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2025\n\n\n**Ubicación:** Reynosa, TAM, MX, 88730\n\n\n**Empresa:** Corning\n\n\nNúmero de solicitud: 71760\n\n \n\n\n**La empresa construida sobre innovaciones.** \n\n**Únase a nosotros.**\n\nCorning es uno de los principales innovadores mundiales en vidrio, cerámica y ciencia de materiales. Desde las profundidades del océano hasta los confines más lejanos del espacio, nuestras tecnologías amplían los límites de lo posible. \n\n\n\n¿Cómo lo hacemos? Con nuestras personas. Ellas superan limitaciones y expectativas —no una vez en su carrera, sino cada día. Ayudan a impulsar hacia adelante tanto a nuestra empresa como al mundo entero. \n\n\n\nEn Corning existen infinitas posibilidades para generar un impacto significativo. Usted puede ayudar a conectar a quienes están desconectados, impulsar el futuro de la industria automotriz, transformar el entretenimiento doméstico y garantizar la entrega de medicamentos que salvan vidas. Y mucho más. \n\n\n\nVenga a superar límites con nosotros.\n\n \n\nNuestro segmento de Comunicaciones Ópticas ha evolucionado recientemente de ser fabricante de fibra óptica y cables, hardware y equipos, a convertirse en un proveedor integral de soluciones ópticas líderes en la industria de las comunicaciones en su conjunto. Este segmento se clasifica en dos grupos principales de productos: red de operadores y red empresarial. El grupo de productos para redes de operadores consiste principalmente en productos y soluciones para infraestructuras de comunicaciones basadas en tecnología óptica destinadas a servicios como video, datos y comunicaciones de voz. El grupo de productos para redes empresariales consiste principalmente en redes de comunicaciones basadas en tecnología óptica vendidas a empresas, gobiernos e individuos para su uso propio.\n\n**Finalidad del puesto**\n----------------\n\n\n\nBrindar liderazgo y experiencia técnica para establecer procesos y procedimientos que promuevan una operación eficiente en las áreas de producción, apoyar la selección de equipos y la mejora de procesos y equipos con el fin de incrementar la eficiencia y reducir costos.\n\n**Responsabilidades clave**\n------------------------\n\n\n* Priorizar y gestionar múltiples tareas complejas y completarlas puntualmente, siempre.\n* Apoyar la contratación del personal de producción necesario para producir eficientemente el producto las 24 horas del día dentro de los costos de producción establecidos.\n* Mantener una estrecha supervisión de las operaciones mediante el análisis de informes, reuniones con el personal, observación directa y contacto personal, para asegurar la coordinación y la integración de un flujo de trabajo oportuno, una producción puntual, el cumplimiento presupuestario, los cronogramas, así como la utilización adecuada del personal, sus habilidades, máquinas, equipos e instalaciones.\n* Supervisar la instalación y el uso inicial de nuevos equipos, para garantizar su uso, funcionamiento e integración adecuados dentro del departamento.\n* Organizar y priorizar diversos proyectos en curso y garantizar la seguridad de los empleados.\n**Experiencia/Educación — Requerida**\n-------------------------------------\n\n\n**Educación.**\n\n\n* Título universitario en Ciencias, preferiblemente con énfasis técnico.\n\n**Experiencia laboral.**\n\n\n* Mínimo cinco años de experiencia en manufactura.\n* Mínimo cinco años de experiencia en funciones de supervisión.\n\n**Habilidades adicionales.**\n\n\n* Totalmente bilingüe.\n* Capacidad para trabajar de forma independiente, sin supervisión directa.\n* Priorizar y gestionar múltiples tareas complejas y completarlas todas puntualmente, siempre.\n* Actuar como miembro del equipo, líder y/o facilitador.\n* Tomar decisiones y comunicarlas eficazmente.\n* Planificar y programar requisitos que cambian rápidamente.\n**Experiencia/Educación — Deseable**\n------------------------------------\n\n\n* Máster en Administración de Empresas (MBA) o título equivalente en administración de empresas.\n* Experiencia en múltiples negocios, divisiones o tecnologías.\n* Experiencia en puestos de gestión de personal o de proyectos.\n* Experiencia en manufactura y/o ingeniería durante todo el ciclo de vida del producto (crecimiento y/o declive, lanzamiento de nuevos productos, situaciones de reestructuración, etc.).\n* Experiencia liderando proyectos y equipos o participando como miembro activo en ellos. Experiencia utilizando el poder derivado del cargo o la influencia personal para lograr objetivos.\n* Experiencia en manufactura y negocios globales, ya sea mediante trabajo, participación en proyectos o asignaciones internacionales.\n* Capacidad para adaptarse a diversos entornos de relaciones laborales.\n\n**Un trabajo que moldea una vida.**\n\n\n\n**Corning le ofrece un paquete integral.**\n\n \n\n\n\n\nSu bienestar es nuestra prioridad. Nuestro paquete de remuneración y beneficios respalda su salud y bienestar, sus aspiraciones financieras y su desarrollo profesional desde el primer día.\n\n\n\n* Bonos a nivel corporativo e incentivos a largo plazo alineados con los resultados clave del negocio, garantizando que usted sea recompensado cuando la empresa obtiene buenos resultados. Cuando Corning triunfa, todos ganamos.\n* Como parte de nuestro compromiso con su bienestar financiero y además de los beneficios legales obligatorios en México, ofrecemos vales de despensa que facilitan los gastos diarios, así como un fondo estructurado de ahorro para apoyar sus metas financieras a largo plazo.\n* Los empleados asalariados son elegibles para una cobertura médica y dental integral. Además, todos los empleados cuentan con seguro de vida patrocinado por la empresa, protección contra discapacidad permanente total, días de descanso remunerados y acceso a nuestro Programa de Asistencia al Empleado, diseñado para apoyarle a usted y a su familia.\n* Recibir una remuneración por nuestro trabajo es importante, pero sentirnos apreciados y reconocidos por nuestras contribuciones nos motiva aún más. Por ello, Corning ofrece un programa de reconocimiento para celebrar los logros y premiar a los colegas que realizan contribuciones excepcionales.\n\nCorning se compromete a brindar oportunidades iguales de empleo y considera las solicitudes de ajustes razonables de conformidad con las leyes aplicables. Las personas con discapacidades o con creencias religiosas profundamente arraigadas pueden solicitar ajustes razonables para participar en el proceso de solicitud o entrevista, desempeñar funciones esenciales del puesto o acceder a otros beneficios y privilegios laborales. 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Si desea formar parte de una organización inclusiva, adaptable y con visión de futuro, ¡postúlese ahora!\n\n \n\nActualmente buscamos un Director Asociado – Servicios de Campo para unirse a nuestro equipo en Reynosa, Tamaulipas (MX-TAM), México (MX).\n\n \n\nComo líder de personas, el Director Asociado es responsable de todos los aspectos relacionados con la contratación y el desarrollo de sus colaboradores directos. Asimismo, el Director Asociado es responsable de la prestación de servicios a nuestros clientes y de su satisfacción. Liderará un equipo global para garantizar el cumplimiento del contrato y la satisfacción del cliente.\n\n \n\n**Responsabilidades del puesto**\n\n* Responsable de dirigir al equipo de servicios de campo para lograr resultados de desempeño en calidad, acuerdos de nivel de servicio (SLA) y satisfacción del cliente, asegurando servicios de campo adecuados, programaciones eficientes, desarrollo del equipo y mantenimiento de la calidad general.\n* + Desarrollo del personal\n\t+ Reunión de campo con el cliente (AHOD)\n\t+ Sesiones individuales con los miembros del equipo (1:1)\n\t+ Incorporación y separación de personal (HR Onboarding / Off boarding)\n* Supervisa directamente a un equipo de profesionales a nivel global.\n* Responsable de supervisar el desempeño de los acuerdos de nivel de servicio (SLA), las implementaciones de programas y los programas de mejora del servicio al cliente (CSI). El Gerente de Entrega In Situ coordinará con el Ejecutivo de Entrega al Cliente de NTTD y con los responsables de los programas del cliente sobre las prioridades y proyectos diarios, semanales y mensuales del cliente.\n* + Realizar diariamente la llamada «Plan del Día» con los técnicos líderes regionales\n\t+ Supervisar y alcanzar el desempeño de los acuerdos de nivel de servicio (SLA) por empresa y ubicaciones del cliente\n\t+ Garantizar la calidad del programa (CSAT, cumplimiento de procesos, etc.)\n\t+ Coordinar las actividades de integración de la torre de servicios de campo (servicio de escritorio, ingeniería de escritorio)\n\t+ Gestionar los costos de entrega\n\t+ Estandarizar las funciones de servicios de campo\n\t+ Garantizar la continuidad operativa (dotación de personal, base de conocimientos, etc.)\n* Responsable de asegurar que los usuarios finales del cliente y los responsables de los programas de las unidades comerciales reciban una alta satisfacción del cliente. 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Realizará análisis de causa raíz e implementará planes pertinentes de mejora del servicio al cliente.\n* Se requiere viajar ocasionalmente tanto dentro como fuera del país (hasta un 25%).\n* Establece y comunica claramente las expectativas respecto a los resultados laborales y gestiona el desempeño.\n* Brinda coaching y mentoría de forma regular a los miembros del equipo.\n* Revisa de forma regular el trabajo y el desempeño de los miembros del equipo.\n* Apoya al equipo directivo en las mejoras de los procesos empresariales.\n* Asegura que el equipo alcance métricas específicas de desempeño.\n\n \n\n**Cualificaciones básicas**\n\n* Experiencia previa de 8 o más años en puestos de liderazgo en TI\n* Experiencia técnica o en TI previa de 5 o más años\n* Bilingüe, con dominio del español e inglés\n\n \n\n**Habilidades adicionales**\n\n* Título universitario o combinación equivalente de educación y experiencia laboral\n* Certificación ITIL\n* Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita\n* Capacidad para crear y documentar procesos\n* Competencia en Excel\n* Experiencia en gestión de proyectos\n* Experiencia en inteligencia artificial (IA), valorada positivamente\n* Fuertes habilidades de negociación\n* Demostrada capacidad de liderazgo sólido\n\n \n\n**Acerca de NTT DATA**\n\n \n\nNTT DATA es una empresa líder en servicios de negocio y tecnología con ingresos anuales de 30 000 millones de dólares, que atiende al 75 % de las empresas incluidas en la lista Fortune Global 100. Nos comprometemos a acelerar el éxito de nuestros clientes e impactar positivamente a la sociedad mediante la innovación responsable. Somos uno de los principales proveedores mundiales de inteligencia artificial (IA) y de infraestructura digital, con capacidades incomparables en IA a escala empresarial, nube, seguridad, conectividad, centros de datos y servicios de aplicaciones. Nuestros servicios de consultoría y soluciones sectoriales ayudan a las organizaciones y a la sociedad a avanzar con confianza y sostenibilidad hacia el futuro digital. Como empleador global destacado, contamos con expertos en más de 50 países. También ofrecemos a nuestros clientes acceso a un ecosistema robusto de centros de innovación, así como a socios consolidados y emergentes. NTT DATA forma parte del Grupo NTT, que invierte más de 3 000 millones de dólares anuales en investigación y desarrollo (I+D).\n\n \n\nSiempre que sea posible, contratamos personal localmente para nuestras oficinas de NTT DATA o para los sitios de nuestros clientes. Esto nos permite brindar apoyo oportuno y eficaz adaptado a las necesidades específicas de cada cliente. Aunque muchos puestos ofrecen opciones de trabajo remoto o híbrido, estos arreglos están sujetos a cambios según los requisitos del cliente. Para los empleados ubicados cerca de una oficina de NTT DATA o de un sitio del cliente, puede requerirse asistir presencialmente a reuniones o eventos, según las necesidades del negocio. En NTT DATA, nos comprometemos a mantenernos flexibles y a responder a las necesidades cambiantes tanto de nuestros clientes como de nuestros empleados. Los reclutadores de NTT DATA nunca solicitarán pagos ni información bancaria, y únicamente utilizarán direcciones de correo electrónico con los dominios @nttdata.com y @talent.nttdataservices.com. Si alguien le solicita realizar un pago o revelar información bancaria, por favor envíe un formulario de contacto a través del siguiente enlace: https://us.nttdata.com/en/contact-us.\n\n \n\n**NTT DATA se esfuerza por hacer que https://us.nttdata.com sea accesible para cualquier usuario. Si desea contactarnos sobre la accesibilidad de nuestro sitio web o necesita asistencia para completar el proceso de solicitud, comuníquese con nosotros a través del siguiente enlace: https://us.nttdata.com/en/contact-us.** **Esta información de contacto es exclusivamente para solicitudes de ajustes razonables y no puede utilizarse para consultar sobre el estado de las solicitudes. NTT DATA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. 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Desde las profundidades del océano hasta los confines más lejanos del espacio, nuestras tecnologías amplían los límites de lo posible. \n\n\n\n¿Cómo lo logramos? Gracias a nuestro personal. Ellos superan limitaciones y expectativas —no una vez en su carrera, sino cada día. Ayudan a impulsar a nuestra empresa y al mundo hacia adelante. \n\n\n\nEn Corning existen infinitas posibilidades para generar un impacto. Usted puede ayudar a conectar a quienes no lo están, impulsar el futuro de la industria automotriz, transformar el entretenimiento en el hogar y garantizar la entrega de medicamentos que salvan vidas. Y mucho más. \n\n\n\nÚnase a nosotros para romper barreras.\n\n \n\nNuestro segmento de Comunicaciones Ópticas ha evolucionado recientemente de ser un fabricante de fibra óptica y cable, hardware y equipos a convertirse en un proveedor integral de soluciones ópticas líderes en la industria de las comunicaciones en su conjunto. Este segmento se clasifica en dos agrupaciones principales de productos: red de operadores y red empresarial. El grupo de productos para redes de operadores consiste principalmente en productos y soluciones para infraestructuras de comunicaciones basadas en tecnología óptica destinadas a servicios como video, datos y comunicaciones de voz. El grupo de productos para redes empresariales consiste principalmente en redes de comunicaciones basadas en tecnología óptica vendidas a empresas, gobiernos e individuos para su uso propio.\n\n\n\n**Finalidad del puesto**\n----------------\n\n\n\nCon solo directrices generales, es capaz de proponer, planificar, coordinar y controlar proyectos de complejidad y riesgo moderados que involucren una o dos tecnologías o unidades organizacionales (por ejemplo: construcción de una unidad de fusión) o nuevos productos con una extensión de proceso. El o los proyectos tendrán típicamente un impacto financiero y/o estratégico moderado para la corporación. Gestiona los recursos del proyecto (personas, presupuestos, etc.) según sea necesario para apoyar y cumplir los objetivos comerciales generales. Puede brindar orientación técnica y no técnica (supervisión) para asegurar que los sistemas sean técnicamente y económicamente exitosos. Supervisa y participa en el desarrollo de soluciones y resoluciones a problemas complejos que requieren habitualmente ingenio y creatividad.\n\n\n\n**Responsabilidades clave**\n------------------------\n\n\n* Brindar liderazgo en proyectos clave, incluidos el desarrollo de nuevos procesos o productos, proyectos de capital tales como expansiones de capacidad, reubicaciones, modificaciones, alteraciones o mejoras de los procesos de fabricación.\n* Establecer los requisitos con el o los cliente(s). Comprender la naturaleza de los requisitos comerciales para cada proyecto.\n* Establecer los planes generales del proyecto (alcance, cronograma, estimaciones de costos, criterios de aceptación del proyecto, estrategia de adquisiciones/contratación, gestión de riesgos, etc.). Asistir en la evaluación y justificación del proyecto. Trabajar con el área comercial en la preparación de Solicitudes de Aprobación Presupuestaria (A/R).\n* Establecer los roles, responsabilidades y competencias requeridos para el proyecto. Construir un equipo de proyecto eficaz mediante el uso de recursos humanos internos y externos, con capacidad para operar y supervisar organizaciones matriciales. Establecer los requisitos de recepción para el proyecto.\n* Celebrar reuniones del proyecto y documentar los temas clave, las tareas pendientes y las decisiones adoptadas. Comunicar y orientar a los miembros del equipo de proyecto (Ingeniería/Fabricación) según los objetivos organizacionales y las políticas de la empresa.\n* Proporcionar actualizaciones periódicas del proyecto al o los cliente(s) y a la dirección. Comunicar eficazmente los objetivos, metas, información clave sobre el estado y el impacto general del proyecto a los miembros del equipo de proyecto.\n* Implementar eficazmente todas las fases de las metodologías de gestión de proyectos, incluidos los elementos adecuados de inicio, planificación, ejecución y control, y cierre.\n* Comunicar y actualizar regularmente con eficacia los temas clave del proyecto, el estado de finalización y las previsiones financieras ante los clientes del proyecto, los patrocinadores de alto nivel y los equipos directivos de alto nivel.\n* Capacitar y desarrollar activamente a los individuos del equipo de proyecto. 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Reconocer las contribuciones de los miembros del equipo de proyecto y del cliente.\n* Compartir experiencia y conocimientos para fomentar la mejora continua de la organización (equipo de proyecto o unidad funcional).\n* Implementar y ejemplificar el programa de seguridad para garantizar que las tasas de accidentes con baja laboral (LTAs) y las tasas de incidencias registrables sean iguales o inferiores a los objetivos corporativos.\n**Experiencia/Educación — Requerida**\n-------------------------------------\n\n\n* Licenciatura en Ingeniería o título técnico equivalente.\n* Historial comprobado de logros en proyectos globales como líder de proyecto, con alcance, complejidad, responsabilidad, impacto y riesgo crecientes.\n* Historial comprobado de resultados entregados dentro del presupuesto y cronograma, con comunicaciones internas oportunas y cercanas con el cliente interno.\n* Historial comprobado de logros en ingeniería. Reconocido como líder técnico/experto en una o más disciplinas técnicas, con competencia plena en disciplinas relacionadas.\n* Competencia en habilidades y metodologías de gestión de proyectos, incluyendo desarrollo del alcance, programación, gestión de costos y presupuestos, gestión de la calidad y gestión de riesgos.\n* Capacidad demostrada para operar dentro de una organización matricial. Utiliza la influencia en lugar del control. Puede gestionar en las «zonas grises».\n* Procesos y habilidades sólidos de resolución de problemas y toma de decisiones. Competencia en herramientas de calidad, incluidas Kepner-Tregoe, Excelencia en el Desempeño, herramientas de gestión de proyectos, etc.\n* Habilidades deseadas en informática/tecnología de la información. Básicos: MS Word, Excel, Outlook, PowerPoint.\n* Conocimiento de MS Project u otras herramientas de programación de proyectos.\n* Orientación a resultados con un alto nivel de compromiso.\n* Habilidades efectivas de comunicación escrita y verbal en todos los niveles de la organización. Debe ser un comunicador eficaz, capaz de transmitir mensajes mediante presentaciones, documentos escritos y conversaciones verbales.\n* Gestión de conflictos: busca soluciones ganar-ganar. Calma y resuelve los problemas en lugar de escalarlos.\n**Experiencia/Educación — Deseada**\n------------------------------------\n\n\n* Maestría o título técnico equivalente. Se recomienda fuertemente la comprensión y capacitación en negocios.\n* Experiencia variada en investigación, desarrollo, ingeniería, operaciones y/o planta.\n* Equipo de proyecto centrado en una o varias disciplinas técnicas de complejidad creciente.\n* Experiencia previa en supervisión o gestión funcional.\n* Red sólida con la comunidad técnica global de Corning y con proveedores/partners externos clave.\n* Reconocimiento externo, como cinturón verde/amarillo/negro, Lean, PMI, ingeniero profesional o miembro de un comité de una sociedad técnica.\n* Podría aplicarse un futuro programa de certificación en gestión de proyectos.\n\n\n**Un trabajo que da forma a una vida.**\n\n\n\n**Corning le ofrece el paquete completo.**\n\n \n\n\n\n\nSu bienestar es nuestra prioridad. Nuestro paquete de remuneración y beneficios respalda su salud y bienestar, sus aspiraciones financieras y su carrera desde el primer día.\n\n\n\n* Bonos corporativos y incentivos a largo plazo están alineados con los resultados clave del negocio y garantizan que usted sea recompensado cuando la empresa obtiene buenos resultados. Cuando Corning triunfa, todos ganamos.\n* Como parte de nuestro compromiso con su bienestar financiero, además de los beneficios legales completos de México, ofrecemos vales de comida que reducen los costos diarios y un fondo de ahorro estructurado para apoyar sus metas financieras a largo plazo.\n* Los empleados asalariados son elegibles para una cobertura médica y dental integral. Además, todos los empleados cuentan con seguro de vida patrocinado por la empresa, protección contra discapacidad permanente total, días libres pagados y acceso a nuestro Programa de Asistencia al Empleado para apoyarle a usted y a su familia.\n* Recibir una remuneración por nuestro trabajo es importante, pero sentirnos valorados y reconocidos por esas contribuciones nos motiva aún más. Por eso Corning ofrece un programa de reconocimiento para celebrar los éxitos y premiar a los colegas que realizan contribuciones excepcionales.\n\n \n\n\n\n\nGarantizaremos que las personas con discapacidad reciban adaptaciones razonables para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, desempeñar funciones esenciales del puesto y disfrutar de otros beneficios y privilegios derivados del empleo. Para solicitar una adaptación, comuníquese con nosotros en accommodations@corning.com.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766569930000","seoName":"project-manager-mfg-eng","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-rio-bravo/cate-program-project-management/project-manager-mfg-eng-6484095115340912/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"960b7931-bc13-49d9-8cce-0940453a45bc","sid":"3fbe174d-0ac9-465b-b527-897380a11066"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dirigir proyectos complejos de fabricación","Coordinar equipos multifuncionales","Aplicar normas de seguridad y calidad"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Reynosa,Tamaulipas","unit":null}]},"addDate":1766569930885,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Colima 365, Rodríguez, 88630 Reynosa, Tamps., Mexico","infoId":"6469724823104112","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ingeniero de Fabricación Avanzada","content":"**RESUMEN DEL PUESTO**\n\nEl ingeniero de fabricación avanzada liderará y supervisará múltiples proyectos en las unidades de negocio de Térmico y DCP, centrados en las operaciones de Reynosa, dirigiendo las transferencias de productos, los programas de introducción de nuevos productos, las mejoras de procesos y los proyectos de inversión para apoyar el crecimiento de los sitios objetivo y la estandarización de los procesos de fabricación en las plantas de Vertiv. Este puesto también coordinará el desarrollo y la aplicación de los estándares globales de fabricación y el liderazgo tecnológico. 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Integridad. Respeto. Trabajo en equipo. Diversidad e inclusión.*\n\n***NUESTRAS PRIORIDADES ESTRATÉGICAS***\n\n* *Enfoque en el cliente*\n* *Excelencia operativa*\n* *Cultura de alto desempeño*\n* *Innovación*\n* *Solidez financiera*\n\n***NUESTROS COMPORTAMIENTOS***\n\n* *Asumir la responsabilidad*\n* *Actuar con urgencia*\n* *Fomentar una mentalidad centrada en el cliente*\n* *Pensar a lo grande y ejecutar*\n* *Dar ejemplo*\n* *Impulsar la mejora continua*\n* *Aprender y buscar oportunidades de desarrollo*\n\nEn Vertiv ofrecemos la estabilidad de un líder global en una industria en crecimiento *y* la oportunidad de una empresa emergente. Diseñamos, fabricamos y damos servicio a las tecnologías de infraestructura crítica para aplicaciones esenciales en centros de datos, redes de comunicaciones y entornos comerciales e industriales. Con ventas por valor de 4.400 millones de dólares, una sólida base de clientes y presencia global en casi 70 países, nuestra transición hacia una empresa independiente nos permite ofrecer un mayor valor a nuestros clientes y crear nuevas oportunidades para nuestros empleados.\n\n\n*Vertiv es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa.* *Promovemos la igualdad de oportunidades para todos en materia de contratación, condiciones de empleo, movilidad, formación, remuneración y salud ocupacional, sin discriminación por edad, raza, color, religión, credo, sexo, estado de embarazo (incluidos parto, lactancia o afecciones médicas relacionadas), estado civil, orientación sexual, identidad/expresión de género (incluido el estado de transexualidad o estereotipos sexuales), información genética, condición de ciudadanía, origen nacional, condición de veterano protegido, afiliación política o discapacidad. Si usted tiene una discapacidad y experimenta dificultades para acceder o utilizar este sitio web para solicitar un puesto, puede solicitar ayuda enviando un correo electrónico a* *help.join@vertivco.com*\n\n***Autorización para trabajar***\n\n*No se aceptan llamadas ni agencias. Vertiv únicamente contratará a personas autorizadas legalmente para trabajar en Estados Unidos. Este puesto no contempla la provisión de patrocinio. Las personas con visados temporales tales como E, F-1, H-1, H-2, L, B, J o TN, o que requieran patrocinio para obtener autorización de trabajo ahora o en el futuro, no son elegibles para este puesto.*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765447251000","seoName":"advanced-manufacturing-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-rio-bravo/cate-program-project-management/advanced-manufacturing-engineer-6469724823104112/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1012c6a9-3c8e-40e8-b9af-e40410015076","sid":"3fbe174d-0ac9-465b-b527-897380a11066"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar proyectos de fabricación en Reynosa","Implementar fabricación esbelta y avanzada","Apoyar las transferencias de productos y los programas de introducción de nuevos productos (NPDI)"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Reynosa,Tamaulipas","unit":null}]},"addDate":1765447251804,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Vista Llana 696, Vista Hermosa, 88710 Reynosa, Tamps., Mexico","infoId":"6452536905024312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Calidad","content":"**Ubicación:** Reynosa Tamaulipas, MX, 88710\n**Unidad de negocio:** Haydon Kerk Pittman\n**Fecha de publicación:** 21 nov 2025\n**Descripción del trabajo:** El Gerente de Calidad dirige, entrena y orienta a los empleados sobre prácticas de calidad y coordina las actividades del personal encargado de satisfacer las necesidades y expectativas de calidad del negocio y los clientes. Es responsable de establecer planes estratégicos, políticas y procedimientos en colaboración con otros líderes para que los esfuerzos de mejora de la calidad cumplan o superen las necesidades y expectativas de los clientes internos y externos, incluido el mantenimiento del sistema de gestión de calidad (QMS) que cumple con los requisitos de las normas ISO 9001, y promover la Mejora Continua en las instalaciones asignadas.\n\n\n\nLo que hará:\n* Liderar las actividades de control de calidad en conjunto y colaboración con diversos departamentos (ingeniería, operaciones, gestión de productos, etc.) para apoyar operaciones de fabricación de clase mundial.\n* Evaluar el desempeño del QMS actual y desarrollar iniciativas adicionales o alternativas de Mejora Continua para crear un QMS unificado en toda la empresa, con mantenimiento regular y mejoras para anticiparse a las expectativas de los clientes y del mercado.\n* Fomentar y mantener buenas relaciones con clientes internos y externos. 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Utilizamos soluciones tecnológicas diferenciadas para resolver los desafíos más complejos de nuestros clientes. Contamos con 21.000 empleados en 35 países, guiados por nuestros valores fundamentales: Ética e Integridad, Respeto por el Individuo, Inclusión, Trabajo en Equipo y Responsabilidad Social. AMETEK (NYSE:AME) forma parte del índice S&P 500. 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Desde las profundidades del océano hasta los confines del espacio, nuestras tecnologías amplían los límites de lo posible. \n\n\n\n¿Cómo lo hacemos? Con nuestra gente. Superan límites y expectativas, no una vez en su carrera, sino todos los días. Ayudan a impulsar a nuestra empresa y al mundo hacia adelante. \n\n\n\nEn Corning existen infinitas posibilidades para marcar una diferencia. Puedes ayudar a conectar lo desconectado, impulsar el futuro de los automóviles, transformar el entretenimiento en casa y garantizar la entrega de medicamentos que salvan vidas. Y mucho más. \n\n\n\nVen y rompe barreras con nosotros.\n\n \n\nNuestro segmento de Comunicaciones Ópticas ha evolucionado recientemente de ser un fabricante de fibra óptica, cable, hardware y equipos a convertirse en un proveedor integral de soluciones ópticas líderes en la industria en todo el sector de comunicaciones más amplio. Este segmento se clasifica en dos grupos principales de productos: red de operadores y red empresarial. El grupo de productos de red de operadores consiste principalmente en productos y soluciones para infraestructuras de comunicaciones basadas en fibra óptica para servicios como video, datos y comunicaciones de voz. El grupo de productos de red empresarial consiste principalmente en redes de comunicación basadas en fibra óptica vendidas a empresas, gobiernos y particulares para su propio uso.\n\n\n\n**Propósito del puesto**\n----------------\n\n\n\nBuscamos un Gerente de Calidad de Proveedores estratégico y con mentalidad global para liderar iniciativas de calidad de proveedores en materiales directos y socios de fabricación por contrato. Este puesto tendrá un papel fundamental en la estandarización de procesos globales de calidad, el impulso del rendimiento de proveedores y el liderazgo de un equipo global. El candidato ideal poseerá amplia experiencia en calidad de proveedores, experiencia internacional, experiencia en lanzamiento de nuevos productos, pasión por la mejora continua y la capacidad de influir en partes interesadas multifuncionales en distintas regiones.\n\n\n\n**Principales responsabilidades**\n------------------------\n\n\n\n**Liderazgo y estrategia globales**\n\n\n* Liderar y desarrollar un equipo global de calidad de proveedores.\n* Definir y ejecutar una hoja de ruta estratégica para la calidad de proveedores.\n* Promover una cultura de calidad y responsabilidad en toda la base de suministro.\n\n\n**Gestión de la calidad de proveedores**\n\n\n* Supervisar la calificación, auditoría y monitoreo de proveedores de materiales directos y de fabricación por contrato.\n* Asegurar que los proveedores cumplan con los estándares de calidad de Corning, los requisitos regulatorios y las expectativas de desempeño.\n* Impulsar el análisis de causas raíz, acciones correctivas y medidas preventivas para problemas relacionados con proveedores.\n\n\n**Estandarización de procesos y gobernanza**\n\n\n* Desarrollar, implementar y reforzar procesos globales estandarizados para la gestión de la calidad de proveedores. (PQA4CMS, COQ4CMS, Calificación de proveedores, Desarrollo de proveedores, Gestión de KPI, etc.)\n* Integrar sistemas de calidad, documentación e informes en todas las regiones y tipos de proveedores.\n* Colaborar con miembros del equipo global para asegurar el cumplimiento de los procesos.\n\n\n**Gestión del desempeño y riesgos**\n\n\n* Establecer y supervisar KPI de proveedores, tableros de control y métricas de calidad que incluyan Quality 2\\.0\\.\n* Apoyar al equipo de Compras Globales con revisiones trimestrales de negocios para proveedores críticos.\n* Punto de contacto para la escalación desde planta de problemas de calidad significativos relacionados con proveedores.\n\n\n**Colaboración multifuncional**\n\n\n* Trabajar junto con los equipos de Compras Globales, Ingeniería (Tecnología, Producto, Proceso), Calidad de Planta y Fabricación Externa para alinear objetivos y expectativas de calidad de proveedores.\n* Apoyar el lanzamiento de nuevos productos, transiciones de proveedores e iniciativas estratégicas de abastecimiento.\n**Experiencias/Formación – Requeridos**\n-------------------------------------\n\n\n* + Título universitario en Ingeniería o Gestión de la Calidad (se prefiere maestría).\n\t+ 8\\+ años de experiencia en gestión de calidad, incluida la gestión de calidad de proveedores; industrias ideales incluyen automotriz, aeroespacial, fibra óptica, telecomunicaciones o manufactura avanzada.\n\t+ Demostrado éxito en liderar equipos globales e impulsar iniciativas estratégicas.\n\t+ Amplios conocimientos en control estadístico y de procesos.\n\t+ Experiencia con Lean, Six Sigma u otras metodologías de mejora continua y resolución de problemas.\n\t+ Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y gestión de partes interesadas.\n\t+ Sólidos conocimientos de sistemas y normas de calidad, por ejemplo, ISO 9001, IATF 16949 y/o TL9000\n**Viajes**\n\n\n\n\t+ Hasta un 25% requerido.\n**Experiencias/Formación – Deseables**\n------------------------------------\n\n\n* Cinturón Verde o Cinturón Negro certificado\n* Experiencia en gestión de proyectos\n\n\n**Un trabajo que moldea una vida.**\n\n\n\n**Corning te ofrece el paquete completo.**\n\n \n\n\n\n\nTu bienestar es nuestra prioridad. Nuestro paquete de compensación y beneficios apoya tu salud y bienestar, tus aspiraciones financieras y tu carrera desde el primer día.\n\n\n\n* Bonificaciones generales y incentivos a largo plazo alineados con resultados clave del negocio, asegurando que seas recompensado cuando la empresa tenga buen desempeño. Cuando Corning gana, todos ganamos.\n* Como parte de nuestro compromiso con tu bienestar financiero, además de los beneficios legales completos en México, ofrecemos cupones de alimentos que reducen los costos diarios, y un fondo de ahorro estructurado para apoyar tus metas financieras a largo plazo.\n* Los empleados de nómina fija son elegibles para cobertura médica y dental completa. Además, todos los empleados están cubiertos por un seguro de vida patrocinado por la empresa, protección por discapacidad permanente total, tiempo libre pagado y acceso a nuestro Programa de Asistencia al Empleado para apoyarte a ti y a tu familia.\n* Recibir un salario por nuestro trabajo es importante, pero sentirnos apreciados y reconocidos por esas contribuciones nos motiva aún más. Por eso, Corning ofrece un programa de reconocimiento para celebrar logros y premiar a colegas que hacen contribuciones excepcionales.\n\nNos aseguraremos de que las personas con discapacidades tengan las adaptaciones razonables necesarias para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, realizar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. Para solicitar una adaptación, comunícate con nosotros en accommodations@corning.com.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764088439000","seoName":"quality-program-manager-supplier-quality","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-rio-bravo/cate-program-project-management/quality-program-manager-supplier-quality-6452332028070712/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"dce2186f-45dd-428d-8334-3f3bd362cecd","sid":"3fbe174d-0ac9-465b-b527-897380a11066"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar al equipo global de calidad de proveedores","Estandarizar los procesos globales de calidad","Impulsar mejoras en el desempeño de los proveedores"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Reynosa,Tamaulipas","unit":null}]},"addDate":1764088439693,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Calle Felipe Ángeles Ángeles 800, Estero, 88930 Cdad. 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de interruptores de transferencia cumplan con las especificaciones del mercado y las normativas de seguridad.\n\t+ Generar documentación de fabricación investigando especificaciones personalizadas, estándares de la industria y evaluando métodos de fabricación.\n\t+ Brindar apoyo técnico a Ingeniería de Aplicaciones y otros equipos internos.\n\t+ Colaborar con la fábrica para resolver discrepancias entre diseño y fabricación (análisis de causa raíz, problemas de calidad, quejas de clientes, resolución de problemas).\n\t+ Apoyar al equipo de ingeniería continua en el mantenimiento de las ofertas de productos existentes.\n\t+ Proponer cambios de ingeniería para mejorar la calidad, productividad o seguridad del producto.\n\t+ Coordinar y agilizar reemplazos de piezas.\n\t+ Actuar como primer contacto técnico de soporte para la planta.\n\t+ Representar a las funciones de ingeniería durante las pruebas presenciales en fábrica cuando sea necesario.\n\t+ Mantenerse actualizado sobre nuevos productos, tendencias y oportunidades de desarrollo.\n\t+ Adoptar una mentalidad Lean centrada en la experimentación continua y la reducción de desperdicios.\n\t+ Asumir responsabilidades adicionales según sea necesario.\n\t+ Puede requerirse viajar ocasionalmente.\n\n**¿Qué habilidades y capacidades te harán exitoso?*** Experiencia comprobada como ingeniero de producto o en un puesto similar.\n* Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita.\n* Persona autónoma con mentalidad orientada a la resolución de problemas.\n* Deseo de aprender y crecer en un entorno dinámico.\n* Capacidad para priorizar, planificar y cumplir plazos.\n* Espíritu colaborativo con empatía y enfoque orientado a resultados.\n* Título universitario en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica o campo relacionado.\n* Dominio de diseño asistido por computadora (CAD).\n* Habilidad en el uso de Microsoft Office (Word, Excel, Visio).\n* Experiencia con ProEngineer/PTC Creo es un plus.\n* Conocimiento de interruptores automáticos de transferencia ASCO es preferible.\n\n**¿Qué obtienes a cambio?*** Oportunidades de desarrollo profesional y movilidad interna.\n* Acceso a programas continuos de aprendizaje y capacitación técnica.\n* Entorno laboral inclusivo y diverso.\n* Una cultura que valora la innovación, la mejora continua y una mentalidad Lean.\n* Reconocimiento por tu impacto y contribuciones.\n* Beneficios competitivos y estabilidad profesional a largo plazo.\n\n**¿A quién reportarás?*** Reportarás al **Gerente de Ingeniería** en la planta ASCO de Reynosa. \n\nFormarás parte de un equipo de ingeniería colaborativo, trabajando estrechamente con los equipos de fabricación, ingeniería de aplicaciones y calidad. \n\nEste es un puesto de **colaborador individual** con alta visibilidad e impacto en múltiples partes interesadas.\n\n\nRequisitos:\n**¿Qué cualificaciones te harán exitoso en este puesto?*** Título universitario en **Ingeniería Eléctrica**, **Ingeniería Mecánica** o campo relacionado.\n* Inglés **avanzado**\n* Experiencia en herramientas de **Diseño Asistido por Computadora (CAD)**.\n* Dominio del **paquete Microsoft Office** (Word, Excel, Visio).\n* Conocimiento de **ProEngineer/PTC Creo** es un plus.\n* Familiaridad con **interruptores automáticos de transferencia ASCO** es preferible.\n* Experiencia previa en un puesto técnico de **Ingeniería de Producto** o similar.\n* Habilidades sólidas de análisis y resolución de problemas.\n* Capacidad para gestionar múltiples prioridades y cumplir plazos.\n* Excelentes habilidades de comunicación y colaboración.\n* Pasión por la mejora continua y la innovación.\n\n**¡Conócenos! Postúlate hoy.** **Debes enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier puesto con nosotros. Esta vacante se mantendrá publicada hasta que se cubra.**\nAcerca de nuestra empresa: **¿Buscas hacer un IMPACTO con tu carrera?**\n\n\nCuando piensas en unirte a un nuevo equipo, la cultura importa. En Schneider Electric, nuestros valores y comportamientos son la base para crear una gran cultura que apoye el éxito del negocio. Creemos que nuestros valores IMPACTO – Inclusión, Maestría, Propósito, Acción, Curiosidad, Trabajo en equipo – comienzan por nosotros mismos.\n\n\nIMPACTO también es tu invitación a unirte a Schneider Electric, donde puedes contribuir a transformar ambiciones de sostenibilidad en acciones, sin importar cuál sea tu función. Es un llamado a vincular tu carrera con la ambición de lograr un mundo más resiliente, eficiente y sostenible.\n\n\nEstamos buscando Creadores de IMPACTO; personas excepcionales que conviertan ambiciones de sostenibilidad en acciones en la intersección de la automatización, la electrificación y la digitalización. Celebramos a los Creadores de IMPACTO y creemos que todos tienen el potencial de ser uno.\n\n\n¡Conviértete en un Creador de IMPACTO con Schneider Electric – postúlate hoy!\n\n\n36 mil millones de euros de ingresos globales \n\n+13 % de crecimiento orgánico \n\nMás de 150 000 empleados en más de 100 países \n\nNº 1 en la lista Global 100 de las corporaciones más sostenibles del mundo\n\n \n\nDebes enviar una solicitud en línea para ser considerado para cualquier puesto con nosotros. Esta vacante se mantendrá publicada hasta que se cubra. *Schneider Electric aspira a ser la empresa más inclusiva y solidaria del mundo, ofreciendo oportunidades equitativas a todos, en todas partes, y asegurando que todos los empleados se sientan únicamente valorados y seguros para dar lo mejor de sí mismos. Reflejamos la diversidad de las comunidades en las que operamos, y la 'inclusión' es uno de nuestros valores fundamentales. Creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes como empresa y como individuos, y estamos comprometidos a defender la inclusividad en todo lo que hacemos.* \n\n*En Schneider Electric, mantenemos los más altos estándares éticos y de cumplimiento, y creemos que la confianza es un valor fundamental. Nuestra Carta de Confianza es nuestro Código de Conducta y demuestra nuestro compromiso con la ética, la seguridad, la sostenibilidad, la calidad y la ciberseguridad, sustentando cada aspecto de nuestro negocio y nuestra disposición a actuar y responder con respeto y buena fe frente a todas nuestras partes interesadas. Puedes obtener más información sobre nuestra Carta de Confianza* *aquí* \n\n \n\n*Schneider Electric es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nuestra política consiste en ofrecer igualdad de empleo y oportunidades de promoción en las áreas de reclutamiento, contratación, capacitación, traslados y ascensos a todos los candidatos calificados, independientemente de raza, religión, color, género, discapacidad, origen nacional, ascendencia, edad, estado militar, orientación sexual, estado civil o cualquier otra característica o conducta protegida por ley.*","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762680592000","seoName":"ats-product-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-rio-bravo/cate-program-project-management/ats-product-engineer-6434311578265912/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e60fcc0e-5a71-4a39-8fc3-714edb233a9c","sid":"3fbe174d-0ac9-465b-b527-897380a11066"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lanzar proyectos a fabricación","Apoyar a los equipos de ingeniería y resolver discrepancias","Proponer cambios para la mejora del producto"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Reynosa,Tamaulipas","unit":null}]},"addDate":1762680592051,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Fco. 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Accede a nuestro centro dedicado de bienestar y recibe una asignación anual para bienestar, priorizando tu autocuidado.\n* **Beneficios Exclusivos**: Desbloquea ofertas increíbles con nuestros socios corporativos, incluyendo St George, Westpac y Westfund, con grandes ahorros y ofertas especiales.\n* **Compromiso con la Seguridad Cultural**: puedes acceder a nuestro RAP Innovate mediante este enlace: *https://www.marathonhealth.com.au/news/launching\\-our\\-innovate\\-rap/*\n\n\n**Criterios de Selección**\n\n\n\nPara tener éxito en este puesto, deberás demostrar:\n\n\n* Experiencia amplia en gestión dentro del sector de servicios de salud y/o sociales\n* Habilidades probadas de liderazgo, incluyendo la gestión de equipos remotos y la aplicación de habilidades avanzadas para la resolución de problemas\n* Un historial sólido en gestión de contratos basados en resultados y entrega de programas\n* Capacidad para coordinar eficazmente recursos para entregar servicios de alta calidad a tiempo, dentro del presupuesto y alineados con las obligaciones contractuales\n* Conocimientos sólidos sobre servicios de atención primaria y de salud mental en el contexto australiano\n* Fuertes habilidades interpersonales y de participación con partes interesadas, con capacidad para establecer asociaciones y desarrollar vías de servicio a través de redes internas y externas diversas\n\n \n\n\n\n#### **Detalles del puesto**\n\n\nPaís Wiradjuri, Dubbo, Bathurst\nGestión, Salud mental\nTiempo completo\nPuesto a tiempo completo y continuo\n**Fecha de publicación:** Fri, 31 October 2025\n**Fecha de cierre:** Sun, 16 November 2025\n**Contacto:** Shana Turner\n**Teléfono:** 0419 725 059\n**Correo electrónico:** shana.turner@marathonhealth.com.au","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762464772000","seoName":"portfolio-manager-mental-health","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-rio-bravo/cate-program-project-management/portfolio-manager-mental-health-6431549091776312/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"cf9f24c2-a12f-4bf5-91d2-f1881e2357cb","sid":"3fbe174d-0ac9-465b-b527-897380a11066"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar programas de salud mental con impacto","Salario competitivo y superanual","5 semanas de vacaciones anuales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Reynosa,Tamaulipas","unit":null}]},"addDate":1762464772795,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Colima 365, Rodríguez, 88630 Reynosa, Tamps., Mexico","infoId":"6431549068902512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Especialista en Salud, Medio Ambiente y Seguridad","content":"Durante más de 115 años, Ferrara ha creado golosinas azucaradas que permiten momentos de dulzura, celebración y conexión para los amantes del dulce de todas las generaciones. Hoy en día, la empresa es la número uno en confitería azucarada en Estados Unidos. Ferrara cuenta con un apasionado equipo de casi 9.000 empleados que crean y distribuyen cientos de productos vendidos bajo 20 marcas populares como Brach’s®, NERDS®, SweeTARTS®, Laffy Taffy® y Trolli® a más de 66 millones de hogares estadounidenses anualmente, además de productos populares de bocadillos Dori bajo marcas como Dori, Gomets, Pettiz y Yogurte 100 en Brasil. Además, Jelly Belly, conocida mundialmente por sus confituras, fue adquirida en noviembre de 2023.\n\n\nEspecialista en Salud, Medio Ambiente y Seguridad\n\n\n**Ubicación del trabajo: Reynosa****¿Quieres causar un impacto?**\n\nEste puesto estará principalmente basado en Reynosa, México, y el rol es presencial (en sitio).\n\nEl Especialista en EHS será responsable de fortalecer y mantener una sólida cultura de seguridad, salud y medio ambiente en todos los niveles de la planta. 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Empresa privada, Ferrara tiene su sede global en Chicago y una red operativa de más de 27 ubicaciones en América del Norte, Brasil y China que incluye instalaciones de fabricación, distribución, ventas e I\\+D. Ferrara es una empresa privada relacionada con Ferrero. Obtenga más información en www.ferrara.com o www.linkedin.com/company/ferrara\\-.\n\n\nIGUALDAD DE OPORTUNIDADES\n\n\nEstamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Con el fin de proporcionar empleo igualitario y oportunidades de ascenso a todos los solicitantes y empleados calificados, las decisiones de empleo y oportunidades en Ferrara se basarán en mérito, calificaciones y capacidades, sin importar raza, color, credo, religión, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, estado civil o de unión civil, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, edad, condición militar o de veterano, discapacidad, impedimento, información genética, embarazo (parto o condición médica relacionada), o cualquier otra base prohibida por la ley. 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Su función principal es garantizar que las políticas, procedimientos y estrategias de recursos humanos estén alineadas con los objetivos organizacionales.\n\n\n**DESCRIPCIÓN** ***DEL PUESTO***\n-------------------------\n\n\n* **Liderar estrategias de atracción, desarrollo y retención de talento**.\n* **Gestionar procesos de reclutamiento, contratación, terminación y nómina**, asegurando el cumplimiento legal y de las políticas internas.\n* **Implementar programas de inducción, evaluación del desempeño y desarrollo organizacional**.\n* Supervisar y actualizar **descripciones de puesto, organigramas y políticas internas**.\n* Promover un **ambiente laboral positivo** y coordinar iniciativas de bienestar e integración.\n* Gestionar compensaciones, beneficios y el **cumplimiento laboral, de salud y seguridad**.\n* Brindar **asesoría estratégica** a la dirección sobre gestión del talento y cultura organizacional.\n\n**EL** ***PERFIL*** **QUE BUSCAMOS**\n--------------------------------------------\n\n\n* Título universitario en Administración o similar.\n* Posgrado en Recursos Humanos (deseable)\n* Especialidad, certificación o diploma en RRHH.\n* +5 años de experiencia en recursos humanos.\n* Experiencia en la gestión de empresas familiares\n* Experiencia en la industria minorista (deseable)\n* Capacidad para liderar equipos y trabajar en un entorno dinámico y cambiante.\n* Conocimiento profundo de las regulaciones laborales locales y su aplicación.\n* Experiencia en resolución de problemas y conflictos.\n* Experiencia en diseño de planes de compensación y desarrollo organizacional.\n* Conocimientos básicos de sistemas informáticos de Recursos Humanos\n \n\n \n\n**Ofrecemos:**\n\n\n\t+ Beneficios superiores a los legales\n\t+ Plan de carrera y crecimiento\n\t+ Beneficios adicionales como bono mensual basado en resultados.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761984774000","seoName":"human-capital-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-rio-bravo/cate-program-project-management/human-capital-manager-6425405097587512/","localIds":"36","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"46473696-6235-4f59-9147-fcdf62916573","sid":"3fbe174d-0ac9-465b-b527-897380a11066"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar estrategias de atracción y retención de talento","Gestionar procesos de reclutamiento, contratación y nómina","Implementar programas de inducción y evaluación del desempeño"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Reynosa,Tamaulipas","unit":null}]},"addDate":1761984773248,"categoryName":"Gestión de Programas y Proyectos","postCode":null,"secondCateCode":"info-comm-technology","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1278,1595","location":"Fco. 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Esta es una posición a tiempo parcial (30 horas semanales)\n\n\n**Principales responsabilidades:**\n\n\n* **Servicio al cliente excepcional**: Ser el primer punto de contacto para clientes, visitantes y personal, ofreciendo una experiencia profesional y acogedora.\n* **Administración de oficina**: Atender consultas telefónicas, gestionar reservas de salas y vehículos, distribuir correo y asegurar el funcionamiento diario fluido de la oficina.\n* **Coordinación de eventos**: Planificar y organizar reuniones internas, talleres y foros, incluyendo reservas de salas, catering y arreglos de viaje.\n* **Apoyo a clínicos**: Ayudar con la entrada de datos de clientes, gestión documental, facturación de Medicare y reservas de viajes.\n* **Mantenimiento de espacios profesionales**: Asegurar que las áreas de oficina, salas de reuniones y zonas comunes estén limpias, organizadas y presentadas de manera profesional.\n* **Gestión de tareas**: Realizar tareas administrativas adicionales según se 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