**Fecha:** 15 sep, 2025 **Ubicación:** Reynosa, TAM, MX, 88730 **Empresa:** Corning Número de solicitud: 70659 **La empresa construida sobre innovaciones.** **Únete a nosotros.** Corning es uno de los principales innovadores mundiales en vidrio, cerámica y ciencia de materiales. Desde las profundidades del océano hasta los confines del espacio, nuestras tecnologías amplían los límites de lo posible. ¿Cómo lo hacemos? Con nuestra gente. Ellos superan limitaciones y expectativas, no solo una vez en su carrera, sino todos los días. Ayudan a impulsar a nuestra empresa, y al mundo, hacia adelante. En Corning, existen posibilidades infinitas para generar impacto. Puedes ayudar a conectar lo desconectado, impulsar el futuro de los automóviles, transformar el entretenimiento en casa y garantizar la entrega de medicamentos que salvan vidas. Y mucho más. Ven y rompe barreras con nosotros. Nuestro segmento de Comunicaciones Ópticas ha evolucionado recientemente de ser un fabricante de fibra óptica, cables, hardware y equipos a convertirse en un proveedor integral de soluciones ópticas líderes en la industria en todo el sector de comunicaciones más amplio. Este segmento se clasifica en dos grupos principales de productos: red de operadores y red empresarial. El grupo de productos para red de operadores consiste principalmente en productos y soluciones para infraestructuras de comunicaciones basadas en fibra óptica destinadas a servicios como video, datos y comunicaciones de voz. El grupo de productos para red empresarial comprende principalmente redes de comunicación basadas en fibra óptica vendidas a empresas, gobiernos e individuos para su propio uso. **Propósito del puesto** ---------------- Responsable de dirigir y supervisar el desempeño de individuos o un equipo de asociados que ensamblan componentes para crear conjuntos o procesan materias primas en productos terminados en un entorno industrial, con el fin de superar las metas de Calidad, Costo, Entrega, Moral y Seguridad **Principales responsabilidades** ------------------------ * Lograr resultados de fabricación mediante la coordinación, y aplicación de sistemas, políticas y procedimientos. * Enfocarse en implementar cambios mediante el desarrollo y gestión de personas * Participar en reuniones diarias del equipo principal y de calidad para cumplir y superar las metas y métricas de la unidad de negocio * Cumplir con el plan de producción programando y asignando personal; logrando resultados de trabajo; estableciendo prioridades; monitoreando el progreso; revisando programas; resolviendo problemas; informando los resultados del flujo de proceso en resúmenes de producción por turno * Mantener actualizada la información de fabricación * Mantener una cultura segura y un lugar de trabajo limpio conforme a las políticas, procedimientos establecidos, la cultura 5’s y PBS * Mantener el conocimiento profesional y técnico asistiendo a talleres educativos; revisando publicaciones profesionales; estableciendo redes personales; realizando benchmarking interno. * Participar con estados y planes de mejora en reuniones semanales y reuniones de revisión del desempeño operativo * Gestionar vacaciones y asistencia de los subordinados directos **Experiencia/Educación \- Requerido** ------------------------------------- * Título universitario en Ingeniería o equivalente * 1\-3 años o más de experiencia liderando y/o supervisando personal * Comprensión y experiencia en Manufactura Esbelta y Mapeo de la Cadena de Valor * Toma de decisiones basada en datos * Conocimientos de Sistemas de Calidad y TPM * Fuertes habilidades de liderazgo para coordinar eficazmente con equipos multifuncionales * Desarrollo de personas **Experiencia/Educación \- Deseable** ------------------------------------ * 1\-3 años de experiencia laboral en un entorno de manufactura * Cinturón Verde certificado * 2\-3 años de experiencia en relaciones laborales industriales (sindicato o sin sindicato) * Capacidad para comunicarse con todos los niveles de la organización de la planta ¡Corning pone TU bienestar primero! Estamos comprometidos a apoyar tu salud, bienestar financiero, desarrollo profesional y metas personales mientras creces profesional y personalmente para alcanzar tu máximo potencial. Todos los beneficios comienzan tan pronto como inicies tu carrera en Corning. * Nuestro programa monetario de reconocimiento entre colegas está vinculado a nuestros valores y celebra tus contribuciones y las de tus colegas. * Los beneficios para la salud y el bienestar incluyen cobertura médica, dental, visual, licencia remunerada por maternidad/paternidad, salud mental/uso de sustancias, programas de actividad física y manejo de enfermedades. * Programas de bonificación general y compensación a corto y largo plazo atractivos están disponibles según tu rol y responsabilidades. * Programas de desarrollo profesional te ayudan a crecer y alcanzar tus metas de carrera. Aseguraremos que las personas con discapacidades tengan las adaptaciones razonables necesarias para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, realizar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. Para solicitar una adaptación, comuníquese con nosotros en accommodations@corning.com.