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Realmente creemos que esta es una excelente oportunidad para impulsar tu trayectoria profesional y ayudarnos a seguir creciendo como un proveedor logístico de primer nivel.\n\n**Requisitos**\n\n* Estudiante en los últimos semestres de Ingeniería Industrial, Administración, Negocios Internacionales o área afín.\n* Horario: lunes a viernes, de 8:00 a 14:00 horas.\n* Capacidad para asistir presencialmente al día laboral en el Parque Industrial Querétaro.\n* Inglés intermedio o avanzado es deseable.\n* Excelentes habilidades para la gestión del tiempo, capacidad para realizar múltiples tareas y establecer prioridades.\n* Habilidades excepcionales de comunicación, relaciones interpersonales y toma de decisiones.\n* Atención minuciosa a los detalles y calidad en el trabajo.\n\n**Responsabilidades:**\n\n* Apoyo en la coordinación con proveedores de artículos de oficina para garantizar entregas oportunas.\n* Atención de llamadas telefónicas y programación de citas o entrevistas.\n* Realización de tareas administrativas básicas: archivo, distribución de documentos y gestión de correspondencia.\n* Monitoreo del inventario de artículos de oficina y elaboración de solicitudes de reposición.\n* Mantenimiento de una comunicación eficaz con proveedores y personal interno para resolver incidencias.\n\nApoyo en la organización de documentación para auditorías internas. \n* \n\n**Beneficios**\n\n* Paquete salarial competitivo\n* Crecimiento profesional\n\n*\"En Charger Logistics nos preocupamos por ofrecer igualdad de oportunidades a cada candidato y empleado; consideramos a los solicitantes calificados sin importar su raza, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, edad, información genética, orientación sexual, identidad de género, estado civil o familiar, condición médica o discapacidad.*\n\n*Invertimos tiempo y apoyo en ti para brindarte el espacio necesario para aprender, crecer y progresar profesionalmente. Somos una organización con mentalidad emprendedora donde recibirás apoyo y libertad para desarrollar tus propias estrategias. Si esto coincide con lo que buscas, ¡quizá este sea tu lugar!* \n\n*Te informamos que la información proporcionada en este proceso de aplicación para nuestras vacantes es confidencial y está destinada exclusivamente al equipo especializado de Talento y Selección de Charger Logistics. 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Una empresa impulsada por nuestra gente.\n\n \n\n\nDescripción del puesto\n\n\n* Coordinar las actividades de la jornada laboral al personal a cargo para cumplir con los objetivos requeridos por el cliente.\n* Supervisar la limpieza y orden del site para lograr las condiciones de calidad, seguridad e imagen requeridas y poder operar eficientemente.\n* Coordinar al personal a cargo de las diferentes areas del site.\n* Coordinar el movimiento de materiales dentro del site.\n* Capacitar al personal operativo en el manejo de equipos y buenas prácticas para mejorar el desempeño del área y lograr los resultados esperados.\n* Reportar a Recursos Humanos las incidencias del personal a cargo, para que éstas sean reflejadas en el pago Generar los reportes de todos los movimientos realizados durante el mes en la operación a su cargo, para la generación de métricos\n* Dar seguimiento al comportamiento de los KPI´s de la operación a su cargo, para analizar e informar los resultados obtenidos que permitan implementar planes de acción\n* Dar seguimiento a las necesidades del cliente y personal a su cargo\n* Asegurar mediante una coordinación que se cumplan los procesos establecidos en las áreas de trabajo así como estar al pendiente de los requerimientos del cliente.\n\n\nRequisitos\n\n\n* Ingeniería Industrial\n* Experiencia en manejo de personal\n* Experiencia en sector Auto.\n* Manejo de WMS y manejo de almacenes\n* Manejo de paquetería Office, facilidad en excel.\n* Conocimiento en inventarios cíclicos y físicos.\n\n\nResponsabilidades\n\n\n* 10% De vales de despensa\n* 13% de fondo de ahorro\n* Aguinaldo\n* Vacaciones\n* Prima vacacional\n* Seguro de vida\n* SGMM\n* Contrato directo con DHL\n* Pagos catorcenales\n* Sueldo $19,314 mensuales brutos\n* Horario 6:00pm a 1:00am de L\\-V y Sabado de 4:00pm a 9:00pm\n\n \n\n\n**DHL México, encontrarás un ambiente que te desafiará a desarrollar al máximo tus habilidades y potencial profesional. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de 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Ven y te damos la oportunidad\n\nPerfil:\n\n* SIN EXPERIENCIA\n* Lic.administración o recursos humanos\n\nActividades:\n\n* Atención a los colaboradores\n* Acercamiento con las áreas\n* Monitoreo de personal\n\nOfrecemos:\n\n* Prestaciones de ley\n* Cumpleaños pagado\n* Subsidio de comedor\n* Transporte por Pie de la cuesta, Geoplazas, Cerrito Colorado, Peñaflor, Antea, Paseos del pedregal, la Pradera.\n\n**Manda tu cv al 55 8400 2894**\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: A partir de $9,800\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Ayuda o servicio de transporte\n* Bebidas gratis\n* Opción a contrato indefinido\n* Servicio de comedor con descuento\n* Teléfono de la empresa\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"9,800 MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764094382000","seoName":"auxiliar-admin","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-comonfort/cate-other13/auxiliar-admin-6452408101030612/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"fed14448-7954-4eb1-93f3-eda7717ee4a9","sid":"544914bf-40dd-4205-b7a8-ae415d27881c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["No experience required","Opportunity for recent graduates","Comprehensive benefits package"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Zibatá,Querétaro","unit":null}]},"addDate":1764094382892,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1546","location":"C. 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Working at Hutchinson means being curious about everything, contributing to the evolution of mobility and reducing carbon emissions. \n\n \n\nJoin us and show what drives you! \n\n \n\nA French company with an international presence (25 countries): 170 years of history and passing on our know\\-how.\n5 billion in turnover, with 5% invested in R\\&D.\n \nJPR is the leading supplier of sealing solutions for the aeronautical market, with a staff of around 400\\.\n \n\nCreated more than 50 years ago, our company is recognized worldwide for its technicality, the quality of its seals and its know\\-how.\n \n\nOur site is located in the industrial zone of the city of Amiens, a dynamic city on a human scale, known for the quality of its green heritage.\n \n\nThe city of Amiens is also a city of art and history with a rich higher education.\n \n\nClose to the Paris basin (1h30 on average from Amiens to Paris by train) and to the North (about 1h20 from Amiens to Lille), the capital of Picardy 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desarrollo del personal, así como la promoción de un clima laboral saludable, alineado a los valores, misión y visión de la empresa.\n\n**Requisitos:**\n\n* Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín (Título indispensable).\n* Experiencia mínima de 2 años en puestos similares.\n* Conocimiento sólido en LFT, LSS e INFONAVIT.\n* Experiencia en reclutamiento operativo y administrativo.\n* Manejo de procesos de clima laboral.\n* Competencia en la **aplicación e interpretación de pruebas psicométricas y proyectivas** (Machover, Persona bajo la lluvia, 16PF, Cleaver, etc.).\n* Capacidad para implementar evaluación de desempeño.\n* Dominio de paquetería Office y plataformas digitales de gestión de personal.\n* Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva y manejo de conflictos.\n\n**Funciones principales:**\n\n* Coordinar los procesos de atracción y selección de talento.\n* Aplicar y analizar herramientas psicométricas y proyectivas como parte del proceso de 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El proceso es gratuito y no se solicita ningún tipo de depósito o prueba médica no autorizada.***\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $12,500\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Opción a contrato indefinido\n* Uniformes gratuitos\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"12,500 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762484784000","seoName":"human-resources-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-comonfort/cate-other13/human-resources-manager-6431805241753912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b6572c3e-9912-43cc-b453-b6375227d313","sid":"544914bf-40dd-4205-b7a8-ae415d27881c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Sueldo competitivo","Opción a contrato indefinido","Uniformes gratuitos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Candiles,Querétaro","unit":null}]},"addDate":1762484784512,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1546","location":"C. 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Nuestros principios de confianza, respeto, integridad, visión compartida, empoderamiento, trabajo en equipo, rendición de cuentas y mejora continua impulsan nuestras acciones cada día mientras trabajamos para alcanzar nuestro propósito.\nEn el corazón de nuestra cultura hay un grupo de individuos que se dedican a su trabajo y entre sí día tras día. Por eso invertimos en mejorar las vidas en las comunidades alrededor de las ubicaciones de Monterey Mushrooms. En nuestros corazones, somos agricultores humildes. Estamos orgullosos de nuestro alcance continental desde las ubicaciones de Monterey Mushrooms en toda Norteamérica —de costa a costa y México— enfocados en nuestro propósito empresarial de ***Mejorar la Vida de las Personas***. Para obtener más información, visite nuestro sitio web. **www.montereymushrooms.com****.**¡Síganos en nuestras redes sociales! \n\n\nPaine Schwartz Partners (PSP) es una firma global de capital privado especializada en inversiones sostenibles en la cadena alimentaria con sede en California y Nueva York. La firma invierte en empresas de tamaño mediano en Norteamérica y Europa. PSP se enfoca exclusivamente en invertir en empresas de alimentos y agroindustria y aporta un enfoque colaborativo y activo de gestión a sus empresas participadas.\nDurante los últimos 20\\+ años, PSP (junto con ciertas entidades predecesoras y relacionadas) ha invertido 5\\.700 millones de dólares en capital accionario en 87 inversiones en alimentos y agroindustria (incluyendo 31 transacciones plataforma), representando más de 10\\.000 millones de dólares en valor total de transacciones. Actualmente, la cartera del fondo está compuesta por 17 empresas de alimentos y agroindustria y un total de 6\\.500 millones de dólares en activos bajo gestión (AUM). Recientemente, PSP cerró definitivamente su Fondo VI con 1\\.700 millones de dólares, superando su objetivo inicial de 1\\.500 millones y un 17\\% más que su anterior Fondo V de 1\\.400 millones.\nMás que cualquier otro sector, creemos que los alimentos y la agroindustria presentan quizás la mayor oportunidad para crear valor y generar impacto positivo simultáneamente mediante prácticas responsables de inversión. PSP está comprometido a abordar los desafíos inminentes que enfrenta el sector de alimentos y agricultura promoviendo empresas que ofrecen soluciones innovadoras en materia de seguridad alimentaria, crecimiento económico, derechos humanos, impactos ambientales positivos y productos saludables. Con un enfoque intensivo en Sostenibilidad y ESG, somos firmantes orgullosos de los Principios para la Inversión Responsable, el principal defensor mundial de la incorporación de factores ESG en las decisiones y procesos de inversión. En este sentido, estas inversiones están profundamente alineadas con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas, como hambre cero, agua limpia y saneamiento y acción climática, entre muchos otros. Monterey Mushrooms es una empresa de la cartera de Paine Schwartz Partners, que invirtió en el negocio en mayo de 2022\\. Para obtener más información sobre Paine Schwartz Partners, visite www.paineschwartz.com.\n**¿Por qué unirse a Monterey Mushrooms?**\nUnirse a nuestra empresa significa asumir un rol en el que realmente puedes mejorar la vida de las personas mientras descubres tu propio potencial. Aquí, tus ideas no solo son escuchadas, sino valoradas, dándote la libertad de moldear tu carrera y crear un impacto significativo cada día. Aprovecha la oportunidad de formar parte de algo extraordinario, donde tu crecimiento personal impulsa nuestro éxito colectivo y marca una diferencia duradera en las vidas que tocamos.\n**¿Qué esperamos?**\n**PUESTO: Contador General**\nGestionar y supervisar las funciones contables de la empresa, asegurando la exactitud y puntualidad de los registros contables, el cumplimiento de las regulaciones fiscales y financieras, y la correcta administración de las áreas de Cuentas por Pagar, Cuentas por Cobrar, Contabilidad General y Transacciones Intercompañías. Garantizar el cierre contable mensual y anual de manera efectiva, proporcionando informes financieros precisos para la toma de decisiones estratégicas por parte de la Alta Dirección.\nAutomatización y Optimización del Proceso de Recepción y Procesamiento de Facturas. Implementar un sistema o software de gestión de facturas que permita la digitalización y envío de facturas, así como la recepción de facturas.\nEjecución de una Auditoría Financiera Externa. Planificar y coordinar una auditoría financiera externa completa para el año fiscal 2024, con el objetivo de garantizar el cumplimiento normativo y mejorar la transparencia financiera.\nDesarrollo e Implementación de un Sistema de Conciliación Intercompañías. Diseñar e implementar un proceso estructurado para la conciliación de transacciones intercompañías, asegurando que las transacciones se contabilicen correctamente y sin discrepancias.\nMitigación de Riesgos Financieros y Operativos. Desarrollar una matriz de riesgo financiero que identifique áreas clave con debilidades en los controles internos.\n**Responsabilidades generales del puesto**\n**Contabilidad financiera**\n* Supervisar la preparación y revisión de asientos contables y registros diarios, asegurando la integridad y exactitud de la información financiera.\n* Gestionar el cierre contable mensual y anual, asegurando la presentación oportuna de informes financieros.\n* Coordinar la elaboración de estados financieros de acuerdo con las normas contables vigentes (NIIF, IFRS).\n* Colaborar en la preparación y revisión del presupuesto anual y en el análisis de desviaciones financieras.\n* Gestionar el cálculo de la depreciación de activos de acuerdo con las políticas contables y fiscales vigentes.\n* CUENTAS POR PAGAR\n* Asegurar la correcta contabilización de las facturas recibidas y el registro adecuado en el sistema contable.\n* Verificar y autorizar pagos a proveedores, asegurando el cumplimiento de los 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La Piedad Querétaro, Queretaro\n\n**Responsabilidades principales:**\n\n* Apoyo en procesos administrativos del área de Recursos Humanos.\n* Control y actualización de expedientes de personal.\n* Elaboración de reportes, oficios y documentos administrativos.\n* Apoyo en reclutamiento, selección e inducción de personal.\n* Seguimiento a incidencias, asistencias y nómina.\n\n**Requisitos:**\n\n* Licenciatura en Administración, Psicología o afín.\n* Experiencia mínima de 1 año en áreas administrativas o de RRHH.\n* Manejo de Office (Excel, Word, Outlook).\n* Habilidades de organización, atención al detalle y trabajo en equipo.\n\n**Ofrecemos:**\n\n* Estabilidad laboral y excelente ambiente de trabajo.\n* Oportunidades de desarrollo profesional.\n* Prestaciones de ley y beneficios adicionales.\n* Capacitación constante.\n\n**Si cumples con el perfil, envía tu CV a:**\n\n* **coordinador.chqro@tropper.mx**\n* **jefe.relacioneslaborales@tropper.mx** o\n* envíanos tu CV por **Whatsapp al Tel 4612523113** colocando el nombre de la vacante.\n\no postúlate directamente por este medio.\n\n¡Queremos conocerte y que formes parte de nuestro equipo de talento humano!\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $11,999\\.00 \\- $12,000\\.00 al mes\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* Tienes conocimiento en Ley Federal de Trabajo, especifico el art 47\n* Menciónanos tu conocimiento en el calculo de finiquitos\n\nEscolaridad:\n\n* Licenciatura terminada (Deseable)\n\nExperiencia:\n\n* Recursos Humanos: 1 año (Deseable)\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"11,999-12,000 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761171907000","seoName":"auxiliar-recursos-humanos","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-comonfort/cate-other13/auxiliar-recursos-humanos-6415000417344312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3f0a52c9-cc6f-4c32-a418-da7fc875e9f8","sid":"544914bf-40dd-4205-b7a8-ae415d27881c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Support HR administrative processes","Update employee records","Assist in recruitment and onboarding"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Santiago de Querétaro,Querétaro","unit":null}]},"addDate":1761171907605,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1546","location":"C. 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Durante más de 100 años, nuestros valores han guiado la forma en que trabajamos juntos para influir, evolucionar y hacer crecer nuestro futuro.\n\n **Descripción del empleo** \n\nSolicitamos: Trainee de Recursos Humanos para el área de Capacitación.\n\n\nObetivo: Apoyar en la implementación de una herramienta automatizada que permita agilizar y optimizar el tiempo de programación de cursos y recabar evidencias de capacitación.\n\n **Requisitos** **Requisitos:**\n\n* Ser **ESTUDIANTE ACTIVO** de los ultimos semestres de Ingeniería en Gestión Empresarial, Administración de Empresas, Gestión de Capital Humano o carreras afines.\n* Contar con Seguro Facultativo Vigente.\n* Disponibilidad de horario 7:30 am a 4:30 pm.\n* Disponibilidad de dar prácticas de 6 meses a 1 año.\n* Disponibilidad para trasladarse a planta y laborar de manera presencial.\n* Proactividad, orden y excelente atención al detalle.\n* Microsoft Excel Intermedio.\n* Sólidas habilidades interpersonales.\n* Inglés (deseable).\n\n **Actividades a Desempeñar:**\n\n* Preparar programa de inducción a empleados de nuevo ingreso.\n* Asegurar espacios y material de trabajo para capacitación.\n* Integrar expedientes de capacitación de manera física y electronica.\n* Dar soporte en actividades de comunicación y eventos.\n* Capturar información de cursos para carga en SIRCE.\n* Solicitar a proveedores DC3 cursos y diplomas.\n\n \n\n**Información adicional** **Ofrecemos:**\n\n**Beca económica mensual $8,400 pesos MXN**","price":"8,400 MXN/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761171828000","seoName":"human-resources-intern-training","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-comonfort/cate-other13/human-resources-intern-training-6414999402022712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0bb5e970-5b13-4e20-826a-5a2fabbe2edd","sid":"544914bf-40dd-4205-b7a8-ae415d27881c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Trainee in Human Resources","Support training automation","Monthly stipend of $8,400"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Santiago de Querétaro,Querétaro","unit":null}]},"addDate":1761171828282,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1546","location":"C. 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Yulissa Chavez.\n \n**Horario:** Lunes a viernes, turno matutino o vespertino.\n \nCapacitación constante.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761171825000","seoName":"host-promoter","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-comonfort/cate-other13/host-promoter-6414999368396912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"42d97835-205c-494a-8b2c-4a16c5eed7d5","sid":"544914bf-40dd-4205-b7a8-ae415d27881c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Reception and visitor support","Event assistance and onboarding","Friendly customer service"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Santiago de Querétaro,Querétaro","unit":null}]},"addDate":1761171825656,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1546","location":"C. 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Reportará al gerente responsable.\n\n **Principales Responsabilidades**\n\n* Proporcionar información relacionada con políticas de RR.HH., procesamiento de datos de RR.HH., resolución de problemas y seguimiento de entregas de procesos de RR.HH.\n* Gestionar contrataciones nuevas, licencias, separaciones, cambios de estado del empleado y otros eventos del ciclo de vida del empleado en la plataforma de gestión de capital humano Workday.\n* Procesar cambios salariales, incluyendo promociones/descensos y ajustes ad hoc de salario/sueldo.\n* Asegurarse de que se hayan recibido todos los documentos y aprobaciones necesarios y que la información se ingrese con precisión.\n* Mantener archivos y registros electrónicos y físicos de empleados para cumplir con los requisitos de conservación de registros.\n\n **Requisitos**.\n\n* 0\\-1 año de experiencia en servicio al cliente o área de RR.HH.\n* **Se requiere dominio profesional completo del idioma inglés.**\n* Actitud orientada al servicio al cliente.\n* Conocimientos de WorkDay y ServiceNow son un plus.\n\n \n\nLos beneficios incluidos serán discutidos con usted por su reclutador durante el proceso de contratación, como beneficios médicos, seguro de vida y más.\n\n **Sobre nosotros:**\n\n\nAquí en PPG hacemos que las cosas sucedan, y estamos buscando candidatos con la más alta integridad que compartan nuestros valores, con el compromiso y liderazgo necesarios para esforzarse hoy por hacerlo mejor que ayer – todos los días.\n\n**PPG: PROTEGEMOS Y EMBELLECÉMOS EL MUNDO™**\n\n\nMediante el liderazgo en innovación, sostenibilidad y color, PPG ayuda a sus clientes en mercados industriales, transporte, productos de consumo y construcción, así como en posventas, a mejorar más superficies de más formas de lo que cualquier otra empresa hace. 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Si necesita asistencia para completar su solicitud debido a una discapacidad, envíe un correo electrónico a recruiting@ppg.com.\n\n\nLos rangos salariales y beneficios de PPG pueden variar según la ubicación, lo que nos permite remunerar competitivamente a los empleados en diferentes mercados geográficos. PPG considera varios factores al tomar decisiones de compensación, entre ellos, pero sin limitarse a, conjuntos de habilidades, experiencia y formación, calificaciones y educación, licencias y certificaciones, y otras necesidades organizativas. Pueden aplicarse otros incentivos. \n\n \n\nNuestros programas de beneficios para empleados están diseñados para apoyar la salud y el bienestar de nuestros empleados. Las coberturas de seguros y beneficios estarán sujetas a los términos y condiciones de los planes aplicables y a los documentos reglamentarios asociados.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761171816000","seoName":"hr-entry-analyst","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-comonfort/cate-other13/hr-entry-analyst-6414999252313812/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d19413d5-0f89-4c9c-863a-864a79b64513","sid":"544914bf-40dd-4205-b7a8-ae415d27881c"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar los procesos de RR.HH. en Workday HCM","Gestionar eventos del ciclo de vida del empleado","Garantizar la exactitud en el ingreso de datos y documentación"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Santiago de Querétaro,Querétaro","unit":null}]},"addDate":1761171816587,"categoryName":"Otro","postCode":null,"secondCateCode":"human-resources-recruitment","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1277,1546","location":"Av. 5 de Febrero 3819, Carrillo, 76139 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico","infoId":"6414999250189012","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Ingenieria","content":"**Información Adicional** \n\n**Número de puesto**25161032 \n\n**Categoría de trabajo**Ingeniería y Instalaciones \n\n**Ubicación**Courtyard by Marriott Queretaro, Av 5 de Febrero No 1351, Queretaro, Queretaro, México, 76120 \n\n**Horario**Tiempo completo \n\n**¿Ubicado de forma remota?**N \n\n**Tipo de posición** Gestión \n\n**RESUMEN DEL PUESTO**\n\n \n\n\n\nGestiona todas las operaciones de ingeniería/mantenimiento, incluyendo el mantenimiento del edificio, terrenos e instalaciones físicas con especial atención a la seguridad, protección y salvaguarda de activos. Responsable de gestionar el presupuesto, proyectos de gastos de capital, mantenimiento preventivo y conservación de energía. Responsable de mantener el cumplimiento de los requisitos reglamentarios. Ayuda a liderar el equipo de respuesta ante emergencias para todos los problemas de las instalaciones. Ayuda a aumentar la satisfacción de huéspedes y empleados mediante comunicaciones y formación efectivas.\n\n \n\n\n\n**PERFIL DEL CANDIDATO**\n\n \n\n\n\n**Educación y experiencia**\n\n\n* Diploma de escuela secundaria o GED; 4 años de experiencia en ingeniería y mantenimiento o área profesional relacionada; formación técnica en HVAC-R/eléctrica/plomería.\n\n\nO\n\n\n* Título de 2 años de una universidad acreditada en Construcción y Edificación, Ingeniería, Mecánica o carrera relacionada; 2 años de experiencia en ingeniería y mantenimiento o área profesional relacionada; formación técnica en HVAC-R/eléctrica/plomería.\n\n \n\n\n\n**ACTIVIDADES PRINCIPALES DEL TRABAJO**\n\n \n\n\n\n**Gestión de operaciones y presupuestos de ingeniería**\n\n\n* Gestiona la planta física incluyendo equipos, refrigeración, HVAC, plomería, tratamiento de agua y sistemas eléctricos.\n\n\n* Asegura el cumplimiento normativo con las regulaciones de las instalaciones y estándares de seguridad.\n\n\n* Gestiona y controla el calor, la luz y la energía, y recomienda los mejores métodos actuales para la conservación de energía y operaciones económicas de las instalaciones.\n\n\n* Elabora especificaciones y requisitos para contratos de servicio y administra dichos contratos para satisfacer las necesidades del edificio.\n\n\n* Distribuye órdenes de trabajo de mantenimiento preventivo y reparaciones, y supervisa la puntualidad y calidad de su ejecución.\n\n\n* Supervisa y dirige el mantenimiento de los terrenos, habitaciones, espacios públicos, restaurantes, vehículos de la propiedad y instalaciones recreativas.\n\n\n* Desarrolla un plan a largo plazo para mantenimiento preventivo y protección de activos, y supervisa la ejecución del plan.\n\n\n* Elabora planes de proyectos conforme a necesidades de renovación o construcción nueva.\n\n\n* Contacta con contratistas para cotizaciones y supervisa la construcción para garantizar la finalización oportuna de los proyectos dentro de las directrices presupuestarias.\n\n\n* Establece relaciones positivas con clientes externos como departamentos municipales de construcción/zonificación, oficina de prevención de incendios y proveedores.\n\n\n* Asegura que el equipo contra incendios comprenda completamente todos los procedimientos, equipos y alarmas.\n\n\n* Realiza inspecciones mensuales de la propiedad para asegurar que edificios y terrenos se mantengan en excelentes condiciones.\n\n\n* Realiza inspecciones de habitaciones y áreas comunes para garantizar la satisfacción del huésped.\n\n\n* Inspecciona y evalúa la condición física de las instalaciones para determinar el tipo de trabajo necesario.\n\n\n* Recomienda u organiza servicios adicionales como pintura, reparaciones, renovaciones y reemplazo de muebles y equipos.\n\n\n* Selecciona y solicita o compra nuevos equipos, suministros y muebles.\n\n\n* Gestiona el inventario de piezas y equipos.\n\n \n\n\n\n**Mantenimiento de los estándares de la propiedad**\n\n\n* Asegura que las licencias y certificaciones de edificios y equipos estén vigentes.\n\n\n* Mantiene los sistemas de seguridad vital de la propiedad (equipo contra incendios, sistemas de rociadores y sistemas de alarma).\n\n \n\n\n\n**Garantizar un servicio al cliente excepcional**\n\n\n* Demuestra liderazgo en hospitalidad hacia los huéspedes, ejemplificando un excelente servicio al cliente y creando un ambiente positivo para las relaciones con ellos.\n\n\n* Revisa tarjetas de comentarios, resultados de satisfacción de huéspedes y otros datos para identificar áreas de mejora.\n\n\n* Comparte planes con el liderazgo de la propiedad y asegura que se tomen acciones correctivas para mejorar continuamente la satisfacción del huésped.\n\n\n* Se esfuerza por mejorar el rendimiento del servicio.\n\n \n\n\n\n**Realización de actividades de recursos humanos**\n\n\n* Supervisa los niveles de personal para asegurar que se cumplan las necesidades de servicio al huésped, operativas y objetivos financieros.\n\n\n* Ayuda a capacitar a los empleados en procedimientos de seguridad.\n\n\n* Colabora en la capacitación de empleados de otros departamentos en protección contra incendios, seguridad y procedimientos de evacuación.\n\n\n* Proporciona retroalimentación a los empleados basada en la observación de sus comportamientos de servicio.\n\n\n* Colabora en realizar actividades operativas cuando sea necesario. \n\n*En Marriott International, estamos dedicados a ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, bienvenido a todos y proporcionando acceso a oportunidades. Fomentamos activamente un entorno donde los antecedentes únicos de nuestros asociados son valorados y celebrados. Nuestra mayor fortaleza radica en la rica combinación de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Estamos comprometidos con la no discriminación sobre cualquier base protegida, incluyendo discapacidad, condición de veterano u otra base protegida por la ley aplicable.*\n\n\nEn Courtyard, estamos apasionados por servir mejor las necesidades de los viajeros en todas partes. Es lo que nos inspiró a crear el primer hotel diseñado específicamente para viajeros de negocios, y es por eso que la experiencia Courtyard hoy empodera a nuestros huéspedes, sin importar el propósito de su viaje. 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Modalidad de trabajo
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Ubicación:Comonfort
Categoría:Otro
Auxiliar Administrativo64882079325186120
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Auxiliar Administrativo
Actividades principales: Apoyo en actividades administrativas generales. Organización y control de documentación. Apoyo en procesos internos de recursos humanos y atracción de talento. Seguimiento administrativo a servicios de asesoría legal y contable. Atención básica a clientes y control de información. Requisitos: Bachillerato concluido o carrera técnica/administrativa. Experiencia básica en actividades administrativas (deseable). Organización, responsabilidad y confidencialidad. Manejo básico de paquetería Office y herramientas digitales. Ofrecemos: Sueldo competitivo acorde al perfil. Prestaciones de ley. Estabilidad laboral. Desarrollo profesional. Buen ambiente de trabajo Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $8,628\.92 \- $9,283\.82 al mes Beneficios: * Caja de ahorro Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
8,628-9,283 MXN/mes
Pasantía en RR.HH.64843843057409121
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Pasantía en RR.HH.
"Estamos orgullosos de anunciar que hemos sido reconocidos como una de las "Super Empresas Expansión 2025: Mejores Empresas" En Charger Logistics Inc., nos enorgullece ser un líder global en logística terrestre basada en activos y transporte, con una sólida presencia en toda América del Norte y del Sur, consolidándonos como una solución logística premium durante más de 22 años. Creemos en invertir en nuestros empleados, brindándoles las herramientas y el apoyo necesarios para ampliar su experiencia y alcanzar nuevas metas, fomentando un espíritu emprendedor y el pensamiento estratégico. Como parte de nuestros planes de expansión, buscamos un colaborador dinámico y altamente motivado para integrarse a nuestra oficina en Querétaro. Realmente creemos que esta es una excelente oportunidad para impulsar tu trayectoria profesional y ayudarnos a seguir creciendo como un proveedor logístico de primer nivel. **Requisitos** * Estudiante en los últimos semestres de Ingeniería Industrial, Administración, Negocios Internacionales o área afín. * Horario: lunes a viernes, de 8:00 a 14:00 horas. * Capacidad para asistir presencialmente al día laboral en el Parque Industrial Querétaro. * Inglés intermedio o avanzado es deseable. * Excelentes habilidades para la gestión del tiempo, capacidad para realizar múltiples tareas y establecer prioridades. * Habilidades excepcionales de comunicación, relaciones interpersonales y toma de decisiones. * Atención minuciosa a los detalles y calidad en el trabajo. **Responsabilidades:** * Apoyo en la coordinación con proveedores de artículos de oficina para garantizar entregas oportunas. * Atención de llamadas telefónicas y programación de citas o entrevistas. * Realización de tareas administrativas básicas: archivo, distribución de documentos y gestión de correspondencia. * Monitoreo del inventario de artículos de oficina y elaboración de solicitudes de reposición. * Mantenimiento de una comunicación eficaz con proveedores y personal interno para resolver incidencias. Apoyo en la organización de documentación para auditorías internas. * **Beneficios** * Paquete salarial competitivo * Crecimiento profesional *"En Charger Logistics nos preocupamos por ofrecer igualdad de oportunidades a cada candidato y empleado; consideramos a los solicitantes calificados sin importar su raza, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, edad, información genética, orientación sexual, identidad de género, estado civil o familiar, condición médica o discapacidad.* *Invertimos tiempo y apoyo en ti para brindarte el espacio necesario para aprender, crecer y progresar profesionalmente. Somos una organización con mentalidad emprendedora donde recibirás apoyo y libertad para desarrollar tus propias estrategias. Si esto coincide con lo que buscas, ¡quizá este sea tu lugar!* *Te informamos que la información proporcionada en este proceso de aplicación para nuestras vacantes es confidencial y está destinada exclusivamente al equipo especializado de Talento y Selección de Charger Logistics. Asimismo, confirmamos que nuestro contacto se realiza únicamente a través de los canales oficiales de Charger Logistics y es totalmente gratuito."
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
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Entrenador de manufactura64842140396291122
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Entrenador de manufactura
**Descripción de la empresa** Bosch fue fundada en Stuttgart en 1886 por Robert Bosch (1861\-1942\), y por más de 130 años se ha distinguido por una cultura corporativa única, basada en valores sólidos que nos impulsan a mejorar cada día. Nuestros productos, presentes en una amplia variedad de terrenos, contribuyen a mejorar la calidad de vida de millones de personas. **Descripción del empleo** Certifica a los operadores de producción en las estaciones de trabajo correspondientes, asegurando que tengan las habilidades y conocimientos necesarios para el desarrollo de sus actividades; además imparte cursos y conceptos correspondientes a los temas de recursos humanos, manufactura, calidad, seguridad y medio ambiente. Y está a cargo del proceso de la administración de la capacitación y actividades relacionadas. **Requisitos** * Microsoft office nivel intermedio * Formación de instructores * Habilidad para aprender procesos de manufactura * Habilidades de comunicación y facilidad para transmitir el conocimiento. * Trabajo en equipo * Planeación * Organización * Preparatoria o carrera Técnica Licenciatura en administración, educación y psicología. * Inglés básico **Información adicional** Bosch amplía constantemente su presencia internacional, ya que para nosotros la diversidad cultural representa una de nuestras mayores fuerzas. Impulsamos continuamente el crecimiento de nuestros más de 17 mil asociados, quienes desarrollan todo su potencial en una de las empresas con más alta calidad en materia de tecnología. Valoramos el balance entre vida personal y laboral como una de las principales herramientas para mejorar la creatividad y productividad de nuestros asociados.
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10,000 MXN/mes
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Coordinacion de operaciones
Coordinacion de operaciones Apply Now Acerca de DHL Somos la empresa líder en logística más grande del mundo, creamos una ventaja competitiva para nuestros clientes al brindarles soluciones logísticas basadas en nuestro almacenamiento ,transporte y servicios integrados estandarizados a nivel mundial. Nuestra gente es nuestro mayor activo. Estamos certificados como una empresa Great Place to Work. En DHL encontrarás una cultura que abraza la diversidad, la colaboración; potencializa tus fortalezas y genera confianza a través de nuestros valores respeto y resultados. Un mundo impulsado por la logística. Una empresa impulsada por nuestra gente. Descripción del puesto * Coordinar las actividades de la jornada laboral al personal a cargo para cumplir con los objetivos requeridos por el cliente. * Supervisar la limpieza y orden del site para lograr las condiciones de calidad, seguridad e imagen requeridas y poder operar eficientemente. * Coordinar al personal a cargo de las diferentes areas del site. * Coordinar el movimiento de materiales dentro del site. * Capacitar al personal operativo en el manejo de equipos y buenas prácticas para mejorar el desempeño del área y lograr los resultados esperados. * Reportar a Recursos Humanos las incidencias del personal a cargo, para que éstas sean reflejadas en el pago Generar los reportes de todos los movimientos realizados durante el mes en la operación a su cargo, para la generación de métricos * Dar seguimiento al comportamiento de los KPI´s de la operación a su cargo, para analizar e informar los resultados obtenidos que permitan implementar planes de acción * Dar seguimiento a las necesidades del cliente y personal a su cargo * Asegurar mediante una coordinación que se cumplan los procesos establecidos en las áreas de trabajo así como estar al pendiente de los requerimientos del cliente. Requisitos * Ingeniería Industrial * Experiencia en manejo de personal * Experiencia en sector Auto. * Manejo de WMS y manejo de almacenes * Manejo de paquetería Office, facilidad en excel. * Conocimiento en inventarios cíclicos y físicos. Responsabilidades * 10% De vales de despensa * 13% de fondo de ahorro * Aguinaldo * Vacaciones * Prima vacacional * Seguro de vida * SGMM * Contrato directo con DHL * Pagos catorcenales * Sueldo $19,314 mensuales brutos * Horario 6:00pm a 1:00am de L\-V y Sabado de 4:00pm a 9:00pm **DHL México, encontrarás un ambiente que te desafiará a desarrollar al máximo tus habilidades y potencial profesional. ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de un mundo impulsado por la logística y la excelencia en el servicio al cliente!** JOB IDMX16761 COUNTRYMexico CITYQueretaro CATEGORYOperations
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
19,314 MXN/año
Generalista Recursos Humanos64524081094530125
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Generalista Recursos Humanos
Massey Ferguson Celaya Solicita Generalista Recursos Humanos **Actividades:** Reclutamiento y selección de personal Contratación Altas, bajas, modificaciones en IDSE y SUA Registro de vacaciones al personal Comunicación laboral Manejo de nomina Desvinculación laboral Gestión de los recursos **Competencias:** Responsabilidad Facilidad de palabra Enfoque a metas Dinamismo y proactividad Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $1\.00 \- $1\.50 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Santiago de la Cruz 371, Ejidal, 38099 Celaya, Gto., Mexico
1 MXN/hora
Auxiliar admin64524081010306126
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Auxiliar admin
¿Eres recién egresado y buscas generar experiencia? Ven y te damos la oportunidad Perfil: * SIN EXPERIENCIA * Lic.administración o recursos humanos Actividades: * Atención a los colaboradores * Acercamiento con las áreas * Monitoreo de personal Ofrecemos: * Prestaciones de ley * Cumpleaños pagado * Subsidio de comedor * Transporte por Pie de la cuesta, Geoplazas, Cerrito Colorado, Peñaflor, Antea, Paseos del pedregal, la Pradera. **Manda tu cv al 55 8400 2894** Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: A partir de $9,800\.00 al mes Beneficios: * Ayuda o servicio de transporte * Bebidas gratis * Opción a contrato indefinido * Servicio de comedor con descuento * Teléfono de la empresa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Valle de Granadas 8, 76269 Zibatá, Qro., Mexico
9,800 MXN/mes
Pintor con experiencia64522331584641127
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Pintor con experiencia
***DOMUN HOTEL*** ***SOLICITA PINTOR CON EXPERIENCIA*** ***REQUISITOS*** * Conocimiento en mantenimiento general * Experiencia mínima de 3 años * Edad de 25 años en adelante * Disponibilidad de laborar de **Lunes a Domingo con** descanso entre semana . * Sin problemas de transporte. ***CONOCIMIENTOS:*** * Experiencia demostrable como pintor * Excelente conocimiento del material de pintura y cómo seleccionarlo, mezclarlo y aplicarlo * Sólido conocimiento de las técnicas de pintura comerciales o de construcción * Aptitud en el uso de herramientas adecuadas (brochas, pistolas para calafateo, etc.) * Destreza manual con excelente equilibrio para trabajar en andamios, escaleras, etc. ***OFRECEMOS*** * Prestaciones de ley * Sueldo de acuerdo a experiencia. * Uniformes * Contratación directa por la empresa **INTERESADOS QUE CUBRAN EL PERFIL PRESENTARSE CON SOLICITUD ELABORADA EN RECURSOS HUMANOS EN:** ***México 57 1085, Quintas del Marques,*** ***76047 Santiago de Querétaro, Qro*** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $11,500\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial Fecha de inicio prevista: 19/04/2024
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
11,500 MXN/mes
OFICIAL DE MANTENIMIENTO64522331569281128
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OFICIAL DE MANTENIMIENTO
***DOMUN HOTEL*** ***SOLICITA OFICIAL DE MANTENIMIENTO*** ***REQUISITOS*** * Conocimiento en mantenimiento general * Experiencia mínima de 3 años * Conocimiento en electricidad, pintura, aire acondicionado, plomería etc * Edad de 25 años en adelante * Disponibilidad de laborar de **Lunes a Domingo rolando turnos** descanso entre semana . * Sin problemas de transporte. ***OFRECEMOS*** * Prestaciones de ley * Sueldo de acuerdo a experiencia. * Uniformes * Contratación directa por la empresa **INTERESADOS QUE CUBRAN EL PERFIL PRESENTARSE CON SOLICITUD ELABORADA EN RECURSOS HUMANOS EN:** ***México 57 1085, Quintas del Marques,*** ***76047 Santiago de Querétaro, Qro*** Tipo de puesto: Tiempo completo, Indefinido Sueldo: A partir de $11,500\.00 al mes Beneficios: * Estacionamiento gratuito * Servicio de comedor con descuento Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
11,500 MXN/mes
Gerente General64522331506179129
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Gerente General
**Objetivo:** Guiar a la organización para que alcance sus metas estratégicas, lo que incluye asegurar la rentabilidad, supervisar las operaciones diarias, desarrollar e implementar estrategias, liderar equipos y gestionar eficazmente los recursos financieros. **Oferta:** Sueldo base \+ prestaciones de ley \+ bonos por metas de alcance. **Objetivos clave:** * **Logro de objetivos estratégicos:** Definir la visión a largo plazo, la misión y los valores de la empresa para crear una estrategia integral que guíe las acciones y el crecimiento. * **Sostenibilidad y rentabilidad:** Elaborar presupuestos, controlar los gastos y analizar informes financieros para garantizar la viabilidad económica del negocio. * **Excelencia operativa:** Supervisar las operaciones diarias para que se completen de manera eficiente, exitosa y cumplan con los estándares de calidad y plazos. * **Liderazgo de equipos:** Motivar y desarrollar al personal, fomentar un ambiente de trabajo positivo y asegurar que las áreas trabajen de forma coordinada para alcanzar los objetivos comunes. * **Gestión de recursos:** Optimizar los recursos financieros y humanos, supervisar la contratación y capacitación del personal, y asegurar que las políticas organizacionales se cumplan. * **Relaciones externas:** Representar a la empresa ante clientes, proveedores, socios y otras partes interesadas, manteniendo una imagen y reputación sólidas. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $11,316\.33 \- $26,787\.62 al mes Beneficios: * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
Chiapas 7-C MISCELANEA, 76902 San José de los Olvera, Qro., Mexico
11,316-26,787 MXN/año
Aux. Administración de Personal643991494705951210
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Aux. Administración de Personal
**Empresa constructora** solicita **Administrativo de Personal y Reclutamiento** para proyecto de **obra civil / construcción de puentes**. **Ubicación** San Juan Martín Celaya, Guanajuato **Incorporación inmediata** **Requisitos:** * Experiencia mínima de 1 año en **recursos humanos en obra o empresa constructora** * Conocimientos en **reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo** * Control de **asistencias, incidencias, contratos y expedientes** * Habilidad para trabajar en campo y coordinarse con distintas áreas del proyecto **Ofrecemos:** * Sueldo semanal competitivo * Prestaciones de le Job Type: Full\-time Pay: $3,000\.00 per week Work Location: In person
F6HW+CC Juan Martín, Gto., Mexico
3,000 MXN/mes
ACCOUNTS PAYABLE ANALYST643559744928031211
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ACCOUNTS PAYABLE ANALYST
**REQUISITOS:** LICENCIATURA EN ADMON, CONTADURIA O AFIN INGLES: 90% INTERMEDIO **HABILIDADES:** HONRADEZ Y DISCIPLINADO, ACTITUD PARA EL TRABAJO, ADMINISTRACION DEL TIEMPO, APEGO A PROCEDIMIENTOS, TRABAJO EN EQUIPO, ACTTUD DE SERVICIO. **COMPETENCIAS:** CONTABILIDAD FISCAL (LEY DEL ISR, IVA, CFF) MICROSPT OFICCE ERPS MANEJO DE SISTEMAS DE PAGO COSTOS **ACTIVIDADES:** CUMPLIR CON LOS OBJETIVOS DEL ÁREA, PARA GARANTIZAR LOS RESULTADOS DE LA ORGANIZACIÓN. ASEGURAR EL REGISTRO DE COMPROBACIONES DE GASTOS ASEGURAR EL REGISTRO Y CONTROL DE MERCANCÍAS EN TRANSITO PARTICIPACON ACTIVA EN LOS INVENTARIOS ASEGURAR LA INFORMACION DE PROVEEDORES EN SISTEMAS MANTENER ACTUALIZADO LAS BASES DE DATOS DE LOS SOFTWARE DE TRABAJO. **ZONA DE TRABAJO:** CORTAZAR GUANAJUATO We are 40 000 men and women who meet the challenges faced by our automotive, aviation, defence and industry customers every day. Our passion for challenge and our enthusiasm encourage us to imagine, design and produce high performance and innovative fluid, sealing system and anti\-vibration solutions. Working at Hutchinson means being curious about everything, contributing to the evolution of mobility and reducing carbon emissions. Join us and show what drives you! A French company with an international presence (25 countries): 170 years of history and passing on our know\-how. 5 billion in turnover, with 5% invested in R\&D. JPR is the leading supplier of sealing solutions for the aeronautical market, with a staff of around 400\. Created more than 50 years ago, our company is recognized worldwide for its technicality, the quality of its seals and its know\-how. Our site is located in the industrial zone of the city of Amiens, a dynamic city on a human scale, known for the quality of its green heritage. The city of Amiens is also a city of art and history with a rich higher education. Close to the Paris basin (1h30 on average from Amiens to Paris by train) and to the North (about 1h20 from Amiens to Lille), the capital of Picardy also benefits from the proximity of the Bay of the Somme (55 km), a major tourist attraction listed in the Club of the most beautiful bays in the world.
Mariscal Ignacio Camargo 137, Col. Centro, 38068 Celaya, Gto., Mexico
Salario negociable
EJECUTIVO DE VENTAS SR LEON643491535884821212
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EJECUTIVO DE VENTAS SR LEON
**EJECUTIVO DE VENTAS SR. – LEON** **Empresa del sector de alimentos** busca integrar a su equipo a un **Ejecutivo de Ventas Sr.** con enfoque comercial, pensamiento estratégico y habilidades de negociación, para impulsar el crecimiento en diversos canales dentro de la industria alimentaria. **Responsabilidades del puesto** * Realizar visitas a clientes actuales y potenciales (minoristas, mayoristas, restaurantes, centros recreativos, entre otros). * Promocionar el portafolio de productos resaltando sus atributos y ventajas competitivas. * Negociar precios, condiciones de entrega y promociones bajo políticas comerciales. * Cumplir con objetivos mensuales de ventas y cobertura de cartera. * Capturar pedidos y dar seguimiento a entregas y al servicio post\-venta. * Mantener actualizada la base de datos de clientes y generar reportes de visitas. * Participar en ferias, capacitaciones y eventos promocionales de la marca. **Requisitos:** * Escolaridad: Carrera técnica o universitaria en Administración, Ventas, Gastronomía, Marketing o afín. * Experiencia: Mínimo 3 años en ventas en el sector alimentos o foodservice, con dominio de procesos comerciales. **Conocimientos:** * Ventas, negociación y cobertura comercial. * Industria de alimentos y tendencias del canal HORECA / Foodservice. * Manejo de CRM, Excel (80%), ERP, Microsip o sistemas similares. **Competencias:** * Orientación al cliente * Comunicación persuasiva * Orientación a resultados * Negociación * Resiliencia * Planeación * Habilidades: Facilidad de palabra, atención a clientes, organización. **Condiciones del puesto** * Tipo de puesto: Permanente – Home Office * Puesto al que reporta: Supervisor de ventas * Disponibilidad para viajar: Ocasional **OFERTA LABORAL** * Sueldo mensual bruto: $25,000 * Esquema de comisiones: 1% sobre ventas netas cobradas * Prestaciones: De ley * Horario: Lunes a viernes 9:00 a 18:00 \| Sábados 9:00 a 14:00 * Zona de trabajo: Home Office para Querétaro * Apoyo de gasolina: $3,500 mensuales **Nota: se requiere que cuente con auto.** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $20,000\.00 \- $25,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Silao SN, Guanajuato, 36780 Salamanca, Gto., Mexico
20,000-25,000 MXN/año
Responsable Capital Humano643180524175391213
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Responsable Capital Humano
En **SEPIVER S.A. de C.V.** nos encontramos en búsqueda de una persona comprometida, estratégica y con alto sentido humano para ocupar el puesto de **Responsable de Capital Humano** **Objetivo del puesto:** Garantizar la correcta implementación y supervisión de los procesos estratégicos y operativos de gestión del talento humano, asegurando el cumplimiento de la normatividad laboral, la atracción, retención y desarrollo del personal, así como la promoción de un clima laboral saludable, alineado a los valores, misión y visión de la empresa. **Requisitos:** * Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín (Título indispensable). * Experiencia mínima de 2 años en puestos similares. * Conocimiento sólido en LFT, LSS e INFONAVIT. * Experiencia en reclutamiento operativo y administrativo. * Manejo de procesos de clima laboral. * Competencia en la **aplicación e interpretación de pruebas psicométricas y proyectivas** (Machover, Persona bajo la lluvia, 16PF, Cleaver, etc.). * Capacidad para implementar evaluación de desempeño. * Dominio de paquetería Office y plataformas digitales de gestión de personal. * Habilidades de liderazgo, comunicación asertiva y manejo de conflictos. **Funciones principales:** * Coordinar los procesos de atracción y selección de talento. * Aplicar y analizar herramientas psicométricas y proyectivas como parte del proceso de evaluación de candidatos. * Diseñar e implementar programas de capacitación, desarrollo y bienestar laboral. * Supervisar el cumplimiento de los procesos administrativos del área. * Asegurar el cumplimiento de obligaciones patronales y regulatorias. * Conducir auditorías internas del área de Capital Humano. * Brindar seguimiento a indicadores clave de gestión de personal. **Ofrecemos:** * Sueldo competitivo * Prestaciones de ley * Estabilidad laboral * Oportunidad de desarrollo profesional ***En SEPIVER rechazamos categóricamente cualquier acto de discriminación, violencia o maltrato, y cumplimos cabalmente con la NMX\-R\-025\-SCFI\-2015\. El proceso es gratuito y no se solicita ningún tipo de depósito o prueba médica no autorizada.*** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $12,500\.00 al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av Candiles 204, Camino Real, 76903 Candiles, Qro., Mexico
12,500 MXN/año
GERENTE DE SERVICIO AUTOMOTRIZ642974968788491214
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GERENTE DE SERVICIO AUTOMOTRIZ
Grupo JASMAN empresa líder en el mercado llantero automotriz con mas de 50 años de presencia a Nivel Nacional solicita GERENTE DE SERVICIO AUTOMOTRIZ Experiencia; 5 años como Gerente de Servicio, Post Venta, Body Shop; indispensable giro AUTOMOTRIZ Escolaridad: Nivel Superior Licenciatura o Ingeniería preferencia titulado Experiencia comprobable en: Gestión y aseguramiento del correcto funcionamiento y operatividad de las Unidades de Negocio, (recurso material y humano) Control y manejo de presupuestos Coordinar y mantener buenas prácticas de almacenaje de producto en las Unidades de Negocio Coordinar la atención al cliente (envío de producto, quejas, devoluciones y solicitudes de información) Manejo de talleres automotrices y servicio Post\-venta. Competencias: Apego a normas Planeación y Organización Trabajo en equipo y bajo presión Capacidad de análisis y toma de decisiones Liderazgo Ofrecemos: Sueldo acorde a aptitudes y experiencia. Prestaciones de Ley Interesados enviar mensaje al 55 7961 8380 anexando CV EXPERIENCIA EN SECTOR AUTOMOTRIZ INDISPENSABLE Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $30,000\.00 \- $60,000\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Opción a contrato indefinido * Seguro de vida * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
30,000 MXN/año
Contador642421304058901215
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Contador
CONTADOR (A) Con experiencia en las diferentes áreas: administración, recursos humanos, finanzas, costos facturación, crédito y cobranzas, contabilidad, declaraciones fiscales, anuales de personas morales, manejo de software contable y tramites estatales, manejo de nóminas SAT, SUA, IMSS, IDSE, SIPARE. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $9,337\.23 \- $22,607\.26 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av. Industria Minera 501, Amp Industrial, 76220 Parque Industrial Querétaro, Qro., Mexico
9,337-22,607 MXN/año
Pasante de RRHH641529664522271216
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Pasante de RRHH
**Resumen de la Descripción del Trabajo** =========================== Estamos buscando a una persona autónoma, que busque una carrera desafiante con un excelente historial académico, interés genuino y pasión por Recursos Humanos, capacitación, compromiso y mejora continua de procesos. El pasante de RRHH participará en la planificación de eventos y programas internos, así como en actividades orientadas al liderazgo, con impacto real en el negocio, asegurando al mismo tiempo el control adecuado de la documentación para mantener la precisión y el cumplimiento en todos los procesos.**Descripción del Trabajo** =================== Funciones y Responsabilidades * Colaborar con las partes interesadas clave para comprender las necesidades del negocio, ayudar a identificar soluciones y brindar apoyo en cualquier duda relacionada con RRHH. * Trabajar con un equipo multifuncional de RRHH, Informes y Recursos Financieros para ayudar a desarrollar y gestionar las necesidades actuales y futuras de planificación de la fuerza laboral. * Familiarizarse con la arquitectura de datos (Workday y Tableau) mientras se identifican o anticipan las necesidades de datos. * Colaborar con expertos en procesos y sistemas para garantizar que la documentación sea precisa, completa, conforme y esté alineada con las prácticas actuales. * Asegurar el control adecuado de la documentación para mantener la precisión y el cumplimiento en todos los procesos. * Desarrollar una buena relación de trabajo con la comunidad de RRHH de GE mediante la administración oportuna y precisa de los procesos de RRHH, la identificación temprana de requisitos y cualquier problema de servicio. * Participar en múltiples programas de crecimiento y desarrollo, gestionando todas las tareas, como la coordinación de la agenda, propuestas de ideas o cualquier actividad administrativa relacionada necesaria para lograr exitosamente el evento. * Realizar el análisis de diferentes métricas y análisis de datos para identificar posibles riesgos. * Gestionar el control y actualizaciones regulares de documentos relacionados con la calidad para garantizar precisión, cumplimiento y preparación para auditorías internas y externas. * Otras actividades, funciones y responsabilidades asignadas por el jefe de RRHH. Requisitos y Calificaciones * Estudiante universitario actualmente inscrito en una carrera de Administración de Empresas, Psicología u otros campos relacionados, con al menos cuatro semestres completados o actualmente inscrito en su cuarto semestre. * Habilidades sólidas de comunicación, deseos constantes de aprender y crecer, alta energía y pasión. * Altamente organizado y orientado al detalle, con fuertes habilidades en gestión de documentos. * Dominio fluido del inglés, tanto escrito como hablado. * Sentido de responsabilidad, rendición de cuentas y orientación al cliente. * Capacidad para priorizar múltiples tareas y trabajar bajo plazos. * Competencia en el uso del paquete Microsoft Office (Excel, PowerPoint y Word). * Capacidad para manejar datos sensibles. * Actitud proactiva y resolución de problemas. * Habilidad analítica y resistencia al cambio. Características Deseadas * Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa. * Capacidad para aprender y adaptarse a nuevos procesos. * Atención al detalle y calidad de los datos. **Información Adicional** ========================== **Asistencia para reubicación proporcionada:** No
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
Salario negociable
Practicante de Recursos Humanos638421011182111217
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Practicante de Recursos Humanos
Empresa de Seguridad Privada esta en busca de practicante de Recursos Humanos. **Requisitos:** \- Estudiantes de licenciatura en Administración de Empresas, Psicología Laboral , Recursos Humanos o afín. \- Contar con seguro facultativo. \- Disponibilidad por las mañanas. \- Tener buena comunicación y trabajo en equipo. **Funciones principales:** \- Control de Expedientes \- Manejo de Redes Sociales \- Apoyo en procesos administrativos \- Reclutamiento **Ofrecemos:** \- Apoyo económico quincenal \- Liberación de practicas \- Desarrollo y capacitación en el área de Recursos Humanos **De lunes a viernes, medio tiempo.** Tipo de puesto: Medio tiempo, Por temporada, Aprendiz Duración del contrato: 4\-6 meses Horas previstas: de 30 a 40 por semana Beneficios: * Horarios flexibles Lugar de trabajo: Empleo presencial
P.º Jurica 102, Jurica, 76100 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
Salario negociable
Practicante de recursos Humanos641500095093771218
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Practicante de recursos Humanos
En el hospital H\+ Querétaro buscamos estudiantes con entusiasmo y ganas de aprender para unirse como Practicante de Recursos Humanos. **¿Qué harás?** * Actualizar perfiles de puesto. * Diseñar y apoyar en la creación de materiales de inducción al puesto. * Actividades de celebraciones sociales y humanas. **Horario:** 4 horas diarias (a elegir entre 8:0 A.M a 6:00 P.M de lunes a viernes). **Buscamos a alguien:** * Organizado y con sentido de urgencia. * Extrovertido, proactivo y con facilidad de comunicación. * Formal, educado y con actitud positiva. **Importante:** No ofrecemos apoyo económico, pero sí la liberación de prácticas profesionales o servicio social, además de la oportunidad de adquirir experiencia real en el área de Recursos Humanos dentro del sector hospitalario. ¡Si buscas aprender, crecer y poner en práctica tus conocimientos, esta oportunidad es para ti!
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
Salario negociable
Contador General638418730016031219
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Contador General
**Título del puesto: Contador General** **Reporta a: Director Senior de Finanzas** **Ubicación: San Miguel de Allende, Guanajuato, México** Nuestra visión sencilla es ser la mejor empresa integrada de champiñones en Norteamérica al entregar eficientemente un valor superior a nuestros clientes y consumidores. Lo hacemos creando valor a largo plazo para clientes, compañeros de trabajo, proveedores y las comunidades en las que operamos. Trabajamos intencionadamente hacia esa visión con una base colaborativa de equipo. Nuestros principios de confianza, respeto, integridad, visión compartida, empoderamiento, trabajo en equipo, rendición de cuentas y mejora continua impulsan nuestras acciones cada día mientras trabajamos para alcanzar nuestro propósito. En el corazón de nuestra cultura hay un grupo de individuos que se dedican a su trabajo y entre sí día tras día. Por eso invertimos en mejorar las vidas en las comunidades alrededor de las ubicaciones de Monterey Mushrooms. En nuestros corazones, somos agricultores humildes. Estamos orgullosos de nuestro alcance continental desde las ubicaciones de Monterey Mushrooms en toda Norteamérica —de costa a costa y México— enfocados en nuestro propósito empresarial de ***Mejorar la Vida de las Personas***. Para obtener más información, visite nuestro sitio web. **www.montereymushrooms.com****.**¡Síganos en nuestras redes sociales! Paine Schwartz Partners (PSP) es una firma global de capital privado especializada en inversiones sostenibles en la cadena alimentaria con sede en California y Nueva York. La firma invierte en empresas de tamaño mediano en Norteamérica y Europa. PSP se enfoca exclusivamente en invertir en empresas de alimentos y agroindustria y aporta un enfoque colaborativo y activo de gestión a sus empresas participadas. Durante los últimos 20\+ años, PSP (junto con ciertas entidades predecesoras y relacionadas) ha invertido 5\.700 millones de dólares en capital accionario en 87 inversiones en alimentos y agroindustria (incluyendo 31 transacciones plataforma), representando más de 10\.000 millones de dólares en valor total de transacciones. Actualmente, la cartera del fondo está compuesta por 17 empresas de alimentos y agroindustria y un total de 6\.500 millones de dólares en activos bajo gestión (AUM). Recientemente, PSP cerró definitivamente su Fondo VI con 1\.700 millones de dólares, superando su objetivo inicial de 1\.500 millones y un 17\% más que su anterior Fondo V de 1\.400 millones. Más que cualquier otro sector, creemos que los alimentos y la agroindustria presentan quizás la mayor oportunidad para crear valor y generar impacto positivo simultáneamente mediante prácticas responsables de inversión. PSP está comprometido a abordar los desafíos inminentes que enfrenta el sector de alimentos y agricultura promoviendo empresas que ofrecen soluciones innovadoras en materia de seguridad alimentaria, crecimiento económico, derechos humanos, impactos ambientales positivos y productos saludables. Con un enfoque intensivo en Sostenibilidad y ESG, somos firmantes orgullosos de los Principios para la Inversión Responsable, el principal defensor mundial de la incorporación de factores ESG en las decisiones y procesos de inversión. En este sentido, estas inversiones están profundamente alineadas con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de las Naciones Unidas, como hambre cero, agua limpia y saneamiento y acción climática, entre muchos otros. Monterey Mushrooms es una empresa de la cartera de Paine Schwartz Partners, que invirtió en el negocio en mayo de 2022\. Para obtener más información sobre Paine Schwartz Partners, visite www.paineschwartz.com. **¿Por qué unirse a Monterey Mushrooms?** Unirse a nuestra empresa significa asumir un rol en el que realmente puedes mejorar la vida de las personas mientras descubres tu propio potencial. Aquí, tus ideas no solo son escuchadas, sino valoradas, dándote la libertad de moldear tu carrera y crear un impacto significativo cada día. Aprovecha la oportunidad de formar parte de algo extraordinario, donde tu crecimiento personal impulsa nuestro éxito colectivo y marca una diferencia duradera en las vidas que tocamos. **¿Qué esperamos?** **PUESTO: Contador General** Gestionar y supervisar las funciones contables de la empresa, asegurando la exactitud y puntualidad de los registros contables, el cumplimiento de las regulaciones fiscales y financieras, y la correcta administración de las áreas de Cuentas por Pagar, Cuentas por Cobrar, Contabilidad General y Transacciones Intercompañías. Garantizar el cierre contable mensual y anual de manera efectiva, proporcionando informes financieros precisos para la toma de decisiones estratégicas por parte de la Alta Dirección. Automatización y Optimización del Proceso de Recepción y Procesamiento de Facturas. Implementar un sistema o software de gestión de facturas que permita la digitalización y envío de facturas, así como la recepción de facturas. Ejecución de una Auditoría Financiera Externa. Planificar y coordinar una auditoría financiera externa completa para el año fiscal 2024, con el objetivo de garantizar el cumplimiento normativo y mejorar la transparencia financiera. Desarrollo e Implementación de un Sistema de Conciliación Intercompañías. Diseñar e implementar un proceso estructurado para la conciliación de transacciones intercompañías, asegurando que las transacciones se contabilicen correctamente y sin discrepancias. Mitigación de Riesgos Financieros y Operativos. Desarrollar una matriz de riesgo financiero que identifique áreas clave con debilidades en los controles internos. **Responsabilidades generales del puesto** **Contabilidad financiera** * Supervisar la preparación y revisión de asientos contables y registros diarios, asegurando la integridad y exactitud de la información financiera. * Gestionar el cierre contable mensual y anual, asegurando la presentación oportuna de informes financieros. * Coordinar la elaboración de estados financieros de acuerdo con las normas contables vigentes (NIIF, IFRS). * Colaborar en la preparación y revisión del presupuesto anual y en el análisis de desviaciones financieras. * Gestionar el cálculo de la depreciación de activos de acuerdo con las políticas contables y fiscales vigentes. * CUENTAS POR PAGAR * Asegurar la correcta contabilización de las facturas recibidas y el registro adecuado en el sistema contable. * Verificar y autorizar pagos a proveedores, asegurando el cumplimiento de los términos de pago acordados. * Supervisar la conciliación de cuentas con proveedores, resolviendo discrepancias y asegurando relaciones positivas con ellos. **Cuentas por cobrar** Supervisar y gestionar el proceso de cobranza, incluyendo la resolución de disputas y la negociación de condiciones de pago cuando sea necesario. Preparar informes de envejecimiento de saldos para analizar la cartera de clientes y determinar cuentas que requieran acción inmediata. **Intercompañías** Supervisar el registro y conciliación de transacciones intercompañías, asegurando su correcta contabilización y cumplimiento con las políticas internas y regulaciones fiscales locales. * Asegurar que todas las facturas generadas y recibidas entre empresas del grupo sean precisas, completas y cumplan con los requisitos contables y fiscales aplicables. * Monitorear regularmente las cuentas por cobrar de otras entidades del grupo, identificando retrasos en pagos o discrepancias, y tomando acciones correctivas cuando sea necesario o generando acuerdos de pago con subsidiarias. * Supervisar la transferencia de activos fijos entre las entidades del grupo, asegurando su correcta valuación, depreciación y registro en los libros contables de cada empresa. * Asegurar que todas las transacciones entre empresas cumplan con las regulaciones locales e internacionales sobre precios de transferencia, minimizando riesgos fiscales y legales. **General** * Asegurar el cumplimiento de las regulaciones fiscales y contables locales e internacionales. * Identificar oportunidades de mejora en los procesos contables, implementando soluciones tecnológicas cuando sea necesario. * Coordinar la recopilación de toda la documentación financiera y contable requerida para auditorías externas, asegurando que esté completa, correcta y fácilmente accesible. * Ser el punto principal de contacto entre la empresa y los auditores externos (SAT, entidades gubernamentales o firmas de auditoría independientes), respondiendo a todas sus solicitudes de información y aclaraciones. * Coordinar la implementación de recomendaciones derivadas de las auditorías, asegurando que se cumplan los plazos establecidos para corregir cualquier deficiencia indicada. **KPIs** Los estados financieros con información incorrecta y tardía pueden llevar a decisiones gerenciales erróneas y paralizantes, por lo tanto, integrar y reflejar el estado exacto de la empresa es importante. * Días de Cartera Pendiente (DSO) * Cuentas incobrables * Días de Pago Pendiente (DPO) * Cumplimiento de Cierres Contables * Cumplimiento de Auditoría Externa * Corrección de Hallazgos de Auditoría **Principales desafíos del puesto** Entrega oportuna de información que ayude a la toma de decisiones inmediatas. Integración de actividades que reflejen correctamente las operaciones de la empresa. Cumplir oportunamente con las obligaciones fiscales de la empresa. Entregar estados financieros a tiempo. Cumplir con las directrices gubernamentales en temas contables. **¿Qué buscamos?** **Título universitario en:** Contaduría Pública **Área de estudios:** Fiscal, Laboral, Financiera Conocimientos avanzados de Informática MS Office, software contable y bases de datos **Experiencia laboral:** 5 años en áreas de Experto Fiscal, Contador General, Comercio Internacional, Costos o Gerente de Contabilidad. **Áreas de experiencia:** Gestión de personal, temas fiscales, temas de comercio internacional, administración, capacidad para manejar grandes volúmenes de datos, conocimientos demostrables de principios, normas, leyes y regulaciones contables y de teneduría de libros. Dominio del inglés hablado, leído y escrito a nivel profesional.
Av. Guadalupe 22, Zona Centro, San Rafael, 37730 San Miguel de Allende, Gto., Mexico
Salario negociable
Becario(a) de Psicología641500064183071220
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Becario(a) de Psicología
Becario(a) de Psicología – Recursos Humanos Actividades principales Apoyo en procesos de reclutamiento y selección de personal. Aplicación y seguimiento de pruebas psicométricas. Elaboración y actualización de expedientes de empleados. Colaboración en actividades de inducción y capacitación. Requisitos Estudiante activo(a) de Psicología. Comunicarse \*,5,5,\*,6,5,\*,1,6,\*,5,3,\*,3,7,]\* con Lic. Daniela Torres Conocimientos básicos en herramientas de Microsoft Office (Excel, Word). Beneficios **Horario flexible:** lunes a viernes. Modalidad híbrida o Home Office. Acceso a plataforma de capacitación en línea.
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
Salario negociable
Coordinador de Recursos Humanos641500060491551221
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Coordinador de Recursos Humanos
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa ESTUDIOS MÉXICO en Querétaro, Querétaro** Estudios México, empresa dedicada a la realización de Estudios Socioeconómicos y Evaluaciones de confianza, busca Coordinador de Recursos Humanos\-Estudios Socioeconómicos. Requisitos: * Licenciatura en áreas Económico\-Administrativas. * Experiencia en Coordinación de Personal. * Alto sentido de urgencia y capacidad de análisis. * Alta capacidad de organización. * Trabajo bajo objetivos y atención al detalle. * Trabajo en equipo. * Estabilidad Laboral. Objetivos: * Coordinación de personal. * Análisis y seguimiento al correcto proceso operativo y sus incidencias. * Servicio puntual al cliente. Ofrecemos: * Sueldo mensual de $12,000 libres (pago quincenal). * Prestaciones de ley. * Horario de Lunes a Viernes de 09:00am a 18:00pm (Oficina) y Sábados de 9:00am a 13:00pm (Home Office) * Zona de trabajo: Centro de Querétaro. **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Medio **Función departamental:** Recursos humanos **Industria:** Consultoría, asesoría y servicios empresariales **Habilidades:** * organización * analisis * coordinación * trabajo bajo objetivos * sentido de urgencia *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=68e32f0d6800003b0014c337\&source\=indeed*
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
12,000 MXN/año
Desarrollador .NET / Angular641500059872031222
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Desarrollador .NET / Angular
**Capital Empresarial Horizonte Empresa Mexicana especialista en Recursos Humanos y Tecnologías de la Información solicita:** Desarrollador .NET \+ Angular con experiencia en AI Tools **Para laborar en Guadalajara o Querétaro** **Esquema hibrido (3 días Home Office, 2 días on site)** Buscamos un(a) **desarrollador(a) senior Full Stack** con sólido dominio en tecnologías **.NET y Angular**, y con experiencia práctica en el uso de herramientas de **Inteligencia Artificial** como **GitHub Copilot, OpenAI, y modelos LLM**. Esta posición es ideal para alguien que combine habilidades técnicas avanzadas con un enfoque innovador, integrando IA en procesos de desarrollo para maximizar eficiencia y calidad. **Requisitos*** **8\+ años de experiencia** como desarrollador Full Stack o Backend. * Dominio avanzado de **.NET Core**, **ASP.NET Web API** y **Angular.** * Experiencia práctica con herramientas de **AI para desarrolladores**: * **GitHub Copilot** * **OpenAI / ChatGPT APIs / LLMs (Modelos de Lenguaje de Gran Escala)** * Conocimientos sólidos en diseño de APIs RESTful, seguridad, autenticación y manejo de errores. * Experiencia con control de versiones en **GitHub** y metodologías ágiles (Scrum/Kanban). * Conocimiento de prácticas modernas de desarrollo: CI/CD, testing automatizado, DevOps (deseable). **Ofrecemos:** * Esquema 100% nomina * Sueldo abierto a negociación (dependiendo experiencia) * Prestaciones de Ley * Prestaciones superiores (SGMM familiar, SV 1 millón, Vales de despensa, 30 días de aguinaldo, PTU)
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Salario negociable
Tecnico en Mantenimiento641500054049291223
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Tecnico en Mantenimiento
*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* ### **Vacante para la empresa GRUPO DSI en Zona Candiles \- Querétaro, Querétaro** Centro deportivo en Zona Candiles Solicita: Técnico de Mantenimiento Turno Matutino Requisitos: * Experiencia en puesto similar * Disponibilidad para trabajar en turno matutino (6am 2pm) * Sin problema de traslado a la zona de Candiles * Domino de herramientas de mano * Conocimiento en plomería, electricidad, Etc. Actividades: * MANTENIMIENTO PREVENTIVO Y CORRECTIVO DE LAS INSTALACIONES * SACAR PARÁMETROS DE ALBERCA * DOSIFICACIÓN DE CLORO * PROYECTOS DE MEJORA * MANTENIMIENTO A EQUIPOS DE ÁREA FITNESS * MANTENIMIENTO A EQUIPOS DE OPERACIÓN * LLENADO DE BITÁCORAS Y SISTEMA DE DOCUMENTACIÓN DEL ÁREA. * MANTENIMIENTO GENERAL A ALBERCAS * REPARACION DE FALLAS DE EQUIPOS DE BOMBEO Y CONEXIONES HIDRAULICAS. HABILIDADES EN PAILERIA HABILIDADES EN PLOMERIA TENER HABILIDADES PARA EL USO Y MANEJO DE DUROCK Y TABLAROCA Ofrecemos: * $16000 neto mensual * Prestaciones de ley * Zona de trabajo Candiles * JORNADA DOMINGO A VIERNES DE 6AM A 2 PM Interesados postularse por este medio, adjuntando su curriculum actualizado y datos de contacto vigentes. **Nivel de educación deseada:** Superior \- titulado **Nivel de experiencia deseada:** Nivel Experto **Función departamental:** Recursos humanos **Industria:** Servicios de gestión estratégica *Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:* *https://www.talenteca.com/anuncio?j\_id\=68ed87e76e00002b00f1d94b\&source\=indeed*
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
16,000 MXN/año
Auxiliar Recursos Humanos641500041734431224
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Auxiliar Recursos Humanos
**TROPPER, empresa lider en el transporte de personal.** **esta en búsqueda de:** **Auxiliar en Recursos Humanos** **Ubicación:** Calle Pedro Escobedo, Com. La Piedad Querétaro, Queretaro **Responsabilidades principales:** * Apoyo en procesos administrativos del área de Recursos Humanos. * Control y actualización de expedientes de personal. * Elaboración de reportes, oficios y documentos administrativos. * Apoyo en reclutamiento, selección e inducción de personal. * Seguimiento a incidencias, asistencias y nómina. **Requisitos:** * Licenciatura en Administración, Psicología o afín. * Experiencia mínima de 1 año en áreas administrativas o de RRHH. * Manejo de Office (Excel, Word, Outlook). * Habilidades de organización, atención al detalle y trabajo en equipo. **Ofrecemos:** * Estabilidad laboral y excelente ambiente de trabajo. * Oportunidades de desarrollo profesional. * Prestaciones de ley y beneficios adicionales. * Capacitación constante. **Si cumples con el perfil, envía tu CV a:** * **coordinador.chqro@tropper.mx** * **jefe.relacioneslaborales@tropper.mx** o * envíanos tu CV por **Whatsapp al Tel 4612523113** colocando el nombre de la vacante. o postúlate directamente por este medio. ¡Queremos conocerte y que formes parte de nuestro equipo de talento humano! Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $11,999\.00 \- $12,000\.00 al mes Pregunta(s) de postulación: * Tienes conocimiento en Ley Federal de Trabajo, especifico el art 47 * Menciónanos tu conocimiento en el calculo de finiquitos Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * Recursos Humanos: 1 año (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
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11,999-12,000 MXN/año
Auxiliar de Nóminas y RH641499942688021225
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Auxiliar de Nóminas y RH
Únete a nuestro equipo de trabajo, Grupo FAME **Ofrecemos:** Prestaciones de Ley Oportunidad de desarrollo Contratación directo con la empresa **Requisitos:** **Escolaridad:** Licenciatura en Administración de empresas, Capital Humano Experiencia comprobable Sin problema de traslado Proactivo con mucho empuje Honestidad Ganas de aprender Horarios de Lunes a viernes de 9 a 7 pm con 2 horas de comida y sábados de 9 a 2 pm
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Salario negociable
Practicante de RH - Capacitación641499940202271226
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Practicante de RH - Capacitación
**Descripción de la empresa** KOSTAL tiene una sólida historia familiar basada en la innovación y el cuidado de nuestros empleados. Durante más de 100 años, nuestros valores han guiado la forma en que trabajamos juntos para influir, evolucionar y hacer crecer nuestro futuro. **Descripción del empleo** Solicitamos: Trainee de Recursos Humanos para el área de Capacitación. Obetivo: Apoyar en la implementación de una herramienta automatizada que permita agilizar y optimizar el tiempo de programación de cursos y recabar evidencias de capacitación. **Requisitos** **Requisitos:** * Ser **ESTUDIANTE ACTIVO** de los ultimos semestres de Ingeniería en Gestión Empresarial, Administración de Empresas, Gestión de Capital Humano o carreras afines. * Contar con Seguro Facultativo Vigente. * Disponibilidad de horario 7:30 am a 4:30 pm. * Disponibilidad de dar prácticas de 6 meses a 1 año. * Disponibilidad para trasladarse a planta y laborar de manera presencial. * Proactividad, orden y excelente atención al detalle. * Microsoft Excel Intermedio. * Sólidas habilidades interpersonales. * Inglés (deseable). **Actividades a Desempeñar:** * Preparar programa de inducción a empleados de nuevo ingreso. * Asegurar espacios y material de trabajo para capacitación. * Integrar expedientes de capacitación de manera física y electronica. * Dar soporte en actividades de comunicación y eventos. * Capturar información de cursos para carga en SIRCE. * Solicitar a proveedores DC3 cursos y diplomas. **Información adicional** **Ofrecemos:** **Beca económica mensual $8,400 pesos MXN**
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8,400 MXN/mes
Anfitriona Promotora641499936839691227
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Anfitriona Promotora
Edecán Enfocado a RH **Funciones principales:** Recepción y atención de visitantes, candidatos y personal interno. Apoyo en eventos internos, procesos de bienvenida e inducción de nuevos colaboradores. Asistencia en actividades del área de Capital Humano (logística de entrevistas, entrega de formatos, acompañamiento). Mantenimiento del orden en el área de recepción y salas de espera. **Requisitos:** Bachillerato terminado o en curso. Excelente presentación y trato amable. Gusto por la atención a personas y trabajo en equipo. Disponibilidad para laborar medio tiempo o tiempo completo. **Ofrecemos:** Sueldo Semanal. Mas info CV al \*,5,5,7,6,7,1,3,6,7,9,\* con Lic. Yulissa Chavez. **Horario:** Lunes a viernes, turno matutino o vespertino. Capacitación constante.
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Salario negociable
Analista de Entrada de RR.HH.641499925231381228
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Analista de Entrada de RR.HH.
Como Analista de Entrada en PPSC, proporcionará apoyo en la administración y mantenimiento de datos para procesos relacionados con el ciclo de vida del empleado y la compensación, incluida la creación/actualización de documentación en el sistema de RR.HH. (Workday HCM). Reportará al gerente responsable. **Principales Responsabilidades** * Proporcionar información relacionada con políticas de RR.HH., procesamiento de datos de RR.HH., resolución de problemas y seguimiento de entregas de procesos de RR.HH. * Gestionar contrataciones nuevas, licencias, separaciones, cambios de estado del empleado y otros eventos del ciclo de vida del empleado en la plataforma de gestión de capital humano Workday. * Procesar cambios salariales, incluyendo promociones/descensos y ajustes ad hoc de salario/sueldo. * Asegurarse de que se hayan recibido todos los documentos y aprobaciones necesarios y que la información se ingrese con precisión. * Mantener archivos y registros electrónicos y físicos de empleados para cumplir con los requisitos de conservación de registros. **Requisitos**. * 0\-1 año de experiencia en servicio al cliente o área de RR.HH. * **Se requiere dominio profesional completo del idioma inglés.** * Actitud orientada al servicio al cliente. * Conocimientos de WorkDay y ServiceNow son un plus. Los beneficios incluidos serán discutidos con usted por su reclutador durante el proceso de contratación, como beneficios médicos, seguro de vida y más. **Sobre nosotros:** Aquí en PPG hacemos que las cosas sucedan, y estamos buscando candidatos con la más alta integridad que compartan nuestros valores, con el compromiso y liderazgo necesarios para esforzarse hoy por hacerlo mejor que ayer – todos los días. **PPG: PROTEGEMOS Y EMBELLECÉMOS EL MUNDO™** Mediante el liderazgo en innovación, sostenibilidad y color, PPG ayuda a sus clientes en mercados industriales, transporte, productos de consumo y construcción, así como en posventas, a mejorar más superficies de más formas de lo que cualquier otra empresa hace. Para obtener más información, visite www.ppg.com y siga @PPG en Twitter. **La forma PPG: Colaboramos con nuestros clientes para crear valor mutuo. Somos "One PPG" ante el mundo. Confiamos en nuestro personal cada día, en todos los sentidos. Hacemos que las cosas sucedan. Gestionamos como si fuera nuestra responsabilidad. Hacemos hoy mejor que ayer – todos los días.** PPG ofrece igualdad de oportunidades a todos los candidatos y empleados. Ofrecemos la oportunidad de desarrollar su carrera en un entorno que brinda un lugar de trabajo satisfactorio para los empleados, fomenta un ambiente de aprendizaje y valora las ideas y la diversidad de las personas. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin distinción de sexo, embarazo, raza, color, credo, religión, origen nacional, edad, condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad de género o expresión. Si necesita asistencia para completar su solicitud debido a una discapacidad, envíe un correo electrónico a recruiting@ppg.com. Los rangos salariales y beneficios de PPG pueden variar según la ubicación, lo que nos permite remunerar competitivamente a los empleados en diferentes mercados geográficos. PPG considera varios factores al tomar decisiones de compensación, entre ellos, pero sin limitarse a, conjuntos de habilidades, experiencia y formación, calificaciones y educación, licencias y certificaciones, y otras necesidades organizativas. Pueden aplicarse otros incentivos. Nuestros programas de beneficios para empleados están diseñados para apoyar la salud y el bienestar de nuestros empleados. Las coberturas de seguros y beneficios estarán sujetas a los términos y condiciones de los planes aplicables y a los documentos reglamentarios asociados.
C. Damián Carmona 10, Centro, 76020 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
Salario negociable
Gerente de Ingenieria641499925018901229
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Gerente de Ingenieria
**Información Adicional** **Número de puesto**25161032 **Categoría de trabajo**Ingeniería y Instalaciones **Ubicación**Courtyard by Marriott Queretaro, Av 5 de Febrero No 1351, Queretaro, Queretaro, México, 76120 **Horario**Tiempo completo **¿Ubicado de forma remota?**N **Tipo de posición** Gestión **RESUMEN DEL PUESTO** Gestiona todas las operaciones de ingeniería/mantenimiento, incluyendo el mantenimiento del edificio, terrenos e instalaciones físicas con especial atención a la seguridad, protección y salvaguarda de activos. Responsable de gestionar el presupuesto, proyectos de gastos de capital, mantenimiento preventivo y conservación de energía. Responsable de mantener el cumplimiento de los requisitos reglamentarios. Ayuda a liderar el equipo de respuesta ante emergencias para todos los problemas de las instalaciones. Ayuda a aumentar la satisfacción de huéspedes y empleados mediante comunicaciones y formación efectivas. **PERFIL DEL CANDIDATO** **Educación y experiencia** * Diploma de escuela secundaria o GED; 4 años de experiencia en ingeniería y mantenimiento o área profesional relacionada; formación técnica en HVAC-R/eléctrica/plomería. O * Título de 2 años de una universidad acreditada en Construcción y Edificación, Ingeniería, Mecánica o carrera relacionada; 2 años de experiencia en ingeniería y mantenimiento o área profesional relacionada; formación técnica en HVAC-R/eléctrica/plomería. **ACTIVIDADES PRINCIPALES DEL TRABAJO** **Gestión de operaciones y presupuestos de ingeniería** * Gestiona la planta física incluyendo equipos, refrigeración, HVAC, plomería, tratamiento de agua y sistemas eléctricos. * Asegura el cumplimiento normativo con las regulaciones de las instalaciones y estándares de seguridad. * Gestiona y controla el calor, la luz y la energía, y recomienda los mejores métodos actuales para la conservación de energía y operaciones económicas de las instalaciones. * Elabora especificaciones y requisitos para contratos de servicio y administra dichos contratos para satisfacer las necesidades del edificio. * Distribuye órdenes de trabajo de mantenimiento preventivo y reparaciones, y supervisa la puntualidad y calidad de su ejecución. * Supervisa y dirige el mantenimiento de los terrenos, habitaciones, espacios públicos, restaurantes, vehículos de la propiedad y instalaciones recreativas. * Desarrolla un plan a largo plazo para mantenimiento preventivo y protección de activos, y supervisa la ejecución del plan. * Elabora planes de proyectos conforme a necesidades de renovación o construcción nueva. * Contacta con contratistas para cotizaciones y supervisa la construcción para garantizar la finalización oportuna de los proyectos dentro de las directrices presupuestarias. * Establece relaciones positivas con clientes externos como departamentos municipales de construcción/zonificación, oficina de prevención de incendios y proveedores. * Asegura que el equipo contra incendios comprenda completamente todos los procedimientos, equipos y alarmas. * Realiza inspecciones mensuales de la propiedad para asegurar que edificios y terrenos se mantengan en excelentes condiciones. * Realiza inspecciones de habitaciones y áreas comunes para garantizar la satisfacción del huésped. * Inspecciona y evalúa la condición física de las instalaciones para determinar el tipo de trabajo necesario. * Recomienda u organiza servicios adicionales como pintura, reparaciones, renovaciones y reemplazo de muebles y equipos. * Selecciona y solicita o compra nuevos equipos, suministros y muebles. * Gestiona el inventario de piezas y equipos. **Mantenimiento de los estándares de la propiedad** * Asegura que las licencias y certificaciones de edificios y equipos estén vigentes. * Mantiene los sistemas de seguridad vital de la propiedad (equipo contra incendios, sistemas de rociadores y sistemas de alarma). **Garantizar un servicio al cliente excepcional** * Demuestra liderazgo en hospitalidad hacia los huéspedes, ejemplificando un excelente servicio al cliente y creando un ambiente positivo para las relaciones con ellos. * Revisa tarjetas de comentarios, resultados de satisfacción de huéspedes y otros datos para identificar áreas de mejora. * Comparte planes con el liderazgo de la propiedad y asegura que se tomen acciones correctivas para mejorar continuamente la satisfacción del huésped. * Se esfuerza por mejorar el rendimiento del servicio. **Realización de actividades de recursos humanos** * Supervisa los niveles de personal para asegurar que se cumplan las necesidades de servicio al huésped, operativas y objetivos financieros. * Ayuda a capacitar a los empleados en procedimientos de seguridad. * Colabora en la capacitación de empleados de otros departamentos en protección contra incendios, seguridad y procedimientos de evacuación. * Proporciona retroalimentación a los empleados basada en la observación de sus comportamientos de servicio. * Colabora en realizar actividades operativas cuando sea necesario. *En Marriott International, estamos dedicados a ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, bienvenido a todos y proporcionando acceso a oportunidades. Fomentamos activamente un entorno donde los antecedentes únicos de nuestros asociados son valorados y celebrados. Nuestra mayor fortaleza radica en la rica combinación de culturas, talentos y experiencias de nuestros asociados. Estamos comprometidos con la no discriminación sobre cualquier base protegida, incluyendo discapacidad, condición de veterano u otra base protegida por la ley aplicable.* En Courtyard, estamos apasionados por servir mejor las necesidades de los viajeros en todas partes. Es lo que nos inspiró a crear el primer hotel diseñado específicamente para viajeros de negocios, y es por eso que la experiencia Courtyard hoy empodera a nuestros huéspedes, sin importar el propósito de su viaje. Buscamos personas emprendedoras apasionadas por ofrecer una experiencia al huésped que vaya más allá, que disfruten ser parte de un equipo pequeño pero ambicioso, y a quienes les encante aprender cómo mejorar siempre, todo mientras se divierten. Al unirse a Courtyard, usted se une a una cartera de marcas de Marriott International. **Sea** donde pueda hacer su mejor trabajo, **comience** su propósito, **pertenezca** a un increíble equipo global, y **conviértase** en la mejor versión de usted.
Av. 5 de Febrero 3819, Carrillo, 76139 Santiago de Querétaro, Qro., Mexico
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