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**Acerca de ChildFund** ChildFund es una organización internacional de desarrollo centrada en la infancia que trabaja en 23 países para conectar a los niños con las personas, los recursos y las instituciones que necesitan para crecer sanos, educados, capacitados y seguros, sin importar dónde se encuentren. **Valores de ChildFund** ChildFund valora un entorno diverso, equitativo, inclusivo y accesible donde todos son bienvenidos y celebrados por igual. En nuestra cultura de conexión, tendrás amplias oportunidades para crecer, aprender y liderar mientras contribuyes con tus talentos e innovaciones a nuestra inspiradora misión. **Compromiso de ChildFund** ChildFund International tiene una política de tolerancia cero respecto a la explotación sexual, el abuso y el acoso (por sus siglas en inglés, SEAH) y todas las demás formas de daño por parte de su personal, socios y otros representantes en la entrega de su misión y servicios para los niños. ChildFund está comprometido con la creación de un entorno seguro tanto en el lugar de trabajo como en las comunidades donde entrega programas y servicios. ChildFund espera que cada miembro del personal, socio y representante adhiera a este compromiso y garantice que se sigan todas las políticas y estándares organizacionales. Este puesto está sujeto a una serie de verificaciones, incluyendo un chequeo de antecedentes penales y/o divulgación para asegurar que los participantes del programa estén protegidos. **Acerca del puesto** La persona seleccionada tendrá como principal objetivo brindar orientación legal sobre los procesos y trámites de regularización migratoria en México a personas en contextos de movilidad humana y comunidades que sean de atención prioritaria donde se desarrolle el Programa de Camino Protegido. . Para el cumplimiento de este objetivo, esta posición buscará un trabajo transversal y colaborativo en conjunto con las demás áreas (psicología, médica, pedagógica y de trabajo social) para a las necesidades de protección o violencia basada en género. Asimismo, garantizar que quienes requieran de un servicio especializado accedan a las canalizaciones pertinentes. **Experiencia y Educación Requeridas** * Título Universitario y cédula profesional\- derecho (**Requisito indispensable**). * Conocimientos del marco normativo nacional e internacional sobre derechos humanos, migración, refugio y derechos de las víctimas de delito. * Experiencia de trabajo con las instituciones involucradas en los procesos de regularización migratoria en México. * Experiencia de trabajo con personas migrantes, refugiadas y sobrevivientes de violencia y violencia basada en género. * Conocimiento de las organizaciones encargadas de brindar servicios de Protección a las personas en contexto de movilidad y comunidades de atención prioritaria. * Destreza realizando actividades con infancias, adolescencias y personas adultas. * Conocimiento general o interés de aprender sobre los procesos y trámites de regularización migratoria ante la Comisión Mexicana de Ayuda a Refugiados, Instituto Nacional de Migración y otros sistemas de protección. * Experiencia de trabajo en respuesta a la vulneración de derechos de niñas, niños y adolescentes. * Práctica básica sobre cómo funciona una ruta de atención para que las personas puedan acceder a servicios en México. * Conocimiento de paquetes informáticos: Excel, Word, Power Point * Dominio del idioma inglés u otros idiomas no limitante, es deseable. * **Postularse enviando currículum actualizado y fotografía reciente.** **Responsabilidades Principales** * Orientación legal a casos de sobrevivientes a violencia y violencia basada en género. * Participa en la elaboración de materiales informativos para el desarrollo de charlas y/o talleres de sensibilización, prevención e identificación de violencia. * Desarrolla sesiones informativas sobre temas de interés de la población en movilidad: acceso a derechos, riesgos durante el trayecto migratorio, actualizaciones en los procesos de regularización migratoria en México, mecanismos de denuncia y protección. * Brinda asesoría y orientación sobre procesos y trámites de regularización migratoria en México. * Orientación a la población durante sus procesos de regularización migratoria. * Brinda atención integral a través de comunicación constante y trabajo en conjunto con el área médica, trabajo socia, psicológica y otras. * Orientación y asesoría legal para acompañar los procesos del área de salud mental y trabajo social en la reconstrucción de plan de vida a corto o mediano plazo de la población atendida con especial a niñas y adolescentes y mujerxs. * Conocimiento general o interés de aprender sobre los procesos y trámites de regularización migratoria ante la Comisión Mexicana de Ayuda a Refugiados, Instituto Nacional de Migración y otros sistemas de protección. * Facilidad de expresión, claridad de ideas, aptitud para trabajar en contextos de emergencia y en equipo. * Capacidad de autogestión. * Conocimiento de paquetes informáticos: Excel, Word, Power Point. * Dominio del idioma inglés u otros idiomas, no es limitante, es deseable. **Competencias Requeridas** * Respeto * Confidencialidad * Empatía * Ética * Capacidad de adaptación. * Compromiso * Comunicación efectiva * Facilidad de expresión, claridad de ideas * Aptitud para trabajar en equipo. * Capacidad de autogestión. * Toma de decisiones ante situaciones complejas. **Competencias Básicas de ChildFund** * Ser una persona ordenada, metódica y organizada * Trabajo en equipo: la capacidad de trabajar de manera efectiva y colaborar con otros; valora y respeta las diferencias individuales. * Comunicación: demuestra empatía y tacto al comunicarse con otros. * Orientación a resultados: logra las cosas; toma medidas proactivas para alcanzar los objetivos y estándares de calidad de la organización. * Toma de decisiones: utiliza buen juicio, pensamiento crítico y formas no tradicionales para evaluar problemas y oportunidades; reflexiona e innova para mejorar decisiones y resultados. * Resiliencia: prospera y crece en entornos cambiantes, exigentes y complejos. * Alfabetización digital: adopta y promueve nueva tecnología en contextos relevantes, se mantiene al tanto de las tendencias tecnológicas y abraza soluciones tecnológicas para los desafíos empresariales. **Otras Competencias Requeridas** * Capacidad de coordinación con otros actores. * Enfoque centrado en la persona sobreviviente. * Enfoque de derechos humanos. * Enfoque psicosocial. * Enfoque de género. * No revictimización. * Acompañamiento bajo el principio de no hacer daño. **Política de Salvaguardia, PSEA y Protección a Niñas, Niños y Adolescentes** ChildFund es una organización internacional sin fines de lucro, centrada en el desarrollo de la niñez y adolescencia en comunidades vulnerables, cuyo trabajo se fundamenta en la Convención de Naciones Unidas de los Derechos de la Niñez, incluyendo su derecho a ser protegidos de influencias perjudiciales, abuso y explotación. Por tal razón, ChildFund aplica una Política de Salvaguardia y Prevención de Explotación y Abuso Sexual, la cual tiene alcance para las personas que trabajan o están asociadas a la organización (voluntarios, patrocinadores, consultores y contratistas). Conforme a lo expresado, el prestador de servicios seleccionado para la presente convocatoria deberá firmar y cumplir los principios establecidos en todas las Políticas de ChildFund México. **Descargo de responsabilidad: Este anuncio de prestación de servicios no contiene la lista exhaustiva de las habilidades, deberes, esfuerzo y responsabilidades asociados con los servicios solicitados.** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $16,000\.00 \- $17,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

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