**Generalista de Capital Humano** Responsable de ejecutar y coordinar los procesos clave del área de Capital Humano, garantizando la correcta administración del personal, cumplimiento de políticas internas y apoyo a las distintas áreas de la organización. **Perfil deseado:** * Experiencia en procesos integrales de Recursos Humanos. * Licenciatura en Administración, Psicología o afín. * Organización, proactividad y atención al detalle. * Habilidad para gestionar varios procesos simultáneamente. * Alta orientación al servicio y capacidad para generar relaciones laborales positivas. * Trabajo en equipo y empatía para manejar diferentes perfiles de colaboradores * Actitud ética, discreta y comprometida con la confidencialidad de la información. * Manejo intermedio de paquetería Office y sistemas de gestión de personal. **Principales responsabilidades:** * **Reclutamiento y selección**: Contactar y entrevistar postulantes, documentando el proceso, elaborar propuestas económicas, integrar expedientes laborales conforme a políticas internas. * **Administración de uniformes:** Realizar inventarios quincenales y control de uniformes entregados y devueltos, gestionar requisiciones de compra regulares y urgentes. * **Comunicación interna y eventos corporativos:** Planeación y organización de festejos especiales relevantes para la empresa como cumpleaños, celebraciones profesionales, etc. * **Apoyo operativo y rondines**: Detectar necesidades del personal en áreas hospitalarias (uniformes, gafetes, etc.). * **Archivo y auditoría**: Mantener actualizados los expedientes del personal, realizar auditorías internas para garantizar la integridad documental. **Ofrecemos:** * Prestaciones de ley (Aguinaldo, Vacaciones, IMSS, Uniformes). * Consultas gratuitas 24/7\. * 40% de descuento en procedimientos médicos.