Lider Comercial

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un Líder Comercial con visión estratégica y marca personal para comercializar un proyecto inmobiliario de lujo, cultivando relaciones a largo plazo. Puntos Destacados: 1. Rol clave con visión estratégica en sector inmobiliario de lujo. 2. Enfoque en relaciones a largo plazo y experiencia del cliente. 3. Desarrollo de marca personal y estrategias de nicho. Oferta de Empleo Lider Comercial Lugar: Veracruz, Veracruz Empresa: DECIRES Publicado el 23 de marzo de 2026 Vigente hasta el 20 de abril de 2026 Salario mensual neto $16,000\.00 \- $18,000\.00 Postular Folio: 21094715 Descripción Rol: Líder Comercial ¿Crees que vender una propiedad es, en realidad, cultivar una relación a largo plazo? ¿Te apasiona el sector de alto nivel y el concepto de lujo discreto? Estamos buscando a una figura clave con visión estratégica y marca personal para comercializar un proyecto inmobiliario único, diseñado para quienes buscan el equilibrio perfecto entre la sofisticación urbana y la serenidad de la naturaleza. Tu Contribución: El Arquitecto de la Experiencia No buscamos a un vendedor tradicional, sino a un embajador del proyecto que acompañe al cliente en un recorrido impecable: desde la primera conexión emocional hasta la entrega de llaves y el servicio postventa. ¿Cómo será tu día a día? Marca Personal: Serás el rostro profesional del proyecto, alineando tu esencia con los valores de la comunidad. Estrategia de Nicho: Diseñar tácticas de relacionamiento para conectar con perfiles que valoran la privacidad y el valor real. Sinergia de Alto Nivel: Coordinación fluida con las áreas legal, marketing y administración para garantizar procesos sin fricciones. Networking de Valor: Activación de redes de contacto alineadas al perfil del cliente ideal. ¿Es este tu próximo gran paso? Buscamos talento que combine empatía humana con rigor comercial: Perfil: Profesional con licenciatura terminada. Background: Trayectoria comercial en sectores de lujo (automotriz premium, náutico, clubes privados o banca patrimonial). ADN Digital: Dominio de ventas consultivas, psicología del consumidor y agilidad en el uso de IA para la gestión de clientes. Movilidad: Auto propio y licencia vigente (indispensable). Tus fortalezas: Organización impecable, capacidad de negociación de alto nivel y una orientación genuina al servicio excepcional. La Propuesta: Crecimiento y Estabilidad Ingresos Competitivos: Sueldo base de $16,000\.00 \- $18,000\.00 MXN (Esquema base \+ atractivas comisiones). Prestaciones de Ley: seguridad social, aguinaldo, vacaciones). Horario: Lunes a viernes (9:00 am – 6:00 pm) y sábados (9:30 am – 1:00 pm) ¿Buscas un proyecto con identidad propia donde tu talento sea el protagonista? Si comulgas con una filosofía de vida conectada con lo esencial, queremos conocerte. Requisitos * Nivel académico requerido: Licenciatura * Situación académica: Titulado * Carrera requerida (afines):Ciencias de la comunicación * Experiencia: 2 \- 3 años en Lider Comercial * Conocimiento(s) y herramienta(s): + Ventas consultivas + Marketing Digital + Psicología de consumo * Idioma(s): + Inglés \- Básico * Habilidad(es) y competencia(s): + Comunicación + Proactividad + Orientación al cliente + Trabajo en equipo + Orientación a resultados + Negociación + Planeación estratégica * Disponibilidad de la persona: + No es necesario viajar Horario Lunes a viernes Tiempo completo 09:00 \- 18:00 Aclaraciones de horario: Sábados de 9:30 AM \- 1:00 PM Funciones y actividades * Coordinarte con administración y legal para asegurar procesos claros, fluidos y bien gestionados. * Diseñar tus propias estrategias de relacionamiento para conectar con un perfil de comprador de nicho que valora la privacidad, la comunidad y el lujo discreto. * Desarrollar y potenciar tu marca personal, en coherencia con la esencia del proyecto y el estilo de cliente que buscamos atraer. * Acompañar a cada cliente en todo su recorrido: desde la primera conversación hasta la entrega, la postventa y futuras oportunidades de inversión. * Liderar la comercialización integral de un desarrollo boutique de solo 12 departamentos: un proyecto íntimo, cuidado y con identidad propia. * Mantener organizada y actualizada la información clave de prospectos y clientes para que la experiencia sea impecable. * Construir relaciones de largo plazo, no solo cerrar operaciones. La empresa ofrece * Prestaciones de Ley * Comisiones y/o bonos * Contrato por periodo de prueba Proceso de reclutamiento * Entrevista \- Se programa entrevista por videollamada * Verificación de referencias laborales \- Se le comunica al candidato que se llamaran a su empleos anterior para pedir referencias laborales * Aplicación de prueba psicometrica \- Se envian pruebas psicométricas al candidato por correo * Entrevista con el jefe inmediato \- Se programa entrevista presencial * Fecha de inicio de tu proceso de reclutamiento: 23 de marzo de 2026 * Duración del proceso de reclutamiento: 1 mes