ABL - Desarrollador Backend - Pipeline

Descripción

**Descripción detallada** -------------------- **Reclutador:** Alexander González **Puesto:** ABL \- Desarrollador Backend \- Pipeline **Ubicación:** CDMX **Modalidad de trabajo:** Híbrida **Industria \- Sector:** Bancario **¿Qué harás?** * Supervisar, diagnosticar y resolver incidencias en las API RESTful para garantizar una alta disponibilidad. * Diagnosticar y solucionar incidencias complejas en arquitecturas backend distribuidas mediante registros (logs) y depuración (debugging). * Identificar cuellos de botella y fallos en sistemas basados en microservicios e impulsar mejoras. * Optimizar consultas a bases de datos (SQL y NoSQL) para resolver problemas de latencia y persistencia de datos. * Mantener y actualizar la documentación técnica (Swagger/Postman) para el consumo de servicios. **¿Qué debes aportar?** * Experiencia de 2–3 años en soporte técnico de nivel 2/3 o en puestos de desarrollo backend. * Competencia en al menos un lenguaje backend: Java (Spring Boot), Node.js, Python (FastAPI/Django) o Go. * Conocimientos sólidos sobre HTTP/S, JSON, Webhooks y métodos de autenticación (OAuth2/JWT). * Experiencia avanzada en el uso de Postman para pruebas de API y validación de integraciones. * Excelentes habilidades para la resolución de problemas, actitud proactiva y comunicación efectiva bajo presión. **Descripción detallada** -------------------- **Habilidades blandas:** Capacidad para trabajar bajo presión, orientación a la calidad y mentalidad centrada en los resultados. **¿Qué puedes esperar de una carrera profesional en Capgemini?** * Trabajarás en un entorno colaborativo, donde los consultores se enfocan en analizar, diseñar y desarrollar soluciones tecnológicas para los clientes de Capgemini. * Colaborarás con especialistas técnicos, funcionales y del sector para desarrollar, implementar e integrar soluciones innovadoras de sistemas, incluidos métodos, técnicas y herramientas. * Contribuirás a la satisfacción del cliente al entregar servicios y productos de trabajo con valor añadido, de forma oportuna y eficiente. * Capgemini ofrece un paquete competitivo de remuneración y beneficios. * Con sede central en París, Francia, Capgemini cuenta con más de 340 000 profesionales y está presente en México a través de tres oficinas ubicadas en la Ciudad de México, Monterrey y Aguascalientes. Es una organización profundamente multicultural. * Capgemini ha desarrollado su propia metodología de trabajo, la Experiencia Colaborativa Empresarial™, basada en Rightshore, su modelo global de entrega. **Te encantará este puesto porque:** * En Capgemini nos enfocamos en brindar a cada nuevo empleado una experiencia única mediante nuestro proceso de reclutamiento y programa de incorporación (onboarding), además de ayudarlo a construir su propia trayectoria profesional y desarrollar sus competencias laborales. * Capgemini ofrece un entorno colaborativo que encarna y valora profundamente los siguientes principios: honestidad, audacia, confianza, libertad, espíritu de equipo, modestia y diversión. * Capgemini promueve un entorno orientado al desarrollo que te permite participar activamente en la planificación de tu crecimiento tanto horizontal como vertical. En Capgemini México, nuestro objetivo es atraer al mejor talento, y estamos comprometidos a crear un *entorno laboral diverso e inclusivo, libre de discriminación por raza, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica personal. Todas las postulaciones son bienvenidas y serán evaluadas según su mérito y la experiencia requerida para el puesto.* *Haz clic en el siguiente enlace para conocer más sobre tus derechos como candidato:* *https://www.capgemini.com/mx\-es/aviso\-de\-privacidad\-para\-candidatos\-a\-ocupar\-una\-vacante/* *Ten en cuenta que Capgemini podría capturar tu imagen (vídeo o captura de pantalla) durante el proceso de entrevista con fines de verificación y validación, incluidos los procesos de contratación y incorporación.*