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Resumen: Este puesto de Líder en Clasificación coordina y administra la clasificación global de productos conforme al cumplimiento en comercio exterior, garantizando el apego a las leyes y regulaciones aplicables a los sistemas HTS y ECCN. Aspectos destacados: 1. Liderar el cumplimiento global en comercio exterior para la clasificación de productos (HTS, ECCN) 2. Colaborar transversalmente con ingenieros y diversos departamentos 3. Supervisar, guiar y mentorizar a analistas y auditores de clasificación **Fecha:** 26 de febrero de 2026 **Ubicación:** Obispado, NLE, MX, 64060 **Empresa:** Corning Número de solicitud: 73546 **La empresa construida sobre innovaciones disruptivas.** **Únete a nosotros.** Corning es uno de los principales innovadores mundiales en vidrio, cerámica y ciencia de materiales. Desde las profundidades del océano hasta los confines más lejanos del espacio, nuestras tecnologías expanden los límites de lo posible. ¿Cómo lo logramos? Gracias a nuestro personal. Ellos superan limitaciones y expectativas —no una vez en su carrera, sino cada día. Ayudan a impulsar hacia adelante tanto a nuestra empresa como al mundo entero. En Corning existen infinitas posibilidades para generar un impacto significativo. Puedes ayudar a conectar a quienes están desconectados, impulsar el futuro de la industria automotriz, transformar el entretenimiento en el hogar y garantizar la entrega de medicamentos que salvan vidas. Y mucho más. Ven y rompe barreras con nosotros. Nuestro segmento de Comunicaciones Ópticas ha evolucionado recientemente desde ser fabricante de fibra óptica y cables, hardware y equipos hasta convertirse en proveedor integral de soluciones ópticas líderes en la industria de las comunicaciones en su conjunto. Este segmento se divide en dos agrupaciones principales de productos: red de operadores y red empresarial. El grupo de productos para redes de operadores consiste principalmente en productos y soluciones para infraestructura de comunicaciones basadas en tecnología óptica, destinadas a servicios como video, datos y comunicaciones de voz. El grupo de productos para redes empresariales consiste principalmente en redes de comunicaciones basadas en tecnología óptica vendidas a empresas, gobiernos e individuos para su uso propio. **Propósito del puesto** El Líder en Clasificación desempeña un papel fundamental al coordinar y administrar la clasificación global de productos de Corning conforme al cumplimiento en comercio exterior. Esto incluye garantizar el cumplimiento total de las leyes, regulaciones y políticas aplicables a los sistemas HTS (Sistema Armonizado de Designación y Codificación de Mercancías) y ECCN (Número de Clasificación de Control de Exportaciones), según lo define el Centro de Excelencia en Cumplimiento Comercial (Trade Compliance COE). El puesto requiere colaboración con expertos en la materia (SME) de los proyectos —incluidos ingenieros comerciales— para recopilar la información técnica necesaria para una clasificación precisa de los productos. Esta posición asegura la exactitud, coherencia y cumplimiento de los procesos de clasificación arancelaria en todas las operaciones de importación y exportación, apoyando la preparación para auditorías y brindando orientación estratégica a equipos transversales tanto en México como en Estados Unidos. **Responsabilidades clave** Clasificación de productos y cumplimiento * Ejecutar clasificaciones HTS y ECCN utilizando datos técnicos y relevantes para determinar la clasificación precisa del producto y/o los requisitos de licencia. * Realizar revisiones puntuales diarias en SAP/ERP frente a PRISMA/GTS para garantizar que los códigos arancelarios y sus descripciones se apliquen correctamente antes de la transmisión aduanera. * Gestionar la información técnica necesaria para determinar las clasificaciones adecuadas de los productos. * Garantizar el cumplimiento total de la Ley Aduanera Mexicana, el régimen IMMEX y las regulaciones estadounidenses de importación y exportación. * Mantener documentación lista para auditoría e identificar proactivamente riesgos de cumplimiento. * Monitorear los cambios regulatorios y actualizar en consecuencia las directrices internas de clasificación. * Analizar los resultados de los controles de control de exportaciones y resolver los elementos marcados. Colaboración transversal y apoyo operativo * Liderar reuniones rápidas con TI y Operaciones cuando surjan discrepancias o errores del sistema, implementando acciones correctivas inmediatas para evitar retrasos en los envíos. * Colaborar con Adquisiciones, Ingeniería, Finanzas, Compras, Logística, Aduanas, TI y Asuntos Legales para alinear las prácticas de clasificación. * Validar las decisiones de clasificación contra órdenes de compra, facturas y documentación de envío. * Colaborar con equipos de otros países para validar elementos críticos de datos relacionados con el cumplimiento comercial. Liderazgo y gestión de equipos * Supervisar, guiar y mentorizar a analistas y auditores de clasificación. * Asignar tareas, monitorear el desempeño y garantizar la finalización oportuna de las revisiones de clasificación. * Desarrollar e implementar procedimientos, listas de verificación y programas de capacitación para clasificación. * Brindar informes y resúmenes ejecutivos sobre la exactitud de la clasificación, los riesgos y las acciones correctivas. **Requisitos** * Licenciatura en Ingeniería, Comercio Internacional, Aduanas, Logística o campo afín. * 5 años o más de experiencia en clasificación arancelaria, cumplimiento aduanero o operaciones comerciales. * Conocimientos sólidos de la Ley Aduanera estadounidense y mexicana, el régimen IMMEX y los controles estadounidenses de importación y exportación. * Experiencia comprobada en liderazgo dentro de equipos de cumplimiento o auditoría. * Excelentes habilidades escritas y verbales en inglés y español. * Competencias avanzadas en Excel, tableros de control, gestión de bases de datos y herramientas de seguimiento de cumplimiento. * Experiencia con Sistemas Globales de Gestión Comercial (GTS E4H, PRISMA o similares). * Habilidades sólidas de organización, gestión del tiempo y priorización. **Competencias** * Orientación al detalle y capacidad analítica sólida. * Capacidad para traducir los requisitos regulatorios en procesos aplicables. * Educador y mentor proactivo, promoviendo la concienciación sobre el cumplimiento entre los equipos. * Demostrada capacidad de liderazgo e influencia sobre grupos transversales. **Un trabajo que moldea una vida.** **Corning te ofrece un paquete integral.** Tu bienestar es nuestra prioridad. Nuestro paquete de compensación y beneficios respalda tu salud y bienestar, tus aspiraciones financieras y tu desarrollo profesional desde el primer día. * Bonos a nivel corporativo e incentivos a largo plazo alineados con los resultados clave del negocio, lo que garantiza que seas recompensado cuando la empresa obtiene buenos resultados. Cuando Corning gana, todos ganamos. * Como parte de nuestro compromiso con tu bienestar financiero y además de los beneficios legales completos en México, ofrecemos vales de despensa que reducen los costos diarios y un fondo estructurado de ahorro para apoyar tus metas financieras a largo plazo. * Los empleados de planta cuentan con cobertura médica y dental integral. Además, todos los empleados están cubiertos por un seguro de vida patrocinado por la empresa, protección contra invalidez permanente total, días de descanso pagados y tienen acceso a nuestro Programa de Asistencia al Empleado para apoyarte a ti y a tu familia. * Recibir un salario por nuestro trabajo es importante, pero sentirnos valorados y reconocidos por esas contribuciones nos motiva aún más. Por ello, Corning ofrece un programa de reconocimiento para celebrar los éxitos y recompensar a los colegas que realizan contribuciones excepcionales. Corning se compromete a ofrecer oportunidades iguales de empleo y considera solicitudes de adaptaciones razonables de conformidad con las leyes aplicables. Las personas con discapacidades o creencias religiosas profundamente arraigadas pueden solicitar adaptaciones razonables para participar en el proceso de solicitud o entrevista, desempeñar funciones esenciales del puesto o acceder a otros beneficios y privilegios laborales. Para presentar una solicitud de adaptación razonable relacionada con una discapacidad o una creencia religiosa, comunícate con nosotros en accommodations@corning.com.
