Descripción
Resumen del Puesto:
Este puesto busca un profesional con experiencia en relaciones laborales para gestionar consultas de empleados, investigaciones, mantener un ambiente laboral positivo y relacionarse con sindicatos.
Puntos Destacados:
1. Gestionar consultas y quejas de empleados y realizar investigaciones
2. Mantener un ambiente laboral positivo y mejorar políticas internas
3. Gestionar actividades sindicales y mantener una relación efectiva
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Requisitos del puesto:
1\.Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de empresas, Derecho o carreras afín.
2\. Experiencia deseable en recursos humanos dentro de la industria manufacturera (trabajo en planta).
3\. Excelente comunicación verbal y escrita en español e inglés.
4\. Habilidad para comprender, interpretar y aplicar los apartados de las leyes laborales, pautas, regulaciones,
ordenanzas y políticas aplicables.
5\. Conocimiento profundo de las leyes estatales y federales que conciernen relaciones laborales (Ley del IMSS será un plus).
6\. Experiencia profesional mínima de 3 años en gestión relaciones laborales de Recursos Humanos.
7\. Experiencia en el gestión y comunicación con el sindicato es indispensable.
8\. Experiencia en negociación de contratos colectivos de trabajo (deseable).
**Descripción del puesto:**
* Atender y resolver consultas y quejas de los empleados gestionando las investigaciones necesarias y aplicando las acciones correctivas correspondientes.
* Investigar y proporcionar asesoría práctica y legal a los gerentes y empleados.
* Mantener un ambiente laboral positivo, monitorear los motivos de renuncia del personal y proporcionar
* retroalimentación inmediata a los departamentos.
* Revisar y modificar las políticas internas para empleados e implementar planes de mejora continua.
* Gestionar las actividades sindicales y mantener una relación efectiva con los representantes del sindicato.
Si te encuentras interesad@ favor de adjuntar tu CV o mandar mensaje al siguiente numero de telefono: **81 40 07 31 12\.**
Sueldo: $20,000\.00 \- $26,000\.00 al mes
Beneficios:
* Aumentos salariales
* Caja de ahorro
* Estacionamiento de la empresa
* Opción a contrato indefinido
* Seguro de gastos médicos mayores
* Seguro de vida
* Servicio de comedor
* Uniformes gratuitos
* Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial