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Responsabilidades Apoyo en la organización y actualización de expedientes físicos y digitales Captura y control de información administrativa del personal Actualización de bases de datos y registros internos Apoyo en la publicación de vacantes en plataformas digitales Filtrado inicial de currículums y canalización de candidatos Seguimiento básico a candidatos durante el proceso de reclutamiento Elaboración de reportes administrativos simples Apoyo en procesos de onboarding y documentación de nuevos ingresos Apoyo en actividades generales del área de Recursos Humanos Requisitos Estudiante activo(a) o recién egresado(a) de Contabilidad, Finanzas, Administración o afín Manejo básico de Excel y herramientas de oficina Organización y atención al detalle Interés en procesos administrativos y Recursos Humanos Habilidades deseables Capacidad de análisis básico Proactividad y disposición de aprendizaje Trabajo en equipo Manejo confidencial de información Ofrecemos Apoyo económico mensual Capacitación continua Oportunidad de desarrollo profesional Ambiente laboral colaborativo Sueldo: $12,500\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Horarios flexibles * Seguro de vida Lugar de trabajo: Empleo presencial

Juan García
Indeed · HR