Coordinador/a de Capacitación y Entrenamiento

Descripción

COORDINADOR/A DE CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO OBJETIVO DEL PUESTO: El/La Coordinador/a de Capacitación y Entrenamiento es responsable de desarrollar, coordinar y gestionar programas de formación dirigidos a los empleados de la empresa, con el fin de garantizar la actualización constante de habilidades técnicas y operativas, optimizando el desempeño en la fabricación de arneses automotrices y cumpliendo con las normativas de calidad, seguridad y medio ambiente. REQUISITOS: * Lic. Gestión del capital humano, Relaciones industriales, Ingeniería Industrial ó carrera a fin. * Experiencia en la Industria arnesera automotriz mínimo 3 años. * Inglés avanzado fluido oral y escrito. CONDICIONES LABORALES: * Horario: Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (indispensable). * Ubicación: Disponibilidad para planta Irapuato y San Francisco del Rincón. HABILIDADES Y CONOCIMIENTOS TÉCNICOS: * Conocimiento en las diferentes normas aplicables y legales en capacitación (IATF 16949, ISO 45001 ,ISO 14001, LFT). * Conocimiento en requerimientos legales de Capacitación (SIRCE, RENEC, PROCADIST, RENAP, CMCAP, atención a auditorías). * Excel avanzado. * Planificación de presupuestos y recursos. * Experiencia en procesos de Entrenamiento Operativo. ACTIVIDADES PRINCIPALES: * Administración de procesos de capacitación * Cumplimiento en materia de capacitación en las diferentes normas aplicables y legales (IATF 16949, ISO 45001, STPS) Etc. * Creación de planes de capacitación alineados con los objetivos de la planta y la industria. * Seguimiento a DNC. * Coordinar instructores internos y externos. * Mantener registros actualizados de cursos, certificaciones y cumplimiento normativo. * Atención y seguimiento de auditorías de proceso. La posición es 100% operativa, por lo que se requiere gusto por los procesos, la calidad y la mejora continua.