




Resumen del Puesto: Brindar servicio al cliente en el piso de ventas, asesorando y apoyando en la experiencia de compra, asegurando la satisfacción del cliente y el cumplimiento de objetivos. Puntos Destacados: 1. Atender y asesorar a los clientes en el piso de ventas 2. Identificar necesidades del cliente y ofrecer productos adecuados 3. Cumplir con objetivos de venta establecidos Oferta de Empleo ASOCIADO/A DE PISO DE VENTAS Lugar: Chihuahua, Chihuahua Empresa: HOME DEPOT MEXICO S. DE R.L. DE C.V. Publicado el 15 de mayo de 2026 Vigente hasta el 15 de junio de 2026 Salario mensual neto $9,600\.00 Postular Folio: 21135788 Descripción SERVICIO AL CLIENTE EN LOS PISOS DE VENTA ÁREA PATIO Y MATERIALES\-PARA APOYAR A LOS CLIENTES CON SUS ÓRDENES ESPECIALES Y RESPONDER AMABLEMENTE A SUS PREGUNTAS. DAR SOLUCIONES O SUGERENCIAS Y ASEGURARSE QUE EL CLIENTE ENCONTRÓ TODO LO QUE NECESITA. Requisitos * Nivel académico requerido: Secundaria/sec. técnica * Experiencia: 6m \- 1 año en ASOCIADO/A DE PISO DE VENTAS * Conocimiento(s) y herramienta(s): + ATENCIÓN A CLIENTES * Idioma(s): + Ninguno * Habilidad(es) y competencia(s): + Proactividad + Autonomía + Análisis y solución de problemas + Tolerancia a la presión + Orientación al cliente + Compromiso + Comunicación + Calidad en el trabajo + Orientación a resultados * Disponibilidad de la persona: + No es necesario viajar Horario Algunos días Tiempo completo 08:00 \- 16:00 Aclaraciones de horario: HORARIO ROTATIVO: UNA SEMANA DE 8 A 5 OTRA DE 10 A 7 Y OTRA DE 2 A 10:30, UNA HORA DE COMIDA, UN DÍA DE DESCANSO POR SEMANA Funciones y actividades * ATENDER Y ASESORAR A LOS CLIENTES EN EL PISO DE VENTAS. * CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS DE VENTA ESTABLECIDOS. * SEGUIR POLÍTICAS Y PROCEDIMIENTOS INTERNOS DE LA EMPRESA. * APOYAR EN INVENTARIOS Y CONTROL DE MERMAS. * IDENTIFICAR NECESIDADES DEL CLIENTE Y OFRECER PRODUCTOS ADECUADOS. * APOYAR EN CAMBIOS DE PRECIOS Y PROMOCIONES. * ACOMODO, ETIQUETADO Y SURTIDO DE MERCANCÍA. * MANTENER EL ÁREA DE TRABAJO LIMPIA Y ORDENADA. * APOYAR EN CAJA CUANDO SEA NECESARIO. La empresa ofrece * PRESTACIONES DE LEY * VALES DE DESPENSA * BONO DE PRODUCTIVIDAD * BONO DE PUNTUALIDAD * FONACOT * FONDO DE AHORRO * CAJA DE AHORRO * TRANSPORTE * COMEDOR * SEGURO DE VIDA * Contrato por tiempo indeterminado Proceso de reclutamiento * Entrevista * Fecha de inicio de tu proceso de reclutamiento: 15 de mayo de 2026 * Duración del proceso de reclutamiento: 4 Semanas


