Descripción del trabajo **¿Estás listo para hacerlo realidad en Mondelēz International?** **Únete a nuestra misión de liderar el futuro de los snacks. Hazlo con orgullo.** Dirigirás las operaciones de producción en la planta y cumplirás con objetivos clave de desempeño (SQCDSM) en seguridad, calidad, productividad, volúmenes, costos, sostenibilidad y moral organizacional. Asegurarás que se implemente la estrategia de fabricación y sea completamente efectiva, y te esforzarás por construir una organización de alto rendimiento. **Cómo contribuirás** Tú: * Gestionarás el cambio o transformación entre los equipos operativos durante la implementación del recorrido por fases de IL6S\-Manufactura Esbelta Integrada Seis Sigma, FoF\-Fábrica del Futuro con organización y roles centrados en la línea (AM\-Mantenimiento Autónomo, PM\-Mantenimiento Progresivo y un modelo integrado de seis estrellas dentro de los equipos operativos de línea) para avanzar hacia equipos autosuficientes. Serás un ejemplo de valores y principios mediante la capacitación, tutoría y desarrollo efectivo del equipo. * Apoyarás los planes y objetivos operativos anuales de Manufactura para cumplir con las metas de Seguridad, Calidad, Costo, Entrega, Sostenibilidad y Compromiso, alineados con las necesidades comerciales convincentes del sitio. Capacitarás a los líderes de línea, difundirás y comunicarás los planes y objetivos a los empleados para asegurar la alineación y comprensión de prioridades, enfoques e indicadores clave de desempeño (KPI). * Liderarás y serás responsable de establecer un sólido sistema de gobernanza para revisar y controlar el desempeño operativo y el plan de mejora continua, promoviendo una mentalidad de cero pérdidas para mejorar constantemente y alcanzar niveles de clase mundial tanto interna como externamente. Impulsarás al equipo operativo a identificar y gestionar mejoras en tecnología, cultura, capacidades y sistemas operativos para lograr una operación confiable y de buenas prácticas. * Asegurarás que todas las normas de Manufactura, requisitos de gobernanza y cumplimiento (por ejemplo, Calidad Corporativa, Seguridad Alimentaria y BPM, Salud, Seguridad, Protección, Medio Ambiente, Sostenibilidad, Código de Conducta, Políticas y principios, Normas Operativas, Requisitos legales locales, Normas de Auditoría Interna y otros procedimientos actualizados periódicamente) estén establecidos, comprendidos por todos y sean revisados y monitoreados regularmente para garantizar su implementación efectiva. * Liderarás y serás responsable del Talento, las Capacidades y el Compromiso del equipo de Manufactura \- identificarás e implementarás palancas críticas para atraer, retener y desarrollar talento clave, y fortalecerás las capacidades a todos los niveles, técnicas y conductuales, para construir un perfil de fuerza laboral sostenible para el futuro. Colaborarás eficazmente con todos los pares multifuncionales internos y externos (fuera de la planta) para alcanzar objetivos, metas e indicadores clave de desempeño (KPI). **Lo que aportarás** Deseo de impulsar tu futuro y acelerar tu carrera, junto con la siguiente experiencia y conocimientos: * Experiencia sólida en liderazgo operativo y de manufactura en la industria de bienes de consumo masivo (CPG), con experiencia en TPM\-Mantenimiento Productivo Total, 5s, LEAN, herramientas y conceptos Seis Sigma * Excelentes habilidades de comunicación (verbal y escrita), coaching y liderazgo en entornos de trabajo en equipo. Demostradas capacidades en análisis, resolución de problemas y formación de equipos * Ingeniero con sólida capacidad financiera y empresarial, habilidades en gestión de proyectos y conocimiento de mantenimiento industrial y equipos de fabricación. No se ofrece apoyo para reubicación Resumen de la unidad de negocio Mondelez México está presente en el país desde 1927 y actualmente emplea a 6.000 maravillosas personas. Nuestro diverso portafolio incluye marcas globales icónicas y deliciosas como *Trident*, *Oreo*, *Philadelphia*, y joyas locales como *Clorets* y *Bubbaloo*. Somos líderes en la producción de queso crema, bebidas en polvo y dulces; de hecho, producimos siete de cada diez chicles consumidos por los mexicanos. Nuestro crecimiento está respaldado por nuestras instalaciones de fabricación de vanguardia, como la Planta de Puebla y el HUB de Nuevo León, que son las fábricas de chicles, caramelos y galletas más grandes del mundo en términos de volumen. Nuestros productos se pueden adquirir en 900.000 puntos de venta en México. También albergamos uno de los 11 centros tecnológicos que Mondelēz International tiene en todo el mundo, una instalación especializada en chicles y dulces que nos sitúa a la vanguardia de la innovación y el desarrollo en el país, impulsando nuestro propósito de liderar el futuro de los snacks. Somos pioneros en el país en prácticas de equilibrio entre la vida laboral y personal, como licencias de maternidad extendidas, espacios abiertos, trabajo remoto y horarios flexibles. Mondelēz International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual o preferencia, identidad de género, origen nacional, condición de discapacidad, condición de veterano protegido, o cualquier otra característica protegida por la ley. Tipo de empleo Indefinido Soporte de manufactura Manufactura