




Resumen del Puesto: Coordinar y supervisar personal de mantenimiento, generando reportes, planificando estratégicamente y fomentando una cultura de mantenimiento preventivo. Puntos Destacados: 1. Liderazgo y trabajo en equipo con altas habilidades de comunicación 2. Planificación estratégica de mantenimiento de unidades 3. Estabilidad laboral y excelente ambiente de trabajo PREFIL: TSU – Licenciatura/Ingeniería Mecánica Automotriz, edad de 25 a 50 años de edad. HABILIDADES: Manejo de personal, liderazgo y trabajo en equipo, actitud de servicio al cliente, altas habilidades de comunicación, capaz de realizar varias tareas a la vez, organización en el trabajo, puntualidad, habilidad numérica, resolución de problemas y conflictos, flexibilidad de horario. ACTIVIDADES: Coordinar y supervisar personal de mantenimiento, generación de reportes y análisis de información, generación de órdenes de compra y seguimiento, realización de presupuestos por área, planificación estratégica de mantenimiento de unidades, dirección hacia cultura de mantenimiento preventivo. EXPRIENCIA: 2 años en puesto similar, conocimiento en motores diésel y motores de gasolina, supervisión. OFRECEMOS: Sueldo semanal, Prestaciones de Ley, Seguro de Vida, Ptu, Uniformes, Contratación directa con la empresa, Estabilidad laboral, Excelente ambiente de trabajo Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $20,000\.00 \- $25,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial


