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Resumen del Puesto: Diseñar, administrar y dar seguimiento a esquemas de compensación variable para incentivar el desempeño y contribuir a los resultados organizacionales. Puntos Destacados: 1. Diseñar y administrar esquemas de compensación variable. 2. Liderar proyectos de compensaciones con enfoque en mejora continua. Farmacias del Ahorro es una compañía 100% mexicana, dedicada a proveer servicios de salud y bienestar a todos los mexicanos. Con una destacada trayectoria de más de 30 años en el mercado, hemos logrado un crecimiento firme y constante, brindando servicio a través de nuestras más de 1,500 sucursales y un gran equipo de trabajo mayor a 20,000 colaboradores. Somos la cadena farmacéutica líder a nivel nacional. ¡Únete a nuestro equipo! **Misión del puesto** Diseñar, administrar y dar seguimiento a los esquemas de compensación variable de la organización, asegurando su correcta implementación, alineación con la estrategia del negocio y cumplimiento normativo, con el objetivo de incentivar el desempeño, garantizar la equidad interna y contribuir al logro de resultados organizacionales. **Descripción de puesto** **Actividades:** * Calcular esquemas variables y comisiones de la operación. * Realizar tabuladores operativos. * Analizar bases de datos complejas y presentar resultados (Plantilla, nómina, sueldo, ventas, alcance objetivos). * Generar reportes de compensación \+15mil colaboradores * Diseñar, proponer y dar seguimiento a los esquemas de compensación variable. * Revisar incidencia de nóminas, indicadores de las operaciones. * Autorizar movimientos salariales * Proponer y liderar proyectos de compensaciones con enfoque en Mejora continua, Auditorías, etc. **Perfil** * Experiencia: 1 año en área de compensaciones o nóminas. * Formación académica: Lic. Administración, Contabilidad, Actuaría, Ing. Industrial. * Herramientas: Excel avanzado. Conocimientos: Encuestas Mercer, Towers, Ley IMSS, LFT. * **Tipo de empleado** Planta **Modelo de trabajo** Presencial En Farmacias del Ahorro, ¡Te queremos... Bien! Promovemos y verificamos la adopción de medidas a favor de la igualdad de oportunidades y la eliminación de toda forma de discriminación en cualquiera de nuestros procesos de selección y en nuestros centros de trabajo. Nunca te solicitaremos ningún tipo de pago como parte del proceso de reclutamiento, toma precauciones y evita caer en fraude.
