Resumen del Puesto: Buscamos un Coordinador de Capacitación y Desarrollo con experiencia en técnicas de capacitación, planes de sucesión, evaluación de desempeño y clima organizacional. Puntos Destacados: 1. Oportunidades de crecimiento profesional continuo 2. Ambiente de trabajo colaborativo y responsable 3. Desarrollo de proyectos de mejora continua Únete a nuestro equipo de trabajo como COORDINADOR DE CAPACITACIÓN Y DESARROLLO Requisitos: Licenciatura en psicología, ciencias de la comunicación, ingeniero industrial o afín De 30 a 45 años de edad Sexo indistinto Experiencia mínima de 3 años en puestos similares a) Técnicas de capacitación (individuales y grupales) b) Planes de sucesión y carrera c) Evaluación de desempeño d) Clima organizacional e) Logística de eventos f) Desarrollo de proyectos de mejora continua en el área Habilidades: . Trabajo en equipo . Relaciones interpersonales . Capacidad de análisis . Organizado y responsable Ofrecemos: Sueldo base mensual Prestaciones superiores a la ley Crecimiento profesional Capacitación constante Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $15,000\.00 \- $17,000\.00 al mes Beneficios: * Descuentos y precios preferenciales * Estacionamiento gratuito * Seguro de gastos médicos mayores * Seguro de vida * Servicio de comedor * Teléfono de la empresa * Uniformes gratuitos * Vales de despensa Escolaridad: * Licenciatura terminada (Obligatorio) Experiencia: * Capacitación y desarrollo de personal: 3 años (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial