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Encargado de Recursos Humanos
14,000-18,000 MXN/año
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Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
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Descripción

Hotel Casa Inn Premium Querétaro, te invita a unirte a su equipo de trabajo, estamos en búsqueda de tu talento como **ENCARGADO/A DE RECURSOS HUMANOS.** **OBJETIVO DEL PUESTO:** Planificar, coordinar y ejecutar las actividades relacionadas con la gestión del talento humano. **HABILIDADES (HARD SKILLS):** * Manejo de herramientas de reclutamiento * Conocimiento de técnicas de entrevista * Manejo de herramientas ofimáticas * Conocimiento de LFT **HABILIDADES (SOFT SKILLS):** * Discreción y manejo de información confidencial * Capacidad de persuasión * Comunicación asertiva * Capacidad de negociación **FUNCIONES:** * Coordinar los procesos de reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal. * Gestionar la elaboración y ejecución de políticas internas de RRHH. * Desarrollar e implementar programas de capacitación y desarrollo. * Atender temas relacionados con relaciones laborales y resolución de conflictos. * Promover un ambiente laboral sano y fomentar la cultura organizacional. **CONDICIONES DEL PUESTO:** * Jornada completa / L\-V: 9:00 a 18:00 hrs y S: 9:00 a 14:00 hrs * Empleo presencial / Paseo de Miranda 2 Monte Miranda, El Marques. * Sueldo mensual bruto: $14,000 a $18,000 **OTROS BENEFICIOS:** * Prestaciones de ley * Comedor subsidiado * Transporte (salida de la Alameda y/o Mega del estadio al centro de trabajo) * Estacionamiento de la empresa * Uniformes * Bono mensual por puntualidad $500 **REQUISITOS:** * Lic. Psicología Organizacional, Gestión Empresarial, Administración o afín. * Experiencia en el puesto 2\-3 años * Nivel de inglés intermedio Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $14,000\.00 \- $18,000\.00 al mes Beneficios: * Descuentos y precios preferenciales * Estacionamiento de la empresa * Servicio de comedor * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

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