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(Sistemas computacionales, Ingeniería Industrial, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Mecatrónica, ingeniería en Comunicaciones y Electrónica, Administración / Licenciatura).\n* Experiencia: 2 años\n* Conocimientos específicos: Project Manager, Administración de proyectos, finanzas interpretación de estado de resultados, Herramientas de administración de proyectos, Gestión de proveedores.\n* Habilidades técnicas: Conocimiento en wan, lan, wireless, seguridad, servidores, telefonía, colaboración, centros de contacto, cableado estructurado, fibra óptica, servicios cloud.\n* Idiomas: no necesario 2da lengua\n\nPerfil de competencias\n\n* Trabajo en equipo, liderazgo y desarrollo, servicio al cliente, gestión de problemas, enfoque consultivo, comunicación efectiva y ágil, utilizando herramientas aplicativas acordadas por proyecto.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $18,000\\.00 \\- $24,000\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"18,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766584990000","seoName":"it-project-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-de-allende/cate-management7/it-project-manager-6484287873574512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b9cafd66-cfc2-4773-90b2-22d5c1433073","sid":"24c55830-e27d-4de2-837e-087cfa2f346f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["IT Project Manager role"," Requires bachelor's degree"," 2 years of experience"," Onsite work in Mexico"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Monterrey,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1766584990122,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"hospitality-tourism","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1276,1485","location":"Sta. 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como **Asesor Financiero de Seguros**, utilizando una metodología de alto nivel que te permitirá dominar la industria y nuestras soluciones.\n\n\n### **Plan de Desarrollo**\n\n\n\nDurante los **primeros 6 meses**, recibirás capacitación especializada sobre:\n\n\nLa industria aseguradora \n\n* \n\nLas soluciones financieras que ofrecemos \n* \n* Nuestra operación comercial\n \n\n\nAl concluir este periodo, y cumpliendo con las métricas establecidas, podrás acceder al **plan de crecimiento hacia Gerente Comercial**, con oportunidad de asumir liderazgo de equipos.\n\n\n### **Responsabilidades (como futuro Gerente Comercial)**\n\n\nDirigir y desarrollar un equipo de ventas de alto rendimiento \n\n* \n\nImplementar estrategias comerciales para alcanzar y superar objetivos financieros \n* \n\nParticipar en programas de formación y actualización constante \n* \n* Mantener enfoque en resultados con visión de liderazgo\n \n\n\nBuscamos personas motivadas, orientadas a objetivos y con interés en 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Gestionar los programas de mantenimiento preventivo de habitaciones, áreas publicas, áreas de servicio y electromecánica. Gestionar las inversiones de capital y baja de activos. Gestionar inventarios de equipos, maquinaria y herramientas. Gestionar sistemas de calidad Linc y Prometeo e implementar planes de acción. Gestionar el registro y control del consumo de los energeticos e implementar programas de ahorro de energeticos. Gestionar permisos y licencias federales, estatales y municipales, así como atender visitas de dependencias de gobierno. Gestionar certificados y distintivos de sostenibilidad. Gestionar los sistemas de seguridad humana. Gestionar capacitación teórica y práctica de sus colaboradores. Gestionar las plataformas de gestion administrativa del area de mantenimiento corporativo.\n\n**Áreas de Especialización**\n----------------------------\n\n\n* Electricidad\n* Sistemas Contra Incendio\n* Aire Acondicionado\n* Obra Civil y Acabados\n* Hidrosanitaria\n* Normas y Leyes Relacionadas a Mantenimiento\n**Conocimientos técnicos**\n--------------------------\n\n\n* Equipos Eléctricos Media y Baja Tensión\n* Equipos Contra Incendio y Alarma\n* Equipos de Aire Acondicionado y Refrigeración\n* Equipos de Cocina y Lavanderia\n* Equipos Hidráulicos, Calentamiento, Tratamiento de Agua\n* Obra Civil y Acabados\n**Escolaridad**\n---------------\n\n\n* Licenciatura en Mecánica o Electricidad\n* Titulado en Ingeniería Industrial o Arquitectura\n**Paquetes Informáticos**\n-------------------------\n\n\nOffice**Idiomas**\n-----------\n\n\nInglés**Experiencia**\n---------------\n\n\n* Gerente de Mantenimiento Midscale 4 años\n* Gerente de Mantenimiento Upscale 2 años\n**Principales funciones del puesto**\n------------------------------------\n\n\n* Planear el mantenimiento preventivo de máquinas, herramientas e instalaciones del Hotel, así como el Fiesta Kare (habitaciones, Áreas Públicas y Equipo electro\\-mecánico).\n* Monitorear que el Mando Medio supervise el desempeño de las cuadrillas en las reparaciones preventivas y correctivas.\n* Planear la compra de materiales para las reparaciones y mantenimiento de los Hoteles. / Manejar el inventario de personal (Staffing guide).\n* Verificar que se cumpla cabalmente con el check list de supervisión por parte de la Dirección de Ingeniería y Mantenimiento Corporativa.\n* Coordinar remodelaciones y el proyecto de inversión buscando el mejor proveedor para cada tarea.\n* Supervisar el Control de bitácoras de máquinas.\n* Controlar los procesos de Administración Ambiental y del Distintivo H, y asesorar a la Gerencia General del Hotel en materia de Protección Civil, Seguridad y ahorro de energía.\n* Capacitar y desarrollar al personal.\n**Posición física del trabajo**\n-------------------------------\n\n\n\nHotel Fiesta Americana Monterrey Pabellón M\n\n**Necesidades físicas del puesto**\n----------------------------------\n\n\n\nHabilidad para subir y bajar escaleras de 17 pisos del edificio.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762781033000","seoName":"maintenance-manager-fiesta-americana-monterrey-pavilion","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-de-allende/cate-management7/maintenance-manager-fiesta-americana-monterrey-pavilion-6435597224742712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"25c8bf75-c7ee-482a-aa5d-ad775a2b4e70","sid":"24c55830-e27d-4de2-837e-087cfa2f346f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar mantenimiento hotelero","Supervisar equipos 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para Costco La Rioja\\- Monterrey\n\nTe gusta el trato con la gente, esta es tu oportunidad de trabajar comodemostrador de autoservicio.\n\nSolo necesitas:\n\n* Tener secundaria concluida.\n* Documentación básica completa y actualizada.\n* Ser mayor de 18 años.\n\nofrecemos\n\n* Eliges que días laborar, pueden ser 2 días hasta 6, ya sea fin de semana o entre semana.\n* Pagos de manera catorcenal.\n* $530 el día.\n* Horario de 10:15am a 7:15pm.\n* Entrevistas virtuales.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $530\\.00 al día\n\nBeneficios:\n\n* Seguro de vida\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"530 $MXN/quincena","unit":"per 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Cumple con los objetivos del servicio médico y aplicables a su puesto. \n\n \n\n2\\. Administra atención de enfermería profesional a los asociados según las situaciones individuales conforme a las regulaciones mexicanas. Lleva un registro de todas las actividades. \n\n \n\n3\\. Brinda respuesta de emergencia adecuada a lesiones ocurridas en las instalaciones. \n\n \n\n4\\. Proporciona educación en salud a los asociados mediante la emisión periódica de temas de salud. \n\n \n\n5\\. Administra medicamentos prescritos por indicaciones médicas con destreza y precisión. \n\n \n\n6\\. Mantiene informado al supervisor sobre las necesidades y problemas de los pacientes en el servicio médico. \n\n \n\n7\\. Participa en la inducción de nuevos empleados, capacitación y gestión del personal para proporcionar entrenamiento como técnico de emergencias médicas, clases de soporte vital básico y consejos para una atención óptima de la salud. \n\n \n\n8\\. Mantiene el inventario de medicamentos y suministros, esteriliza equipos y suministros según sea necesario. \n\n \n\n9\\. Ofrece asesoramiento en cuidados, identifica problemas y orienta al personal hacia su solución. \n\n \n\n10\\. Evalúa el entorno laboral para identificar problemas de salud potenciales o reales. \n\n \n\n11\\. Cumple con los roles y responsabilidades de salud y seguridad establecidos para este puesto (ver tabla de responsabilidades por puesto).\n\n\n**Habilidades/Requisitos**\n\n\n\nREQUISITOS DE EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA: \n\n \n\nEDUCACIÓN: \n\n \n\nEnfermero registrado con licencia vigente para ejercer la enfermería en México \n\n \n\nEXPERIENCIA: \n\n \n\nMínimo 2 años de experiencia en salud ocupacional \n\n \n\nFORMACIÓN: \n\nConocimiento preferente de aplicaciones de software basadas en Microsoft Windows. \n\n \n\nHABILIDADES: \n\n \n\nCaracterísticas \n\nCríticas: Empatía, Adaptabilidad, Asertividad, Impulso del ego, Estructura externa, Flexibilidad, Sociabilidad, Apertura, Solicitud, Minuciosidad, Precaución, Orientación a ideas, Autoestructura. \n\nDe apoyo: Capacidad de razonamiento abstracto, Agresividad, Fortaleza del ego, Energía, Urgencia \n\n \n\nComportamientos \n\nCríticos: Vende ideas convincentemente para obtener apoyo y aceptación; expresa con confianza sus ideas y opiniones; desarrolla nuevos contactos e inicia relaciones; mantiene relaciones existentes; demuestra disposición para ayudar a otros; considera los puntos de vista de los demás con mente abierta; \n\nreúne y analiza datos; crea nuevos conceptos y enfoques para resolver problemas; gestiona múltiples tareas y actividades; sigue las políticas y procedimientos establecidos; y trabaja con rapidez. \n\nDe apoyo: Es persistente; maneja el rechazo; reconoce problemas, asuntos y oportunidades; aprende de los errores; establece metas, objetivos y prioridades de forma independiente;\n\n**¿Por qué elegir Kohler?** \n\nEmpoderamos a cada asociado para \\#SerMásEnKohler con un paquete competitivo de beneficios totales para apoyar tu salud y bienestar, acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, un entorno de trabajo diverso e inclusivo y una sólida cultura de innovación. Con más de 30.000 líderes valientes en todo el mundo, estamos impulsando un cambio significativo en nuestra misión de ayudar a las personas a vivir vidas dignas, saludables y sostenibles. \n\n \n\n**Sobre nosotros** \n\nEs política de Kohler reclutar, contratar y promover a candidatos calificados sin importar raza, credo, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Si necesita una adaptación razonable durante el proceso de reclutamiento debido a una discapacidad, comuníquese con kohlerjobs@kohler.com. 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Proporcionar asistencia técnica para la producción diaria, control de calidad, resolución de problemas, reducción de costos y cumplimiento de los plazos de entrega. \n\n \n\n2\\. Supervisar los procesos de producción y sugerir cambios en los métodos de trabajo o secuencias operativas para asegurar un funcionamiento adecuado y mejorar la eficiencia. \n\n \n\n3\\. Apoyar al departamento de mantenimiento en el mantenimiento y diagnóstico de fallas en los procesos de fabricación, herramientas y moldes. \n\n \n\n4\\. Desarrollar y mantener el control sobre estándares de mano de obra en operaciones complejas. \n\n \n\n5\\. Colaborar en la capacitación del personal según sea necesario y brindar orientación técnica a ingenieros menos experimentados. \n\n \n\n6\\. Monitorear y llevar un seguimiento de las diferentes métricas de la planta. \n\n \n\n7\\. Colaborar en la implementación del Sistema Operativo Kohler (KOS). \n\n \n\n8\\. Promover mejoras continuas en seguridad, calidad y costos en las operaciones de la planta. \n\n \n\n9\\. Desarrollar proyectos de calidad mediante herramientas de Manufactura Esbelta para lograr reducción de costos y mejorar los resultados en las áreas. \n\n \n\n10\\. Apoyar al equipo de trabajo para que dé seguimiento a los métodos establecidos una vez que los proyectos hayan sido implementados.\n\n\n**Habilidades/Requisitos**\n\n\n\nREQUISITOS DE EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA: \n\n \n\nEDUCACIÓN: \n\nPreferentemente título universitario en Ingeniería. \n\n \n\nEXPERIENCIA: \n\nPreferentemente mínimo de 2 a 4 años de experiencia en operaciones de manufactura que empleen sistemas esbeltos. \n\nFORMACIÓN: \n\nConocimiento práctico preferente de aplicaciones de software basadas en Microsoft Windows. Se prefieren habilidades bilingües. \n\n \n\nHABILIDADES: \n\n \n\nCaracterísticas \n\nCríticas: Capacidad de razonamiento abstracto, minuciosidad, cautela, autodisciplina, sentido de urgencia, actitud proactiva, asertividad, fortaleza de ego, energía, orientación hacia ideas. \n\nDe apoyo: Impulso del ego, empatía, estructura externa, sociabilidad, orientación hacia ideas, facilidad de trato. \n\n \n\nComportamientos \n\nCríticos: Es persistente; expresa con confianza ideas y opiniones; maneja el rechazo; reconoce problemas, asuntos y oportunidades; recopila y analiza datos; crea nuevos conceptos y enfoques para resolver problemas; aprende de los errores; establece metas, objetivos y prioridades de forma independiente; gestiona múltiples tareas y actividades; trabaja con rapidez. \n\nDe apoyo: Vende persuasivamente ideas para obtener apoyo y aceptación; considera los puntos de vista de otros con mente abierta; sigue políticas y procedimientos establecidos.\n\n**¿Por qué elegir Kohler?** \n\nEmpoderamos a cada colaborador para \\#ConvertirseEnMásEnKohler con un paquete competitivo de recompensas totales para apoyar tu salud y bienestar, acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, un entorno de trabajo diverso e inclusivo, y una sólida cultura de innovación. Con más de 30.000 líderes valientes en todo el mundo, estamos impulsando un cambio significativo en nuestra misión de ayudar a las personas a vivir vidas dignas, saludables y sostenibles. \n\n \n\n**Sobre nosotros** \n\nEs política de Kohler reclutar, contratar y promover a candidatos calificados sin importar raza, credo, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Si necesita una adaptación razonable durante el proceso de reclutamiento debido a una discapacidad, comuníquese con kohlerjobs@kohler.com. 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Las decisiones de contratación se toman sin distinción de raza o etnia, color, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, estatus de veterano protegido o alguna otra característica protegida por la ley. \n\n \n\nNunca solicitaremos ningún tipo de pago para procesar su solicitud de empleo ni en ninguna otra etapa del proceso de selección. Nunca le envíe dinero a nadie que sugiera que puede darle empleo en Arca Continental. Si sospecha que ha recibido una oferta fraudulenta, repórtelo con las autoridades correspondientes. \n\n\nPuede consultar las vacantes de Arca Continental y enviar su información laboral en la página http://www.arcacontal.com/superior/trabaja\\-con\\-nosotros.aspx","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1762210773000","seoName":"sales-supervisor-cedi-bokados-guadalupe","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-de-allende/cate-management7/sales-supervisor-cedi-bokados-guadalupe-6428297903936312/","localIds":"19","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0b3ba7d6-6ec3-4c85-b5a5-4dd3916f9e39","sid":"24c55830-e27d-4de2-837e-087cfa2f346f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Capacitar a vendedores para lograr objetivos","Auditar visitas efectivas a clientes","Revisar exhibidores y 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Mantiene informado al Supervisor sobre las necesidades y problemas de los pacientes en el servicio médico. \n\n \n\n7\\. Participa en la orientación de nuevos empleados, capacitación y gestión del personal para proporcionar formación en emergencias médicas, clases de soporte vital básico y consejos de atención de salud óptima. \n\n \n\n8\\. Mantiene el inventario de medicamentos y suministros, esteriliza equipos y suministros según sea necesario. \n\n \n\n9\\. Ofrece asesoramiento en el cuidado, identifica problemas y guía al personal hacia su solución. \n\n \n\n10\\. Evaluar el entorno laboral para identificar problemas de salud potenciales o reales. \n\n \n\n11\\. Cumplir con las funciones y responsabilidades de salud y seguridad establecidas para este puesto.\n\n\n**Skills/Requirements**\n\n\n\nREQUISITOS DE EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA: \n\n \n\nEDUCACIÓN:\n \n\nEnfermero registrado con licencia actual para ejercer la enfermería en México \n\n \n\nEXPERIENCIA: Mínimo 2 años de experiencia en salud ocupacional \n\n \n\nFORMACIÓN: Preferencia por el conocimiento práctico de aplicaciones de software basadas en Microsoft Windows.\n\n**Why Choose Kohler?** \n\nWe empower each associate to \\#BecomeMoreAtKohler with a competitive total rewards package to support your health and wellbeing, access to career growth and development opportunities, a diverse and inclusive workplace, and a strong culture of innovation. With more than 30,000 bold leaders across the globe, we’re driving meaningful change in our mission to help people live gracious, healthy, and sustainable lives. \n\n \n\n**About Us** \n\nIt is Kohler’s policy to recruit, hire, and promote qualified applicants without regard to race, creed, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, national origin, disability or status as a protected veteran. If, as an individual with a disability, you need reasonable accommodation during the recruitment process, please contact kohlerjobs@kohler.com. Kohler Co. is an equal opportunity/affirmative action employer.","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761627159000","seoName":"nurse-of-floor","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-de-allende/cate-management7/nurse-of-floor-6420827645145712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"10411592-f6ff-4334-9ddf-95e7032af3d5","sid":"24c55830-e27d-4de2-837e-087cfa2f346f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Registered nurse with valid license in Mexico","Minimum 2 years of occupational health experience","Preferred knowledge of Microsoft Windows software"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Guadalupe,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1761627159776,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"hospitality-tourism","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1276,1485","location":"Teófilo Salinas Garza 503, Real de San José(La Ciudadela), 67254 Cdad. 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Ofrecemos una experiencia de compra emocionante, una infraestructura sólida y un enfoque en la rentabilidad que nos permite servir a nuestros clientes con excelencia y mantener su preferencia.\n\n**Responsabilidades Principales**\n\n* Control contable de ventas de la sección.\n* Administración y liderazgo del equipo a cargo.\n* Supervisión de inventarios, presentación visual y correcto manejo de mercancía.\n* Garantizar la limpieza y buena imagen de los departamentos.\n* Verificar el surtido de productos y gestionar su reposición oportuna.\n\n**Requisitos**\n\n* Licenciatura concluida.\n* Mínimo 1 año de experiencia en un puesto similar.\n* Excelente presentación y actitud de servicio.\n* Habilidad para trabajar en equipo y alto nivel de compromiso.\n\n**Ofrecemos**\n\n* **Sueldo base:** $19,250 mensuales brutos.\n* **Vales de despensa:** $1,320 mensuales al ingreso / $2,300 al obtener planta.\n\n**Prestaciones de ley** y superiores:\n\n* IMSS e Infonavit desde el primer día.\n* Seguro de vida.\n* Seguro de gastos médicos mayores.\n* Días de descanso adicionales.\n* Caja de ahorro.\n* Descuentos exclusivos en tiendas del grupo.\n\n**Transporte gratuito** desde:\n\n* García, Santa Catarina, Juárez (Monumento, San Mateo, Cometas),\n* Eloy Cavazos–Guadalupe,\n* Concordia–Sendero–Centro.\n\n**Horario:** Lunes a domingo de 11:00 a.m. a 9:00 p.m., con 2 días de descanso rotativos.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $19,250\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Apoyo para estudios\n* Caja de ahorro\n* Descuentos y precios preferenciales\n* Seguro de gastos médicos mayores\n* Seguro de vida\n* Vales de despensa\n\nEscolaridad:\n\n* Licenciatura terminada (Obligatorio)\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"19,250 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1761198011000","seoName":"chief-department-valle-oriente","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-de-allende/cate-management7/chief-department-valle-oriente-6415334544844912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f6f2b646-fac2-4dc6-bd8f-38ed6179a112","sid":"24c55830-e27d-4de2-837e-087cfa2f346f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lead department sales team","Manage inventory and staff","Competitive salary and benefits"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Monterrey,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1761198011316,"categoryName":"Gestión","postCode":null,"secondCateCode":"hospitality-tourism","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1276,1485","location":"C. 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solicita\n\nGerentes de sucursal /Jefes de piso /entrenadores\n\nRequisitos\n\nExperiencia mínima como encargado o líder de restaurante (6 meses)\n\nDisponibilidad de horario (Horario rotativo) de lunes a domingo descanso entre semana\n\nNo tener problemas con la ubicacion de la vacante\n\nBuena actitud\n\nSe ofrece\n\nSueldo 16,000 brutos mensuales\n\nPrestaciones de ley desde el primer dia\n\nFondo de ahorro 5%\n\nVales de despensa 10%\n\nSeguro de vida\n\nComida gratuita diaria\n\nDescuentos con las distintas marcas del Grupo\n\nVacantes de apertura en las siguientes ubicaciones\n\nSANTIAGO (PLAZA ANTIA MISIONES Y CAVAZOS)\n\nmada tu cv a 8110138137 karina.deleon@foodplay.mx\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: $16,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Aumentos salariales\n* Bebidas gratis\n* Caja de ahorro\n* Descuento de empleados\n* Descuentos y precios preferenciales\n* Estacionamiento de la empresa\n* Seguro de gastos médicos\n* Seguro de vida\n* Servicio de comedor\n* Uniformes gratuitos\n* Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo\n* Vales de despensa\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"16,000 $MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758757227000","seoName":"restaurant-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-de-allende/cate-management7/restaurant-manager-6384092514304312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"938aa7ba-7d89-4452-9950-03c86fcb1d95","sid":"24c55830-e27d-4de2-837e-087cfa2f346f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Lead restaurant operations","Minimum 6 months experience","Competitive salary and benefits"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo 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satisfacción de clientes internos y externos.\n\n\n**Áreas de Especialización**\n----------------------------\n\n\n* Administración de ventas de grupos.\n* Coordinación interna y apoyo operativo.\n* Atención y seguimiento a clientes.\n**Conocimientos técnicos**\n--------------------------\n\n\n* **Inglés avanzado (indispensable).**\n* Manejo de **Tiempo Cero** e **INSSIST**.\n* Organización y gestión de alta carga administrativa.\n**Escolaridad**\n---------------\n\n\n* Licenciatura\n**Paquetes Informáticos**\n-------------------------\n\n\nINNSIST\nOffice**Idiomas**\n-----------\n\n\nInglés**Experiencia**\n---------------\n\n\n* Experiencia previa como operador de grupos, coordinador de grupos o ejecutivo de ventas en hotelería.\n* Habilidad para organizar procesos de ventas con múltiples áreas internas.\n* Experiencia en contacto con equipos internacionales (deseable).\n**Principales funciones del puesto**\n------------------------------------\n\n\n* Realizar y gestionar los procesos administrativos de las ventas de grupos.\n* Coordinarse con las áreas del hotel para dar seguimiento a las solicitudes y requerimientos de los clientes.\n* Brindar atención a clientes externos y dar soporte a las ventas generadas desde el equipo de USA.\n* Organizar la información de ventas y asegurar el cumplimiento de políticas internas.\n* Mantener comunicación constante con OPIs y áreas involucradas en la operación de grupos.\n**Posición física del trabajo**\n-------------------------------\n\n\n\nLa jornada laboral requiere que esté sentado en una oficina frente a una computadora y en ocasiones en constante movimiento.\n\n**Necesidades físicas del puesto**\n----------------------------------\n\n\n\nDesplazarse entre el piso 9 y 10 por escaleras o elevador. 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Gestión en Ciudad de Allende
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Gestión
Ciudad de Allende
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:Ciudad de Allende
Categoría:Gestión
IT Project Manager64842878735745120
Indeed
IT Project Manager
**Descripción del empleo** **Adjuntar CV con fotografía reciente.** **Importante empresa giro Telecomunicaciones, 35 años en el mercado.** **ubicados a 5 minutos del parque fundidora.** Perfil del puesto * Sexo indistinto * Escolaridad: Licenciatura concluida. (Sistemas computacionales, Ingeniería Industrial, Ingeniería Electrónica, Ingeniería Mecatrónica, ingeniería en Comunicaciones y Electrónica, Administración / Licenciatura). * Experiencia: 2 años * Conocimientos específicos: Project Manager, Administración de proyectos, finanzas interpretación de estado de resultados, Herramientas de administración de proyectos, Gestión de proveedores. * Habilidades técnicas: Conocimiento en wan, lan, wireless, seguridad, servidores, telefonía, colaboración, centros de contacto, cableado estructurado, fibra óptica, servicios cloud. * Idiomas: no necesario 2da lengua Perfil de competencias * Trabajo en equipo, liderazgo y desarrollo, servicio al cliente, gestión de problemas, enfoque consultivo, comunicación efectiva y ágil, utilizando herramientas aplicativas acordadas por proyecto. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $18,000\.00 \- $24,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Sta. Fe 827, Residencial La Española, 64820 Monterrey, N.L., Mexico
18,000 $MXN/año
Ingeniero de Calidad y Procesos64842878783235121
Indeed
Ingeniero de Calidad y Procesos
**Descripción del empleo** **\*Importante anexar el CV con fotografia reciente en pdf** **Importante empresa del giro de Telecomunicaciones 35 años en el mercado** **Ubicados a 5 minutos del parque fundidora.** Perfil del puesto * Sexo: Indistinto * Edad: Indistinto * Escolaridad: Licenciatura terminada, Ing Industrial, Ingenieria Mecanica, Ingeniero en sistemas o Afin. * Experiencia: 2 años * Conocimientos específicos: Normas ISO, implementador de normas, aseguramiento de calidad, gestión de proyectos, coordinación de proyectos entre áreas. * Habilidades técnicas: paquetería de Office, project, power bi (deseable) * Idiomas: no necesario 2da lengua Perfil de competencias * Trabajo en equipo, liderazgo y desarrollo, servicio al cliente, gestión de problemas, enfoque consultivo, comunicación efectiva y ágil * Sentido de urgencia y tolerancia a la frustración. Responsabilidades: * Mantenimiento sistema de gestión de calidad * Coordinación de kick off * Seguimiento de proyectos con clientes internos y externos * Manejo de proyecto inicio a fin * Impartir cursos internos de inducción * Elaboración de minutas y seguimiento * Coordinación del centro de atención Modalidad: Hibrida horario: L\-V 9 a 6 30 pm Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $20,000\.00 \- $25,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Sta. Fe 827, Residencial La Española, 64820 Monterrey, N.L., Mexico
20,000-25,000 $MXN/año
Asesor de Seguros con Plan de Carrera a Gerente Comercial | Bonos + Comisiones + Crecimiento64668764865409122
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Asesor de Seguros con Plan de Carrera a Gerente Comercial | Bonos + Comisiones + Crecimiento
### **Acerca del empleo** En **SG Consultores**, empresa con más de 25 años de experiencia en el sector asegurador, buscamos talento excepcional para integrarse a nuestro equipo e iniciar una **ruta de desarrollo hacia Gerente Comercial**. Comenzarás como **Asesor Financiero de Seguros**, utilizando una metodología de alto nivel que te permitirá dominar la industria y nuestras soluciones. ### **Plan de Desarrollo** Durante los **primeros 6 meses**, recibirás capacitación especializada sobre: La industria aseguradora * Las soluciones financieras que ofrecemos * * Nuestra operación comercial Al concluir este periodo, y cumpliendo con las métricas establecidas, podrás acceder al **plan de crecimiento hacia Gerente Comercial**, con oportunidad de asumir liderazgo de equipos. ### **Responsabilidades (como futuro Gerente Comercial)** Dirigir y desarrollar un equipo de ventas de alto rendimiento * Implementar estrategias comerciales para alcanzar y superar objetivos financieros * Participar en programas de formación y actualización constante * * Mantener enfoque en resultados con visión de liderazgo Buscamos personas motivadas, orientadas a objetivos y con interés en crecer dentro del sector financiero. **¿Qué ofrecemos?** ------------------- * **Plan de carrera estructurado** con oportunidades reales de crecimiento * **Aprendizaje continuo** en el sector financiero y de seguros * **Mentoría** directa con gerentes y directores * **Ambiente laboral positivo** y colaborativo * **Horarios flexibles** * Participación en **concursos, premios y reconocimientos internos** * **Ingresos desde los $20,000 base en el 1er nivel de desarrollo** **\+** **c****omisiones** \+ **bonos** **Requisitos** -------------- * Escolaridad: **Licenciatura terminada** * Residencia: **Monterrey, Nuevo León** Orientación a resultados, liderazgo y excelente comunicación * **Sobre nosotros** ------------------ En SG Consultores nos destacamos por ofrecer **soluciones personalizadas y confiables** que protegen el patrimonio de nuestros clientes. Valoramos el talento y compromiso de nuestro equipo, brindando un entorno que impulsa el desarrollo profesional y el crecimiento sostenido.
Cocoyoc &, Colonial La Silla, 64860 Monterrey, N.L., Mexico
20,000 $MXN/año
Gerente Restaurante64631272404227123
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Gerente Restaurante
Contratar, capacitar y motivar al equipo. Planificar horarios y resolver conflictos. Asegurar un ambiente laboral positivo y productivo. Supervisar la cocina, el servicio y la atención al cliente para mantener los estándares de calidad. Asegurar el cumplimiento de las normas sanitarias y de seguridad. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $15,688\.26 \- $20,925\.10 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Cerezos 501, Residencial, 64985 Monterrey, N.L., Mexico
15,688-20,925 $MXN/año
Encargado de Comedor Industrial64536312873346124
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Encargado de Comedor Industrial
Supervisión de cocina central para 400 comidas al día ∙ Gestión de inventarios semanal ∙ Coordinación de normas de higiene y calidad (distintivo H) ∙ Dominio de técnicas de cocina caliente, fría y mise en place y servicio al cliente ∙ Supervisar la operación de 1 comedor Control de centros de costos de materia prima y mermas Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $20,000\.00 \- $28,000\.00 al mes Beneficios: * Opción a contrato indefinido * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
652M+28 Montemorelos, Nuevo Leon, Mexico
20,000-28,000 $MXN/año
GERENTE MANTENIMIENTO FIESTA AMERICANA MONTERREY PABELLÓN M64355972247427125
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GERENTE MANTENIMIENTO FIESTA AMERICANA MONTERREY PABELLÓN M
**Misión del Puesto** --------------------- Gestionar el recurso humano, económico y material del departamento de mantenimiento. Gestionar los programas de mantenimiento preventivo de habitaciones, áreas publicas, áreas de servicio y electromecánica. Gestionar las inversiones de capital y baja de activos. Gestionar inventarios de equipos, maquinaria y herramientas. Gestionar sistemas de calidad Linc y Prometeo e implementar planes de acción. Gestionar el registro y control del consumo de los energeticos e implementar programas de ahorro de energeticos. Gestionar permisos y licencias federales, estatales y municipales, así como atender visitas de dependencias de gobierno. Gestionar certificados y distintivos de sostenibilidad. Gestionar los sistemas de seguridad humana. Gestionar capacitación teórica y práctica de sus colaboradores. Gestionar las plataformas de gestion administrativa del area de mantenimiento corporativo. **Áreas de Especialización** ---------------------------- * Electricidad * Sistemas Contra Incendio * Aire Acondicionado * Obra Civil y Acabados * Hidrosanitaria * Normas y Leyes Relacionadas a Mantenimiento **Conocimientos técnicos** -------------------------- * Equipos Eléctricos Media y Baja Tensión * Equipos Contra Incendio y Alarma * Equipos de Aire Acondicionado y Refrigeración * Equipos de Cocina y Lavanderia * Equipos Hidráulicos, Calentamiento, Tratamiento de Agua * Obra Civil y Acabados **Escolaridad** --------------- * Licenciatura en Mecánica o Electricidad * Titulado en Ingeniería Industrial o Arquitectura **Paquetes Informáticos** ------------------------- Office**Idiomas** ----------- Inglés**Experiencia** --------------- * Gerente de Mantenimiento Midscale 4 años * Gerente de Mantenimiento Upscale 2 años **Principales funciones del puesto** ------------------------------------ * Planear el mantenimiento preventivo de máquinas, herramientas e instalaciones del Hotel, así como el Fiesta Kare (habitaciones, Áreas Públicas y Equipo electro\-mecánico). * Monitorear que el Mando Medio supervise el desempeño de las cuadrillas en las reparaciones preventivas y correctivas. * Planear la compra de materiales para las reparaciones y mantenimiento de los Hoteles. / Manejar el inventario de personal (Staffing guide). * Verificar que se cumpla cabalmente con el check list de supervisión por parte de la Dirección de Ingeniería y Mantenimiento Corporativa. * Coordinar remodelaciones y el proyecto de inversión buscando el mejor proveedor para cada tarea. * Supervisar el Control de bitácoras de máquinas. * Controlar los procesos de Administración Ambiental y del Distintivo H, y asesorar a la Gerencia General del Hotel en materia de Protección Civil, Seguridad y ahorro de energía. * Capacitar y desarrollar al personal. **Posición física del trabajo** ------------------------------- Hotel Fiesta Americana Monterrey Pabellón M **Necesidades físicas del puesto** ---------------------------------- Habilidad para subir y bajar escaleras de 17 pisos del edificio.
M282+M2 Los Remates, N.L., Mexico
DEMOSTRADOR DE AUTOSERVICIO LA Rioja- Monterrey64336748541186126
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DEMOSTRADOR DE AUTOSERVICIO LA Rioja- Monterrey
Vacante para Costco La Rioja\- Monterrey Te gusta el trato con la gente, esta es tu oportunidad de trabajar comodemostrador de autoservicio. Solo necesitas: * Tener secundaria concluida. * Documentación básica completa y actualizada. * Ser mayor de 18 años. ofrecemos * Eliges que días laborar, pueden ser 2 días hasta 6, ya sea fin de semana o entre semana. * Pagos de manera catorcenal. * $530 el día. * Horario de 10:15am a 7:15pm. * Entrevistas virtuales. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $530\.00 al día Beneficios: * Seguro de vida Lugar de trabajo: Empleo presencial
Calle Camino A Valle Alto 76, Sin Nombre de Col 64, 64989 Monterrey, N.L., Mexico
530 $MXN/quincena
Diseñador de Interiores Dupuis64329120633219127
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Diseñador de Interiores Dupuis
**Liverpool Monterrey Valle Oriente esta en busca de:** **Diseñador de Interiores Dupuis** ¡Únete al equipo de trabajo de una de las mejores empresas! ***Marcanos al*** 81 1602 4951***para agendar tu entrevista*** **Requisitos:** \- Licenciatura en Diseño de Interiores concluida \- Minimo 6 meses de experiencia **Función:** Diseñar espacios y ambientes con propuestas de mobiliario y accesorios según los productos y estética que ofrece la marca. Ofreciendo las mejores opciones personalizadas a clientes para impulsar y cerrar ventas de big ticket. **Actividades:** 1\.\- Brindar un servicio de calidad y excelencia a los clientes 2\.\- Promover a los clientes el servicio personalizado, cálido y empático. 3\.\- Lograr los presupuestos de ventas asignados. 4\.\- Asegurar el control administrativo de las transacciones. 5\.\- Mantener los estándares visuales de los productos, así como la limpieza y orden en piso de venta y bodegas. **Ofrecemos:** \- Sueldo $22,000\.00 mensuales \- Vales de despensa $1320 \- Prestaciones superiores de ley \- Transporte \- Cajas de ahorro \- Ayuda para gastos funerarios \-Programas para desarrollo academico \- Capacitación \- Contratación inmediata y directa por la empresa \- Excelente ambiente de trabajo \- Oportunidad de continuar estudiando * Si estas interesada/ interesado presentarte de lunes a viernes en un horario de 11 a 6:00 pm con identificación oficial en la Liverpool Valle Oriente * Av Lázaro Cárdenas 1000\-Oriente, Valle del Mirador, 64750 Monterrey, N.L. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $22,000\.00 al mes Beneficios: * Apoyo para estudios * Ayuda o servicio de transporte * Caja de ahorro * Descuentos y precios preferenciales * Opción a contrato indefinido * Seguro de gastos médicos mayores * Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo * Vales de despensa Tipo de jornada: * Incluye fines de semana * Turno de 8 horas Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * Manejo de caja: 1 año (Deseable) * Atención al cliente: 1 año (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado Sueldo: A partir de $22,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av Lázaro Cárdenas 1000, Paseo de Las Privanzas, 64750 Monterrey, N.L., Mexico
22,000 $MXN/año
Enfermera de planta64326682290433128
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Enfermera de planta
*Modalidad de trabajo: Presencial* **Ubicación: PRESENCIAL** \[Modalidad de trabajo] – \[Juarez Nuevo Leon] **Oportunidad** FUNCIÓN BÁSICA Brinda atención de enfermería profesional a los asociados según surjan situaciones individuales, conforme a la legislación mexicana. Proporciona educación a los asociados sobre promoción y mantenimiento de la salud. Asiste al médico en procedimientos cuando sea necesario. Se relaciona eficazmente con otros turnos para garantizar la continuidad de la atención, mantiene relaciones satisfactorias con otros departamentos, participa en todas las fases de educación, mantenimiento de registros y actualización de políticas y procedimientos. RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS 1\. Cumple con los objetivos del servicio médico y aplicables a su puesto. 2\. Administra atención de enfermería profesional a los asociados según las situaciones individuales conforme a las regulaciones mexicanas. Lleva un registro de todas las actividades. 3\. Brinda respuesta de emergencia adecuada a lesiones ocurridas en las instalaciones. 4\. Proporciona educación en salud a los asociados mediante la emisión periódica de temas de salud. 5\. Administra medicamentos prescritos por indicaciones médicas con destreza y precisión. 6\. Mantiene informado al supervisor sobre las necesidades y problemas de los pacientes en el servicio médico. 7\. Participa en la inducción de nuevos empleados, capacitación y gestión del personal para proporcionar entrenamiento como técnico de emergencias médicas, clases de soporte vital básico y consejos para una atención óptima de la salud. 8\. Mantiene el inventario de medicamentos y suministros, esteriliza equipos y suministros según sea necesario. 9\. Ofrece asesoramiento en cuidados, identifica problemas y orienta al personal hacia su solución. 10\. Evalúa el entorno laboral para identificar problemas de salud potenciales o reales. 11\. Cumple con los roles y responsabilidades de salud y seguridad establecidos para este puesto (ver tabla de responsabilidades por puesto). **Habilidades/Requisitos** REQUISITOS DE EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA: EDUCACIÓN: Enfermero registrado con licencia vigente para ejercer la enfermería en México EXPERIENCIA: Mínimo 2 años de experiencia en salud ocupacional FORMACIÓN: Conocimiento preferente de aplicaciones de software basadas en Microsoft Windows. HABILIDADES: Características Críticas: Empatía, Adaptabilidad, Asertividad, Impulso del ego, Estructura externa, Flexibilidad, Sociabilidad, Apertura, Solicitud, Minuciosidad, Precaución, Orientación a ideas, Autoestructura. De apoyo: Capacidad de razonamiento abstracto, Agresividad, Fortaleza del ego, Energía, Urgencia Comportamientos Críticos: Vende ideas convincentemente para obtener apoyo y aceptación; expresa con confianza sus ideas y opiniones; desarrolla nuevos contactos e inicia relaciones; mantiene relaciones existentes; demuestra disposición para ayudar a otros; considera los puntos de vista de los demás con mente abierta; reúne y analiza datos; crea nuevos conceptos y enfoques para resolver problemas; gestiona múltiples tareas y actividades; sigue las políticas y procedimientos establecidos; y trabaja con rapidez. De apoyo: Es persistente; maneja el rechazo; reconoce problemas, asuntos y oportunidades; aprende de los errores; establece metas, objetivos y prioridades de forma independiente; **¿Por qué elegir Kohler?** Empoderamos a cada asociado para \#SerMásEnKohler con un paquete competitivo de beneficios totales para apoyar tu salud y bienestar, acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, un entorno de trabajo diverso e inclusivo y una sólida cultura de innovación. Con más de 30.000 líderes valientes en todo el mundo, estamos impulsando un cambio significativo en nuestra misión de ayudar a las personas a vivir vidas dignas, saludables y sostenibles. **Sobre nosotros** Es política de Kohler reclutar, contratar y promover a candidatos calificados sin importar raza, credo, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Si necesita una adaptación razonable durante el proceso de reclutamiento debido a una discapacidad, comuníquese con kohlerjobs@kohler.com. Kohler Co. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa.
S. Victoria 225, Nuevo León, 67202 Guadalupe, N.L., Mexico
Ingeniero Senior de Manufactura64293902889089129
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Ingeniero Senior de Manufactura
*Modalidad de trabajo: Presencial* **Ubicación: Juárez, Nuevo León, México** **Oportunidad** FUNCIÓN BÁSICA Bajo la supervisión del Supvr. Genl\- Hornos \& Spray, Planta II, este puesto se encarga de proporcionar soporte técnico a las áreas de producción, identificar y mejorar áreas de oportunidad en los procesos o productos de producción. Así como desarrollar y mantener programas de proyectos técnicos acordes con buenas prácticas de ingeniería, principios de KOS y políticas de la empresa, para que la instalación opere sin interrupciones y cumpla con sus objetivos de producción y costos. RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS 1\. Proporcionar asistencia técnica para la producción diaria, control de calidad, resolución de problemas, reducción de costos y cumplimiento de los plazos de entrega. 2\. Supervisar los procesos de producción y sugerir cambios en los métodos de trabajo o secuencias operativas para asegurar un funcionamiento adecuado y mejorar la eficiencia. 3\. Apoyar al departamento de mantenimiento en el mantenimiento y diagnóstico de fallas en los procesos de fabricación, herramientas y moldes. 4\. Desarrollar y mantener el control sobre estándares de mano de obra en operaciones complejas. 5\. Colaborar en la capacitación del personal según sea necesario y brindar orientación técnica a ingenieros menos experimentados. 6\. Monitorear y llevar un seguimiento de las diferentes métricas de la planta. 7\. Colaborar en la implementación del Sistema Operativo Kohler (KOS). 8\. Promover mejoras continuas en seguridad, calidad y costos en las operaciones de la planta. 9\. Desarrollar proyectos de calidad mediante herramientas de Manufactura Esbelta para lograr reducción de costos y mejorar los resultados en las áreas. 10\. Apoyar al equipo de trabajo para que dé seguimiento a los métodos establecidos una vez que los proyectos hayan sido implementados. **Habilidades/Requisitos** REQUISITOS DE EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA: EDUCACIÓN: Preferentemente título universitario en Ingeniería. EXPERIENCIA: Preferentemente mínimo de 2 a 4 años de experiencia en operaciones de manufactura que empleen sistemas esbeltos. FORMACIÓN: Conocimiento práctico preferente de aplicaciones de software basadas en Microsoft Windows. Se prefieren habilidades bilingües. HABILIDADES: Características Críticas: Capacidad de razonamiento abstracto, minuciosidad, cautela, autodisciplina, sentido de urgencia, actitud proactiva, asertividad, fortaleza de ego, energía, orientación hacia ideas. De apoyo: Impulso del ego, empatía, estructura externa, sociabilidad, orientación hacia ideas, facilidad de trato. Comportamientos Críticos: Es persistente; expresa con confianza ideas y opiniones; maneja el rechazo; reconoce problemas, asuntos y oportunidades; recopila y analiza datos; crea nuevos conceptos y enfoques para resolver problemas; aprende de los errores; establece metas, objetivos y prioridades de forma independiente; gestiona múltiples tareas y actividades; trabaja con rapidez. De apoyo: Vende persuasivamente ideas para obtener apoyo y aceptación; considera los puntos de vista de otros con mente abierta; sigue políticas y procedimientos establecidos. **¿Por qué elegir Kohler?** Empoderamos a cada colaborador para \#ConvertirseEnMásEnKohler con un paquete competitivo de recompensas totales para apoyar tu salud y bienestar, acceso a oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, un entorno de trabajo diverso e inclusivo, y una sólida cultura de innovación. Con más de 30.000 líderes valientes en todo el mundo, estamos impulsando un cambio significativo en nuestra misión de ayudar a las personas a vivir vidas dignas, saludables y sostenibles. **Sobre nosotros** Es política de Kohler reclutar, contratar y promover a candidatos calificados sin importar raza, credo, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido. Si necesita una adaptación razonable durante el proceso de reclutamiento debido a una discapacidad, comuníquese con kohlerjobs@kohler.com. Kohler Co. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa.
S. Victoria 225, Nuevo León, 67202 Guadalupe, N.L., Mexico
Instalador de camaras,control de accesos,antenas,redes y cableado estructurado642930920174101210
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Instalador de camaras,control de accesos,antenas,redes y cableado estructurado
Buscamos instalador de sistemas. Instalación de cableado estructurado Instalación de rack de red Ponchado de nodos en pared y patch panel Instalación de tubería conduce delgada Instalación de equipos como cámaras, controles de acceso, antenas, Access points Instalacion de bocinas de plafon y pared. EXAMEN PSICOMETRICO Trabajo al sur de monterrey Horario 9 am a 6 pm Tipo de puesto: Tiempo completo, Por periodo de prueba Duración del contrato: 3 meses Sueldo: $15,000\.00 \- $20,000\.00 al mes Beneficios: * Seguro de gastos médicos * Seguro de gastos médicos mayores * Teléfono de la empresa Experiencia: * ALARMAS: 2 años (Obligatorio) * INSTALANDO ACCES POINTS: 2 años (Obligatorio) * INSTALANDO CABLEADO ESTRUCTURADO: 2 años (Obligatorio) * CAMARAS: 2 años (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial Fecha de inicio prevista: 09/04/2024
Monterrey-Santiago 4328, Torrebrisas, 64930 Monterrey, N.L., Mexico
15,000-20,000 $MXN/año
SUPERVISOR DE VENTAS | CEDI BOKADOS GUADALUPE642829790393631211
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SUPERVISOR DE VENTAS | CEDI BOKADOS GUADALUPE
**Fecha:** 24 oct. 2025 **Ubicación:** MX **Empresa:** Arca Continental, S.A.B. de C.V. P **Nuestra compañía** **Arca Continental** es una empresa dedicada a la producción, distribución y venta de bebidas no alcohólicas de las marcas propiedad de The Coca\-Cola Company, así como botanas saladas bajo las marcas Bokados en México, Inalecsa en Ecuador y Wise en los Estados Unidos. Con una destacada trayectoria de más de 92 años, **Arca Continental** es la segunda embotelladora de Coca\-Cola más grande de América Latina y una de las más importante del mundo. En su franquicia de Coca\-Cola, la empresa atiende a una población de más de 123 millones en la región norte y occidente de México, así como en Ecuador, Perú, la región norte de Argentina y la región suroeste de Estados Unidos. **Arca Continental** cotiza en la Bolsa Mexicana de Valores bajo el símbolo "AC". Misión Coordinar al personal facilitandoles las herramientas necesarias para llevarlos para el cumplimineto de productividad para el logro de objetivos de la sucursal. Responsabilidades * Capacitar a los vendedores para logro de objetivos diarios y metas mensuales. * Asegurara que las rutas salgan a laborar todos los dias. * Auditar que se esten visitando diariamnete a los clientes y sea efectiva con venta. * Revisar los exhibidores, para evitar productos fuera de fecha y que solo se encuentre productos dentro del semaforo de frescura. * Mercancia en camioneta, fechas de frescura, creditos , bonificaciones y productos de impulso. Escolaridad Educación Mínima: Preparatoria Terminada. Deseable: Licenciatura o Carrera terminada Experiencia * 2 años de experiencia en Ventas o Supervisión de Ventas * 2 años de experiencia en Servicio a Ventas Conocimientos específicos del puesto * Negociación con cliente y venta de producto, * Inventarios de Almacen para ventas. Conocimientos específicos adicionales * Administración general * SAP * Mercadotecnia * Office y Windows **Nuestro compromiso** Arca Continental es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Las decisiones de contratación se toman sin distinción de raza o etnia, color, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, discapacidad, estatus de veterano protegido o alguna otra característica protegida por la ley. Nunca solicitaremos ningún tipo de pago para procesar su solicitud de empleo ni en ninguna otra etapa del proceso de selección. Nunca le envíe dinero a nadie que sugiera que puede darle empleo en Arca Continental. Si sospecha que ha recibido una oferta fraudulenta, repórtelo con las autoridades correspondientes. Puede consultar las vacantes de Arca Continental y enviar su información laboral en la página http://www.arcacontal.com/superior/trabaja\-con\-nosotros.aspx
Nuevo Leon, Mexico
Capitan De Servicio642474729368341212
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Capitan De Servicio
**CAPITAN DE SERVICIO** Estamos buscando un **Capitán de Servicio** dinámico y orientado al cliente para liderar nuestro equipo. **RESPONSABILIDADES** * Supervisar y coordinar las actividades del equipo de servicio. * Garantizar la satisfacción del cliente a través de un servicio excepcional. * Resolver quejas y conflictos de manera eficiente y profesional. * Establecer y alcanzar metas de venta. * Motivar y capacitar al personal a su cargo. * Gestionar horarios y asignaciones de tareas. **REQUISITOS** * Experiencia comprobable en roles de liderazgo en el sector de servicios. * Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y atención al cliente. * Capacidad demostrada para resolver conflictos de manera efectiva. * Orientación a resultados y cumplimiento de metas. * Habilidades de liderazgo y manejo de personal. * Disponibilidad para trabajar en horarios rotativos. * Licencia de manejo vigente. **OFRECEMOS** * Sueldo competitivo **libre de impuestos** de **$12,000 mensuales.** * Prestaciones de ley. * **Turno fijo HORARIO SE SERVICIO.** * Comedor subsidiado al 50%. * Utilidades. * Bono mensual por cumplimiento de ventas. * Propinas semanales. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $14,000\.00 \- $25,000\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales * Ayuda o servicio de transporte * Opción a contrato indefinido * Servicio de comedor con descuento Experiencia: * Administración de personal: 2 años (Obligatorio) * Servicio al cliente: 2 años (Obligatorio) * Manejo de conflictos: 2 años (Obligatorio) * Gestión de ventas: 2 años (Obligatorio) Licencia/Certificación: * Licencia estatal de automovilista (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av Lázaro Cárdenas 3716, Del Paseo, 64920 Monterrey, N.L., Mexico
14,000-25,000 $MXN/año
Terapeuta spa642375160442901213
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Terapeuta spa
Puesto: Terapeuta Depiladora Área: Servicios Estéticos / Spa Objetivo del puesto: Brindar servicios profesionales de depilación con cera y tratamientos estéticos complementarios, garantizando la comodidad, higiene, seguridad y satisfacción total del cliente, de acuerdo con los estándares de calidad del spa. Funciones principales: Realizar servicios de depilación facial y corporal con cera caliente, tibia o roll\-on. Atender a los clientes con trato amable, profesional y discreto. Mantener la cabina limpia, ordenada y desinfectada antes y después de cada servicio. Aplicar protocolos de higiene, seguridad e imagen establecidos por el spa. Detectar posibles contraindicaciones o sensibilidades en la piel antes del procedimiento. Ofrecer recomendaciones post\-depilación y promover productos o tratamientos complementarios. Apoyar en la venta de servicios, productos y promociones activas. Registrar los servicios realizados y reportar cualquier incidencia a la encargada, gerente de spa. Requisitos: Excelente presentación e higiene personal. Trato cordial, discreto y orientado al servicio. Habilidad para trabajar en equipo y bajo estándares de calidad. Competencias: Atención al detalle Comunicación asertiva Empatía y vocación de servicio Responsabilidad y puntualidad Capacidad para manejar clientes exigentes Ofrecemos: Sueldo base competitivo \+ comisiones Prestaciones de ley Bonos y premios por desempeño y ventas Capacitación continua Buen ambiente laboral Whatsapp: 8110809397 Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $14,000\.00 \- $20,000\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales * Descuento de empleados * Descuentos y precios preferenciales * Estacionamiento de la empresa * Estacionamiento gratuito * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
Sirio 244, Contry, 64860 Monterrey, N.L., Mexico
14,000-20,000 $MXN/año
Enfermera de Planta642082764514571214
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Enfermera de Planta
*Work Mode: Onsite* **Location:** On Site – Juarez, Nuevo León, Mexico **Opportunity** RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS 1\. Cumple con los objetivos del servicio médico y aplicables a su puesto. 2\. Administra atención de enfermería profesional a los asociados según las situaciones individuales, de acuerdo con las regulaciones mexicanas. Lleva un registro de todas las actividades. 3\. Proporciona una respuesta adecuada en caso de emergencias por lesiones que ocurran en la instalación. 4\. Ofrece educación sobre salud a los asociados a través de una publicación periódica sobre temas de salud. 5\. Administra medicamentos prescritos por órdenes médicas de manera hábil y correcta. 6\. Mantiene informado al Supervisor sobre las necesidades y problemas de los pacientes en el servicio médico. 7\. Participa en la orientación de nuevos empleados, capacitación y gestión del personal para proporcionar formación en emergencias médicas, clases de soporte vital básico y consejos de atención de salud óptima. 8\. Mantiene el inventario de medicamentos y suministros, esteriliza equipos y suministros según sea necesario. 9\. Ofrece asesoramiento en el cuidado, identifica problemas y guía al personal hacia su solución. 10\. Evaluar el entorno laboral para identificar problemas de salud potenciales o reales. 11\. Cumplir con las funciones y responsabilidades de salud y seguridad establecidas para este puesto. **Skills/Requirements** REQUISITOS DE EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA: EDUCACIÓN: Enfermero registrado con licencia actual para ejercer la enfermería en México EXPERIENCIA: Mínimo 2 años de experiencia en salud ocupacional FORMACIÓN: Preferencia por el conocimiento práctico de aplicaciones de software basadas en Microsoft Windows. **Why Choose Kohler?** We empower each associate to \#BecomeMoreAtKohler with a competitive total rewards package to support your health and wellbeing, access to career growth and development opportunities, a diverse and inclusive workplace, and a strong culture of innovation. With more than 30,000 bold leaders across the globe, we’re driving meaningful change in our mission to help people live gracious, healthy, and sustainable lives. **About Us** It is Kohler’s policy to recruit, hire, and promote qualified applicants without regard to race, creed, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, national origin, disability or status as a protected veteran. If, as an individual with a disability, you need reasonable accommodation during the recruitment process, please contact kohlerjobs@kohler.com. Kohler Co. is an equal opportunity/affirmative action employer.
S. Victoria 225, Nuevo León, 67202 Guadalupe, N.L., Mexico
Promotor/a asesor de créditos641930078375701215
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Promotor/a asesor de créditos
**Únete a Exitus Contigo como:** -------------------------------- * **ASESOR DE CRÉDITO GRUPAL** ¿Buscas una oportunidad de crecimiento, estabilidad y grandes ingresos? En **Exitus Contigo** estamos en búsqueda de tu talento para formar parte de nuestro gran equipo. **Requisitos:** * Bachillerato concluido. * Experiencia en **colocación de créditos** o **ventas** (preferente). * Facilidad de palabra, habilidades de negociación y gusto por el trabajo en campo. * Disponibilidad de horario. **Ofrecemos:** * **Sueldo base competitivo: $8,500 netos mensuales.** * **Bono inicial $1,000** (primeros 2 meses). * **Apoyo de transporte $2,000** (pago semanal de $500 los primeros 2 meses). * **Apoyo IMSS de $1,500** (a partir del 3er mes). * **Comisiones sin tope** \+ incentivos por campañas especiales. * **Pago quincenal** puntual. * Prestaciones corporativas. * **Bono vacacional del 25%**. * **Bono navideño de 15 días.** * **Vales de despensa (.7% topado).** **Tus principales funciones:** * Otorgar y renovar créditos grupales. * Recuperar pagos y dar seguimiento a la cartera. * Asesorar a los clientes en el crecimiento de sus negocios. * Resolver problemáticas como mediador de confianza. * Trabajo **80% en campo** y **20% en oficina**. ### **✨** **Esta es tu oportunidad de impulsar tu carrera laboral y crecer con nosotros.**
Teófilo Salinas Garza 503, Real de San José(La Ciudadela), 67254 Cdad. Benito Juárez, N.L., Mexico
8,500 $MXN/mes
CONTADORA GENERAL641662054818581216
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CONTADORA GENERAL
**Colegio Olimpia** solicita **Contadora General** **Requisitos:** Experiencia mínima 2 años Contabilidad general Declaraciones mensuales y anuales Declaraciones informativas Conciliaciones bancarias Impuestos SUA NOMINAS **Ubicación:** Al sur de Monterrey, en Valle del Marqués (a 5 minutos de Home Depot Las Torres). **Horario:** * Lunes a viernes: 7:30 a.m. a 4:30 p.m. **Ofrecemos:** * Prestaciones de ley * Vales de despensa * Fondo de ahorro * Uniformes * Estacionamiento * Crecimiento profesional. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $17,500\.00 \- $18,000\.00 al mes Beneficios: * Estacionamiento de la empresa Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Sendero Sur 2209, Balcones del Mirador, 64790 Monterrey, N.L., Mexico
17,500 $MXN/año
Jefe Departamento Valle Oriente641533454484491217
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Jefe Departamento Valle Oriente
**Sobre Nosotros** Liverpool es la cadena de almacenes departamentales con mayor cobertura en México, con más de 170 años de trayectoria. Ofrecemos una experiencia de compra emocionante, una infraestructura sólida y un enfoque en la rentabilidad que nos permite servir a nuestros clientes con excelencia y mantener su preferencia. **Responsabilidades Principales** * Control contable de ventas de la sección. * Administración y liderazgo del equipo a cargo. * Supervisión de inventarios, presentación visual y correcto manejo de mercancía. * Garantizar la limpieza y buena imagen de los departamentos. * Verificar el surtido de productos y gestionar su reposición oportuna. **Requisitos** * Licenciatura concluida. * Mínimo 1 año de experiencia en un puesto similar. * Excelente presentación y actitud de servicio. * Habilidad para trabajar en equipo y alto nivel de compromiso. **Ofrecemos** * **Sueldo base:** $19,250 mensuales brutos. * **Vales de despensa:** $1,320 mensuales al ingreso / $2,300 al obtener planta. **Prestaciones de ley** y superiores: * IMSS e Infonavit desde el primer día. * Seguro de vida. * Seguro de gastos médicos mayores. * Días de descanso adicionales. * Caja de ahorro. * Descuentos exclusivos en tiendas del grupo. **Transporte gratuito** desde: * García, Santa Catarina, Juárez (Monumento, San Mateo, Cometas), * Eloy Cavazos–Guadalupe, * Concordia–Sendero–Centro. **Horario:** Lunes a domingo de 11:00 a.m. a 9:00 p.m., con 2 días de descanso rotativos. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $19,250\.00 al mes Beneficios: * Apoyo para estudios * Caja de ahorro * Descuentos y precios preferenciales * Seguro de gastos médicos mayores * Seguro de vida * Vales de despensa Escolaridad: * Licenciatura terminada (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av Lázaro Cárdenas 1000, Paseo de Las Privanzas, 64750 Monterrey, N.L., Mexico
19,250 $MXN/año
Practicas Profesionales Dpto Calidad641529792823061218
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Practicas Profesionales Dpto Calidad
***Empresa líder en el sector de inyección de plástico automotriz solicita:*** **PRACTICANTE PARA EL AREA DE CALIDAD** **REQUISITOS:** * Edad: 18 a 26 años * Educación: Carrera Ingeniería afín. * Preferencia viva zona Apocada o Guadalupe **RESPONSABILIDAD:** * Seguimiento al programa de LPAs * Resultados de LPAs. * Seguimiento al programa de 5s * Resultados de 5s * Control de documentos * Actividades generales del departamento. **Reporta directamente a Gerente de calidad** **CONOCIMIENTOS DESEADOS:** 1\. Manejo de office (Deseable) 2\. Ingles Básico **HABILIDADES:** 1\. Sentido de urgencia 2\. Disciplinado 3\. Organizado 4\. Objetividad 5\. Buena comunicación **CONTACTO DE NEGOCIO (INTERNO Y EXTERNO)** **·** Relaciones directas con el personal de la empresa **OFRECEMOS:** HORARIO 4X3 DIAS TURNO DIA DE 7 AM A 5 PM Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $5,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
C. Manuel L. Barragán 501, Zertuche, 67184 Guadalupe, N.L., Mexico
5,000 $MXN/mes
Gerente / Encargado de Sucursal641529323874591219
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Gerente / Encargado de Sucursal
**Indispensable experiencia de al menos 1 año como gerente / encargado de sucursal comida rápida, preferible pizzería.** ubicación: Juárez, Nuevo Leon Como gerente tendrás las siguientes responsabilidades: \- Supervisar la operativa diaria \- Diseñar la estrategia y fijar objetivos para el crecimiento \- Mantener presupuestos y optimizar gastos \- Establecer políticas y procesos \- Asegurarse de que los empleados trabajen de forma productiva y se desarrollen profesionalmente \- Supervisar la contratación y formación de nuevos empleados \- Evaluar y mejorar las operaciones y el desempeño financiero \- Dirigir el proceso de asesoramiento de los empleados \- Preparar informes periódicos para la alta dirección \- Garantizar que el personal cumpla las normativas de salud y seguridad \- Proporcionar soluciones a problemas (p. ej., disminución de beneficios, conflictos entre empleados o pérdida de negocio a favor de competidores) Tipo de puesto: Por tiempo indeterminado Sueldo: $10,000\.00 \- $15,000\.00 al mes Beneficios: * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial
Teófilo Salinas Garza 503, Real de San José(La Ciudadela), 67254 Cdad. Benito Juárez, N.L., Mexico
10,000-15,000 $MXN/año
Gerente de Restaurante638409251430431220
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Gerente de Restaurante
FIREHOUSE SUBS Por apertura Se solicita Gerentes de sucursal /Jefes de piso /entrenadores Requisitos Experiencia mínima como encargado o líder de restaurante (6 meses) Disponibilidad de horario (Horario rotativo) de lunes a domingo descanso entre semana No tener problemas con la ubicacion de la vacante Buena actitud Se ofrece Sueldo 16,000 brutos mensuales Prestaciones de ley desde el primer dia Fondo de ahorro 5% Vales de despensa 10% Seguro de vida Comida gratuita diaria Descuentos con las distintas marcas del Grupo Vacantes de apertura en las siguientes ubicaciones SANTIAGO (PLAZA ANTIA MISIONES Y CAVAZOS) mada tu cv a 8110138137 karina.deleon@foodplay.mx Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado Sueldo: $16,000\.00 al mes Beneficios: * Aumentos salariales * Bebidas gratis * Caja de ahorro * Descuento de empleados * Descuentos y precios preferenciales * Estacionamiento de la empresa * Seguro de gastos médicos * Seguro de vida * Servicio de comedor * Uniformes gratuitos * Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Carr Nacional 9675, San José de Arriba, 67328 Santiago, N.L., Mexico
16,000 $MXN/año
EJECUTIVO DE CUENTA GROUP DESK CORPORATIVO SANTA FE638369862184991221
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EJECUTIVO DE CUENTA GROUP DESK CORPORATIVO SANTA FE
**Misión del Puesto** --------------------- Gestionar los procesos administrativos relacionados con las ventas de grupos, asegurando una correcta coordinación con las distintas áreas del hotel y Posadas USA, contribuyendo a la satisfacción de clientes internos y externos. **Áreas de Especialización** ---------------------------- * Administración de ventas de grupos. * Coordinación interna y apoyo operativo. * Atención y seguimiento a clientes. **Conocimientos técnicos** -------------------------- * **Inglés avanzado (indispensable).** * Manejo de **Tiempo Cero** e **INSSIST**. * Organización y gestión de alta carga administrativa. **Escolaridad** --------------- * Licenciatura **Paquetes Informáticos** ------------------------- INNSIST Office**Idiomas** ----------- Inglés**Experiencia** --------------- * Experiencia previa como operador de grupos, coordinador de grupos o ejecutivo de ventas en hotelería. * Habilidad para organizar procesos de ventas con múltiples áreas internas. * Experiencia en contacto con equipos internacionales (deseable). **Principales funciones del puesto** ------------------------------------ * Realizar y gestionar los procesos administrativos de las ventas de grupos. * Coordinarse con las áreas del hotel para dar seguimiento a las solicitudes y requerimientos de los clientes. * Brindar atención a clientes externos y dar soporte a las ventas generadas desde el equipo de USA. * Organizar la información de ventas y asegurar el cumplimiento de políticas internas. * Mantener comunicación constante con OPIs y áreas involucradas en la operación de grupos. **Posición física del trabajo** ------------------------------- La jornada laboral requiere que esté sentado en una oficina frente a una computadora y en ocasiones en constante movimiento. **Necesidades físicas del puesto** ---------------------------------- Desplazarse entre el piso 9 y 10 por escaleras o elevador. Comunicarse y escuchar de manera activa y constante a loscolaboradores del corporativo.
Nuevo Leon, Mexico
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