**Limpieza Monterrey** es una compañía (avalada por la STPS) con más de 40 años en el mercado ofreciendo soluciones de aseo a las empresas mexicanas. La cuenta con la infraestructura y logística de transporte para atención a los clientes, y el espíritu y empuje lo integra el capital humano que la compone. **Objetivo:** Liderar el área de recursos humanos desde el abastecimiento de personal, pagar de manera puntual y correcta a los trabajadores, y garantizar el cumplimiento de las leyes aplicables y obligaciones. **Responsabilidades laborales:** **1\. Reclutamiento y selección:** * Cubrir las vacantes en no más de 3 días hábiles de manera efectiva y eficiente. * Mantener actualizar la base de datos. * Publicar anuncios periódicamente en redes sociales. **2\. Contrataciones:** * Armar los kits de contratación. * Seguir el procedimiento de entrevista laboral. * Seguir el procedimiento de contratación de personal. * Dar las instrucciones operativas del trabajo de la gente. **3\. Atención a trabajadores:** * Atender sus peticiones y llamadas. * Canalizar las dudas operativas con los supervisores. * Resolver sus temas administrativos de manera eficiente y efectiva. **4\. Atención a clientes:** * Dar respuesta inmediata a sus peticiones. **5\. Cálculo de nómina:** * Manejo de incidencias. * Cálculos de finiquitos. * Cálculo de vacaciones. * Cálculo de aguinaldo. * Cálculo de la prima de riesgo. * Timbrado de CFDIs. **6\. Administración del seguro social:** * Manejo del SUA e IDSE. * Cambio de factores UMA, UMI e INPC. * Cambio de factor al SBC. * Manejo de incapacidades. **7\. Administración de expedientes:** * Tener los expedientes actualizados. * Tener los recibos y listas de raya actualizados. * Archivo de las nóminas y todo lo relacionado a lo administrativo. **Aptitudes:** * **Autodirigido.** * Proactividad (tener iniciativa) * Persona sumamente organizada. * Saber trabajar bajo presión. * Discreción y pensamiento crítico * Priorizar las tareas importantes sin dejar de lado las secundarias * Capacidad de solucionar problemas de manera autónoma y de cumplir con varias tareas de forma simultánea (multitarea) * Coordinación * Empatía y escuchar activamente. * Saber hablar y diplomacia * Ser capaz de resolver problemas en poco tiempo. * Resiliencia **Requisitos:** * Licenciatura terminada. * **Vivir CERCA DE ZONA CUMBRES y cuando menos un año viviendo en la ciudad de Monterrey.** * **Experiencia en un puesto similar.** * **Conocer el uso de sistemas CONTPAQ Nóminas.** * Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo, Ley del Seguro Social, Ley del Infonavit. * Conocimiento profundo de la administración de oficinas y de procedimientos contables básicos, así como del vocabulario técnico relevante que se maneja en la industria. * Experiencia utilizando equipos de oficina y aplicaciones usuales de software. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $4,410\.00 a la semana Beneficios: * Estacionamiento gratuito * Opción a contrato indefinido * Teléfono de la empresa Pregunta(s) de postulación: * ¿Revisaste claramente el ingreso ofrecido antes de postularte? Experiencia: * Generalista de recursos humanos: 5 años (Obligatorio) * Reclutamiento: 2 años (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial