Resumen: Este puesto gestiona operaciones de arrendamiento de extremo a extremo, garantiza la integridad de los datos, apoya los controles internos y impulsa la mejora continua de los procesos dentro de Finanzas. Aspectos destacados: 1. Gestionar operaciones de arrendamiento de extremo a extremo y garantizar la integridad de los datos 2. Apoyar la capacitación en controles internos y la colaboración con los responsables de los procesos 3. Identificar oportunidades para optimizar los procesos de arrendamiento y controles **Fecha:** 9 de febrero de 2026 **Ubicación:** Obispado, NLE, MX, 64060 **Empresa:** Corning Número de solicitud: 73239 **La empresa construida sobre innovaciones disruptivas.** **Únase a nosotros.** Corning es uno de los principales innovadores mundiales en ciencia del vidrio, la cerámica y los materiales. Desde las profundidades del océano hasta los confines más lejanos del espacio, nuestras tecnologías expanden los límites de lo posible. ¿Cómo lo logramos? Con nuestro personal. Ellos superan limitaciones y expectativas —no una sola vez en su carrera, sino cada día. Ayudan a impulsar a nuestra empresa y al mundo hacia adelante. En Corning existen infinitas posibilidades para generar un impacto. Usted puede ayudar a conectar lo desconectado, impulsar el futuro de los automóviles, transformar el entretenimiento en el hogar y garantizar la entrega de medicamentos que salvan vidas. Y mucho más. Venga a superar límites con nosotros. Nuestro segmento de Comunicaciones Ópticas ha evolucionado recientemente de ser fabricante de fibra óptica y cables, hardware y equipos, a convertirse en un proveedor integral de soluciones ópticas líderes en la industria, abarcando todo el sector más amplio de las comunicaciones. Este segmento se clasifica en dos agrupaciones principales de productos: red de operadores y red empresarial. El grupo de productos para redes de operadores consiste principalmente en productos y soluciones para infraestructuras de comunicaciones basadas en tecnología óptica destinadas a servicios como video, datos y comunicaciones de voz. El grupo de productos para redes empresariales consiste principalmente en redes de comunicaciones basadas en tecnología óptica vendidas a empresas, gobiernos e individuos para su uso propio. Corning Shared Services (CSS) respalda las operaciones globales de Corning y genera crecimiento rentable mediante la evolución de procesos, asegurando el cumplimiento normativo y ejecutando transacciones clave. El Gerente CSS de Arrendamiento y Controles Internos es principalmente responsable de gestionar el ciclo de vida completo del arrendamiento y garantizar la integridad de los datos, la contabilidad, los sistemas y los controles relacionados con los arrendamientos. En segundo lugar, este puesto apoya la capacitación en controles internos y la colaboración, trabajando estrechamente con ACR para ayudar a los responsables de los procesos a comprender las expectativas en materia de controles y mantener una alta integridad en Finanzas. **Principales responsabilidades:** * Operaciones de arrendamiento de extremo a extremo: Coordinar la recepción, validación, mantenimiento de los datos maestros y actualizaciones de los sistemas relativos a los arrendamientos; colaborar con los Controladores Financieros de Negocio, Servicios de Espacio de Trabajo (WPS), Centro de Excelencia en Arrendamientos, Controladores de Personal y ACR para garantizar la exactitud y completitud. * Apoyo contable en materia de arrendamientos: Asegurar la revisión adecuada de los asientos contables rutinarios relacionados con los arrendamientos (altas, modificaciones, finalizaciones), conciliar las cuentas relacionadas con los arrendamientos y mantener documentación y rastros auditables. * Integridad de los sistemas: Realizar revisiones periódicas de higiene de datos y verificaciones de controles en los sistemas de arrendamiento y ERP; supervisar las interfaces y resolver discrepancias de forma oportuna. * Controles y cumplimiento: Ejecutar procedimientos de control definidos sobre los arrendamientos (SOX, cumplimiento de políticas); preparar cronogramas, evidencias y descripciones detalladas (walkthroughs) para solicitudes de auditoría interna/externa. * Informes y análisis: Mantener registros y paneles de control sencillos (por ejemplo, vencimientos, pagos, activos/pasivos) y proporcionar actualizaciones claras del estado a las partes interesadas. * Documentación y capacitación de procesos: Redactar/actualizar procedimientos operativos estándar (SOP), manuales y plantillas para operaciones de arrendamiento y controles; apoyar la capacitación y el intercambio de conocimientos con Finanzas y WPS. * Gestión de incidencias: Registrar deficiencias de controles o brechas en los procesos, colaborar con los responsables en planes prácticos de corrección, hacer seguimiento hasta su cierre y escalar riesgos cuando sea necesario. * Controles internos: Asistir a ACR en la evaluación del diseño y la eficacia operativa de los controles clave, las actualizaciones del alcance SOX y la racionalización de controles; ayudar a capacitar a los responsables de los procesos en los fundamentos de los controles y buenas prácticas de documentación. * Apoyo técnico contable (arrendamientos): Asistir en la elaboración de memorandos técnicos sencillos y actualizaciones de políticas relacionadas con la contabilidad de arrendamientos y plantear posibles problemas para su revisión. * Mejora continua: Identificar oportunidades para optimizar los procesos de arrendamiento y controles con el fin de mejorar la exactitud, el tiempo de ciclo y la transparencia. **Experiencia/Educación – Requerida** * Licenciatura en Contabilidad; preferible: CPA o avance hacia la obtención del CPA * 1–4 años de experiencia en contabilidad financiera, auditoría o controles internos (las pasantías y prácticas profesionales cuentan) * Comunicación proactiva sólida y participación efectiva con las partes interesadas; capacidad de ejecutar según un marco/replanificación/entregables * Comprensión básica de los principios contables estadounidenses (US GAAP) y de los principios de controles internos (SOX/COSO). * Conocimiento de sistemas ERP y financieros; capacidad para aprender rápidamente los sistemas de arrendamiento. **Habilidades y competencias deseadas:** * Exposición a conceptos de contabilidad de arrendamientos (US GAAP ASC 842) y operaciones de arrendamiento de extremo a extremo. * Experiencia con PeopleSoft, SAP ECC y/o SAP S/4HANA. * Herramientas de análisis de datos y dominio avanzado de Excel/PowerPoint. * Atención al detalle, exactitud, organización y rigor en los procesos. * Experiencia en auditoría/pruebas; la exposición a firmas Big 4 es un plus, aunque no es obligatoria. * Capacidad para sintetizar datos en conclusiones claras y vincularlos con implicaciones comerciales. **Habilidades blandas:** * Comunicación proactiva y transparente; actualizaciones concisas del estado y alineación con las partes interesadas. * Mentalidad de propiedad: responsabilidad, seguimiento constante y sentido de urgencia. * Colaboración entre funciones y culturas; fomenta la confianza y relaciones positivas. * Pensamiento crítico y resolución de problemas; comodidad para cuestionar y mejorar procesos. * Capacidad para gestionar múltiples prioridades, trabajar de forma independiente y adaptarse a un entorno dinámico y acelerado. * Habilidades claras de presentación escrita y oral adecuadas para diversos públicos de Finanzas. **Entorno laboral y ubicación:** Este puesto prospera en un entorno dinámico y acelerado y requiere una estrecha colaboración con equipos globales. El puesto está ubicado en Monterrey, MX. Trabaja conjuntamente con Finanzas, WPS, Centro de Excelencia en Arrendamientos, Controladores de Personal y ACR para garantizar la integridad completa del arrendamiento, la exactitud contable y el cumplimiento de los controles. **Requisitos de viaje:** Hasta un 15 % de viajes nacionales/internacionales según las necesidades de auditoría y proyectos de arrendamiento **Un trabajo que moldea una vida.** **Corning le ofrece un paquete integral.** Su bienestar es nuestra prioridad. Nuestro paquete de compensación y beneficios apoya su salud y bienestar, sus aspiraciones financieras y su carrera desde el primer día. * Bonos a nivel corporativo e incentivos a largo plazo alineados con los resultados clave del negocio, lo que garantiza que usted sea recompensado cuando la empresa tenga buenos resultados. Cuando Corning gana, todos ganamos. * Como parte de nuestro compromiso con su bienestar financiero y además de los beneficios legales completos de México, ofrecemos vales de alimentos que facilitan los gastos diarios y un fondo estructurado de ahorro para apoyar sus objetivos financieros a largo plazo. * Los empleados asalariados son elegibles para una cobertura médica y dental integral. Además, todos los empleados cuentan con seguro de vida patrocinado por la empresa, protección contra discapacidad permanente total, días libres remunerados y acceso a nuestro Programa de Asistencia al Empleado para apoyarle a usted y a su familia. * Recibir un salario por nuestro trabajo es importante, pero sentirnos valorados y reconocidos por esas contribuciones nos motiva aún más. Por eso, Corning ofrece un programa de reconocimiento para celebrar los éxitos y premiar a los colegas que realizan contribuciones excepcionales. Corning se compromete a ofrecer oportunidades iguales de empleo y considera solicitudes de adaptaciones razonables de conformidad con las leyes aplicables. Las personas con discapacidades o creencias religiosas profundamente arraigadas pueden solicitar adaptaciones razonables para participar en el proceso de solicitud o entrevista, desempeñar funciones esenciales del puesto o acceder a otros beneficios y privilegios del empleo. Para presentar una solicitud de adaptación razonable relacionada con una discapacidad o religión, comuníquese con nosotros en accommodations@corning.com.