




Resumen: Los ingenieros de datos supervisan las funciones del sistema, identifican problemas de procesamiento, ejecutan configuraciones del sistema y brindan asistencia técnica a socios internos, realizando investigaciones y análisis exhaustivos sobre consultas de datos de los clientes. Aspectos destacados: 1. Colaborar con programadores de bases de datos y analistas de control de calidad para garantizar la calidad de los datos 2. Trabajar de forma transversal con diversos departamentos para intercambiar ideas 3. Promover el auto-servicio de BI y capacitar a los miembros del equipo Descripción general: Los ingenieros de datos en este puesto logran los objetivos comerciales mediante la supervisión de las funciones del sistema desde todos los puntos del procesamiento, la identificación y la asistencia en la resolución de problemas de procesamiento. También ejecutarán la configuración del sistema, transformaciones y mapeo de datos. El ingeniero trabaja estrechamente con socios internos para brindar asistencia técnica en productos y servicios, informes departamentales y análisis de tendencias de procesos. Es responsable de utilizar fuentes de datos internas para realizar investigaciones y análisis exhaustivos sobre consultas de datos de los clientes, y ejecutar diversas funciones de implementación, como probar nuevas extracciones de archivos, brindar soporte para defectos y mejoras a los equipos de desarrollo y producto. **Debe ser bilingüe en inglés y español; todas las entrevistas se llevarán a cabo en inglés. El puesto estará ubicado en nuestra oficina de la Ciudad de México y podrá trabajar de forma híbrida (2 días por semana) después de 90 días de empleo exitoso.** ***Si está interesado en postularse, por favor envíe su currículum en inglés.*** Responsabilidades: * **Ingeniería de datos** * + Asistir en la implementación de código y en la implementación de sistemas nuevos para clientes, incluyendo transferencia de datos y administración de usuarios. + Colaborar con programadores de bases de datos y analistas de control de calidad para probar, limpiar y estandarizar los datos según los requisitos comerciales. + Identificar, comunicar y resolver problemas relacionados con la calidad de los datos y la conciliación de datos. + Participar en la planificación y en la resolución de problemas. + Tener la confianza necesaria para trabajar de forma transversal con diversos departamentos, incluidos los interesados comerciales y el personal técnico, para intercambiar ideas. + Trabajar con los equipos de producto y técnico para comprender los requisitos comerciales y desarrollar soluciones escalables y sostenibles de informes empresariales. + Demostrar mediante pruebas de concepto y presentarlas a los interesados. Formular y brindar recomendaciones. Promover el auto-servicio de BI. + Capacitar, desarrollar y formar a los miembros del equipo y a los usuarios finales. + Asistir en la implementación de prácticas efectivas de análisis comercial que impulsen una toma de decisiones, eficiencia y desempeño mejorados. * **General** * + Trabajar de forma colaborativa con el personal técnico y los responsables de informes para resolver discrepancias de datos y/o aclarar procedimientos de informes. + Establecer alianzas efectivas con compañeros de trabajo en toda la organización compartiendo libremente información adecuada y brindando apoyo cuando sea necesario. + Procesar extracciones de datos utilizando herramientas de recuperación y gestión de datos. + Asistir en otras tareas asignadas. + Proteger la información confidencial. + Capacidad para trabajar de forma independiente o en equipo. + Mantener un inventario preciso y exhaustivo de datos, sistemas de datos, arquitectura de datos y almacenamiento de datos. + Inclinación hacia la autorformación en nuevas tecnologías, técnicas y métodos. + Mentalidad de prueba y aprendizaje: adaptarse rápidamente cuando un enfoque no resulta exitoso. + Capacidad para trabajar largas y prolongadas jornadas según sea necesario. + Cumplir con todas las responsabilidades descritas en el Plan Anual de Desempeño. + Completar todos los proyectos especiales y demás tareas asignadas. + Debe poder desempeñar sus funciones con o sin adaptaciones razonables. * Cumplir con todas las responsabilidades descritas en la evaluación anual de desempeño y/o establecimiento de metas**.** * Completar todos los proyectos especiales y demás tareas asignadas. Requisitos: * Totalmente bilingüe (tanto escrito como oral) * Título universitario en ingeniería en TI / Electrónica / Telecomunicaciones / Ciencias de la Computación / Sistemas de Información (preferible) * Experiencia o conocimiento de 2 a 4 años en agregación y vinculación de datos. * Conocimiento práctico de 2 o más años en SGBDR (Oracle, MS SQL Server, Vertica, etc.) y experiencia en el uso de SQL, PL/SQL u otras herramientas de integración de datos/ETL. * Diseñar e implementar flujos de trabajo de datos escalables basados en Hadoop utilizando HDFS, Hive y Spark para un procesamiento eficiente de datos. * Familiaridad con el entorno Databricks. * Conocimiento de la suite Microsoft Office, incluyendo PowerPoint, Word, Excel, Outlook y Project. * Capacidad para analizar datos con un alto nivel de precisión detallada e identificar las causas fundamentales de los problemas mediante consultas. * Fuertes habilidades analíticas y de solución de problemas. * Preferible contar con un sólido conocimiento de las metodologías ágiles. * Conocimiento de SQL y conceptos de almacenes de datos. * Conocimiento de programación y capacidad para seguir las mejores prácticas durante el desarrollo y la implementación de código. * Capacidad para usar software de presentación, procesamiento de textos y bases de datos o hojas de cálculo. * Realizar pruebas de aplicaciones y brindar soporte de gestión de bases de datos. * Experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos. * Conocimiento en diseño de bases de datos relacionales. * Se prefiere contar con una sólida experiencia y antecedentes en análisis de atención médica. * Es imprescindible el pensamiento crítico. Habilidades para resolver problemas, con capacidad para identificar causas fundamentales y proponer soluciones viables e implementables. * Excelentes habilidades de escucha, comunicación interpersonal, comunicación y resolución de problemas. * Recomendar e impulsar las mejores prácticas de desarrollo, así como la integración y entrega continuas, como parte de una organización innovadora y ágil. * Eliminar obstáculos para el desarrollo mediante la colaboración, la comunicación y la propuesta de soluciones creativas. * Habilidades efectivas de gestión del tiempo, incluida la capacidad demostrada para gestionar y priorizar múltiples tareas y proyectos. * Capacidad demostrada para trabajar de forma independiente y tener iniciativa propia. * Capacidad para trabajar bien en equipo y con otros desarrolladores. * Se prefiere tener un mínimo de 3 años de experiencia en sistemas de atención médica y procesamiento de reclamaciones. * Se prefiere contar con experiencia en gestión de interesados. * Es obligatoria la experiencia en entornos ágiles/Kanban. * Se prefiere contar con experiencia en la capacitación de recursos más junior. **NOTA: Todas las entrevistas se llevarán a cabo en inglés.** ***La remuneración base oscila entre $36.000 y $50.000 pesos mensuales. Las ofertas específicas se determinan según diversos factores, como la experiencia, la educación, las habilidades, las certificaciones y otras necesidades comerciales.*** ***Cotiviti ofrece a sus miembros un paquete competitivo de beneficios para atender una amplia gama de necesidades personales y familiares.*** \#LI\-JB1 \#senior


