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Ingeniero de Rendimiento I

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Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
Heroico Colegio Militar 323, Reforma, 44890 Guadalajara, Jal., México
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Descripción

Resumen: Este puesto apoya la gestión técnica de activos para proyectos de energía renovable solar, brindando consultoría ingenieril y asistencia a diversos equipos. Aspectos destacados: 1. Apoyar el ciclo de vida integral de instalaciones renovables 2. Cumplir con los requisitos técnicos de los contratos de gestión de activos 3. Asistir con la incorporación técnica de nuevos sitios solares **Acerca de Radian Generation** Radian Generation es un proveedor global de servicios críticos orientados a la tecnología, diseñados específicamente para apoyar el ciclo de vida integral de instalaciones renovables, incluidas las solares, eólicas y de almacenamiento de energía. **A quiénes servimos** La amplia gama de servicios comerciales, técnicos y de cumplimiento normativo de Radian Generation brinda a desarrolladores, propietarios y operadores información crítica sobre cada aspecto de sus activos para tomar decisiones mejor fundamentadas. *Radian Generation se compromete a fomentar una mayor diversidad en la industria de energías renovables. Todos los solicitantes calificados serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o condición de veterano.* **RESUMEN DEL PUESTO** Funciones y responsabilidades El candidato apoyará el cumplimiento de una cartera de contratos técnicos de gestión de activos para proyectos de energía renovable solar, prestará servicios de consultoría ingenieril y apoyará a los equipos de Gestión de Cartera, Incorporación y Gestión Técnica de Activos. * Cumplir con los requisitos técnicos de los contratos de gestión de activos: * Supervisar y verificar la respuesta del proveedor de Operaciones y Mantenimiento (O\&M) ante fallas de equipos y deficiencias de rendimiento; revisar los informes mensuales del proveedor de O\&M * Gestionar y mantener incidencias que reflejen problemas de operaciones y mantenimiento; supervisar el rendimiento del sitio * Identificar problemas de equipos y bajo rendimiento del proyecto * Mantener la base de datos interna de software de Radian, Lens, para hacer seguimiento de las características físicas del activo, comunicaciones e integridad de los datos * Hacer seguimiento de eventos meteorológicos de emergencia * Revisar y corregir los datos del proyecto para los informes mensuales a los clientes * Hacer seguimiento de las garantías de rendimiento y disponibilidad y colaborar con el proveedor de O\&M para abordar anomalías * Brindar retroalimentación al Líder Técnico y al Gerente de Cartera sobre el desempeño de O\&M y las operaciones en campo * Asistir con la incorporación técnica de nuevos sitios solares, incluida la revisión de planos y la identificación de activos, la creación de la jerarquía de activos, el mapeo de los datos frente a los activos, y la revisión y evaluación de los datos recibidos. * Documentar y brindar retroalimentación sobre procedimientos para la mejora de procesos. * Impulsar la resolución de problemas sencillos. Asistir al equipo en la resolución de problemas de mayor alcance. * Apoyar las iniciativas del equipo **Cualificaciones y formación requeridas** * Experiencia de 0\-2 años en el campo del rendimiento de energías renovables * Excelentes habilidades de documentación, presentación y comunicación * Título universitario **Habilidades y competencias requeridas** * Habilidades de comunicación oral y escrita * Planificación y organización del trabajo * Análisis y reportes de datos * Capacidad para trabajar en equipo **Conocimientos informáticos requeridos** * Competencia avanzada en Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) y herramientas Adobe PDF * Conocimientos básicos de bases de datos. **Experiencia deseable** * Análisis del rendimiento de plantas fotovoltaicas * Conocimiento de tecnologías de módulos, inversores y sistemas de seguimiento * Procedimientos de ensayo de equipos eléctricos y solares * Experiencia en una empresa con sede en Estados Unidos **Habilidades y competencias deseables** * Buenas prácticas de la industria solar * Conceptos de almacenamiento de energía * Conceptos de generación eléctrica * Análisis de causa raíz y habilidades para la resolución de problemas * Habilidades comunicativas que permitan sintetizar información y presentarla de forma comprensible.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

Compañía

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