**Requisitos del puesto** * Educación: Licenciatura en administración, psicología, trabajo social o afín * Experiencia previa en el puesto * Conocimientos avanzados en paquetería office, especialmente en Excel * **Experiencia en reclutamiento y selección (Min. 1 año)** * Control administrativo * Comunicación asertiva * Excelente organización * Buena presentación * Facilidad de palabra * Sentido de urgencia **Actividades del puesto** * Procesos de reclutamiento y selección * Filtrar curriculums * Publicación de vacantes * Entrevistas * Solicitud de referencias laborales * Solicitud de estudios económicos * Solicitud de documentos * Participación a ferias de empleo * Búsqueda de herramientas de reclutamiento * Manejo de portales de reclutamiento * Seguimiento al personal de nuevo ingreso * Apoyo en actividades administrativas del área de recursos humanos * Manejo de expedientes y documentación del personal * Control de asistencia y faltas * Registros del reloj checador * Registro de facturas * Actualización de base de datos del personal * Elaboración de contratos * Formatos de permisos varios * Elaboración de circulares internas Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $9,000\.00 \- $11,000\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Opción a contrato indefinido Lugar de trabajo: Empleo presencial