Jefe de Ventas Digitales

Descripción

Resumen del Puesto: Buscamos un líder proactivo y orientado a resultados para gestionar ventas digitales, manejar plataformas de entrega y promocionar ofertas en redes sociales, con gran atención al cliente y creatividad. Puntos Destacados: 1. Lidera las ventas digitales y la promoción en redes sociales. 2. Gestiona pedidos en plataformas como Didi y Rappi. 3. Fomenta la creatividad y la innovación en el ámbito digital. Oferta de Empleo Jefe de Ventas Digitales Lugar: Hermosillo, Sonora Empresa: WOOLWORTH CENTRO Publicado el 13 de marzo de 2026 Vigente hasta el 31 de marzo de 2026 Salario mensual neto $13,400\.00 \- $14,000\.00 Postular Folio: 21090188 Descripción ¡EN WOOLWORTH BUSCAMOS TU TALENTO! Estamos en busca de un jefe/líder de ventas digitales, quien se encarga de realizar los pedidos vía plataformas de Didi y Rappi, y de promoción de ofertas en nuestras redes sociales. Requisitos * Nivel académico requerido: Prepa o vocacional * Experiencia: 1 \- 2 años en Jefe de Ventas Digitales * Conocimiento(s) y herramienta(s): + Plataformas de entrega (Rappi, Didi, Uber, etc). + Uso de redes sociales. + Atención al cliente. + Publicidad. + Realización de inventarios * Idioma(s): + Ninguno * Habilidad(es) y competencia(s): + Orientación a resultados + Proactividad + Negociación + Orientación al cliente + Creatividad e innovación + Comunicación + Compromiso + Trabajo en equipo + Calidad en el trabajo + Tolerancia a la presión + Liderazgo * Disponibilidad de la persona: + No es necesario viajar Horario Algunos días Tiempo completo 09:00 \- 18:00 Aclaraciones de horario: Horarios rotativos entre el rango de 8 am \- 8 pm, descanso entre semana (rotativo). Funciones y actividades * Apertura de las aplicaciones de entrega para el inicio de pedidos. * Aceptar pedidos de las plataformas. * Recolección y aseguramiento de los productos para pedido. * Seguimiento de los pedidos. La empresa ofrece * Prestaciones de ley. * Caja de ahorro. * Apoyo para transporte. * Oportunidad de crecimiento. * Becas. * Vales de despensa. * Descuento de empleado. * Contrato por tiempo indeterminado Proceso de reclutamiento * Seleccion de CVs. \- Revisaremos los CVs de los postulantes. * Entrevista. \- Se agenda entrevista por competencias. * Aplicación de psicometricos \- Aplicación de psicometricos en computadora en nuestras oficinas. * Segunda entrevista. \- Se pasa a segundo filtro con gerencia. * Fecha de inicio de tu proceso de reclutamiento: 23 de marzo de 2026 * Duración del proceso de reclutamiento: 2 Semanas