2027-4f33-84e4-1bb7d703ea09"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Commission pay","Option for indefinite contract","Permanent position"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Fresnillo,Zacatecas","unit":null}]},"addDate":1764778557066,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1545","location":"Camellon CAMELLON, Parque Industrial, 99056 Fresnillo, Zac., Mexico","infoId":"6457248235878712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"LIDER DE TALLER (FLOTA LIGERA)","content":"**Descripción del puesto:** \nResponsable de la administración, control y mantenimiento de la flota vehicular de la empresa, asegurando la disponibilidad, eficiencia y seguridad de las unidades. 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a impulsar su desarrollo económico\n\n \n\nPerfil:\n\n\nEscolaridad: Bachillerato\n\n\n2 años de experiencia en el área de Cobranza\n\n\nContar con vehículo (moto o carro)\n\n\nGusto por trabajo en campo\n\n\nDisponibilidad inmediata\n\n\nManejo de Paquetería office\n\n \n\nCompetencias:\n\n\nEnfoque a cumplimiento de objetivos\\-metas\n\n\nTrabajo bajo presión\n\n\nResponsable\n\n\nPerseverante\n\n \n\nFunciones:\n\n\nGarantizar el cumplimiento de metas global\n\n\nAtención personalizada a distribuidoras\n\n\nEstrategias de cobranza\n\n\nCaptura en sistema\n\n\nSeguimiento a cuentas nuevas\n\n\nLlamadas para invitar a distribuidoras a colocar\n\n\nllamadas de cobranza\n\n\nllamadas de servicio\n\n\nEntrega de relaciones de pago a las distribuidas\n\n\natención a clientes finales\n\n\nentre otras\n\n \n\nOfrecemos:\n\n\nSueldo base quincenal\n\n\nEsquema de comisiones\n\n\nPrestaciones de ley\n\n\nAyuda de Combustible\n\n\nBuen ambiente laboral\n\n\nCapacitación (en base a políticas de 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Sandvik","content":"Sandvik Mining busca:\nTécnico(a) en Mantenimiento a Maquinaria Sandvik\nNivel Básico – Contrato Saucito\n¿Te apasiona el mantenimiento y buscas desarrollarte en un ambiente de trabajo seguro y saludable?\nEso es lo que estamos buscando de ti \n\nPrincipales áreas de desempeño:\nSerá responsable de ejecutar labores de mantenimiento programadas y de reparación asignadas a los diferentes modelos de equipo Sandvik dentro de las especificaciones y procedimientos del fabricante asegurando estándares de calidad y tiempos de ejecución. \n\nAcerca de la posición:\nPlanificar, coordinar y controlar programas de trabajo.\nIdentificar y definir herramientas e insumos de trabajo.\nAsistir a operaciones técnicas, reparaciones programadas y realizando mantenimientos preventivos\nde equipos.\nUtilizar herramientas electrónicas para diagnóstico y corrección de fallas, bajo estándares de\ncompetencia en los sistemas de gestión de EHS.\nOperar los equipos bajo los procedimientos 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Nos aseguramos de que nuestros valores guíen nuestras acciones y que las ideas vengan de cada voz, cada perspectiva, cada Clipper.\n\n **El Rol:**\n\n\n\nEn Clip estamos buscando un **Asesor de Ventas en Campo** para unirse a nuestro equipo. En este nuevo reto, serás responsable de la adquisición de clientes (Merchants), darás seguimiento a todas las etapas del ciclo de ventas (360°, desde generación de prospectos, contacto en frío, negociación y cierre de ventas, lo cual afianzará nuestro principal objetivo: ¡promover la inclusión financiera!\n\n **¿Qué actividades desempeñaré?**\n\n\n* Cierre de negociaciones a través de venta consultiva en campo; identificar necesidades y oportunidades de clientes en el mercado.\n* Ventas “Door to Door\".\n* Proporcionar seguimiento y asesoría a clientes potenciales y cautivos.\n* Seguimiento diario de la cartera de clientes a través del CRM (llamadas, correos, reuniones, propuestas, etc).\n* Alcanzar o exceder el 100% de las métricas del rol.\n* Aseguramiento de la activación de las cuentas adquiridas, impulsando transacciones.\n\n **Candidato Ideal:**\n\n\n* Bachillerato (trunco o concluido).\n* Experiencia: 1\\-2 años en ventas (en campo), prospección en frío, negociación, generación de cartera, manejo de objeciones y cierre de ventas.\n* Experiencia en ciclos de venta cortos (entre 3 y 4 semanas, desde contacto inicial hasta cierre).\n* Manejo de Office y/o Google (Drive, Docs, Sheets, etc).\n* Deseable manejo de CRM (Salesforce).\n\n \n\nHazlo fácil, hazlo Clip.\n\n\n\nEn Clip no discriminamos por motivo de raza, edad, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, religión, embarazo.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762224159000","seoName":"sales-executive-in-field-cancun","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/cate-other12/sales-executive-in-field-cancun-6428469200077112/","localIds":"519","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2b49aba2-d710-48f9-943e-ddfeca8bf40e","sid":"cb5ef1c8-2027-4f33-84e4-1bb7d703ea09"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Field sales executive in Cancun","Drive customer acquisition","Sales targets and CRM management"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Fresnillo,Zacatecas","unit":null}]},"addDate":1762224156255,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1545","location":"Privada Bahía San José Del Cabo 1, La Paz, 99080 Fresnillo, Zac., Mexico","infoId":"6415332386521912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Topógrafo en Sistemas de Guiado TBM","content":"Objetivo del puesto: Vigilar permanente en obra el alineamiento del túnel, para validar la correcta ejecución en sitio. Verificación de líneas y niveles para el emplazamiento de las obras del túnel y auxiliares, así como levantamiento y cálculo de los avances en la construcción.\n\nActividades:\n\n* Contribuir al cumplimiento de los objetivos de producción establecidos por la empresa.\n* Verificar el correcto alineamiento del túnel, considerando todas las características y condiciones establecidas.\n* Elaborar los dibujos y planos de los levantamientos topográficos en el programa computacional que le sea especificado por su jefe inmediato.\n* Entre otros.\n\nRequisitos:\n\n* Ing. Topografo, Civil, Minas\n* Licencia de conducir Tipo B\n* Experiencia comprobable en proyecto y sistemas de guiado de maquinas de desarrollo minero MDM/ tuneleadora de presión a tierras TBM.\n* Disponibilidad de horario\n* Capacidad analítica y resolución de problemas.\n* Cambio de residencia\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por obra o tiempo determinado\n\nSueldo: $20,000\\.00 \\- $25,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Aumentos salariales\n* Estacionamiento de la empresa\n* Seguro de vida\n* Uniformes gratuitos\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"20,000-25,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761197842000","seoName":"surveyor-in-tbm-guidance-systems","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/cate-other12/surveyor-in-tbm-guidance-systems-6415332386521912/","localIds":"519","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d8b88a3d-08e6-4e11-87d5-34668b114a3b","sid":"cb5ef1c8-2027-4f33-84e4-1bb7d703ea09"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Monitor tunnel alignment","Create topographic plans","Verify tunnel conditions"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Fresnillo,Zacatecas","unit":null}]},"addDate":1761197842697,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1545","location":"Progreso 27, México, 99013 Fresnillo, Zac., Mexico","infoId":"6415128964825812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Internal Audit Manager","content":"La plataforma de comercio digital líder en México.\n\n \n\nEstamos construyendo el sistema operativo líder para el comercio en México, consolidando software, pagos y servicios financieros en un solo destino.\n\n \n\nCreemos que las ideas extraordinarias surgen de personas extraordinarias y que mientras mayor sea el reto, mayor es la inspiración para hacer que las ideas sucedan. Nos aseguramos de que nuestros valores guíen nuestras acciones y que las ideas vengan de cada voz, cada perspectiva, cada Clipper.\n\n \n\nRol:\n\n\n\nBuscamos un Internal Audit Manager que forme parte de esta increíble fintech de rápido crecimiento.\n\n\n\nEsta posición deberá actuar como un líder estratégico que supervise y coordine las actividades de auditoría interna de la compañía, así como analizar su operación, evaluar el diseño y efectividad operativa de manuales y políticas, identificando oportunidades y áreas de mejora.\n\n \n\nTambién será responsable de proponer el diseño del enfoque de auditoría interna para la evaluación de saldos de estados financieros, controles operativos clave, evaluaciones de riesgo a nivel proceso y organizacional, controles asociados a integridad de datos, aplicaciones de usuario final, prevención de lavado de dinero y conflictos de interés.\n\n \n\n¿Qué actividades desempeñaré?\n\n\n* Liderar la gestión de riesgos operativos y tecnológicos, evaluando políticas y procesos, definiendo el universo de auditorías y desarrollando el plan anual con base en evaluaciones de riesgo.\n* Gestionar la ejecución de auditorías internas, asegurando cumplimiento de alcance, tiempos y estándares de calidad, supervisando equipos, revisando hallazgos y planes de acción.\n* Construir mapas de riesgos, identificar exposiciones, puntos de control y oportunidades de automatización para mejorar la eficiencia de las auditorías.\n* Desarrollar programas de trabajo de auditoría efectivos, definir criterios de prueba adecuados y evaluar la suficiencia de controles implementados.\n* Coordinar con auditores externos las pruebas de cumplimiento regulatorio y asegurar que papeles de trabajo y reportes cumplan con estándares internos.\n* Redactar y presentar reportes de auditoría a la dirección, supervisando la correcta implementación y seguimiento de planes de acción.\n* Promover un enfoque integral de procesos, generar sinergias entre áreas y mantenerse actualizado en tecnologías emergentes y su aplicación en controles y clasificación de datos.\n\n \n\n\n\nCandidato Ideal\n\n\n* Licenciatura en Contaduría Pública.\n* Más de 6 años de experiencia en un puesto similar dentro de una institución financiera o fintech, liderando proyectos de auditoría en áreas de riesgo relevantes para la organización.\n* Inglés Avanzado indispensable.\n* Experiencia comprobada en diseño y ejecución de pruebas de auditoría bajo un enfoque basado en riesgos, uso de data analytics, RPA, entre otros.\n* Experiencia en el diseño y ejecución de auditorías bajo enfoque basado en riesgos.\n\n \n\n\n\nConocimientos técnicos\n\n\n* Certificación CPA, deseable.\n* Sólidos conocimientos de IAS, SOX, COSO, incluyendo estándares, procedimientos y metodologías.\n* Amplio conocimiento de IAS, SOX, COSO, incluyendo estándares, procedimientos y metodologías.\n* Deseable conocimiento en bases de datos como Oracle, SQL.\n* Conocimiento en requisitos regulatorios para participantes directos/indirectos de SPEI.\n* Deseable experiencia en diseño e implementación de agentes dinámicos de Inteligencia Artificial o RPA.\n\n \n\n\n\nHazlo fácil, hazlo Clip.\n\n\n\nEn Clip no discriminamos por motivo de raza, edad, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, religión, embarazo.\n\n\n\n\\#LI\\-EG1\n\n\n\n\\#LI\\-Hybrid","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761181950000","seoName":"internal-audit-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/cate-other12/internal-audit-manager-6415128964825812/","localIds":"519","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3784bb9a-1d48-4a98-8df2-ecaa8f5be37e","sid":"cb5ef1c8-2027-4f33-84e4-1bb7d703ea09"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar auditorías internas estratégicas","Evaluación de riesgos operativos y tecnológicos","Diseño de controles financieros"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Fresnillo,Zacatecas","unit":null}]},"addDate":1761181950376,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1545","location":"Privada Bahía San José Del Cabo 1, La Paz, 99080 Fresnillo, Zac., Mexico","infoId":"6384027476211312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Superintendente Mecanico - Zacatecas, Mexico","content":"**Título del puesto:** Superintendente Mecánico\n\n**Área:** Mantenimiento\n\n**Puesto al que se reporta:** Capitan de Mina\n\n **MISIÓN DEL PUESTO**\n\n\n\n\nSupervisar las labores de mantenimiento mecánico de los equipos de Mina, a fin de asegurar el cumplimiento de los programas de mantenimiento, asegurando la seguridad de las personas, el cuidado del medio ambiente y el control de costos en cada una de las actividades a realizar.\n\n\n\n\n**DESCRIPCIÓN DEL PUESTO**\n\n\n\n\nDirigir y controlar el proceso de mantenimiento mecánico al interior de la compañía, así como el diseño y la ejecución de nuevos proyectos que aseguren una ejecución optima de las actividades operativas y administrativas, de tal forma que se logre que los equipos, sistemas e instalaciones brinden los máximos niveles de disponibilidad en óptimos niveles de operación controlando y optimizando los costos de los procesos a cargo, todo lo anterior con el objetivo de garantizar el mejor nivel de servicio y disponibilidad a las áreas de operaciones de la compañía. Debe asegurar el correcto funcionamiento de los equipos, instalaciones y herramientas de trabajo.\n\n\n\n\n**RESPONSABILIDADES CLAVES**\n\n\n\n\n**Responsabilidades funcionales:**\n\n\n\n\n* Organizar, coordinar y supervisar las actividades dentro del taller y en el campo\n* Apoyar iniciativas de mejora de seguridad, calidad, costos y entrega.\n* Implementar la estrategia que garantice la disponibilidad del equipo, en asociación con el liderazgo técnico de mantenimiento\n* Definir y entregar el nivel requerido de mantenimiento a las unidades operativas trabajando en conjunto con el equipo de liderazgo técnico de mantenimiento\n* Desarrollar y optimizar la ejecución del mantenimiento, la confiabilidad y los procesos de trabajo.\n* Ejecutar planes integrados y rentables para trabajos de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo\n* Establecer y mantener procedimientos de mantenimiento para respaldar los requisitos del proceso de trabajo de Gestión del mantenimiento de rutina.\n* Supervisión de personal subordinado\n* Desarrollar presupuestos de mantenimiento para todas las áreas de responsabilidad y también proporcionar supervisión de costos.\n* Asegurarse de que todo el equipo reciba el mantenimiento adecuado y que todas las reparaciones realizadas tanto por el mantenimiento como por los contratistas se realicen de manera Segura, profesional y de calidad. B36\n* Garantizar el despliegue eficiente y eficaz de la fuerza laboral necesaria\n* Supervisar la capacitación y la gestión del desempeño para que los empleados de mantenimiento puedan realizar sus tareas de manera efectiva\n* Fomentar el liderazgo entre los miembros del equipo a través del desarrollo de los empleados, la planificación del desempeño y el reconocimiento.\n\n\n\n\n**Salud y seguridad:**\n\n\n\n\n* Trabajar de acuerdo con todas las normas y reglamentos de salud y seguridad para la cementación\n* Esté al tanto de cualquier peligro o infracción para la salud y la seguridad e informe al Departamento de Salud y Seguridad.\n* Participar en el programa de seguridad.\n\n\n\n\n**Requisitos de viaje:**\n\n\n\n\n* Este puesto será necesario para viajar de forma semirregular.\n\n\n\n\n**CALIFICACIONES**\n\n\n\n\n**Educación y experiencia:**\n\n\n\n\n* Estudio mínimo: Ing. Mecánica, Electromecánica, Mecatrónica o a fin.\n* Años en puestos similares: Mínimo de 25 años de experiencia documentada en el campo de mantenimiento en puestos similares\n* Experiencia en cargos de dirección de mantenimiento superior a 5 años\n* Conocimiento de informática: Word, Excel, PowerPoint, a nivel intermedio.\n* Conocimientos técnicos:\n* Habilidades de electricidad e instrumentación\n* Debe tener conocimientos de metodologías y presupuestos de mantenimiento\n* Debe administrar el inventario de repuestos a niveles óptimos.\n* Conocimiento de normatividad: NOM\\-023\\-STPS\\-2012 y NOM\\-031\\-STPS\\-2011\n* Conocimiento de ingles u otros idiomas: Nivel intermedio.\n\n\n\n\n**Certificado(s), Licencia(s), Registro(s):**\n\n\n\n\nFormación académica: Universidad completa, se requiere certificado.\n\n\n\n\n**Habilidades y conocimientos:**\n\n\n\n\n* Coordinar todas las actividades de mantenimiento (mecánicas, eléctricas y de instrumentación) para la ejecución adecuada y segura de equipos e instalaciones\n* Dirigir y gestionar el personal de mantenimiento del sitio para implementar las mejores prácticas de mantenimiento y proporcionar experiencia técnica para reducir costos, mejorar el tiempo del mantenimiento y aumentar disponibilidad de los equipos\n* Mantener un historial efectivo del equipo, un historial de trabajo y un programa de mantenimiento preventivo utilizando un sistema computarizado de gestión de mantenimiento\n* Establecer objetivos para el personal, coherentes con las necesidades del negocio y del departamento, y hacerlos responsables de la obtención de resultados.\n* Capaz de identificar necesidades de mejora e implementar cambios.\n* Capacidad para comunicarse tanto verbalmente como por escrito con colegas en varios niveles de la organización.\n* Garantizar que todo el mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo se ejecute de manera segura, eficiente y eficaz.\n\n\n\n\n**Habilidades deseadas:**\n\n\n\n\n* Autocontrol \\- Nivel avanzado\n* Trabajo en equipo \\- Nivel avanzado\n* Orientación a resultados \\- Nivel avanzado\n* Trabajo bajo presión \\- Nivel avanzado\n* Resolución de problemas \\- Nivel avanzado\n* Aplicación de estándares \\- Nivel avanzado\n\n\n\n\n**BENEFICIOS LABORALES**\n\n\n\n\n* Seguro de salud al colaborador y seguro de gastos mayores, seguro de vida.\n* Excelente clima laboral\n* Planes de formación y capacitación profesional\n\n**Nota:**\n\n* Las actividades descritas en este perfil de puesto no son limitativas ni exclusivas de las responsabilidades de nivel gerencial o directivo. El colaborador realizará las actividades que su superior le señale; en caso de no estar listo en su área, su equipo o sus herramientas de trabajo, el trabajador debe y estará a disposición de realizar otras actividades asignadas.\n\n\n\"Cementation es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades»","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758752146000","seoName":"superintendente-mecanico-zacatecas-mexico","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/cate-other12/superintendente-mecanico-zacatecas-mexico-6384027476211312/","localIds":"519","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"685b7848-56a3-4dcf-a10e-d6620aa81897","sid":"cb5ef1c8-2027-4f33-84e4-1bb7d703ea09"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Supervisar mantenimiento mecánico en mina","Experiencia mínima de 25 años","Liderazgo y gestión de equipos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Fresnillo,Zacatecas","unit":null}]},"addDate":1758752146578,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false}],"localIds":"32,519","pageTitle":"Otro en Fresnillo","topCateCode":"jobs","catePath":"1261,1278,1545","cateName":"Empleos,Tecnologías de Información y Comunicación,Otro","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Tecnologías de Información y Comunicación","item":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/cate-info-comm-technology/","@type":"ListItem"},{"position":4,"name":"Otro","item":"http://mx.ok.com/es/city-fresnillo/cate-other12/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"other12","total":18,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"hotSearches":["GCC","SUV","Toyota","Gasolina","Dubai","AWD","Auto"],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/"},{"name":"Empleos","link":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/cate-jobs/"},{"name":"Tecnologías de Información y Comunicación","link":"https://mx.ok.com/es/city-fresnillo/cate-info-comm-technology/"},{"name":"Otro","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"101 Otro en Zacatecas desde $9300.0+ | ok.com","desc":"Encuentra 101 Otro a la venta en Zacatecas. 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Ubicación:
Fresnillo
Categoría:
Otro
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SE SOLICITA MEDICO GENERAL PARA SABADOS Y/O DOMINGOS
Resumen del Puesto:
Se solicita Médico General para impartir consulta en consultorio anexo a farmacia, con un ambiente laboral agradable y equipo necesario proporcionado.
Puntos Destacados:
1. Agradable ambiente laboral
2. Se proporciona todo el equipo necesario
SE SOLICITA MEDICO GENERAL PARA IMPARTICION DE CONSULTA EN CONSULTORIO ANEXO A FARMACIA PARA LOS DIAS SABADOS O BIEN SABADO Y DOMINGO O PUROS DOMINGO A ELECCION DEL CANDIDATO.
HORARIO SABADO: 10:00 AM \-7 :00 PM
HORARIO DOMINGO: 10:30 A 15:00 PM
AGRADABLE AMBIENTE LABORAL. SE PROPORCIONA TODO EL EQUIPO NECESARIO PARA IMPARTIR LA CONSULTA
Para información enviar whatsapp al número 4498057851
Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado
Sueldo: A partir de $8,000\.00 al mes
Beneficios:
* Opción a contrato indefinido
Lugar de trabajo: Empleo presencial

75JVWGXF+F5
8,000 $MXN/mes

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Psicólogo(a) Mty Mx
Resumen del Puesto:
Psicólogo/a responsable de proporcionar servicios terapéuticos directos a menores y jóvenes retornados/refugiados, coordinar servicios y realizar evaluaciones de salud mental.
Puntos Destacados:
1. Transformar comunidades con una organización impulsada por la misión.
2. Proporcionar servicios terapéuticos a poblaciones vulnerables.
3. Contribuir a la reintegración comunitaria de jóvenes.
Si le apasiona transformar comunidades con una organización impulsada por una misión, ¡tenemos la oportunidad para usted!
Reportando al director del Programa, el/la psicólogo(a) es responsable de proporcionar los servicios terapéuticos directos a menores y adultos jóvenes mexicanos recientemente retornados, así como a jóvenes (de 14 a 24 años de edad) de cualquier nacionalidad que cuenten con su estatus de refugio reconocido, incluida la terapia individual, grupal y familiar. Administra las evaluaciones y coordina los servicios para garantizar servicios clínicos de alta calidad en los lugares de residencia de los beneficiarios.
Global Refuge, conocido formalmente como Lutheran Immigration and Refugee Services (LIRS), es una organización sin ánimo de lucro la cual sirve a aquellos que buscan seguridad, apoyo y participación en el sueño americano. Desde 1939, hemos dado la bienvenida a quienes buscan refugio, manteniendo un legado de compasión y gracia para quienes se encuentran en crisis. Nuestro trabajo también se extiende a Guatemala y México, donde ofrecemos capacitaciones y reintegración comunitaria a los jóvenes retornados. Hasta la fecha hemos atendido a más de 800\.000 personas de todo el mundo. Nuestros servicios integrales se basan en nuestra amplia experiencia organizacional, así como en las asociaciones con entidades gubernamentales, comunitarias y religiosas.
**Responsabilidades / Deberes:**
* Proporcionar servicios terapéuticos directos a los participantes del programa según sea necesario, incluido el trabajo grupal y la terapia familiar.
* Administrar las evaluaciones de salud mental y conductual requeridas para los participantes del programa.
* Coordinar los servicios para cada participante en conjunto con el/la Trabajador(a) Social
* Participar en la socialización de casos y ofrecer retroalimentación clínica con respecto a las necesidades de tratamiento del beneficiario.
* Asistir, facilitar y ayudar a proporcionar educación continua y servicios de apoyo a la familia del beneficiario.
* Proporcionar intervención en crisis y orientación a los beneficiarios y sus familias con respecto a los estilos sanos de crianza, la resiliencia y la capacidad de resolución de conflictos.
* Generar e impartir cursos/talleres tanto a grupos familiares como a colegas del sector, de acuerdo con las respectivas solicitudes de las contrapartes.
* Cumplir con las leyes y regulaciones con respecto a la confidencialidad de la información de los beneficiarios.
* Aplicar un conocimiento de las mejores prácticas de bienestar infantil para proteger a todos los beneficiarios y mitigar los factores de riesgo cuando sea posible
* Mantener al día la documentación de todas las actividades clínicas de acuerdo con las políticas internas del programa
* Mantener un conocimiento actualizado y práctico de las políticas internacionales de protección infantil y los procedimientos operativos
* Reunirse regularmente con el Director del Programa para consultar sobre casos, revisar las decisiones del plan de casos y evaluar el progreso de los participantes del programa
* Atender reuniones con alianzas y/o contrapartes del programa, así como establecimiento de nuevas relaciones con actores relevantes en el sector.
* Realizar otras tareas según se le asignen.
**Educación / Experiencia**
* Licenciatura en Psicología general, clínica o educativa
* Maestría en Psicología clínica, Psicoterapia familiar o afín (deseable)
* Experiencia comprobada en la prestación de servicios clínicos a poblaciones de refugiados y / o inmigrantes (deseable)
* Conocimiento y experiencia comprobada trabajando con retornados/refugiados y menores no acompañados
* Conocimiento de la legislación nacional en materia de Derechos Humanos, Ley General de los Derechos de Niños, Niñas y Adolescentes, código de Migración, entre otros.
* Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
* Excelente comunicación interpersonal y habilidades de escritura clínica y persuasiva
* Excelentes habilidades clínicas y de intervención en crisis
* Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas.
* Capacidad para trabajar bajo estrés o en un entorno acelerado y/o volátil, incluidas situaciones de crisis o de riesgo.
* Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo
* Capacidad de trabajar en equipo
* Capacidad para practicar la sensibilidad cultural y trabajar eficazmente con poblaciones diversas y vulnerables
* Conciencia de cuestiones legales y políticas relacionadas con la inmigración y el bienestar infantil
* Compromiso con la misión y los valores centrales de Global Refuge y la capacidad de modelar esos valores en las relaciones con colegas y socios
* Compromiso de empoderar a los retornados/refugiados y menores no acompañados.
* Capacidad de ser flexible con las horas de trabajo y las responsabilidades.
* Habilidades informáticas adecuadas para realizar funciones esenciales (Microsoft Office y cualquier software interno de gestión de casos)
**Requisitos especiales del puesto:**
* Disponibilidad para viajar dentro de México hasta el 80% del tiempo
* Debe estar dispuesto/a y ser capaz de pasar una verificación de antecedentes penales y litigios civiles.
* Hispanohablante nativo
La descripción del trabajo está destinada a presentar el contenido general y los requisitos para su desempeño. No debe interpretarse como una declaración exhaustiva de deberes, responsabilidades o requisitos.

Mexico

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Asistente de Ingeniería de Proceso
**¡Únete a nuestro equipo como Asistente de Ingeniería de Proceso en Johnson Electric!**
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* Certificado Técnico en áreas como Eléctrica, Mecánica, Industrial o similar.
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### **Puntos Extra Si Tienes:**
* Experiencia en análisis de defectos y mejora continua.
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**Cómo Aplicar:** Aplica en línea en www.johnsonelectric.com \- ¡Estamos ansiosos por conocerte!
***Come join our global, inclusive \& diverse team***
Our purpose is to improve the quality of life of everyone we touch through our innovative motion systems. We are a truly global team bound together by our shared values. Our culture is built on the diversity, knowledge, skills, creativity, and talents that each employee brings to the company. Our people are our company’s most valuable asset. We are committed to providing an inclusive, diverse and equitable workplace where employees of different backgrounds feel valued and respected, regardless of their age, gender, race, ethnicity or religious background. We are committed to inspiring our employees to grow, act with ownership and find fulfilment and meaning in the work they do.

C. Juárez 201, Centro, 98500 Víctor Rosales, Zac., Mexico

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Aux contable y Recursos Humanos
**Auxiliar contable y Recursos Humanos**
**Objetivo del puesto:** Proporcionar apoyo al coordinador contable y de gestión de talento n y fiabilidad por medio de revisión y seguimiento de datos económicos, financieros y de colaboradores.
**Experiencia requerida:**
* Conocimientos básicos en legislaciones y declaraciones fiscales.
* Administración y control de recursos.
**Actividades principales:**
* **Facturación:**Gestión de bitácora de facturas expedidas y seguimiento a estados de adeudo de clientes.
* **Nómina:** Recolección de pagos de INFONAVIT y FONACOT del personal.
* **Apoyo contable y administrativo:** Seguimiento de saldos pendientes con proveedores y clientes.
* **Caja chica y flujo de efectivo:** Apoyo en depósitos y pagos mensuales.
* **Gestión de proveedores y contratos:** Seguimiento puntual a pagos de proveedores.
* **Reportería y control interno:** Entrega mensual a jefatura de gráficas e indicadores del cumplimiento de objetivos
* **Apoyo en Gestión de Talento y cumplimiento normativo:** Elaboración y gestión de contratos, políticas, expedientes, normativa, procesos de desvinculación y convenios.
**Beneficios:**
* Lunes a viernes de **10:00 a 18:00 hrs**
* Sábados de **08:00 a 16:00 hrs**
* Pago semanal de **$2,500 libres.**
* **Prestaciones de ley**
* Calle Ébano 217, 99000 Fresnillo, Zacatecas, Mexico

C. Ébano 217, Centro, 99000 Fresnillo, Zac., Mexico
2,500 $MXN/mes

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Launch Manager
**Job descriptions may display in multiple languages****based on your language selection.**
**What we offer:**
------------------
At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry\-leading automotive technologies. We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed. As a member of our global team, you can expect exciting, varied responsibilities as well as a wide range of development prospects. Because we believe that your career path should be as unique as you are.**Group Summary:**
------------------
Transforming mobility. Making automotive technology that is smarter, cleaner, safer and lighter. That’s what we’re passionate about at Magna Powertrain, and we do it by creating world\-class powertrain systems. We are a premier supplier for the global automotive industry with full capabilities in design, development, testing and manufacturing of complex powertrain systems. Our name stands for quality, environmental consciousness, and safety. Innovation is what drives us and we drive innovation. Dream big and create the future of mobility at Magna Powertrain.**Job Responsibilities:**
**Objetivo del Puesto**
Desarrollar el plan de lanzamiento de un producto o proceso nuevo de acuerdo a los requerimientos del cliente, la compañíay gubernamentales, cumpliendo en calidad, tiempoy dentro del presupuesto.
Administrar los recursos disponibles dentro del equipo de trabajo del prorama para asegurar la salud financiera del proyecto, la satisfacción del cliente, alcanzando y manteniendo las metas de productividad establecidas por la compañía, una vez que el proceso y/o producto se encuentran en el proceso de producción en serie.
**Escolaridad**
Ingeniería \- Títulado
Idioma: Inglés avanzado
**Experiencia Requerida**
* 5 años en la industria automotriz
* 2 años en puesto similar (Program Manager, Account Manager, Launch Management)
* Haber participado como líder o miembro del equipo de lanzamientos de un producto o proceso nuevo para un OEM automotriz
* Líder del desarrollo de proyecto(s) de mejora, organizacionales, de sistemas operacionales o de relocalizaciones de productos/procesos.
* Experiencia en procesos de industria metal\-mecánica y/o ensamble.
**Conocimientos Específicos**
* Nivel intermedio en el conocimiento y manejo de la norma IATF16949/ISO9001
* Experto en APQP (Advanced ProductQuality Planning)
* Experto enCore Tools(PFMEA, ControlPlan, MSA,SPC)
* Experto enPPAP
* Conocimiento Intermedio en Indicadores Financieros clave (Profit and Loss / Cash Flow Analysis/ Balance Sheet).
* Conocimiento Básico en manejo de SAP,
* Conocimiento Intermedio de herramientas Office (Powerpoint, Word, Excel, MS Project).
* Conocimiento avanzado de términos comerciales y financieros
* Metodología en soluciónde problemas.
* Intermedio en GD\&T
* Intermedio en Lean Manufacturing y 5S.
* Conocimiento básico de Total Productive Maintenance (Correctivo, Preventivo, Predictivo)
* Dominio de requerimientos específicos del cliente
* Conocimiento avanzado en procesos de maquinados, engranes rectos, engranes helicoidales y engranes hipoidales.
* Conocimiento básico en portal es de cliente
**Awareness, Unity, Empowerment:**
----------------------------------
At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email or traditional mail to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law.
**Worker Type:**
Regular / Permanent**Group:**
Magna Powertrain

7V2M+28 Compuertas, Zac., Mexico
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Gestor De Cobranza
Financiera Crece con Vales, Empresa sólida, creada en el año 2018 por un grupo de empresarios mexicanos con el objetivo de impulsar la economía de las familias mexicanas a través del otorgamiento de créditos, basados en la confianza y orientados a impulsar su desarrollo económico.
Solicita Gestor de Cobranza
**REQUISITOS:**
* Género: Indistinto
* Escolaridad: Lic. en Derecho (deseable)
* Estado civil: Indistinto Experiencia de 1 año en cobranza extrajudicial/recuperación de bienes
* Contar con automóvil (indispensable) o moto en buen estado.
* Trabajo 100% campo
**FUNCIONES:**
* Cobranza difícil
* Convenios Estrategias de recuperación
* Promesas de pago
**OFRECEMOS:**
* Sueldo base
* Comisiones en base a recuperación
* Prestaciones de ley
Si cubres con los todos los requisitos del perfil, postúlate por este medio.

Privada Bahía San José Del Cabo 1, La Paz, 99080 Fresnillo, Zac., Mexico

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líder de ventas
LIDER DE VENTA
**Objetivo:**
Garantizar el plan de ventas y servicio a clientes de su territorio, a través de la supervisión de actividades del equipo de trabajo, impulsando el crecimiento horizontal y vertical de la categoría.
Realizar la planeación de ventas diarias, semanales y mensuales de acuerdo a cuota Seguimiento a indicadores comerciales y de proyectos (KPIs) Actividad
Auditorías de mercado y retroalimentación en campo
Retroalimentación del desempeño
Comunicación de resultados y planes de acción
Garantizar el servicio óptimo con cada uno de los clientes
Seguimiento al servicio del territorio a través de la atención a clientes (revisión de call center, negociación con clientes importantes / sensibles, etc).
Supervisión en la salida y regreso de rutas para asegurar consignas comerciales flujos óptimos de operación.
Desarrollo de Canales
Conocimiento de palancas de crecimiento de mercado (gestión de promociones, mercadeo, Route to Market, Atención a Clientes, etc).
Conocimiento y mejora del sistema de distribución actual (RTM).
Asegurar el crecimiento del territorio de manera horizontal (con nuevos clientes) y vertical (más venta en cartera actual)
**Beneficios:**
\+ Fondo de ahorro del 10%
\+ Vale de despensa mensual
\+ Caja de ahorro
\+ Seguro de gastos médicos mayores
\+ Seguro de vida
\+ Carro Utilitario
\+ Utilidades
\+ Entre otras prestaciones superiores
**Requisitos:**
Edad de \+25 años
Experiencia en el puesto

Privada Bahía San José Del Cabo 1, La Paz, 99080 Fresnillo, Zac., Mexico

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ASESOR DE CREDITOS
Asesor de Creditos
*Requisitos*
\- Experiencia previa en financieras o valeras minimo 6 meses
\- Secundaria terminada
*Actividades:*
Prospeccion, ventas, colocación, trámites y renovación de créditos grupal, gestión de cobranza, visita domiciliara, juntas grupales, validación y desembolso de créditos, análisis de crédito, realización de expedientes, asesoria financiera a las clientas. Se trabaja 80% en campo y 20% en oficina. (No tienen a personas a su cargo).
*Ofrecemos:*
\-Sueldo con pago semanal
\-Bono garantia de 2000 pesos
\-Apoyo de transporte
\-Bono por manejo de cartera
\-Comisión por cliente nuevo
\-Bono por aniversario
\-Seguro de vida
\-Caja de ahorro
\-Uniforme
\-Celular utilitario
Y mas...
*Horario:*
Lunes a viernes de 8:30 am a 6:00pm con una hora de comida
Sabados de 9:00 am a 1:00pm
Descanso fijo los domingos
Con la accesibilidad de que se trabajan dos sabados si y dos no al mes
Queremos conocerte y que formes parte de nosotros, postulate por este medio o envianos un whatsap al 6188034175 para mas informacion
Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado
Sueldo: $9,300\.00 \- $13,300\.00 al mes
Beneficios:
* Aumentos salariales
* Ayuda o servicio de transporte
* Caja de ahorro
* Opción a contrato indefinido
* Seguro de vida
* Teléfono de la empresa
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Privada Bahía San José Del Cabo 1, La Paz, 99080 Fresnillo, Zac., Mexico
9,300-13,300 $MXN/año

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LIDER DE TALLER (FLOTA LIGERA)
**Descripción del puesto:**
Responsable de la administración, control y mantenimiento de la flota vehicular de la empresa, asegurando la disponibilidad, eficiencia y seguridad de las unidades. Supervisa al personal de choferes, gestiona trámites, verifica el cumplimiento de mantenimientos preventivos y correctivos, y controla el consumo de combustible.
**Funciones principales:**
* Coordinar el uso y asignación de vehículos.
* Supervisar mantenimientos, reparaciones y verificaciones.
* Mantener actualizada la documentación vehicular.
* Implementar políticas de seguridad vial y eficiencia operativa.
**Requisitos:**
* Experiencia mínima de 5 años en administración de flota comprobable.
* Conocimiento en mecánica básica y control de mantenimiento.
* Manejo de Excel y sistemas de control vehicular.
* Liderazgo, organización y toma de decisiones.
**Grado de Estudio:** Ingeniería Mecánica, Mecatrónica, Industrial o a fin.
Disponibilidad para viajar
Tipo de puesto: Tiempo completo
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Camellon CAMELLON, Parque Industrial, 99056 Fresnillo, Zac., Mexico

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Coordinador de distribuidoras
CRECE CON VALES está contratando COORDINADOR DE CREDITO Y COBRANZA
Somos una empresa sólida, creada en el año 2018 por un grupo de empresarios mexicanos con el objetivo de impulsar la economía de las familias mexicanas a través del otorgamiento de créditos, basados en la confianza y orientados a impulsar su desarrollo económico
Perfil:
Escolaridad: Bachillerato
2 años de experiencia en el área de Cobranza
Contar con vehículo (moto o carro)
Gusto por trabajo en campo
Disponibilidad inmediata
Manejo de Paquetería office
Competencias:
Enfoque a cumplimiento de objetivos\-metas
Trabajo bajo presión
Responsable
Perseverante
Funciones:
Garantizar el cumplimiento de metas global
Atención personalizada a distribuidoras
Estrategias de cobranza
Captura en sistema
Seguimiento a cuentas nuevas
Llamadas para invitar a distribuidoras a colocar
llamadas de cobranza
llamadas de servicio
Entrega de relaciones de pago a las distribuidas
atención a clientes finales
entre otras
Ofrecemos:
Sueldo base quincenal
Esquema de comisiones
Prestaciones de ley
Ayuda de Combustible
Buen ambiente laboral
Capacitación (en base a políticas de nuestra empresa)
**Urge contratar, favor de postularse solo gente realmente interesada que cubra con el perfil**

Privada Bahía San José Del Cabo 1, La Paz, 99080 Fresnillo, Zac., Mexico
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Gestor de Cobranza
**Gestor de Cobranza**
**REQUISITOS:**
* Género: Indistinto
* Escolaridad: Lic. en Derecho (deseable)
* Estado civil: Indistinto Experiencia de 1 año en cobranza extrajudicial/recuperación de bienes
* Contar con automóvil (indispensable)
* Trabajo 100% campo
**FUNCIONES:**
* Cobranza difícil
* Convenios Estrategias de recuperación
* Promesas de pago
**OFRECEMOS:**
* Sueldo base
* Apoyo para gasolina
* Comisiones en base a recuperación
* Prestaciones de ley
Si cubres con los todos los requisitos del perfil, postúlate por este medio.

Privada Bahía San José Del Cabo 1, La Paz, 99080 Fresnillo, Zac., Mexico

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Técnico(a) en Mantenimiento a Maquinaria Sandvik
Sandvik Mining busca:
Técnico(a) en Mantenimiento a Maquinaria Sandvik
Nivel Básico – Contrato Saucito
¿Te apasiona el mantenimiento y buscas desarrollarte en un ambiente de trabajo seguro y saludable?
Eso es lo que estamos buscando de ti
Principales áreas de desempeño:
Será responsable de ejecutar labores de mantenimiento programadas y de reparación asignadas a los diferentes modelos de equipo Sandvik dentro de las especificaciones y procedimientos del fabricante asegurando estándares de calidad y tiempos de ejecución.
Acerca de la posición:
Planificar, coordinar y controlar programas de trabajo.
Identificar y definir herramientas e insumos de trabajo.
Asistir a operaciones técnicas, reparaciones programadas y realizando mantenimientos preventivos
de equipos.
Utilizar herramientas electrónicas para diagnóstico y corrección de fallas, bajo estándares de
competencia en los sistemas de gestión de EHS.
Operar los equipos bajo los procedimientos seguros de trabajo
Elaborar reportes, ordenes de trabajo y/o documentación que acredite la ejecución del trabajo..
Su perfil:
Carrera Técnica o Ingeniería en Electricidad, Mecatrónica, Electromecánica o afines.
De 1 a 3 años de sólida experiencia en mantenimiento a modelos TH540 Y TH545, LH307, LH410 y LH517, DD210, DD310, DD311, DD321, Y DS310, DS311, Equipo Getman utilitario y amacizador de la marca Sandvik
Contar con DC\-3
Interpretar diagramas eléctricos e hidráulicos
Disponibilidad para viajar y rolar turnos
Capacidad de adaptación para estar fuera de casa y vivir en campamento
Disponibilidad para cambiar de estado de residencia si así se requiere por el negocio.
Actitud positiva y espíritu de colaboración.
En este proceso de selección, valoramos enormemente los conocimientos, alta orientación al cliente y enfoque en el resultado.
Fecha límite de aplicación: 17 de Noviembre de 2025
Para postulación interna: Ingresar a intranet en la sección Empleo y oportunidades laborales Job ID: R0084576\.
Para postulación externa: Ingresar a www.sandvik.com, luego en el margen inferior seleccionar la opción “careers” (carreras) y allí colocar el N° de la publicación: R0084576\. Para postularse deberá crear un usuario y contraseña y luego cargar sus datos personales \+ CV).
Sandvik es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas solicitantes calificadas recibirán consideración para el empleo sin importar el sexo, género, origen étnico o nacional, edad, estado civil, orientación sexual, discapacidad, condición social, condiciones de salud, religión, condición migratoria y opiniones
Sandvik Mining es un área de negocio dentro del Grupo Sandvik y líder mundial como proveedor de equipos y herramientas, servicio posventa y soluciones técnicas utilizadas para la excavación de roca y minerales en las industrias de la minería. La oferta incluye perforación, corte y trituración de roca, carga, transporte y manejo de materiales

Privada Bahía San José Del Cabo 1, La Paz, 99080 Fresnillo, Zac., Mexico

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Técnico
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com*
### **Vacante para la empresa HECOR CAPITAL HUMANO en Fresnillo, Zacatecas**
Se solicita Técnico de mina
Sector: Fresnillo, Zacatecas
Ofrecemos:
Sueldo: $12,000 mensuales promedio
Horario: Disponibilidad de horario
Prestaciones de ley
Herramienta de trabajo
Uniformes
Bonos de rendimiento
Requisitos:
Escolaridad: Secundaria
Experiencia: Manejo de herramientas manuales/eléctricas, conocimiento básico de equipos móviles EPP
Manejo de Estandar
Licencia tipo B
Actividades a realizar: Realizar instalaciones, inspecciones y mantenimientos en interior mina o superficie a sistema contra incendios instalados en maquinaria pesada, mantenimiento y recarga a extintores.
**Nivel de educación deseada:**
Superior \- cursando
**Nivel de experiencia deseada:**
Nivel Medio
**Función departamental:**
Mantenimiento y reparaciones
**Industria:**
Minería y Metales
**Habilidades:**
* responsable
* Actitud proactiva
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:*
*https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=6900e82451000037005ac889\&source\=indeed*

Privada Bahía San José Del Cabo 1, La Paz, 99080 Fresnillo, Zac., Mexico
12,000 $MXN/año

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Ejecutivo de ventas en campo (CDMX)
**¿Quiénes Somos?**
La plataforma de comercio digital líder en México.
Estamos construyendo el sistema operativo líder para el comercio en México, consolidando software, pagos y servicios financieros en un solo destino.
Creemos que las ideas extraordinarias surgen de personas extraordinarias y que mientras mayor sea el reto, mayor es la inspiración para hacer que las ideas sucedan. Nos aseguramos de que nuestros valores guíen nuestras acciones y que las ideas vengan de cada voz, cada perspectiva, cada Clipper.
**El Rol:**
En Clip estamos buscando un **Asesor de Ventas en Campo** para unirse a nuestro equipo. En este nuevo reto, serás responsable de la adquisición de clientes (Merchants), darás seguimiento a todas las etapas del ciclo de ventas (360°, desde generación de prospectos, contacto en frío, negociación y cierre de ventas, lo cual afianzará nuestro principal objetivo: ¡promover la inclusión financiera!
**¿Qué actividades desempeñaré?**
* Cierre de negociaciones a través de venta consultiva en campo; identificar necesidades y oportunidades de clientes en el mercado.
* Ventas “Door to Door".
* Proporcionar seguimiento y asesoría a clientes potenciales y cautivos.
* Seguimiento diario de la cartera de clientes a través del CRM (llamadas, correos, reuniones, propuestas, etc).
* Alcanzar o exceder el 100% de las métricas del rol.
* Aseguramiento de la activación de las cuentas adquiridas, impulsando transacciones.
**Candidato Ideal:**
* Bachillerato (trunco o concluido).
* Experiencia: 1\-2 años en ventas (en campo), prospección en frío, negociación, generación de cartera, manejo de objeciones y cierre de ventas.
* Experiencia en ciclos de venta cortos (entre 3 y 4 semanas, desde contacto inicial hasta cierre).
* Manejo de Office y/o Google (Drive, Docs, Sheets, etc).
* Deseable manejo de CRM (Salesforce).
Hazlo fácil, hazlo Clip.
En Clip no discriminamos por motivo de raza, edad, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, religión, embarazo.

Progreso 27, México, 99013 Fresnillo, Zac., Mexico

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Ejecutivo de ventas en campo (Cancún)
**¿Quiénes Somos?**
La plataforma de comercio digital líder en México.
Estamos construyendo el sistema operativo líder para el comercio en México, consolidando software, pagos y servicios financieros en un solo destino.
Creemos que las ideas extraordinarias surgen de personas extraordinarias y que mientras mayor sea el reto, mayor es la inspiración para hacer que las ideas sucedan. Nos aseguramos de que nuestros valores guíen nuestras acciones y que las ideas vengan de cada voz, cada perspectiva, cada Clipper.
**El Rol:**
En Clip estamos buscando un **Asesor de Ventas en Campo** para unirse a nuestro equipo. En este nuevo reto, serás responsable de la adquisición de clientes (Merchants), darás seguimiento a todas las etapas del ciclo de ventas (360°, desde generación de prospectos, contacto en frío, negociación y cierre de ventas, lo cual afianzará nuestro principal objetivo: ¡promover la inclusión financiera!
**¿Qué actividades desempeñaré?**
* Cierre de negociaciones a través de venta consultiva en campo; identificar necesidades y oportunidades de clientes en el mercado.
* Ventas “Door to Door".
* Proporcionar seguimiento y asesoría a clientes potenciales y cautivos.
* Seguimiento diario de la cartera de clientes a través del CRM (llamadas, correos, reuniones, propuestas, etc).
* Alcanzar o exceder el 100% de las métricas del rol.
* Aseguramiento de la activación de las cuentas adquiridas, impulsando transacciones.
**Candidato Ideal:**
* Bachillerato (trunco o concluido).
* Experiencia: 1\-2 años en ventas (en campo), prospección en frío, negociación, generación de cartera, manejo de objeciones y cierre de ventas.
* Experiencia en ciclos de venta cortos (entre 3 y 4 semanas, desde contacto inicial hasta cierre).
* Manejo de Office y/o Google (Drive, Docs, Sheets, etc).
* Deseable manejo de CRM (Salesforce).
Hazlo fácil, hazlo Clip.
En Clip no discriminamos por motivo de raza, edad, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, religión, embarazo.

Progreso 27, México, 99013 Fresnillo, Zac., Mexico

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Topógrafo en Sistemas de Guiado TBM
Objetivo del puesto: Vigilar permanente en obra el alineamiento del túnel, para validar la correcta ejecución en sitio. Verificación de líneas y niveles para el emplazamiento de las obras del túnel y auxiliares, así como levantamiento y cálculo de los avances en la construcción.
Actividades:
* Contribuir al cumplimiento de los objetivos de producción establecidos por la empresa.
* Verificar el correcto alineamiento del túnel, considerando todas las características y condiciones establecidas.
* Elaborar los dibujos y planos de los levantamientos topográficos en el programa computacional que le sea especificado por su jefe inmediato.
* Entre otros.
Requisitos:
* Ing. Topografo, Civil, Minas
* Licencia de conducir Tipo B
* Experiencia comprobable en proyecto y sistemas de guiado de maquinas de desarrollo minero MDM/ tuneleadora de presión a tierras TBM.
* Disponibilidad de horario
* Capacidad analítica y resolución de problemas.
* Cambio de residencia
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por obra o tiempo determinado
Sueldo: $20,000\.00 \- $25,000\.00 al mes
Beneficios:
* Aumentos salariales
* Estacionamiento de la empresa
* Seguro de vida
* Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial

Privada Bahía San José Del Cabo 1, La Paz, 99080 Fresnillo, Zac., Mexico
20,000-25,000 $MXN/año

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Internal Audit Manager
La plataforma de comercio digital líder en México.
Estamos construyendo el sistema operativo líder para el comercio en México, consolidando software, pagos y servicios financieros en un solo destino.
Creemos que las ideas extraordinarias surgen de personas extraordinarias y que mientras mayor sea el reto, mayor es la inspiración para hacer que las ideas sucedan. Nos aseguramos de que nuestros valores guíen nuestras acciones y que las ideas vengan de cada voz, cada perspectiva, cada Clipper.
Rol:
Buscamos un Internal Audit Manager que forme parte de esta increíble fintech de rápido crecimiento.
Esta posición deberá actuar como un líder estratégico que supervise y coordine las actividades de auditoría interna de la compañía, así como analizar su operación, evaluar el diseño y efectividad operativa de manuales y políticas, identificando oportunidades y áreas de mejora.
También será responsable de proponer el diseño del enfoque de auditoría interna para la evaluación de saldos de estados financieros, controles operativos clave, evaluaciones de riesgo a nivel proceso y organizacional, controles asociados a integridad de datos, aplicaciones de usuario final, prevención de lavado de dinero y conflictos de interés.
¿Qué actividades desempeñaré?
* Liderar la gestión de riesgos operativos y tecnológicos, evaluando políticas y procesos, definiendo el universo de auditorías y desarrollando el plan anual con base en evaluaciones de riesgo.
* Gestionar la ejecución de auditorías internas, asegurando cumplimiento de alcance, tiempos y estándares de calidad, supervisando equipos, revisando hallazgos y planes de acción.
* Construir mapas de riesgos, identificar exposiciones, puntos de control y oportunidades de automatización para mejorar la eficiencia de las auditorías.
* Desarrollar programas de trabajo de auditoría efectivos, definir criterios de prueba adecuados y evaluar la suficiencia de controles implementados.
* Coordinar con auditores externos las pruebas de cumplimiento regulatorio y asegurar que papeles de trabajo y reportes cumplan con estándares internos.
* Redactar y presentar reportes de auditoría a la dirección, supervisando la correcta implementación y seguimiento de planes de acción.
* Promover un enfoque integral de procesos, generar sinergias entre áreas y mantenerse actualizado en tecnologías emergentes y su aplicación en controles y clasificación de datos.
Candidato Ideal
* Licenciatura en Contaduría Pública.
* Más de 6 años de experiencia en un puesto similar dentro de una institución financiera o fintech, liderando proyectos de auditoría en áreas de riesgo relevantes para la organización.
* Inglés Avanzado indispensable.
* Experiencia comprobada en diseño y ejecución de pruebas de auditoría bajo un enfoque basado en riesgos, uso de data analytics, RPA, entre otros.
* Experiencia en el diseño y ejecución de auditorías bajo enfoque basado en riesgos.
Conocimientos técnicos
* Certificación CPA, deseable.
* Sólidos conocimientos de IAS, SOX, COSO, incluyendo estándares, procedimientos y metodologías.
* Amplio conocimiento de IAS, SOX, COSO, incluyendo estándares, procedimientos y metodologías.
* Deseable conocimiento en bases de datos como Oracle, SQL.
* Conocimiento en requisitos regulatorios para participantes directos/indirectos de SPEI.
* Deseable experiencia en diseño e implementación de agentes dinámicos de Inteligencia Artificial o RPA.
Hazlo fácil, hazlo Clip.
En Clip no discriminamos por motivo de raza, edad, origen nacional, orientación sexual, identidad de género, religión, embarazo.
\#LI\-EG1
\#LI\-Hybrid

Progreso 27, México, 99013 Fresnillo, Zac., Mexico

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Superintendente Mecanico - Zacatecas, Mexico
**Título del puesto:** Superintendente Mecánico
**Área:** Mantenimiento
**Puesto al que se reporta:** Capitan de Mina
**MISIÓN DEL PUESTO**
Supervisar las labores de mantenimiento mecánico de los equipos de Mina, a fin de asegurar el cumplimiento de los programas de mantenimiento, asegurando la seguridad de las personas, el cuidado del medio ambiente y el control de costos en cada una de las actividades a realizar.
**DESCRIPCIÓN DEL PUESTO**
Dirigir y controlar el proceso de mantenimiento mecánico al interior de la compañía, así como el diseño y la ejecución de nuevos proyectos que aseguren una ejecución optima de las actividades operativas y administrativas, de tal forma que se logre que los equipos, sistemas e instalaciones brinden los máximos niveles de disponibilidad en óptimos niveles de operación controlando y optimizando los costos de los procesos a cargo, todo lo anterior con el objetivo de garantizar el mejor nivel de servicio y disponibilidad a las áreas de operaciones de la compañía. Debe asegurar el correcto funcionamiento de los equipos, instalaciones y herramientas de trabajo.
**RESPONSABILIDADES CLAVES**
**Responsabilidades funcionales:**
* Organizar, coordinar y supervisar las actividades dentro del taller y en el campo
* Apoyar iniciativas de mejora de seguridad, calidad, costos y entrega.
* Implementar la estrategia que garantice la disponibilidad del equipo, en asociación con el liderazgo técnico de mantenimiento
* Definir y entregar el nivel requerido de mantenimiento a las unidades operativas trabajando en conjunto con el equipo de liderazgo técnico de mantenimiento
* Desarrollar y optimizar la ejecución del mantenimiento, la confiabilidad y los procesos de trabajo.
* Ejecutar planes integrados y rentables para trabajos de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo
* Establecer y mantener procedimientos de mantenimiento para respaldar los requisitos del proceso de trabajo de Gestión del mantenimiento de rutina.
* Supervisión de personal subordinado
* Desarrollar presupuestos de mantenimiento para todas las áreas de responsabilidad y también proporcionar supervisión de costos.
* Asegurarse de que todo el equipo reciba el mantenimiento adecuado y que todas las reparaciones realizadas tanto por el mantenimiento como por los contratistas se realicen de manera Segura, profesional y de calidad. B36
* Garantizar el despliegue eficiente y eficaz de la fuerza laboral necesaria
* Supervisar la capacitación y la gestión del desempeño para que los empleados de mantenimiento puedan realizar sus tareas de manera efectiva
* Fomentar el liderazgo entre los miembros del equipo a través del desarrollo de los empleados, la planificación del desempeño y el reconocimiento.
**Salud y seguridad:**
* Trabajar de acuerdo con todas las normas y reglamentos de salud y seguridad para la cementación
* Esté al tanto de cualquier peligro o infracción para la salud y la seguridad e informe al Departamento de Salud y Seguridad.
* Participar en el programa de seguridad.
**Requisitos de viaje:**
* Este puesto será necesario para viajar de forma semirregular.
**CALIFICACIONES**
**Educación y experiencia:**
* Estudio mínimo: Ing. Mecánica, Electromecánica, Mecatrónica o a fin.
* Años en puestos similares: Mínimo de 25 años de experiencia documentada en el campo de mantenimiento en puestos similares
* Experiencia en cargos de dirección de mantenimiento superior a 5 años
* Conocimiento de informática: Word, Excel, PowerPoint, a nivel intermedio.
* Conocimientos técnicos:
* Habilidades de electricidad e instrumentación
* Debe tener conocimientos de metodologías y presupuestos de mantenimiento
* Debe administrar el inventario de repuestos a niveles óptimos.
* Conocimiento de normatividad: NOM\-023\-STPS\-2012 y NOM\-031\-STPS\-2011
* Conocimiento de ingles u otros idiomas: Nivel intermedio.
**Certificado(s), Licencia(s), Registro(s):**
Formación académica: Universidad completa, se requiere certificado.
**Habilidades y conocimientos:**
* Coordinar todas las actividades de mantenimiento (mecánicas, eléctricas y de instrumentación) para la ejecución adecuada y segura de equipos e instalaciones
* Dirigir y gestionar el personal de mantenimiento del sitio para implementar las mejores prácticas de mantenimiento y proporcionar experiencia técnica para reducir costos, mejorar el tiempo del mantenimiento y aumentar disponibilidad de los equipos
* Mantener un historial efectivo del equipo, un historial de trabajo y un programa de mantenimiento preventivo utilizando un sistema computarizado de gestión de mantenimiento
* Establecer objetivos para el personal, coherentes con las necesidades del negocio y del departamento, y hacerlos responsables de la obtención de resultados.
* Capaz de identificar necesidades de mejora e implementar cambios.
* Capacidad para comunicarse tanto verbalmente como por escrito con colegas en varios niveles de la organización.
* Garantizar que todo el mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo se ejecute de manera segura, eficiente y eficaz.
**Habilidades deseadas:**
* Autocontrol \- Nivel avanzado
* Trabajo en equipo \- Nivel avanzado
* Orientación a resultados \- Nivel avanzado
* Trabajo bajo presión \- Nivel avanzado
* Resolución de problemas \- Nivel avanzado
* Aplicación de estándares \- Nivel avanzado
**BENEFICIOS LABORALES**
* Seguro de salud al colaborador y seguro de gastos mayores, seguro de vida.
* Excelente clima laboral
* Planes de formación y capacitación profesional
**Nota:**
* Las actividades descritas en este perfil de puesto no son limitativas ni exclusivas de las responsabilidades de nivel gerencial o directivo. El colaborador realizará las actividades que su superior le señale; en caso de no estar listo en su área, su equipo o sus herramientas de trabajo, el trabajador debe y estará a disposición de realizar otras actividades asignadas.
"Cementation es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades»

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