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Resumen: Este puesto brinda formación teórica y práctica, gestiona documentación y evalúa la eficiencia para ampliar el alcance del personal. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de desarrollar cursos y programas de estudio 2. Participación en la evaluación de competencias técnicas para nuevos alcances 3. Apoyo durante auditorías internas y externas Publicado el 04\.08\.2026 Empresa: Safran America Engine Services Campo profesional: Recursos Humanos Ubicación: Querétaro, México Tipo de contrato: Indefinido Duración del contrato: Jornada completa Grado requerido: Licenciatura Experiencia requerida: Más de 3 años Condición profesional: Personal administrativo Idioma(s) hablado(s): Inglés fluido \# SAESA SHOP 1\-176630 Publicado el 04\.08\.2026 **Descripción del puesto** ------------------- Brindar formación teórica/práctica al personal administrativo y técnico según lo establecido por la autoridad de aviación civil, las autoridades aeronáuticas y los fabricantes, dentro del sistema de calidad, así como gestionar la documentación generada con fines formativos y evaluar la eficiencia de la formación y las competencias del personal técnico para ampliar el alcance del personal. **Requisitos del puesto** -------------------- Ingeniero aeronáutico y/o licencia Clase II Motores Gestión de software administrativo y de oficina Conocimiento de información técnica y herramientas estándar Conocimiento del sector aeronáutico, preferiblemente en el área de motores **¿Pero qué más? (ventajas, características específicas, etc.)** -------------------------------------------------------- Brindar apoyo durante auditorías internas y externas. Seguimiento del estado de las competencias del personal operativo y administrativo con el área de calidad. Programación y reserva de instalaciones para los cursos obligatorios exigidos por la autoridad de aviación civil y las autoridades aeronáuticas. Seguimiento y desarrollo de la formación en el puesto de trabajo (On Job Training). Desarrollo de cursos y programas de estudio. Evaluación de los conocimientos teóricos y prácticos. Mantener actualizados los cursos de formación considerando los cambios o modificaciones técnicas comunicados por el área de publicaciones técnicas. Evaluación de las competencias técnicas del personal para obtener nuevos alcances. Promover la participación y el seguimiento de las acciones en las auditorías QRQC, así como en las de HSE, 5S e IGP. Generar informes y KPI sobre el avance y el cumplimiento del plan de formación reportados a la DG. **Información sobre la empresa** ----------------------- Safran es un grupo internacional de alta tecnología que opera en los mercados de la aviación (propulsión, equipos e interiores), defensa y espacio. Su propósito fundamental es contribuir a un mundo más seguro y sostenible, donde el transporte aéreo sea más respetuoso con el medio ambiente, más cómodo y más accesible. Safran cuenta con una presencia global, con 100 000 empleados y ventas de 27\.3 mil millones de euros en 2024, y ocupa posiciones de liderazgo mundial o regional, en solitario o en asociación, en sus mercados principales. Safran se encuentra en el segundo lugar en la industria aeroespacial y de defensa en la clasificación de la revista TIME «Las mejores empresas del mundo 2024». Safran Aircraft Engines diseña, produce y vende, en solitario o en asociación, motores para aviones comerciales y militares, ofreciendo un rendimiento, fiabilidad y cumplimiento ambiental de clase mundial. A través de CFM International\*, Safran Aircraft Engines es el principal proveedor mundial de motores para aviones comerciales de pasillo único. * CFM International es una empresa conjunta al 50/50 entre Safran Aircraft Engines y GE Aerospace ### **Localiza tu futuro lugar de trabajo** El Paraso \- Chichimequillas \- E.C., Coyotillos, El Marqués 76278 Querétaro México
