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Cuernavaca, Morelos, Mexico","infoId":"6517383187404912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Community Manager","content":"Resumen del Puesto:\nBuscamos un Community Manager apasionado por las Redes Sociales y la Comunicación Digital para unirse a nuestro equipo, elaborando contenido y gestionando comunidades online.\n\nPuntos Destacados:\n1. Creación de contenido de calidad en diversos formatos\n2. Gestión y administración de la comunidad Online\n3. 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Diseñar y ejecutar estrategias de comunicación institucional\n2. Administrar redes sociales institucionales y calendarios de contenido\n3. 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Aplica ahora y únete a nuestro equipo de Reclutamiento McDonald's Arcos Dorados\n \nBeneficios:\n \n* Aumentos salariales\n* Bebidas gratis\n* Descuentos y precios preferenciales\n* Seguro de gastos médicos mayores\n* Seguro de vida\n* Servicio de comedor\n* Teléfono de la empresa\n \nPago complementario:\n \n* Bono mensual de $3,000 adicionales por desempeño\n \nTipo de jornada:\n \n* Turno de 8 horas","price":"13,100 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769059542165","seoName":"Reclutador","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-emiliano-zapata/cate-other23/reclutador-6515962139724912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"19569a3b-8840-4c7b-aaa6-f0b3bc0dccb3","sid":"98bca9ed-eacc-454b-aa0e-00c574ff71fe"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1769059542165,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1268,1557","location":"Alfredo de la Huerta 15, Miguel Hidalgo 3 Ra. 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Estamos en búsqueda de nuestra Auxiliar, encargada de transmitir el programa en uno de nuestros 32 Comedores.\n**Requisitos:**\n* Licenciatura terminada en Pedagogía, Psicología o afín\n* **Vivir a no mas de 40 min de Amp Miguel Hidalgo en Ajusco**\n* Dinámica\n* **Le guste cantar, bailar y convivir con niños**\n* **Atienda procesos**\n* **Excelente memoria**\n* Muy buena presentación\n* **Excelente voz**\n* Extrovertida\n* Sociable\n* Con alto poder de retención de procesos\n* Experiencia con grupos grandes de niños\n* **Horario de LUNES A SÁBADO de 7:45am a 5 pm**\n**Algunas funciones son:**\n* Impartir las pláticas a padres de familia, secundaria y personal.\n* Brindar un trato digno y cariñoso principalmente a los niños y a todo el personal que colabora en Comedor Santa María.\n* Implementar el programa de valores en su comedor según el protocolo: canción, tareas, frases y cuentos.\n* Gestionar los siguientes proyectos: toma de hemoglobina, peso y talla, encuestas de impacto de valor y proyectos emergentes\n* Apoyar a que su comedor tenga el 100% de personas atendidas y que tengan más de 90% de asistencia: visita y seguimiento de inconstantes.\n* Supervisar las actividades y asistencia del voluntariado y servicio social de su comedor.\n**Ofrecemos:**\n* **$12,000 brutos al mes**\n* **Vales de despensa de 6\\.5%**\n* Comida de personal\n* Capacitación continua\n* Mayor número de vacaciones\n* Prestaciones de ley\nInteresadas mandar whatsapp con cv **5521716232**\nTipo de puesto: Por tiempo indeterminado\nSueldo: $12,000 al mes\nBeneficios:\n* Opción a contrato indefinido\n* Servicio de comedor\n* Vales de despensa\nEscolaridad:\n* Licenciatura terminada (Obligatorio)\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\nSueldo: Hasta $12,000\\.00 al mes\nBeneficios:\n* Opción a contrato indefinido\n* Servicio de comedor\n* Vales de despensa\nEscolaridad:\n* Licenciatura terminada (Obligatorio)\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"12,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769017611429","seoName":"human-formation-assistant-for-children-ajusco-area","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-emiliano-zapata/cate-other23/human-formation-assistant-for-children-ajusco-area-6515425426304312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b19b2cb6-40f5-4fab-a4cc-073a87ad0850","sid":"98bca9ed-eacc-454b-aa0e-00c574ff71fe"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1769017611429,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1268,1304","location":"Kinchil 360, Territorio Torres, Héroes de Padierna, Tlalpan, 14208 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6515419559104112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"GERENTE PARA CLINICA","content":"Resumen del Puesto:\nBuscamos Gerentes de Clínica para asegurar la correcta operación, liderar equipos y garantizar atención de calidad en sedes de Equilibrio Total.\n\nPuntos Destacados:\n1. 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Liderazgo de equipo y gestión operativa en clínica de salud integral\n2. Enfoque en atención humanista al paciente y mejora continua del servicio\n3. Rol clave en la gestión diaria y el crecimiento de la sede\n\nVacante: **Gerente de Clínica de Salud Integral**\nEn **Equilibrio Total** buscamos **Gerentes de Clínica** con experiencia en **operación, liderazgo de equipos y atención a pacientes**, que quieran asumir un rol clave en la gestión diaria y el crecimiento de nuestras sedes.\n**Zonas a cubrir:** \n**Tlalpan**\n**Objetivo del puesto**\nAsegurar la **correcta operación de la clínica**, liderando al equipo de trabajo, garantizando una atención de calidad a pacientes y el cumplimiento de protocolos, metas y lineamientos internos.\n**Responsabilidades principales**\n* Supervisar y coordinar al **equipo clínico y administrativo**\n* Asegurar una **atención al paciente con enfoque humanista y de calidad**\n* Dar seguimiento a **procesos operativos, agendas y cumplimiento de metas**\n* Aplicar y reforzar **protocolos internos y procedimientos**\n* Apoyar en la **retención de pacientes y mejora continua del servicio**\n* Resolver incidencias operativas del día a día\n**Requisitos indispensables**\n* Licenciatura en **Administración, Psicología, Gerontología, Sector Salud o afín**\n* **Experiencia mínima de 1 a 2 años** en coordinación o gerencia de clínicas, consultorios, hospitales o servicios de salud\n* Manejo de personal y liderazgo operativo\n* Enfoque en resultados, organización y servicio al paciente\n* **Disponibilidad de horario** (lunes a domingo con descanso entre semana)\n*Este puesto requiere presencia operativa y toma de decisiones diaria.*\n**Ofrecemos**\n* **Sueldo base: $18,000 brutos mensuales**\n* Prestaciones de ley\n* **Capacitación inicial y continua**\n* Plan de desarrollo profesional\n* Estabilidad laboral\n* Ambiente de trabajo profesional y humano\n**Postulación** \nEnvía tu CV o mensaje de WhatsApp al **55 6106 8853** \nEscribe la palabra **GERENCIA** y la zona de tu interés.\nTipo de puesto: Tiempo completo\nSueldo: $18,000\\.00 al mes\nBeneficios:\n* Descuento de empleados\n* Descuentos y precios preferenciales\n* Opción a contrato indefinido\n* Programa de referidos\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"18,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769017142925","seoName":"Gerente+para+Cl%C3%ADnicas","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-emiliano-zapata/cate-aged-disability-support/gerente%2Bpara%2Bcl%25c3%25adnicas-6515419429440212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5c014fa0-d012-4ed2-b08c-297c9796a647","sid":"98bca9ed-eacc-454b-aa0e-00c574ff71fe"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad de México,Ciudad de México","unit":null}]},"addDate":1769017142925,"categoryName":"Apoyo a Adultos Mayores y Discapacitados","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1268,1557","location":"Vicente Guerrero 70, Santa María Nativitas, Xochimilco, 16450 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6515416949043312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Trabajadora Social","content":"Resumen del Puesto:\nCoordinador/a Comunitario/a con enfoque en manejo de casos infantiles y familiares y desarrollo comunitario para fortalecer el bienestar.\n\nPuntos Destacados:\n1. Compromiso con el bienestar infantil y familiar.\n2. Ambiente de trabajo de respeto y crecimiento profesional.\n3. Oportunidades de desarrollo y capacitación de alto rendimiento.\n\n**Organización:** EduK Child Strategies A.C\n**Tipo de Empleo:** Tiempo Completo\n**Horario de Trabajo:** 8:00am \\- 5:00pm\n* Lunes \\- Viernes\n* Un sábado o domingo al mes.\n* En las semanas donde se tenga que trabajar el sábado o domingo, la persona tendrá un día de la semana libre (usualmente el viernes)\n**Salario:** 12,000 MXN (libre de Impuestos)\n**Funciones:**\n**1\\. Manejo de Casos Infantiles y Familiares (enfoque familiar sistémico) \\- 60%:**\nComo Trabajador/a Social y Coordinador/a Comunitaria, serás responsable de manejar casos infantiles y familiares con un enfoque en el sistema familiar. Esto implica una carga de aproximadamente 15 casos en promedio. Tus responsabilidades incluirán:\n* Identificación de casos: Identificar y evaluar situaciones que requieran intervención social.\n* Evaluación: Realizar evaluaciones integrales de las necesidades de los niños y las familias, teniendo en cuenta los factores sociales, económicos, emocionales y de salud.\n* Creación de planes de intervención: Desarrollar planes de intervención personalizados para cada caso, en colaboración con las familias y otros profesionales involucrados.\n* Implementación: Implementar las intervenciones según lo planificado, brindando apoyo emocional, psicosocial y práctico según sea necesario.\n* Coordinación de servicios: Coordinar y conectar a las familias con los servicios y recursos comunitarios necesarios, como servicios de salud, educación, vivienda, entre otros.\n* Acompañamiento: Brindar apoyo continuo y seguimiento a las familias durante todo el proceso de intervención, asegurando la efectividad y la adaptación de los planes según sea necesario.\n* Generar reportes semanales o por evento de cada caso.\n**2\\. Relaciones Comunitarias \\- 40%:**\nDentro de tus responsabilidades como Trabajador/a Social y Coordinador/a Comunitaria, tendrás un papel activo en el fortalecimiento de la comunidad y el apoyo a las familias. Esto incluirá:\n* Creación de eventos comunitarios: Diseñar, organizar e implementar eventos comunitarios destinados a promover el bienestar infantil y familiar.\n* Seguimiento de asistencia: Realizar seguimiento de la asistencia de los niños y las familias a los eventos y servicios comunitarios, identificando y abordando posibles barreras.\n* Colaboración en la identificación de casos: Trabajar en colaboración con otros profesionales para identificar casos que requieran intervención, brindando orientación y apoyo según sea necesario.\n* Entrenamiento para padres y madres: Diseñar y facilitar entrenamientos para fortalecer las habilidades parentales, promoviendo un entorno familiar saludable y seguro.\n* Coordinación de eventos con voluntarios: Apoyar en la coordinación de eventos y actividades comunitarias en los que participen voluntarios, asegurando un ambiente seguro y propicio para la participación.\nRequisitos:\n* Licenciatura en Trabajo Social o Psicología Social.\n* Enfoque en la niñez y la familia.\n* Sólido manejo de metodologías de gestión de casos.\n* Excelentes habilidades verbales y de comunicación.\n* Experiencia en la facilitación de grupos.\n* Enfoque en la resolución de problemas.\nEsta posición requiere una persona comprometida con el bienestar de los niños y las familias, con habilidades de comunicación efectiva, capacidad para trabajar en equipo y una sólida comprensión de los principios y técnicas del trabajo social.\nEnviar la documentación requerida a los correos electrónicos\n* aura@edukchild.org\n* erika@edukchild.org\nACTITUDES\n\\- Establece interacciones de alta calidad, mostrando entendimiento por el estado emocional de los niños y niñas y sensibilidad en sus respuestas. \n\\- Promueve el aprendizaje de los niños estando atenta a sus iniciativas y promoviendo la exploración. \n\\- Está abierta a reconocer las fortalezas de los padres y madres. \n\\- Comunica sus ideas con claridad, tanto en forma verbal como por escrito. \n\\- Está abierta y receptiva a nuevos conocimientos. \n\\- Es capaz de coordinar equipos de trabajo y liderazgo \n\\- Es capaz de trabajar en contextos de extrema pobreza y vulnerabilidad \n\\- Es capaz de trabajar en zonas de difícil cil accesibilidad geográfica en la zona metropolitana de la Ciudad de México.\nBENEFICIOS\n\\- Ambiente de Trabajo Caracterizado por el Respeto y el Crecimiento Profesional \n\\- Formar parte de una Asociación Civil con un compromiso indeleble con el desarrollo y los derechos infantiles \n\\- 17 Días de vacaciones pagadas \\- Aparte de los Festivos de Ley \n\\- Ciclos de Capacitación Pedagógica de Alto Rendimiento \n\\- Oportunidades de Desarrollo y Crecimiento Profesional\nUBICACIÓN DEL CENTRO:\nEl Centro de Desarrollo Infantil de EduK está ubicado en la Comunidad de Tepipilli, un asentamiento humano localizado aproximadamente a 20 minutos de la Colonia Santa María Nativitas, en la Alcaldía Xochimilco.\nPara postularte, llena el siguiente formulario: https://forms.gle/Hj3A784ofumwFsWb9\nTipo de puesto: Tiempo completo\nSueldo: $12,000\\.00 al mes\nPregunta(s) de postulación:\n* La familia Morales está integrada por Alicia (30 años), Carlos (32 años) y su hija Sofía (6 años). Viven en Tepipiplli y enfrentan dificultades económicas: Carlos trabaja en el campo con ingresos irregulares y Alicia cuida a Sofía y realiza trabajos ocasionales de limpieza. Sofía acaba de iniciar la primaria, pero presenta problemas de concentración y rezago en lectura y matemáticas. Además, se muestra ansiosa y retraída en la escuela, lo que preocupa a sus padres. Alicia y Carlos desean apoyar su rendimiento escolar y bienestar emocional, aunque cuentan con recursos económicos y educativos limitados, por lo que acuden a EduK en busca de orientación. 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Cjon. Chilalpa 4, San Antonio, Xochimilco, 16000 Ciudad de México, CDMX, Mexico","infoId":"6515416922227412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Trabajador/a social y coordinador/a comunitaria","content":"Resumen del Puesto:\nCoordinador/a Comunitaria y Trabajador/a Social para manejo de casos infantiles y familiares con enfoque sistémico, fortaleciendo la comunidad y apoyando a familias.\n\nPuntos Destacados:\n1. Manejo de casos infantiles y familiares con enfoque familiar sistémico\n2. Responsabilidades en relaciones comunitarias y apoyo a familias\n3. Diseño y facilitación de entrenamientos para fortalecer habilidades parentales\n\n**Descripción**\n1\\. Manejo de Casos Infantiles y Familiares (enfoque familiar sistémico) \\- 60%: \n \nComo Trabajador/a Social y Coordinador/a Comunitaria, serás responsable de manejar \n \ncasos infantiles y familiares con un enfoque en el sistema familiar. Esto implica una \n \ncarga de aproximadamente 15 casos en promedio. Tus responsabilidades incluirán: \n \n* Identificación de casos: Identificar y evaluar situaciones que requieran\n \nintervención social. \n \n* Evaluación: Realizar evaluaciones integrales de las necesidades de los niños y\n \nlas familias, teniendo en cuenta los factores sociales, económicos, emocionales \n \ny de salud. \n \n* Creación de planes de intervención: Desarrollar planes de intervención\n \npersonalizados para cada caso, en colaboración con las familias y otros \n \nprofesionales involucrados. \n \n* Implementación: Implementar las intervenciones según lo planificado, brindando\n \napoyo emocional, psicosocial y práctico según sea necesario. \n \n* Coordinación de servicios: Coordinar y conectar a las familias con los servicios y\n \nrecursos comunitarios necesarios, como servicios de salud, educación, vivienda, \n \nentre otros. \n \n* Acompañamiento: Brindar apoyo continuo y seguimiento a las familias durante\n \ntodo el proceso de intervención, asegurando la efectividad y la adaptación de los \n \nplanes según sea necesario. \n \n* Generar reportes semanales o por evento de cada caso.\n \n2\\. Relaciones Comunitarias \\- 40%: \n \nDentro de tus responsabilidades como Trabajador/a Social y Coordinador/a \n \nComunitaria, tendrás un papel activo en el fortalecimiento de la comunidad y el apoyo a \n \nlas familias. Esto incluirá: \n \n* Creación de eventos comunitarios: Diseñar, organizar e implementar eventos\n \ncomunitarios destinados a promover el bienestar infantil y familiar. \n \n* Seguimiento de asistencia: Realizar seguimiento de la asistencia de los niños y\n \nlas familias a los eventos y servicios comunitarios, identificando y abordando \n \nposibles barreras. \n \n* Colaboración en la identificación de casos: Trabajar en colaboración con otros\n \nprofesionales para identificar casos que requieran intervención, brindando \n \norientación y apoyo según sea necesario. \n \n* Entrenamiento para padres y madres: Diseñar y facilitar entrenamientos para\n \nfortalecer las habilidades parentales, promoviendo un entorno familiar saludable \n \ny seguro. \n \n* Coordinación de eventos con voluntarios: Apoyar en la coordinación de eventos\n \ny actividades comunitarias en los que participen voluntarios, asegurando un \n \nambiente seguro y propicio para la participación. \nPor favor considera que: El Centro de Desarrollo Infantil de EduK está ubicado en la Comunidad de Tepipilli, un asentamiento humano localizado aproximadamente a 20 minutos de la Colonia Santa María Nativitas, en la Alcaldía Xochimilco.\n \n \n**Perfil/Requisitos**\n* Licenciatura en Trabajo Social o Psicología Social.\n \n* Enfoque en la niñez y la familia.\n \n* Sólido manejo de metodologías de gestión de casos.\n \n* Excelentes habilidades verbales y de comunicación.\n \n* Experiencia en la facilitación de grupos.\n \n* Enfoque en la resolución de problemas.\n \n \n**Competencias** Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación\n \n**Nivel** Empleado\n \n**Tipo de contrato** Tiempo completo\n \n**Duración** De 6 meses a 1 año\n \n**Salario** Entre $12,001\\.00 y $15,000\\.00 pesos bruto/mensual\n \n**Estudios mínimos** Licenciatura\n \n**Experiencia mínima** Al menos 2 años\n \n**Fecha de inicio** 17/02/2026\n \n**Fecha finalización de la actividad** 28/02/2026\n \n**Nº de vacantes** 1","price":"12,001-15,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1769016947048","seoName":"\nsocial-worker-and-community-coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-emiliano-zapata/cate-other23/social-worker-and-community-coordinator-6515416922227412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ab44a1aa-1fe5-401c-b718-92d2e7d60c2e","sid":"98bca9ed-eacc-454b-aa0e-00c574ff71fe"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad 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usuarios del Centro (agendar/reagendar)\n\nConocimiento en paquetería Office\n\nGenerar proyectos para el centro\n\nProgramar capacitaciones y reuniones para el personal\n\nBrindar el material correspondiente para la realización de las tareas diarias\n\nManejo de redes sociales del Centro\n\nSupervisar el orden y funcionamiento sala de espera\n\nTipo de puesto: Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: $2,205\\.00 a la semana\n\nBeneficios:\n\n* Aumentos salariales\n* Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* ¿Cuál consideras que es tu mejor virtud?\n\nEscolaridad:\n\n* Licenciatura terminada (Deseable)\n\nExperiencia:\n\n* Oficina: 1 año (Deseable)\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"2,205 $MXN/mes","unit":"per 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Contabilidad\n\n **OBJETIVO DEL PUESTO**\n\n \n\nAdministrar y controlar la información financiera de las diferentes empresas del Grupo, para emitir estados financieros para la toma de decisiones dentro del negocio, así como vigilar el cumplimiento fiscal, seguro social y PLD.\n\n **PRINCIPALES RESPONSABILIDADES**\n\n \n\n1\\. Contabilizar acorde a normas NIF, NIIF y NIC\n\n\n2\\. Revisar las cuentas por pagar, validando información, registro y pago de proveedores;\n\n\n3\\. Revisar amortizaciones, depreciaciones y provisiones de gastos para emitir estado de resultados;\n\n\n4\\. Revisar las cuentas por cobrar, verificando los contratos, determinación de cartera de morosidad, validación de pagos de clientes y\n\n\nemisión de estados de cuentas de clientes;\n\n\n5\\. Analizar balanza de comprobación de los rubros de gran relevancia, entiéndase en gastos, ingresos e impuestos;\n\n\n6\\. 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Relación con Auditores Externos en declaración financiera, fiscal, precios de transferencia\n\n **Conocimientos:**\n\n \n\n1\\) Conocimiento de sistemas y procesos contables\n\n\n2\\) Conocimiento y manejo de SAP\n\n\n3\\) Legislación fiscal para construcción\n\n\n4\\) Conocimiento de Ley de Seguro Social\n\n\n5\\) Conocimiento de Sistema de Registro de Obra de Construcción (SIROC)\n\n\n6\\) Manejo de Centros de Costos\n\n\n7\\) Conocimiento para elaborar contratos de obra\n\n\n8\\) Conocimientos en fianzas\n\n **Ofrecemos:**\n\n* Atractivo sueldo\n* Prestaciones superiores a las de ley\n* Beneficios de descuentos en gimnasios, parques de diversiones, etc.\n\n**Interesados postularse por esta vía**","price":"","unit":"per 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puesto**\n\n \n\nBrindar soporte operativo al área de Recursos Humanos, asegurando la correcta administración de altas, bajas y movimientos ante el IMSS, así como el control administrativo del personal, cumpliendo con la normatividad laboral y de seguridad social vigente\n\n### **Responsabilidades principales**\n\n \n\n* Realizar altas, bajas y modificaciones salariales ante el IMSS.\n* Captura y administración de información de personal en Aspel (NOI / COI).\n* Integración y control de expedientes físicos y digitales de los colaboradores.\n* Apoyo en el control de incidencias (faltas, incapacidades, vacaciones).\n* Elaboración de reportes administrativos de personal.\n* Apoyo en procesos de nómina (información, validación y seguimiento).\n* Atención a dudas básicas de los colaboradores relacionadas con temas laborales y de seguridad social.\n\n### **Requisitos del puesto**\n\n \n\n* Licenciatura en Contaduría o carrera afín (deseable).\n* Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar.\n* Manejo indispensable de Aspel (NOI principalmente).\n* Conocimiento en IMSS: altas, bajas, SUA, incapacidades.\n* Conocimientos básicos de legislación laboral.\n* Manejo de Excel a nivel básicointermedio.\n\n \n\n* Jornada: tiempo completo.\n* Zona de trabajo: Tlalpan.\n\n **Nivel de educación deseada:** \n\nSuperior \\- titulado\n\n\n**Nivel de experiencia deseada:** \n\nNivel Medio\n\n\n**Función departamental:** \n\nContabilidad / Finanzas\n\n\n**Industria:** \n\nConsultoría, asesoría y servicios empresariales\n\n\n**Habilidades:** \n\n* Aspel\n* Office\n* Analisis financiero/contable\n\n \n\n \n\n*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n\n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=696ac4ed360000380046f7b7\\&source\\=indeed*","price":"","unit":"per 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vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n\n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=696981f445000031006ac0ae\\&source\\=indeed*","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768573802280","seoName":"office-cleaning-responsible","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-emiliano-zapata/cate-child-youth-family-services/office-cleaning-responsible-6509744669196912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"181c23ce-db25-44d4-ad3d-de9237405d30","sid":"98bca9ed-eacc-454b-aa0e-00c574ff71fe"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de 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No solo somos la **startup \\#2 más valiosa de Latinoamérica y el primer unicornio mexicano****,** sino que estamos transformando la industria automotriz con**tecnología, datos e ideas que rompen esquemas****.**\n\n\nEn KAVAK,**trabajamos con inteligencia y propósito****:** \n\n**Work Smart \\& Make Kavak Happen.** \n\nCreemos en descubrir el superpoder de cada persona y potenciarlo al máximo.\n\n**️****¿Qué harás en este rol?**\n\n\n1\\. Recepción de Mercancía :\n\n\nValidación: Cotejar la entrega física contra la Orden de Compra (OC) y la factura. Inspección de Calidad: Verificar que las piezas no tengan daños estéticos o funcionales de fábrica. Codificación: Ingreso inmediato al sistema (ERP/WMS) para que el stock esté disponible en tiempo real.\n\n\n2\\. 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domingo\n\n\n**Requisitos:**\n---------------\n\n\n¿Que necesitas?\n\n\nLic. en Medicina o áreas de la salud (Titulo y Cédula)\n\n\n\nUn año de experiencia\n\n\n\nPasión por el servicio\n\n \n\nACTIVIDADES A REALIZAR:\n\n\n\nRevisiones médicas\n\n\n\nExploración física integral\n\n\n\nHistorias Clínicas\n\n\n\nInterpretación de estudios de gabinete y laboratorio\n\n\n\n¿QUE OFRECEMOS?\n\n\n\nPago quincenal\n\n\n\nPrestaciones básicas de ley\n\n\n\nVales de despensa mensual\n\n\n\nSeguro de vida\n\n\n\nBono mensual\n\n\n\nApoyo de gastos funerarios\n\n\n\nMembresía de beneficios médicos\n\n\n\nGastos mayores\n\n\n\nCaja de ahorro\n\n\n\nCotización al 100 en el IMSS\n\n\n\nJORNADA LABORAL: De lunes a viernes de 6:00 a 14:00 hrs / sab de 6:00 a 13:00 hrs / Domingo Guardia mensual\n\n\n\nSitio de trabajo: Calzada dek Hueso\n\n\n¡Somos una empresa incluyente y no discriminamos!\n\n\nEn esta empresa no se solicitan exámenes médicos de embarazo ni VIH como parte de nuestro proceso de 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\n\nRequerimos:\n\n \n\nLicenciatura en Psicología, Administración o afín\n\n \n\nExperiencia mínima de 5 años\n\n \n\nConocimientos de LFT, IMSS, proceso de Nomina\n\n \n\nCapacidad de organización, comunicación efectiva y manejo confidencial de la información.\n\n \n\nFunciones:\n\n \n\n* Gestión del desarrollo organizacional\n* Reclutamiento y selección (realizando entrevistas iniciales, validación de perfiles y presentación de candidatos a las áreas solicitantes para las siguientes etapas del proceso.)\n* Altas, bajas, modificaciones, atención de requerimientos en IMSS\n* Elaboración de nómina y Administración de compensaciones y beneficios.\n* Gestionar la relación con proveedores externos del área\n* Atención a contingencias laborales y Acompañar el proceso de ingreso e integración de nuevos colaboradores\n* Coordinar programas de capacitación y desarrollo.\n* Administrar relaciones laborales y clima organizacional.\n* Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente.\n* 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equipo a un **Reclutador** que disfrute el reclutamiento, tenga criterio para evaluar perfiles y acompañe de principio a fin los procesos de selección de nuestras unidades de negocio.\n\n**Requisitos**\n\n* Licenciatura en Psicología o Administración (titulado o pasante).\n* Experiencia mínima de **1 año y medio** en reclutamiento o atracción de talento.\n* Manejo de automóvil estándar y automático, con licencia vigente.\n* Disponibilidad para atender procesos de distintas áreas del negocio.\n\n**Conocimientos y experiencia**\n\n* Manejo de diferentes **fuentes y medios de reclutamiento** (bolsas de trabajo, redes sociales, etc.).\n* Experiencia en **reclutamiento de perfiles administrativos, comerciales, vendedores técnicos/químicos y perfiles de TI**.\n* Aplicación e interpretación de **pruebas psicométricas**.\n* Entrevistas por competencias y evaluación de habilidades técnicas y conductuales.\n* Conocimiento general de la **Ley Federal del Trabajo (LFT)** y procesos básicos de 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Lunes a Domingo (con descanso entre semana) \n**Sueldo:** $18,000\\.00 brutos \n**Tipo de contrato:** Indefinido\n\n**Responsabilidades:**\n\n* Supervisar y coordinar al equipo de trabajo\n* Garantizar atención de calidad con enfoque humanista\n* Monitorear el funcionamiento general de la clínica\n* Aplicar protocolos, dar seguimiento a pacientes y asegurar cumplimiento de metas\n\n**Requisitos:**\n\n* Licenciatura en el Sector Salud, Gerontología, Administración, Psicología.\n* Experiencia previa en gestión y coordinación de servicios de salud\n* Habilidades organizativas, liderazgo y enfoque al paciente\n* Vocación de servicio y capacidad de resolución\n\n**Ofrecemos:**\n\n* Sueldo base de $18,000 brutos mensuales\n* Prestaciones de ley\n* Capacitación y plan de desarrollo profesional\n* Ambiente profesional y humano\n\n**Interesadas enviar CV o mensaje vía WhatsApp al 55 6106 8853 con la palabra GERENCIA.**\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $15,000\\.00 \\- $18,000\\.00 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Tlalpan, Ciudad de México**\n----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------\n\n\n**Requisitos:**\n\n* Experiencia en captura de datos (deseable call center).\n* Manejo básico de PC, Excel y CRM.\n* Buena comunicación verbal y atención al detalle.\n\n **Funciones:**\n\n* Captura y actualización de información en sistemas.\n* Apoyo telefónico básico a clientes o usuarios.\n* Validación de datos y seguimiento de incidencias.\n\n **Habilidades:**\n\n* Velocidad y precisión en captura de datos.\n* Atención al detalle y organización de información.\n* Capacidad para **resolver dudas de clientes o usuarios** de manera cordial.\n* Manejo de herramientas digitales y sistemas administrativos.\n* Responsabilidad, proactividad y compromiso con los objetivos del área.\n* Capacidad de trabajar en equipo y adaptarse a cambios en procesos o prioridades.\n\n **Horario: de lunes a sábado**\n\n \n\n¡Forma parte de nuestro equipo!\n\n **Nivel de educación deseada:** \n\nMedia Superior\n\n\n**Nivel de experiencia deseada:** \n\nNivel Medio\n\n\n**Función departamental:** \n\nAtención al cliente\n\n\n**Industria:** \n\nSeguros / Aseguradora\n\n\n**Habilidades:** \n\n* Resolución de problemas\n* Responsabilidad\n* Trabajo en equipo\n\n \n\n \n\n*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n\n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=695eff226100003700926d5f\\&source\\=indeed*","price":"","unit":"per 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Buena dicción y comunicación verbal.\n* Manejo básico de **computadora y herramientas de oficina**.\n* Actitud proactiva, responsable y orientada al aprendizaje.\n\n **Responsabilidades:**\n\n* Atención telefónica a clientes entrantes o salientes.\n* Registro y actualización de información en sistemas o CRM.\n* Apoyo en la resolución de dudas y solicitudes de clientes bajo supervisión.\n* Cumplimiento de indicadores de calidad y productividad.\n* Participación en capacitaciones y desarrollo de habilidades operativas.\n\n **Beneficios:**\n\n* Sueldo base \\+ bonos.\n* Prestaciones.\n* Capacitación completa desde cero.\n* Oportunidad de crecimiento profesional dentro del Call Center.\n* Buen ambiente de trabajo y acompañamiento de supervisión.\n\n **¡Forma parte de nuestro equipo!**\n\n **Nivel de educación deseada:** \n\nSuperior \\- cursando\n\n\n**Nivel de experiencia deseada:** \n\nNivel Inicial\n\n\n**Función departamental:** \n\nAtención al cliente\n\n\n**Industria:** \n\nSeguros / Aseguradora\n\n\n**Habilidades:** \n\n* Comunicación efectiva\n* Proactividad\n* Organización\n\n \n\n \n\n*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* \n\n*https://www.talenteca.com/anuncio?j\\_id\\=695efd9c480000490040e9f8\\&source\\=indeed*","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1768207790163","seoName":"customer-service-executive","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-emiliano-zapata/cate-child-youth-family-services/customer-service-executive-6505059714099512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"dabf5785-1a85-46f4-83f7-c0d13736b764","sid":"98bca9ed-eacc-454b-aa0e-00c574ff71fe"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo 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Servicios Comunitarios y Desarrollo en Emiliano Zapata
Mejor coincidencia
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Servicios Comunitarios y Desarrollo
Emiliano Zapata
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:Emiliano Zapata
Categoría:Servicios Comunitarios y Desarrollo
Community Manager65173831874049120
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Community Manager
Resumen del Puesto: Buscamos un Community Manager apasionado por las Redes Sociales y la Comunicación Digital para unirse a nuestro equipo, elaborando contenido y gestionando comunidades online. Puntos Destacados: 1. Creación de contenido de calidad en diversos formatos 2. Gestión y administración de la comunidad Online 3. Participación en campañas de publicidad gráfica y multimedia ¿Te apasionan las *Redes Sociales y Comunicación Digital*? Se parte de nuestro equipo como ***"COMMUNITY MANAGER".*** **Perfil** * Licenciatura o Ingeniería en Diseño Gráfico, Marketing, Comunicación o afín. * Inglés: Intermedio. * Experiencia en puestos similares: 2 años. **Conocimientos** * Conocimientos técnicos en la gestión y fundamentos de las redes sociales * Manejo Multimedia * Blogging * Webinars * Suite de Adobe * Ilustrador * Corel Draw graphics Suite * Dreamweaver * SEO y SEM **Funciones** * Elaborar contenido de calidad en diferente formatos posts, videos, infografías, tweets, entre otros. * Promover contenidos de valor SMM. * Gestionar las acciones tácticas (promociones, campañas, etc.). * Realizar seguimiento y evaluación de los resultados en redes sociales. * Gestionar y administrar la comunidad Online. * Intervenir en la creación de la Campaña de Publicidad Gráfica y Multimedia. Tipo de puesto: Tiempo completo Beneficios: * Descuentos y precios preferenciales * Estacionamiento de la empresa * Programa de referidos Lugar de trabajo: Empleo presencial
WQ82+M2 Cuernavaca, Morelos, Mexico
Coordinador de Extensión Universitaria65173829699841121
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Coordinador de Extensión Universitaria
Resumen del Puesto: Coordinador de Extensión Universitaria para planear y ejecutar acciones de comunicación y promoción, difundir oferta académica y apoyar procesos de atracción, retención y vinculación de estudiantes. Puntos Destacados: 1. Diseñar y ejecutar estrategias de comunicación institucional 2. Administrar redes sociales institucionales y calendarios de contenido 3. Coordinar y organizar eventos académicos, culturales y de vinculación Estamos invitando a profesionistas titulados a formar parte de nuestro equipo de trabajo, buscamos una persona organizada, creativa y estratégica para integrarse como Coordinador de Extensión universitaria, responsable de planear y ejecutar acciones de comunicación y promoción que fortalezcan el posicionamiento de la institución, difundan la oferta académica y apoyen los procesos de atracción, retención y vinculación de estudiantes. Escolaridad mínima: Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Comunicación o afín. Experiencia: 1 a 2 años en marketing, comunicación institucional o eventos. RESPONSABILIDADES \- Diseñar y ejecutar estrategias de comunicación institucional interna y externa. \- Administrar redes sociales institucionales y calendarios de contenido académico. \- Planear y ejecutar campañas digitales para promoción de programas, inscripciones y eventos. \- Coordinar y organizar eventos académicos, culturales y de vinculación. \- Diseñar y supervisar materiales gráficos y digitales. \- Ejecutar campañas de mailing para estudiantes y comunidad académica. \- Apoyar en la gestión de plataformas educativas. \- Coordinar proveedores y agencias externas. \- Elaborar reportes de resultados. \- Fortalecer la identidad institucional. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $15,000\.00 al mes Beneficios: * Estacionamiento gratuito * Horarios flexibles * Seguro de gastos médicos Lugar de trabajo: Empleo presencial
Calvario 7, Tlalpan Centro I, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
15,000 $MXN/año
Lava loza / Auxiliar de Cocina65166566494722122
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Lava loza / Auxiliar de Cocina
Resumen del Puesto: Buscamos personal responsable y apasionado por la cocina para apoyar en diversas tareas, desde el abastecimiento hasta la preparación de platillos. Puntos Destacados: 1. Oportunidad de desarrollarse en el área de cocina. 2. Apoyo para continuar estudios y beneficios familiares. 3. Amplio paquete de prestaciones y beneficios superiores a la ley. **¡UNETE A LA FAMILIA TOKS, TU ERES EL INGREDIENTE QUE NOS HACE FALTA!** **Estamos solicitando:** LAVA LOZA / AUXILIAR DE COCINA (CON O SIN EXPERIENCIA) **\*\*\*Turno de cierre (de 3 pm a 11 pm)\*\*\*** **Zona:** * TOKS TAXQUEÑA (enfrente del tren ligero Las Torres) * TOKS MIRAMONTES (cerca de Plaza Zapamundi) * TOKS COAPA (saliendo del tren ligero Periferico) * TOKS VILLACOAPA (por Calzada del Hueso) * TOKS TERRAZA COAPA (en Gran Terraza Coapa) * TOKS PATIO TLALPAN (saliendo del Metrobús Santa Ursula) * **APERTURA GUADALUPE INN (entre MB Olivo y MB Francia)** **Requisitos:** * Disponibilidad de horario. * Personas responsables y apasionados por la cocina. **Funciones:** * Verificar y abastecer de materia prima a las diferentes áreas de la cocina. * Manipular y desinfectar alimentos. * Preparación de sopas del día. * Montar guarniciones en platillos. **OFRECEMOS:** **Sueldo competitivo** **Prestaciones** * **De ley**: Seguro social, aguinaldo, vacaciones, prima vacacional, prima dominical, Infonavit, Fonacot. * **Superiores a la Ley:** Comida de personal sin costo, fondo de ahorro, seguro de vida y gastos médicos mayores, uniformes sin costo, caja de ahorro. * **Beneficios adicionales:** Oportunidad de continuar tus estudios de primaria, secundaria, en nuestro Instituto, apoyo con útiles escolares para tus hijos, apoyo para adquirir lentes para ti y tu familia, descuentos en marcas del grupo. ¡Postúlate por este medio! Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $9,751\.80 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Descuento de empleados * Opción a contrato indefinido * Programa de referidos * Seguro de gastos médicos mayores * Seguro de vida * Servicio de comedor * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
9,751 $MXN/mes
Supervisor Médico65166525263361123
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Supervisor Médico
Resumen del Puesto: Buscamos un Supervisor Médico para asegurar el cumplimiento de políticas y la calidad en la atención al paciente en consultorios de atención primaria. Puntos Destacados: 1. Asegurar la calidad y calidez del trato a pacientes 2. Liderazgo y capacitación continua de equipos médicos 3. Desarrollo de carrera Es una empresa dedicada a trabajar para las marcas, negocios y personas a través de investigación, estrategia, creatividad, tecnología y ejecución con el único objetivo de crear éxito para nuestros clientes. Estamos buscando un Supervisor Médico **Objetivo del puesto** Asegurar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y reglamentos de los médicos en los consultorios, a fin de garantizar que el trato de los pacientes que acuden al consultorio sea de la más alta calidad, con calidez y respeto. **Requisitos del puesto:** **Formación académica:** Licenciatura en Medicina (titulo y cédula) Experiencia: 3 años como Supervisor Médico en consultorios de atención primaria **Conocimientos técnicos:** * Liderazgo de equipos médicos * Manejo de bases de datos * Gestión de nómina y horarios de personal en consultorios * Conocimiento de normatividad mexicana para consultorios de primer nivel **Responsabilidades principales** * Visitas de verificación a los consultorios. * Capacitación continua de médicos de Consultorios * Análisis y diagnóstico de quejas de la atención en consultorio. * Control de inventarios de insumos y dispositivos médicos * Conocimiento en toma de muestras, aplicación de pruebas rápidas, toma de ecg **Ofrecemos** * Atractivo sueldo * Horario de Lunes a viernes (100% presencial) * Prestaciones de ley, Prestaciones Superiores, Beneficios adicionales * Desarrollo de carrera Zona de trabajo: Miguel Hidalgo *¡Construye tu propia historia de éxito con nosotros!* En la empresa respetamos la dignidad y diversidad de las personas. Como empresa comprometida con la igualdad y no discriminación, no hacemos distinción por motivo de raza, género, condición social, económica, embarazo, orientación sexual o cualquier otra. Somos un grupo incluyente y valoramos el talento esté donde esté
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Reclutador65159621397249124
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Reclutador
Resumen del Puesto: McDonald's Arcos Dorados busca un reclutador dinámico para liderar el reclutamiento y selección de talento, trabajando directamente en restaurantes. Puntos Destacados: 1. Oportunidad de crecer en una empresa líder y reconocida 2. Trabajarás directamente en nuestros restaurantes 3. Capacitación a gerentes en temas de reclutamiento y selección Únete al equipo de McDonald's Arcos Dorados: ¡Lidera el reclutamiento! Estamos buscando un reclutador apasionado y dinámico para unirse a nuestro equipo en Arcos Dorados, una de las empresas líderes en el ramo de restaurantes de servicio rápido y reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en México. Trabajarás directamente en nuestros restaurantes, reclutando y seleccionando talentos para unirse a nuestro equipo. Funciones: * Reclutamiento Masivo de Empleado General * Selección mediante entrevista y cuestionario de evaluación interna. * Capacitación a gerentes en temas de reclutamiento y selección. Reclutamiento para los siguientes restaurantes: * Pedregal * Coaplaza * Tlalpan * Perisur * Ajusco * Paseo Acoxpa * Gran Sur Vacantes mensuales de 30 a 50 Requisitos * Licenciatura concluida en Administración, Psicología o afín * Experiencia indispensable en reclutamiento y selección, aceptamos practicas o servicio social * Conocimiento en reclutamiento y selección en el giro restaurantero o retail * Excelente trato con la gente . Beneficios y salario * Salario quincenal competitivo $13,100\.00 Brutos mensuales $1,500\.00 Viaticos SGMM Seguro de Vida Alimentos Descuentos preferenciales. * Bono mensual por desempeño * Oportunidad de crecer en una empresa líder y reconocida. * Lunes a viernes, turno de 8 horas * Empleo presencial ¿Estás listo para unirte a nuestro equipo? Si eres un profesional apasionado y dinámico con experiencia en reclutamiento y selección, ¡queremos conocerte! Aplica ahora y únete a nuestro equipo de Reclutamiento McDonald's Arcos Dorados Beneficios: * Aumentos salariales * Bebidas gratis * Descuentos y precios preferenciales * Seguro de gastos médicos mayores * Seguro de vida * Servicio de comedor * Teléfono de la empresa Pago complementario: * Bono mensual de $3,000 adicionales por desempeño Tipo de jornada: * Turno de 8 horas
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
13,100 $MXN/año
Auxiliar de Formación humana para niños zona Ajusco65154254263043125
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Auxiliar de Formación humana para niños zona Ajusco
Resumen del Puesto: Buscamos Auxiliar para implementar programa educativo de valores y brindar trato digno a niños en Comedor Santa María, gestionando proyectos y supervisando actividades. Puntos Destacados: 1. Transmite valores y un trato cálido a niños. 2. Implementa un programa de valores integral (canciones, cuentos). 3. Gestiona proyectos importantes para el bienestar infantil. Comedor Santa María somos una Asociación Civil que tiene como objetivo que nuestros niños sean miembros productivos de la sociedad. En el programa de educación buscamos transmitir valores junto con un trato cálido. Estamos en búsqueda de nuestra Auxiliar, encargada de transmitir el programa en uno de nuestros 32 Comedores. **Requisitos:** * Licenciatura terminada en Pedagogía, Psicología o afín * **Vivir a no mas de 40 min de Amp Miguel Hidalgo en Ajusco** * Dinámica * **Le guste cantar, bailar y convivir con niños** * **Atienda procesos** * **Excelente memoria** * Muy buena presentación * **Excelente voz** * Extrovertida * Sociable * Con alto poder de retención de procesos * Experiencia con grupos grandes de niños * **Horario de LUNES A SÁBADO de 7:45am a 5 pm** **Algunas funciones son:** * Impartir las pláticas a padres de familia, secundaria y personal. * Brindar un trato digno y cariñoso principalmente a los niños y a todo el personal que colabora en Comedor Santa María. * Implementar el programa de valores en su comedor según el protocolo: canción, tareas, frases y cuentos. * Gestionar los siguientes proyectos: toma de hemoglobina, peso y talla, encuestas de impacto de valor y proyectos emergentes * Apoyar a que su comedor tenga el 100% de personas atendidas y que tengan más de 90% de asistencia: visita y seguimiento de inconstantes. * Supervisar las actividades y asistencia del voluntariado y servicio social de su comedor. **Ofrecemos:** * **$12,000 brutos al mes** * **Vales de despensa de 6\.5%** * Comida de personal * Capacitación continua * Mayor número de vacaciones * Prestaciones de ley Interesadas mandar whatsapp con cv **5521716232** Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado Sueldo: $12,000 al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Servicio de comedor * Vales de despensa Escolaridad: * Licenciatura terminada (Obligatorio) Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: Hasta $12,000\.00 al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Servicio de comedor * Vales de despensa Escolaridad: * Licenciatura terminada (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Alfredo de la Huerta 15, Miguel Hidalgo 3 Ra. Secc., Tlalpan, 14250 Ciudad de México, CDMX, Mexico
12,000 $MXN/año
GERENTE PARA CLINICA65154195591041126
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GERENTE PARA CLINICA
Resumen del Puesto: Buscamos Gerentes de Clínica para asegurar la correcta operación, liderar equipos y garantizar atención de calidad en sedes de Equilibrio Total. Puntos Destacados: 1. Rol clave en gestión diaria y crecimiento de sedes 2. Liderazgo de equipo clínico y administrativo 3. Enfoque humanista y de calidad en atención al paciente Vacante: **Gerente de Clínica de Salud Integral** En **Equilibrio Total** buscamos **Gerentes de Clínica** con experiencia en **operación, liderazgo de equipos y atención a pacientes**, que quieran asumir un rol clave en la gestión diaria y el crecimiento de nuestras sedes. **Zonas a cubrir:** **Tlalpan** **Objetivo del puesto** Asegurar la **correcta operación de la clínica**, liderando al equipo de trabajo, garantizando una atención de calidad a pacientes y el cumplimiento de protocolos, metas y lineamientos internos. **Responsabilidades principales** * Supervisar y coordinar al **equipo clínico y administrativo** * Asegurar una **atención al paciente con enfoque humanista y de calidad** * Dar seguimiento a **procesos operativos, agendas y cumplimiento de metas** * Aplicar y reforzar **protocolos internos y procedimientos** * Apoyar en la **retención de pacientes y mejora continua del servicio** * Resolver incidencias operativas del día a día **Requisitos indispensables** * Licenciatura en **Administración, Psicología, Gerontología, Sector Salud o afín** * **Experiencia mínima de 1 a 2 años** en coordinación o gerencia de clínicas, consultorios, hospitales o servicios de salud * Manejo de personal y liderazgo operativo * Enfoque en resultados, organización y servicio al paciente * **Disponibilidad de horario** (lunes a domingo con descanso entre semana) *Este puesto requiere presencia operativa y toma de decisiones diaria.* **Ofrecemos** * **Sueldo base: $18,000 brutos mensuales** * Prestaciones de ley * **Capacitación inicial y continua** * Plan de desarrollo profesional * Estabilidad laboral * Ambiente de trabajo profesional y humano **Postulación** Envía tu CV o mensaje de WhatsApp al **55 6106 8853** Escribe la palabra **GERENCIA** y la zona de tu interés. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $18,000\.00 al mes Beneficios: * Descuento de empleados * Descuentos y precios preferenciales * Opción a contrato indefinido * Programa de referidos Lugar de trabajo: Empleo presencial
Kinchil 360, Territorio Torres, Héroes de Padierna, Tlalpan, 14208 Ciudad de México, CDMX, Mexico
18,000 $MXN/año
Gerente para Clínicas65154194294402127
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Gerente para Clínicas
Resumen del Puesto: Buscamos Gerentes de Clínica para asegurar la correcta operación, liderar equipos y garantizar atención de calidad en un rol clave de gestión y crecimiento. Puntos Destacados: 1. Liderazgo de equipo y gestión operativa en clínica de salud integral 2. Enfoque en atención humanista al paciente y mejora continua del servicio 3. Rol clave en la gestión diaria y el crecimiento de la sede Vacante: **Gerente de Clínica de Salud Integral** En **Equilibrio Total** buscamos **Gerentes de Clínica** con experiencia en **operación, liderazgo de equipos y atención a pacientes**, que quieran asumir un rol clave en la gestión diaria y el crecimiento de nuestras sedes. **Zonas a cubrir:** **Tlalpan** **Objetivo del puesto** Asegurar la **correcta operación de la clínica**, liderando al equipo de trabajo, garantizando una atención de calidad a pacientes y el cumplimiento de protocolos, metas y lineamientos internos. **Responsabilidades principales** * Supervisar y coordinar al **equipo clínico y administrativo** * Asegurar una **atención al paciente con enfoque humanista y de calidad** * Dar seguimiento a **procesos operativos, agendas y cumplimiento de metas** * Aplicar y reforzar **protocolos internos y procedimientos** * Apoyar en la **retención de pacientes y mejora continua del servicio** * Resolver incidencias operativas del día a día **Requisitos indispensables** * Licenciatura en **Administración, Psicología, Gerontología, Sector Salud o afín** * **Experiencia mínima de 1 a 2 años** en coordinación o gerencia de clínicas, consultorios, hospitales o servicios de salud * Manejo de personal y liderazgo operativo * Enfoque en resultados, organización y servicio al paciente * **Disponibilidad de horario** (lunes a domingo con descanso entre semana) *Este puesto requiere presencia operativa y toma de decisiones diaria.* **Ofrecemos** * **Sueldo base: $18,000 brutos mensuales** * Prestaciones de ley * **Capacitación inicial y continua** * Plan de desarrollo profesional * Estabilidad laboral * Ambiente de trabajo profesional y humano **Postulación** Envía tu CV o mensaje de WhatsApp al **55 6106 8853** Escribe la palabra **GERENCIA** y la zona de tu interés. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $18,000\.00 al mes Beneficios: * Descuento de empleados * Descuentos y precios preferenciales * Opción a contrato indefinido * Programa de referidos Lugar de trabajo: Empleo presencial
Kinchil 360, Territorio Torres, Héroes de Padierna, Tlalpan, 14208 Ciudad de México, CDMX, Mexico
18,000 $MXN/año
Trabajadora Social65154169490433128
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Trabajadora Social
Resumen del Puesto: Coordinador/a Comunitario/a con enfoque en manejo de casos infantiles y familiares y desarrollo comunitario para fortalecer el bienestar. Puntos Destacados: 1. Compromiso con el bienestar infantil y familiar. 2. Ambiente de trabajo de respeto y crecimiento profesional. 3. Oportunidades de desarrollo y capacitación de alto rendimiento. **Organización:** EduK Child Strategies A.C **Tipo de Empleo:** Tiempo Completo **Horario de Trabajo:** 8:00am \- 5:00pm * Lunes \- Viernes * Un sábado o domingo al mes. * En las semanas donde se tenga que trabajar el sábado o domingo, la persona tendrá un día de la semana libre (usualmente el viernes) **Salario:** 12,000 MXN (libre de Impuestos) **Funciones:** **1\. Manejo de Casos Infantiles y Familiares (enfoque familiar sistémico) \- 60%:** Como Trabajador/a Social y Coordinador/a Comunitaria, serás responsable de manejar casos infantiles y familiares con un enfoque en el sistema familiar. Esto implica una carga de aproximadamente 15 casos en promedio. Tus responsabilidades incluirán: * Identificación de casos: Identificar y evaluar situaciones que requieran intervención social. * Evaluación: Realizar evaluaciones integrales de las necesidades de los niños y las familias, teniendo en cuenta los factores sociales, económicos, emocionales y de salud. * Creación de planes de intervención: Desarrollar planes de intervención personalizados para cada caso, en colaboración con las familias y otros profesionales involucrados. * Implementación: Implementar las intervenciones según lo planificado, brindando apoyo emocional, psicosocial y práctico según sea necesario. * Coordinación de servicios: Coordinar y conectar a las familias con los servicios y recursos comunitarios necesarios, como servicios de salud, educación, vivienda, entre otros. * Acompañamiento: Brindar apoyo continuo y seguimiento a las familias durante todo el proceso de intervención, asegurando la efectividad y la adaptación de los planes según sea necesario. * Generar reportes semanales o por evento de cada caso. **2\. Relaciones Comunitarias \- 40%:** Dentro de tus responsabilidades como Trabajador/a Social y Coordinador/a Comunitaria, tendrás un papel activo en el fortalecimiento de la comunidad y el apoyo a las familias. Esto incluirá: * Creación de eventos comunitarios: Diseñar, organizar e implementar eventos comunitarios destinados a promover el bienestar infantil y familiar. * Seguimiento de asistencia: Realizar seguimiento de la asistencia de los niños y las familias a los eventos y servicios comunitarios, identificando y abordando posibles barreras. * Colaboración en la identificación de casos: Trabajar en colaboración con otros profesionales para identificar casos que requieran intervención, brindando orientación y apoyo según sea necesario. * Entrenamiento para padres y madres: Diseñar y facilitar entrenamientos para fortalecer las habilidades parentales, promoviendo un entorno familiar saludable y seguro. * Coordinación de eventos con voluntarios: Apoyar en la coordinación de eventos y actividades comunitarias en los que participen voluntarios, asegurando un ambiente seguro y propicio para la participación. Requisitos: * Licenciatura en Trabajo Social o Psicología Social. * Enfoque en la niñez y la familia. * Sólido manejo de metodologías de gestión de casos. * Excelentes habilidades verbales y de comunicación. * Experiencia en la facilitación de grupos. * Enfoque en la resolución de problemas. Esta posición requiere una persona comprometida con el bienestar de los niños y las familias, con habilidades de comunicación efectiva, capacidad para trabajar en equipo y una sólida comprensión de los principios y técnicas del trabajo social. Enviar la documentación requerida a los correos electrónicos * aura@edukchild.org * erika@edukchild.org ACTITUDES \- Establece interacciones de alta calidad, mostrando entendimiento por el estado emocional de los niños y niñas y sensibilidad en sus respuestas. \- Promueve el aprendizaje de los niños estando atenta a sus iniciativas y promoviendo la exploración. \- Está abierta a reconocer las fortalezas de los padres y madres. \- Comunica sus ideas con claridad, tanto en forma verbal como por escrito. \- Está abierta y receptiva a nuevos conocimientos. \- Es capaz de coordinar equipos de trabajo y liderazgo \- Es capaz de trabajar en contextos de extrema pobreza y vulnerabilidad \- Es capaz de trabajar en zonas de difícil cil accesibilidad geográfica en la zona metropolitana de la Ciudad de México. BENEFICIOS \- Ambiente de Trabajo Caracterizado por el Respeto y el Crecimiento Profesional \- Formar parte de una Asociación Civil con un compromiso indeleble con el desarrollo y los derechos infantiles \- 17 Días de vacaciones pagadas \- Aparte de los Festivos de Ley \- Ciclos de Capacitación Pedagógica de Alto Rendimiento \- Oportunidades de Desarrollo y Crecimiento Profesional UBICACIÓN DEL CENTRO: El Centro de Desarrollo Infantil de EduK está ubicado en la Comunidad de Tepipilli, un asentamiento humano localizado aproximadamente a 20 minutos de la Colonia Santa María Nativitas, en la Alcaldía Xochimilco. Para postularte, llena el siguiente formulario: https://forms.gle/Hj3A784ofumwFsWb9 Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $12,000\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * La familia Morales está integrada por Alicia (30 años), Carlos (32 años) y su hija Sofía (6 años). Viven en Tepipiplli y enfrentan dificultades económicas: Carlos trabaja en el campo con ingresos irregulares y Alicia cuida a Sofía y realiza trabajos ocasionales de limpieza. Sofía acaba de iniciar la primaria, pero presenta problemas de concentración y rezago en lectura y matemáticas. Además, se muestra ansiosa y retraída en la escuela, lo que preocupa a sus padres. Alicia y Carlos desean apoyar su rendimiento escolar y bienestar emocional, aunque cuentan con recursos económicos y educativos limitados, por lo que acuden a EduK en busca de orientación. Como trabajador social, como intervienes para evaluar la situación familiar y escolar de Sofía, detalla los pasos a seguir, considerando apoyo emocional, comunicación con la escuela y sugiere estrategias para involucrar a los padres. Lugar de trabajo: Empleo presencial
Vicente Guerrero 70, Santa María Nativitas, Xochimilco, 16450 Ciudad de México, CDMX, Mexico
12,000 $MXN/año
Trabajador/a social y coordinador/a comunitaria65154169222274129
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Trabajador/a social y coordinador/a comunitaria
Resumen del Puesto: Coordinador/a Comunitaria y Trabajador/a Social para manejo de casos infantiles y familiares con enfoque sistémico, fortaleciendo la comunidad y apoyando a familias. Puntos Destacados: 1. Manejo de casos infantiles y familiares con enfoque familiar sistémico 2. Responsabilidades en relaciones comunitarias y apoyo a familias 3. Diseño y facilitación de entrenamientos para fortalecer habilidades parentales **Descripción** 1\. Manejo de Casos Infantiles y Familiares (enfoque familiar sistémico) \- 60%: Como Trabajador/a Social y Coordinador/a Comunitaria, serás responsable de manejar casos infantiles y familiares con un enfoque en el sistema familiar. Esto implica una carga de aproximadamente 15 casos en promedio. Tus responsabilidades incluirán: * Identificación de casos: Identificar y evaluar situaciones que requieran intervención social. * Evaluación: Realizar evaluaciones integrales de las necesidades de los niños y las familias, teniendo en cuenta los factores sociales, económicos, emocionales y de salud. * Creación de planes de intervención: Desarrollar planes de intervención personalizados para cada caso, en colaboración con las familias y otros profesionales involucrados. * Implementación: Implementar las intervenciones según lo planificado, brindando apoyo emocional, psicosocial y práctico según sea necesario. * Coordinación de servicios: Coordinar y conectar a las familias con los servicios y recursos comunitarios necesarios, como servicios de salud, educación, vivienda, entre otros. * Acompañamiento: Brindar apoyo continuo y seguimiento a las familias durante todo el proceso de intervención, asegurando la efectividad y la adaptación de los planes según sea necesario. * Generar reportes semanales o por evento de cada caso. 2\. Relaciones Comunitarias \- 40%: Dentro de tus responsabilidades como Trabajador/a Social y Coordinador/a Comunitaria, tendrás un papel activo en el fortalecimiento de la comunidad y el apoyo a las familias. Esto incluirá: * Creación de eventos comunitarios: Diseñar, organizar e implementar eventos comunitarios destinados a promover el bienestar infantil y familiar. * Seguimiento de asistencia: Realizar seguimiento de la asistencia de los niños y las familias a los eventos y servicios comunitarios, identificando y abordando posibles barreras. * Colaboración en la identificación de casos: Trabajar en colaboración con otros profesionales para identificar casos que requieran intervención, brindando orientación y apoyo según sea necesario. * Entrenamiento para padres y madres: Diseñar y facilitar entrenamientos para fortalecer las habilidades parentales, promoviendo un entorno familiar saludable y seguro. * Coordinación de eventos con voluntarios: Apoyar en la coordinación de eventos y actividades comunitarias en los que participen voluntarios, asegurando un ambiente seguro y propicio para la participación. Por favor considera que: El Centro de Desarrollo Infantil de EduK está ubicado en la Comunidad de Tepipilli, un asentamiento humano localizado aproximadamente a 20 minutos de la Colonia Santa María Nativitas, en la Alcaldía Xochimilco. **Perfil/Requisitos** * Licenciatura en Trabajo Social o Psicología Social. * Enfoque en la niñez y la familia. * Sólido manejo de metodologías de gestión de casos. * Excelentes habilidades verbales y de comunicación. * Experiencia en la facilitación de grupos. * Enfoque en la resolución de problemas. **Competencias** Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación **Nivel** Empleado **Tipo de contrato** Tiempo completo **Duración** De 6 meses a 1 año **Salario** Entre $12,001\.00 y $15,000\.00 pesos bruto/mensual **Estudios mínimos** Licenciatura **Experiencia mínima** Al menos 2 años **Fecha de inicio** 17/02/2026 **Fecha finalización de la actividad** 28/02/2026 **Nº de vacantes** 1
1er. Cjon. Chilalpa 4, San Antonio, Xochimilco, 16000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
12,001-15,000 $MXN/año
Secretaria Administrativa651286099697931210
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Secretaria Administrativa
Se solicita persona con buena actitud, eficiente, responsable, honesta y puntual para lo siguiente: Actividades para realizar: Responsabilidad en área de recepción y organización Área de recepción para usuarios y brindar información Contestar mensajes y llamadas Apertura de agendas a usuarios del Centro (agendar/reagendar) Conocimiento en paquetería Office Generar proyectos para el centro Programar capacitaciones y reuniones para el personal Brindar el material correspondiente para la realización de las tareas diarias Manejo de redes sociales del Centro Supervisar el orden y funcionamiento sala de espera Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado Sueldo: $2,205\.00 a la semana Beneficios: * Aumentos salariales * Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo Pregunta(s) de postulación: * ¿Cuál consideras que es tu mejor virtud? Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * Oficina: 1 año (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Tláloc 31, Gabriel Tepepa, 62742 Cuautla, Mor., Mexico
2,205 $MXN/mes
Encargado de Marketing651286097288981211
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Encargado de Marketing
Buscamos talento en quien pueda desarrollar, posicionar y fortalecer la marca de nuestro Restaurante, desde su pre lanzamiento, creando estrategias de marketing que impulsen el reconocimiento de marca, la afluencia de clientes y la fidelización. ### **RESPONSABILIDADES PRINCIPALES** * Desarrollar e implementar la estrategia de branding (identidad visual, tono de marca y lineamientos). * Planear y ejecutar campañas de marketing digital antes, durante y después de la inauguración. * Gestionar y administrar redes sociales (Instagram, Facebook, TikTok, entre otras). * Crear y coordinar contenido gráfico, audiovisual y escrit**o** (fotografía, video, reels, historias, copys). * Realizar investigación de mercado (análisis de competencia, tendencias, perfil del cliente). * Coordinar proyectos de marketing y lanzamientos promocionales. * Ejecutar acciones de relaciones públicas y colaboraciones estratégicas. * Monitorear métricas, resultados y proponer mejoras continuas. * Fortalecer y mantener la imagen corporativa del negocio. ### **REQUISITOS** * Licenciatura en Marketing, Comunicación, Publicidad, Diseño, Mercadotecnia Digital o afín. * Experiencia previa en marketing digital y manejo de redes sociales (deseable en giro gastronómico). * Conocimiento en branding, pauta digital y análisis de métricas. * Manejo de herramientas de diseño y edición (Canva, Adobe, CapCut u otros). * Excelente redacción y ortografía. ### **HABILIDADES Y COMPETENCIAS** * Marketing digital y redes sociales * Creatividad e innovación * Comunicación efectiva * Trabajo en equipo * Gestión de proyectos * Relaciones públicas * Enfoque en fortalecimiento de imagen de marca * Proactividad y organización ### **OFRECEMOS** * Oportunidad de crear y liderar la marca desde cero. * Ambiente creativo y dinámico. * Crecimiento profesional conforme se consolide el negocio. * Sueldo competitivo (a definir según experiencia). ### **POSTULACIÓN** Si tu perfil se adecua a nuestra vacante, postúlate en esta oportunidad, DESEABLE que puedas enviar **portafolio de trabajos** (redes sociales, campañas, diseños o proyectos realizados) al correo alara@everhubmexico.com.mx
WQ82+M2 Cuernavaca, Morelos, Mexico
Coordinador contable (Santa Fe)651286096960031212
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Coordinador contable (Santa Fe)
**Empresa líder en Desarrollo Inmobiliario solicita:** **Coordinador Contable (Presencial \- Santa Fe)** **Escolaridad:** Lic. Contabilidad **OBJETIVO DEL PUESTO** Administrar y controlar la información financiera de las diferentes empresas del Grupo, para emitir estados financieros para la toma de decisiones dentro del negocio, así como vigilar el cumplimiento fiscal, seguro social y PLD. **PRINCIPALES RESPONSABILIDADES** 1\. Contabilizar acorde a normas NIF, NIIF y NIC 2\. Revisar las cuentas por pagar, validando información, registro y pago de proveedores; 3\. Revisar amortizaciones, depreciaciones y provisiones de gastos para emitir estado de resultados; 4\. Revisar las cuentas por cobrar, verificando los contratos, determinación de cartera de morosidad, validación de pagos de clientes y emisión de estados de cuentas de clientes; 5\. Analizar balanza de comprobación de los rubros de gran relevancia, entiéndase en gastos, ingresos e impuestos; 6\. Elaborar estados financieros, producto del estricto control de cuentas por pagar y cuentas por cobrar; 7\. Vigilar el cumplimiento de Procedimiento de Lavado de Dinero. 8\. Atender auditorías de estados financieros para cruzar información financiera, proveedores y clientes internos. 9\. Revisar los gastos y costos por proyecto para la presupuestos asignados por sistema (presupuesto, contratado, pagado, facturado no pagado, anticipos y fondos de garantía. 10\. Revisar y vigilar los créditos puente e intercompañia. 11\. Revisar y validar el correcto cumplimiento fiscal mensual y anual. 12\. Elaboración de precierres fiscales. 13\. Revisar y validar integración de nómina. 14\. Cumplimiento de SIROC por parte de contratistas y cierre de obra ante IMSS 15\. Automatización de Reportes contables 16\. Relación con Auditores Externos en declaración financiera, fiscal, precios de transferencia **Conocimientos:** 1\) Conocimiento de sistemas y procesos contables 2\) Conocimiento y manejo de SAP 3\) Legislación fiscal para construcción 4\) Conocimiento de Ley de Seguro Social 5\) Conocimiento de Sistema de Registro de Obra de Construcción (SIROC) 6\) Manejo de Centros de Costos 7\) Conocimiento para elaborar contratos de obra 8\) Conocimientos en fianzas **Ofrecemos:** * Atractivo sueldo * Prestaciones superiores a las de ley * Beneficios de descuentos en gimnasios, parques de diversiones, etc. **Interesados postularse por esta vía**
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Vendedora de taquilla651103961125131213
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Vendedora de taquilla
***MOBILITY ADO SOLICITA ASESOR (A) DE VENTAS*** **TERMINAL CUAUTLA: 2 de Mayo 97, Centro, 62740 Cuautla, Mor.** * Escolaridad: Bachillerato concluido (Con certificado) * Conocimientos: Manejo de efectivo, cortes y arqueos de caja, atención a clientes * Habilidades: Facilidad de palabra y habilidad numérica. * Experiencia: Mínima 1 año en puesto similar, atención al cliente y manejo de efectivo. * Disponibilidad para rolar turnos * Vivir a menos de 20 minutos de la Terminal * ***¡¡¡EXCELENTE PRESENTACIÓN Y ACTITUD DE SERVICIO!!!*** **Principales responsabilidades del puesto:** * Atención a pasajeros en su compra boletos * Cortes y arqueo de caja * Manejo de efectivo **Ofrecemos:** * Sueldo base $9600\.00 pesos mensuales brutos (Pagos quincenales) * Prestaciones de Ley (seguro social, aguinaldo, vacaciones, prima vacacional y utilidades) * Prestaciones adicionales (Vales de despensa 1300, Fondo de ahorro 7%, comedor, más días de aguinaldo y SGF) * Horario de 8 hrs TURNOS ROLADOS (LUNES A DOMINGO DESCANSO ENTRE SEMANA) * Capacitación desde 1er. día **Interesados(as) postularse por este medio o comunícate al Whatsapp 55\*45\*66\*16\*24** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $9,600\.00 \- $9,700\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
2 de Mayo 97, Centro, 62740 Cuautla, Mor., Mexico
9,600 $MXN/mes
Auxiliar de Recursos Humanos651102228487691214
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Auxiliar de Recursos Humanos
**TALING Consulting busca Auxiliar de Recursos Humanos en Jardines Del Pedregal \- Tlalpan, Ciudad de México** -------------------------------------------------------------------------------------------------------------- **Auxiliar de Recursos Humanos** ### **Objetivo del puesto** Brindar soporte operativo al área de Recursos Humanos, asegurando la correcta administración de altas, bajas y movimientos ante el IMSS, así como el control administrativo del personal, cumpliendo con la normatividad laboral y de seguridad social vigente ### **Responsabilidades principales** * Realizar altas, bajas y modificaciones salariales ante el IMSS. * Captura y administración de información de personal en Aspel (NOI / COI). * Integración y control de expedientes físicos y digitales de los colaboradores. * Apoyo en el control de incidencias (faltas, incapacidades, vacaciones). * Elaboración de reportes administrativos de personal. * Apoyo en procesos de nómina (información, validación y seguimiento). * Atención a dudas básicas de los colaboradores relacionadas con temas laborales y de seguridad social. ### **Requisitos del puesto** * Licenciatura en Contaduría o carrera afín (deseable). * Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar. * Manejo indispensable de Aspel (NOI principalmente). * Conocimiento en IMSS: altas, bajas, SUA, incapacidades. * Conocimientos básicos de legislación laboral. * Manejo de Excel a nivel básicointermedio. * Jornada: tiempo completo. * Zona de trabajo: Tlalpan. **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Contabilidad / Finanzas **Industria:** Consultoría, asesoría y servicios empresariales **Habilidades:** * Aspel * Office * Analisis financiero/contable *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=696ac4ed360000380046f7b7\&source\=indeed*
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Encargado de limpieza oficinas650974466919691215
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Encargado de limpieza oficinas
**Talentos y Formación busca Encargado de limpieza oficinas en Cerca De Six Flags \- Tlalpan, Ciudad de México** ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Persona responsable, organizada y comprometida con mantener espacios de trabajo limpios y ordenados. Con habilidades para el manejo de productos de limpieza y cuidado de mobiliario, así como atención al detalle para garantizar ambientes higiénicos y seguros. Capaz de seguir instrucciones, trabajar de manera autónoma o en equipo, y adaptarse a diferentes horarios y necesidades del lugar de trabajo. ACTIVIDADES: * Limpieza y mantenimiento de oficinas, muebles y equipos. * Manejo seguro de productos de limpieza y equipos básicos. * Organización y cuidado del espacio de trabajo. * Puntualidad, responsabilidad y compromiso. * Capacidad de trabajo en equipo y respeto por normas de higiene y seguridad. **Objetivo:** Contribuir al bienestar y buen funcionamiento de la empresa mediante un ambiente limpio, ordenado y seguro, garantizando la satisfacción de los empleados y visitantes. Horario: lunes a viernes (horario vespertino) **Nivel de educación deseada:** Básica **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Mantenimiento y reparaciones **Industria:** Seguros / Aseguradora **Habilidades:** * Proactividad * Responsable *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=696981f445000031006ac0ae\&source\=indeed*
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Analista de Planeación WFM650974466602251216
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Analista de Planeación WFM
**Talentos y Formación busca Analista de Planeación WFM en A 10 Minutos De Six Flags \- Tlalpan, Ciudad de México** ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- **Responsabilidades principales:** * **Pronóstico de volumen:** Estimar la cantidad de llamadas, chats o correos esperados en un período determinado. * **Planificación de horarios:** Elaborar horarios de agentes alineados con la demanda prevista para asegurar cobertura adecuada. * **Monitoreo en tiempo real:** Supervisar la operación y ajustar rápidamente la asignación de agentes cuando sea necesario. * **Análisis de métricas:** Evaluar tiempos de espera, productividad y cumplimiento de SLA para optimizar la operación. * **Optimización de recursos:** Garantizar que los equipos estén equilibrados, evitando sobrecarga o subutilización, y maximizando la eficiencia. **Requisitos indispensables:** * Excel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas complejas, gráficos). * Manejo de herramientas de WFM y CRM. * Conocimiento de métricas de call center: nivel de servicio, ASA, AHT, ocupación, adherence, entre otras. * Bases de estadística y pronósticos de demanda. * Bachillerato concluido. * Experiencia mínima de 6 meses en áreas similares. Horario: lunes a sábado **Nivel de educación deseada:** Media Superior **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Experto **Función departamental:** Administrativo / Secretarial **Industria:** Seguros / Aseguradora **Habilidades:** * Responsabilidad * Pensamiento crítico * Organización *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=6969841545000031006ac166\&source\=indeed*
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Ejecutivo de Captura y Registro de Información650974466265631217
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Ejecutivo de Captura y Registro de Información
**Talentos y Formación busca Ejecutivo de Captura y Registro de Información en A 10 Minutos De Six Flags \- Tlalpan, Ciudad de México** --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- **Actividades:** **Garantizar la correcta captura, validación y actualización de información relacionada con pólizas, clientes y procesos internos, asegurando la calidad y confiabilidad de los datos para la operación del negocio.** * Captura y actualización de información en sistemas internos. * Validación y depuración de bases de datos. * Manejo y análisis básico de información en Excel. * Elaboración de reportes y seguimiento de incidencias. * Apoyo administrativo a distintas áreas operativas. * Cumplimiento de lineamientos de confidencialidad y calidad de la información. **Requisitos:** * Experiencia previa comprobable como capturista de datos. * **Excel nivel intermedioavanzado** (fórmulas, filtros, tablas dinámicas, bases de datos). SE APLICA PRUEBA * Escolaridad mínima: Bachillerato concluido (deseable carrera técnica o licenciatura trunca). * Alta atención al detalle y precisión en la captura. * Buena organización y manejo del tiempo.} **Condiciones de trabajo:** * **Modalidad:** 100% presencial. * **Horario:** Lunes a domingo (con descanso rolado entre semana). * Disponibilidad de horario indispensable. Zona de trabajo: a 10 minutos de Six Flags **Nivel de educación deseada:** Media Superior **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Atención al cliente **Industria:** Seguros / Aseguradora **Habilidades:** * Proactividad * Compromiso * Atención al detalle *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=69697d0045000031006abe9f\&source\=indeed*
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Warehouse Technician650974464816651218
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Warehouse Technician
Warehouse Technician ¿Te gustaría ser parte de un equipo que impulsa operaciones a nivel nacional e internacional? **KAVAK**es el lugar para ti. No solo somos la **startup \#2 más valiosa de Latinoamérica y el primer unicornio mexicano****,** sino que estamos transformando la industria automotriz con**tecnología, datos e ideas que rompen esquemas****.** En KAVAK,**trabajamos con inteligencia y propósito****:** **Work Smart \& Make Kavak Happen.** Creemos en descubrir el superpoder de cada persona y potenciarlo al máximo. **️****¿Qué harás en este rol?** 1\. Recepción de Mercancía : Validación: Cotejar la entrega física contra la Orden de Compra (OC) y la factura. Inspección de Calidad: Verificar que las piezas no tengan daños estéticos o funcionales de fábrica. Codificación: Ingreso inmediato al sistema (ERP/WMS) para que el stock esté disponible en tiempo real. 2\. Almacenamiento y Organización: Metodología ABC: Colocar las piezas de alta rotación (filtros, balatas, aceite) en zonas de fácil acceso. Zonificación: Separar químicos e inflamables en gabinetes de seguridad y piezas usadas (motores, transmisiones) en racks de carga baja. Preservación: Mantener condiciones de limpieza para evitar la degradación de sellos, empaques y componentes electrónicos. 3\. Control e Inventario Conteos Cíclicos: Realizar inventarios parciales diarios o semanales en lugar de uno masivo anual. Gestión de Mínimos y Máximos: Establecer puntos de reorden automáticos para evitar el desabasto. Trazabilidad: Registrar cada salida de almacén vinculada a una Orden de Reparación (OR) específica. 4\. Suministro al Taller Gestión de Core (Cascos): Controlar la devolución de piezas viejas que requieren intercambio para el cobro de garantías o créditos con proveedores. **¿Qué buscamos?** **Conocimientos:** Excel basico, manejo de diferentes plataformas de inventario **Nivel de estudios:** Bachillerato **Disponibilidad** para laborar de Lunes a Sabado **Ubicacion:** Forum Cuernavaca \#wd2026 **¿Qué ofrecemos?** * Sueldo $9,835\.00 MXN * $1,056 en tarjeta de vales * Prestaciones de Ley * Vacaciones superiores a la ley * Seguro de Gastos Médicos Mayores * Seguro de Vida * Descuentos en productos Kavak * Convenios con otras marcas * Y más beneficios pensados para ti Este rol es clave para el crecimiento de KAVAK en esta etapa de innovación, consolidación y expansión. Al postularte, aceptas nuestros Términos y Condiciones y Política de Privacidad, disponibles en www.kavak.com
WQ82+M2 Cuernavaca, Morelos, Mexico
9,835 $MXN/mes
Mercadotecnia y Atención al Cliente (Quejas)650962097615381219
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Mercadotecnia y Atención al Cliente (Quejas)
**KR Motos\-Kawasaki Cuernavaca solicita "**Mercadotecnia y Atención al Cliente (Quejas)**"** Gestionar las actividades de **mercadotecnia** de la empresa y atender de manera **oportuna, profesional y documentada** las **quejas y reclamaciones de los clientes**, con el fin de **mejorar la experiencia del cliente**, proteger la **imagen de la empresa** y contribuir a la **mejora continua** de los servicios y procesos internos. **Requisitos:** Sexo: Indistinto Buena presentación. Educación mínima: Carrera técnica en Mercadotecnia o afín. Disponibilidad de Horario. **Funciones y habilidades:** * Planear y ejecutar **estrategias de mercadotecnia** alineadas a los objetivos de la empresa. * Administrar redes sociales, campañas digitales y material promocional. * Diseñar y publicar contenido promocional (ofertas, servicios, promociones). * Dar seguimiento a campañas y medir resultados (alcance, interacción, clientes potenciales). * Coordinar campañas con áreas de ventas y servicio. * Recibir, registrar y dar seguimiento a **quejas, inconformidades y reclamaciones** de clientes. * Atender clientes de manera **presencial, telefónica y digital**. * Documentar las quejas conforme a los **procedimientos internos**. * Canalizar los casos al área correspondiente y dar seguimiento hasta su resolución. * Informar al cliente sobre el estatus de su queja en tiempo y forma. * Proponer acciones de mejora derivadas de las quejas recurrentes. * Elaborar reportes de quejas y niveles de satisfacción del cliente. *Sera atraves del programa de Jóvenes Construyendo el futuro* *\*\*Interesados favor de postularse por este medio o comunicarse al 7774534607* Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado Sueldo: $9,500\.00 al mes Escolaridad: * Técnico superior trunco o en curso (Deseable) Experiencia: * Contabilidad: 1 año (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
WQ82+M2 Cuernavaca, Morelos, Mexico
9,500 $MXN/mes
Consejera(o) del programa órale650959898735371220
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Consejera(o) del programa órale
**Descripción** **OBJETIVOS** * Planificar, organizar y desarrollar las actividades relacionadas al logro de las metas de formación y empleabilidad de los jóvenes participantes en el programa Órale. * Orientar a los jóvenes en estrategias de inserción laboral, de formación general y profesional que mejoran sus oportunidades de empleo y/o de desarrollo de alternativas de autoempleo. **Líneas de actividad a desarrollar** * Participar en el proceso de selección de los jóvenes que cumplen con los perfiles de ingreso al programa. * Brindar consejería durante el taller y hasta cuatro (4\) meses posteriores a su terminación a los jóvenes, por medio de sesiones grupales y/o, individuales utilizando metodología dinámica y práctica, en las sedes de los talleres y/o a través de medios electrónicos. * Brindar consejería durante el taller de formación en cuanto a elaboración de documentos y desarrollo de entrevistas de trabajo. * Brindar consejería en la etapa de derivación, para determinar qué empresas son convenientes para el joven de acuerdo a su Plan Formativo Ocupacional. * Brindar a los jóvenes información, acompañamiento y asesoría durante el proceso de formación en el taller sobre programas de formación y convocatorias de becas. * Brindar a los jóvenes asesoría laboral durante su pasantía y procurar que obtengan una propuesta formal de empleo antes de terminar su pasantía. * Derivar a los jóvenes egresados del taller dentro de los cuatro o seis meses posteriores al taller, hacia empresas, instituciones, programas y servicios educativos previamente gestionados por el consejero, acorde al plan formativo ocupacional del joven. * Derivar a los jóvenes con perfil de emprendedores a ofertas de formación y apoyo de autoempleo. * Asegurar que el joven reciba la retroalimentación por parte del empleador al final de la pasantía. * Brindar a los jóvenes información en torno a oportunidades de pasantía y colaborar en la obtención de una afín a su plan formativo ocupacional. * Mantener contacto con el empleador o escuela donde se ha colocado al joven para recibir retroalimentación sobre el joven y el programa e intervenir para ayudar a resolver situaciones que interfieren en el buen desempeño del joven. * Asegurar que: * Los jóvenes reciban retroalimentación sobre su desempeño de parte de las empresas o escuelas. * Los jóvenes egresados están satisfechos con los servicios de consejería. * Los jóvenes egresados están satisfechos con el servicio de derivación. * Los jóvenes egresados demuestren incremento en la aplicación de sus habilidades para la vida y la empleabilidad. * Los jóvenes demuestren mayor optimismo y mayor nivel de aspiración sobre su futuro. **Perfil/Requisitos** **Nivel educativo formal** * Graduado en carreras universitarias de ciencias sociales y/o administrativas. **Experiencia Laboral** * Experiencia en puestos de trabajo en instituciones públicas o privadas, en áreas sociales, de empleo y/o formación para el empleo de, por lo menos, 1 (un) año. * Experiencia en actividades de orientación laboral. * Experiencia en programas o proyectos de gestión pública o privada con o sin ánimo de lucro, vinculados a la temática de juventud en situación de riesgo social. * Experiencia en la implementación de proyectos y programas de empleo y de formación profesional. **Competencias** Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Diplomacia y “saber estar”, Capacidad de Negociación **Nivel** Empleado **Tipo de contrato** Por honorarios **Duración** Sin especificar **Salario** Entre $8,001\.00 y $10,000\.00 pesos bruto/mensual **Estudios mínimos** Licenciatura **Experiencia mínima** Al menos 1 año **Fecha de inicio** 31/01/2026 **Nº de vacantes** 1
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
8,001-10,000 $MXN/mes
Diseñador Gráfico650959889390111221
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Diseñador Gráfico
Las Mañanitas busca tu talento como: DISEÑADOR GRAFICO **REQUISITOS:** * **Experiencia:** 1 a 2 años * **Edad** 23\-35 años. * **Escolaridad**: Lic. Diseño Gráfico, Mercadotecnia, Comunicación o afín. * Vivir preferentemente en zona de Cuernavaca. * Experiencia comprobable en puesto similar. * Disponibilidad para laborar de lunes a viernes y sábado medio día. **CONOCIMIENTOS:** * Dominio de software de diseño (Adobe Suite, Meta Business Manager). * Conocimiento de branding e identidad corporativa. * Creatividad visual y capacidad de adaptación a distintos formatos. * Atención al detalle y capacidad de trabajo bajo presión. * Proactividad en investigación de tendencias gráficas **ACTIVIDADES:** * Diseñar y adaptar piezas gráficas para medios impresos y digitales. * Mantener coherencia visual en todos los canales de comunicación. * Colaborar en la creación de reels, banners y campañas publicitarias. * Apoyar la gestión de interacciones en redes sociales cuando sea necesario. * Explorar tendencias visuales e integrar IA generativa para propuestas preliminares. **OFRECEMOS:** * Atractivo Sueldo catorcenal. * Bono de puntualidad y asistencia. * Vales de Despensa. * Prestaciones de ley * Excelente ambiente laboral. Interesados postularse por este medio Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $9,453\.00 \- $11,216\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Opción a contrato indefinido * Servicio de comedor con descuento * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
WQ82+M2 Cuernavaca, Morelos, Mexico
9,453-11,216 $MXN/mes
Medico (a) Laboral Matutino Calzada del Hueso650902086040341222
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Medico (a) Laboral Matutino Calzada del Hueso
**Descripción:** ---------------- Laboratorio Medico reconocido a nivel nacional con más de 30 años en el mercado Estamos contratando a un Médico/a Laboral para trabajar en Calzada del Hueso y con disponibilidad para realizar una guardia al mes el domingo **Requisitos:** --------------- ¿Que necesitas? Lic. en Medicina o áreas de la salud (Titulo y Cédula) Un año de experiencia Pasión por el servicio ACTIVIDADES A REALIZAR: Revisiones médicas Exploración física integral Historias Clínicas Interpretación de estudios de gabinete y laboratorio ¿QUE OFRECEMOS? Pago quincenal Prestaciones básicas de ley Vales de despensa mensual Seguro de vida Bono mensual Apoyo de gastos funerarios Membresía de beneficios médicos Gastos mayores Caja de ahorro Cotización al 100 en el IMSS JORNADA LABORAL: De lunes a viernes de 6:00 a 14:00 hrs / sab de 6:00 a 13:00 hrs / Domingo Guardia mensual Sitio de trabajo: Calzada dek Hueso ¡Somos una empresa incluyente y no discriminamos! En esta empresa no se solicitan exámenes médicos de embarazo ni VIH como parte de nuestro proceso de selección.
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
Gerente Recursos Humanos650902085388831223
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Gerente Recursos Humanos
**GRUPO HS CAPITAL HUMANO busca Gerente Recursos Humanos en Tlalpan, Ciudad de México** --------------------------------------------------------------------------------------- En Grupo HS nos encontramos en búsqueda de **GERENTE DE RECURSOS HUMANOS** Requerimos: Licenciatura en Psicología, Administración o afín Experiencia mínima de 5 años Conocimientos de LFT, IMSS, proceso de Nomina Capacidad de organización, comunicación efectiva y manejo confidencial de la información. Funciones: * Gestión del desarrollo organizacional * Reclutamiento y selección (realizando entrevistas iniciales, validación de perfiles y presentación de candidatos a las áreas solicitantes para las siguientes etapas del proceso.) * Altas, bajas, modificaciones, atención de requerimientos en IMSS * Elaboración de nómina y Administración de compensaciones y beneficios. * Gestionar la relación con proveedores externos del área * Atención a contingencias laborales y Acompañar el proceso de ingreso e integración de nuevos colaboradores * Coordinar programas de capacitación y desarrollo. * Administrar relaciones laborales y clima organizacional. * Asegurar el cumplimiento de la normativa laboral vigente. * Gestionar indicadores de rotación, ausentismo y satisfacción. ***Brindamos:*** ***Sueldo $38000 a $42000 brutos mensuales*** ***Prestaciones de ley*** ***SGMM posterior a 3 meses*** ***Seguro de vida posterior a 3 meses*** ***Apoyo gastos funerarios posterior a 3 meses*** ***Horario de lunes a viernes de 9 a 5*** ***Zona de trabajo: Colonia Jardines en la montaña, Tlalpan*** **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Experto **Función departamental:** Recursos humanos **Industria:** Dispositivos Médicos *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=6967be00880000330092871c\&source\=indeed*
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
38,000-42,000 $MXN/año
Reclutamiento y Selección de Personal650755720980511224
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Reclutamiento y Selección de Personal
**IMPORTANTE EMPRESA DEDICADA A LA COMPRA, ALMACENAMIENTO Y DISTRIBUCIÓN DE MEDICAMENTOS Y MATERIAL DE CURACIÓN, SOLICITA:** **RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL** **REQUISITOS INDISPENSABLES:** * **Sexo indistinto** * Edad 21 a 35 años * **Licenciatura concluída en Administración, Capital Humano Psicología, Trabajo Social o a fin (contar con titulo profesional)** * **Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y selección de personal** * Disponibilidad de horarios * Disponibilidad de viajar dentro y fuera del estado (posteo y ferias del empleo) * Que conduzca vehiculo estandar (Indispensable) **OFRECEMOS:** * Salario competitivo * **Prestaciones de ley desde el primer día laborado** * **Contratación directa por la empresa** * Servicio del comedor subsidiado * Trabajo de lunes a viernes (90% oficina y 10% campo) **Informes y postulaciones ADJUNTANDO CV en esta plataforma o al WhatsApp 7771682536** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $10,000\.00 al mes Beneficios: * Servicio de comedor con descuento * Uniformes gratuitos Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * Reclutamiento: 2 años (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
WQ82+M2 Cuernavaca, Morelos, Mexico
10,000 $MXN/mes
Ejecutivo de Atracción de Talento650755709685771225
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Ejecutivo de Atracción de Talento
En **Grupo Proquifa** somos una empresa mexicana con más de 30 años de experiencia brindando soluciones especializadas para laboratorios, investigación, industria y sector salud. Nuestro crecimiento se sostiene en el talento de nuestra gente, por lo que buscamos integrar a nuestro equipo a un **Reclutador** que disfrute el reclutamiento, tenga criterio para evaluar perfiles y acompañe de principio a fin los procesos de selección de nuestras unidades de negocio. **Requisitos** * Licenciatura en Psicología o Administración (titulado o pasante). * Experiencia mínima de **1 año y medio** en reclutamiento o atracción de talento. * Manejo de automóvil estándar y automático, con licencia vigente. * Disponibilidad para atender procesos de distintas áreas del negocio. **Conocimientos y experiencia** * Manejo de diferentes **fuentes y medios de reclutamiento** (bolsas de trabajo, redes sociales, etc.). * Experiencia en **reclutamiento de perfiles administrativos, comerciales, vendedores técnicos/químicos y perfiles de TI**. * Aplicación e interpretación de **pruebas psicométricas**. * Entrevistas por competencias y evaluación de habilidades técnicas y conductuales. * Conocimiento general de la **Ley Federal del Trabajo (LFT)** y procesos básicos de contratación. * Organización y seguimiento de procesos de selección simultáneos. **Principales responsabilidades** * Publicación, atracción y filtrado de candidatos acorde a los perfiles requeridos. * Conducción de entrevistas profundas enfocadas en competencias, experiencia y ajuste cultural. * Elaboración y actualización de **descripciones de puesto** en conjunto con líderes de área. * Seguimiento puntual a vacantes asignadas, asegurando tiempos de cobertura adecuados. * Comunicación constante con líderes de negocio para entender necesidades y prioridades. * Acompañamiento al candidato durante el proceso de selección y su ingreso a la organización. * Registro y control de información de candidatos en los sistemas internos. **Ofrecemos** * Prestaciones de ley. * Estabilidad laboral. * Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional. * Aprendizaje continuo en un grupo empresarial en constante evolución. * Excelente ambiente de trabajo y colaboración entre áreas. Si te gusta el reclutamiento, disfrutas evaluar talento y buscas un lugar donde tu trabajo tenga impacto real en el negocio, **queremos conocerte**. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $12,000\.00 \- $14,000\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * ¿Sabes manejar auto estándar? Lugar de trabajo: Empleo presencial
José María Morelos 170, Niño Jesús, Tlalpan, 14080 Ciudad de México, CDMX, Mexico
12,000-14,000 $MXN/año
cocinera (o)650510591119371226
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cocinera (o)
**\=Objetivo del puesto \=** Preparar alimentos de manera higiénica, nutritiva y oportuna, siguiendo los menús establecidos y las normas de seguridad e higiene, contribuyendo al bienestar de las personas a las que se brinda el servicio. **\=actividades principales\=** * Preparación diaria de alimentos (desayuno, comida y/o cena) conforme a menús establecidos * Elaboración de platillos balanceados y adecuados a las necesidades del servicio * Manejo adecuado de insumos, porciones y control básico de desperdicios * Limpieza y desinfección del área de cocina, utensilios y equipo * Apoyo en la recepción, acomodo y conservación de alimentación * Cumplimiento de normas de higiene, seguridad y manejo de alimentos * Reporte de insumos faltantes o en mal estado * Apoyo en actividades generales del área de cocina cuando se requiera **\=Ofrecemos\=** * Prestaciones de ley * Aguinaldo * Prima vacacional * Vacaciones * Seguro social Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $8,500\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av. Nacional 30, Santa María Ahuacatitlán, 62100 Cuernavaca, Mor., Mexico
8,500 $MXN/mes
Gerente de Sucursal650510557049631227
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Gerente de Sucursal
**GERENTE DE CLÍNICA** **¡SÚMATE A EQUILIBRIO TOTAL COMO GERENTE DE CLÍNICA!** Buscamos una **Especialista** con liderazgo, compromiso y vocación, interesada en coordinar una clínica de salud integral orientada al bienestar de nuestros pacientes. **Ubicación**: AJUSCO **Horario:** Lunes a Domingo (con descanso entre semana) **Sueldo:** $18,000\.00 brutos **Tipo de contrato:** Indefinido **Responsabilidades:** * Supervisar y coordinar al equipo de trabajo * Garantizar atención de calidad con enfoque humanista * Monitorear el funcionamiento general de la clínica * Aplicar protocolos, dar seguimiento a pacientes y asegurar cumplimiento de metas **Requisitos:** * Licenciatura en el Sector Salud, Gerontología, Administración, Psicología. * Experiencia previa en gestión y coordinación de servicios de salud * Habilidades organizativas, liderazgo y enfoque al paciente * Vocación de servicio y capacidad de resolución **Ofrecemos:** * Sueldo base de $18,000 brutos mensuales * Prestaciones de ley * Capacitación y plan de desarrollo profesional * Ambiente profesional y humano **Interesadas enviar CV o mensaje vía WhatsApp al 55 6106 8853 con la palabra GERENCIA.** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $15,000\.00 \- $18,000\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales * Descuento de empleados * Descuentos y precios preferenciales * Opción a contrato indefinido Lugar de trabajo: Empleo presencial
Ignacio Allende 28, San Miguel Ajusco, Tlalpan, 14700 San Miguel Ajusco, CDMX, Mexico
15,000-18,000 $MXN/año
EJECUTIVO DE CAPTURA Y ATENCIÓN TELEFÓNICA650505971562251228
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EJECUTIVO DE CAPTURA Y ATENCIÓN TELEFÓNICA
**Talentos y Formación busca EJECUTIVO DE CAPTURA Y ATENCIÓN TELEFÓNICA en Cerca De Six Flags \- Tlalpan, Ciudad de México** ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- **Requisitos:** * Experiencia en captura de datos (deseable call center). * Manejo básico de PC, Excel y CRM. * Buena comunicación verbal y atención al detalle. **Funciones:** * Captura y actualización de información en sistemas. * Apoyo telefónico básico a clientes o usuarios. * Validación de datos y seguimiento de incidencias. **Habilidades:** * Velocidad y precisión en captura de datos. * Atención al detalle y organización de información. * Capacidad para **resolver dudas de clientes o usuarios** de manera cordial. * Manejo de herramientas digitales y sistemas administrativos. * Responsabilidad, proactividad y compromiso con los objetivos del área. * Capacidad de trabajar en equipo y adaptarse a cambios en procesos o prioridades. **Horario: de lunes a sábado** ¡Forma parte de nuestro equipo! **Nivel de educación deseada:** Media Superior **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Atención al cliente **Industria:** Seguros / Aseguradora **Habilidades:** * Resolución de problemas * Responsabilidad * Trabajo en equipo *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=695eff226100003700926d5f\&source\=indeed*
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
EJECUTIVO DE ATENCIÓN A CLIENTE650505971409951229
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EJECUTIVO DE ATENCIÓN A CLIENTE
**Talentos y Formación busca EJECUTIVO DE ATENCIÓN A CLIENTE en Cerca De Six Flags \- Tlalpan, Ciudad de México** ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------- **¡No necesitas experiencia!** **Horario: lunes\-sábado** **Requisitos:** * Licenciatura concluida o en curso en cualquier área. * Buena dicción y comunicación verbal. * Manejo básico de **computadora y herramientas de oficina**. * Actitud proactiva, responsable y orientada al aprendizaje. **Responsabilidades:** * Atención telefónica a clientes entrantes o salientes. * Registro y actualización de información en sistemas o CRM. * Apoyo en la resolución de dudas y solicitudes de clientes bajo supervisión. * Cumplimiento de indicadores de calidad y productividad. * Participación en capacitaciones y desarrollo de habilidades operativas. **Beneficios:** * Sueldo base \+ bonos. * Prestaciones. * Capacitación completa desde cero. * Oportunidad de crecimiento profesional dentro del Call Center. * Buen ambiente de trabajo y acompañamiento de supervisión. **¡Forma parte de nuestro equipo!** **Nivel de educación deseada:** Superior \- cursando **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Inicial **Función departamental:** Atención al cliente **Industria:** Seguros / Aseguradora **Habilidades:** * Comunicación efectiva * Proactividad * Organización *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=695efd9c480000490040e9f8\&source\=indeed*
Magisterio Nacional 161, Tlalpan Centro II, Tlalpan, 14000 Ciudad de México, CDMX, Mexico
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