**Johnson Controls** es un líder mundial en edificios inteligentes, saludables y sostenibles. Con operaciones en más de 150 países, nos comprometemos a impulsar la innovación y la excelencia en tecnologías para edificios y soluciones integradas. Nuestras personas están en el corazón de nuestro éxito, y nos apasiona atraer y desarrollar los mejores talentos de todo el mundo. Estamos buscando un **Ingeniero de Producto.** **¿Qué hará usted?** Realizará, verificará y evaluará el diseño de nuevos productos que se fabricarán en la planta, llevando a cabo los análisis y la información necesarios para su producción, siguiendo el procedimiento de Cambio de Ingeniería hasta su implementación en la línea de producción, así como la evaluación de nuevos productos que se fabricarán y ensamblarán según los criterios de JCMS y las capacidades de la planta. Implementará el diseño de nuevos productos y productos derivados de cambios de ingeniería (EC), teniendo en cuenta los principios de JCMS (distribución en planta, equilibrio de líneas, capacidad de proceso) y las capacidades de la planta. **¿Cómo lo hará?** * Aprobar cambios de ingeniería locales y globales. * Escalar problemas de información a nivel global. * Definir si una pieza se adquirirá o se fabricará, según la capacidad de la planta. * Asistir a las reuniones de CCC/MDC y prestar el servicio correspondiente. * Desarrollar proyectos de reducción de costos mediante análisis de valor (VA). * Asegurar que las iniciativas de reducción de costos se apliquen en la fábrica. * Proporcionar soluciones ergonómicas para el producto y el proceso desde la fase de diseño. * Revisar y participar en evaluaciones de riesgos, garantizando niveles de alerta en las áreas que trabajan con materiales y productos químicos. **¿Qué buscamos?** * Título universitario en Ingeniería Industrial, Mecánica o Mecatrónica. * Inglés intermedio. * Conocimientos y competencia en sistemas MRP: SAP. * Competencia en software: Office, AutoCAD, SolidWorks. * Disponibilidad para viajar. * Capacidad de toma de decisiones. * Capacidad de resolución de problemas. * Sentido de urgencia. * Adaptabilidad. **¿Qué ofrecemos?** * Paquete integral de beneficios. * Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. * Entorno laboral solidario e inclusivo. * Compromiso con el equilibrio entre la vida laboral y personal, y con el bienestar de los empleados. * Participación en proyectos significativos que marcan la diferencia. **Johnson Controls no solicita pruebas de embarazo ni de VIH como condición para la contratación, el mantenimiento del empleo o la promoción**, de acuerdo con su compromiso con la igualdad laboral y la no discriminación.