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Sería un **elemento clave** y parte fundamental del proceso para los pacientes que nos permiten de su confianza. 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La Nogalera, San Nicolás de los Garza (**Sobre Av. República Mexicana y Sendero**)\n* Que viva cerca de la zona de trabajo, de preferencia a 20\\-30 minutos de distancia.\n\n**Las funciones** se irán asignando conforme avancemos, pero algunas de ellas serían las siguientes:\n\n* Preparación de sala quirúrgica y equipos.\n* Asistencia en endoscopia.\n* Preparación de pacientes en preoperatorio y postoperatorio.\n* Alta de pacientes y recomendaciones de egreso.\n* Lavado, desinfección, embalaje y esterilización de instrumental en CEyE.\n* Circular y asistencia en cirugías.\n* Asistir a médicos en procedimientos menores o estudios en consulta externa.\n* Aplicación de medicamentos y transfusiones.\n* Colaboración con las demás áreas y departamentos.\n* Participar en la elaboración de manuales y procesos correspondientes, según aplique.\n* Colaboración, desarrollo y creación de proyectos de impacto.\n\nNos ubicamos al Norte de **San Nicolás de los Garza, Nuevo León, sobre Av. 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Sabemos lo difícil que puede ser trasladarse actualmente en Nuevo León.\n\nSi llegaste hasta aquí y realmente estás interesad@ en platicar o ver como podemos el como si, por favor contactame directamente.\n\nAtentamente: Germán Tovar Martínez, Director General de Clínica Enlace.\n\nContacto: germantovar@clinicaenlace.mx\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $14,000\\.00 \\- $17,500\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Apoyo para estudios\n* Descuento de empleados\n* Descuentos y precios preferenciales\n* Opción a contrato indefinido\n* Uniformes gratuitos\n\nEscolaridad:\n\n* Licenciatura terminada (Deseable)\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"14,000-17,500 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766059258000","seoName":"nursing","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-apodaca/cate-management-store/nursing-6473260105587412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"be5d36f6-e709-4b97-a2cc-b97458922f03","sid":"4c20b425-575e-4d8d-93a2-e685240a0d6f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Enfermería General - Unidad Quirúrgica","Experiencia en quirófano o endoscopia","Apoyo académico y descuentos médicos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"San Nicolás de los Garza,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1765723445749,"categoryName":"Gestión - Tienda","postCode":null,"secondCateCode":"retail-consumer-products","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1285,1493","location":"Ahuehuete 101, Sin Nombre de Col 1, 67480 Cadereyta Jiménez, N.L., Mexico","infoId":"6470903210624212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente Administrativo","content":"IMPORTANTE GRUPO FINANCIERO LIDER EN LA REGIÓN ESTÁ EN BÚSQUEDA DE TU TALENTO\n\nVACANTE EN CADEREYTA NL CENTRO\n\nGERENTE DE SUCURSAL\n\n\\- Experiencia en financieras\n\n\\- Manejó de personal\n\n\\- ⁠Experiencia en cobranza domiciliaria en campo\n\n\\- ⁠Conocimiento de la región\n\n\\- Disponibilidad de tiempo, de preferencia contar con automóvil propio.\n\n\\- Excelente esquema de comisiones\n\n\\- Actitud de líder!\n\n\\- DE PREFERENCIA CONTAR CON AUTOMOVIL PROPIO\n\nOFRECEMOS:\n\n\\- TODAS LAS PRESTACIONES DE LEY\n\n\\- APOYO PARA GASOLINA Y TRANSPORTE\n\n\\- PAGO QUINCENAL PUNTUAL\n\n\\-PAGO BIMESTRAL\n\n\\- COMISIONES QUINCENALES Y MENSUALES\n\n\\- UNIFORMES\n\n\\- CRECIMIENTO DENTRO DEL GRUPO\n\n¡Ven! 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Aplica a nuestra bolsa de trabajo y sé parte de nuestra gran familia \\#Station!\n \n \n\n**Ofrecemos:** \n\n* Sueldo Base \\+ Bonificaciones\n* Prestaciones de Ley\n* Vales de Despensa\n* Día de cumpleaños\n* Capacitación constante\n* Excelente ambiente laboral\n* Acceso total y gratuito a todas nuestras instalaciones\n\n\n**Requisitos:** \n\n* Género: Indistinto\n* Escolaridad: Preparatoria o licenciatura (Deseable)\n* Experiencia de por lo menos 2 años como encargado de unidad de negocio\n* Acercamiento a el sector fitness.\n* Manejo de indicadores (venta y rentabilidad)\n* Enfoque de experiencia al cliente\n* Capacidades y Aptitudes: Comunicación, Ventas, Liderazgo, Resolución de problemas, Toma de decisiones, Trabajo en equipo y Enfoque a resultados.\n\n\n**Funciones:** \n\n* Dirigir los esfuerzos de venta que se llevan a cabo directamente en la sucursal.\n* Gestionar y liderar al equipo de la sucursal para que consigan retener y fidelizar a los clientes.\n* Garantizar un alto nivel de servicio al cliente en la sucursal, asegurando una experiencia de compra excepcional.\n* Garantizar que se brinde el servicio esperado a los socios.\n* Garantizar la rentabilidad de la sucursal.\n* Ejecutar las campañas definidas desde Marketing con la intención de generar interés en la marca Station y los servicios que brinda.\n* Garantizar la operación de la sucursal para brindar el servicio esperado a los socios en todos los horarios de la sucursal.\n* Garantizar la programación de clases y entrenamientos.\n* Mantener inventarios y realizar pedidos de suministros para garantizar que se cuente con los insumos en el momento que se requieran.\n* Cumplir y hacer cumplir las normas y regulaciones de la sucursal para garantizar una correcta gestión de la sucursal.\n* Llevar a cabo los procesos operativos correspondientes para garantizar el cumplimiento y la estandarización en todas las sucursales.\n* Garantizar el control y buen uso del equipo asignado a la sucursal.\n* Llevar a cabo los procesos operativos correspondientes para garantizar el cumplimiento y la estandarización en todas las sucursales.\n* Garantizar que se cumpla con la cobertura de entrenadores para las clases que se ofrecen en la sucursal.\n* Fomentar el desarrollo de los colaboradores de la sucursal.\n* Supervisar que los sistemas y herramientas tecnológicas funcionen como corresponden y en caso de falla realizar el reporte correspondiente.\n\n\n**Horarios:** \n\n* Lunes a viernes de 13:00 a 21:00hrs \\- sábados de 10:00 a 14:00 Hrs, (Trabajando un sábado sí y uno no)","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766056827000","seoName":"branch-leader-revolution-the-chair","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-apodaca/cate-management-store/branch-leader-revolution-the-chair-6470754750643512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8a0e4d8c-35c8-40cc-931d-0c73f4dca23a","sid":"4c20b425-575e-4d8d-93a2-e685240a0d6f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Sueldo Base + Bonificaciones","Excelente ambiente laboral","Acceso total a instalaciones"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Monterrey,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1765527714893,"categoryName":"Gestión - Tienda","postCode":null,"secondCateCode":"retail-consumer-products","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1285,1493","location":"Blvd. Carlos Salinas De Gortari 1537, Sin Nombre de Col 26, 66600 Cdad. 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El puesto exige una fuerte capacidad para profundizar en los detalles, una inclinación natural a actuar y un sentido de responsabilidad integral.\n \n\n \n\nComo Gerente de Operaciones, tendrá la oportunidad de liderar una operación de entrada, una operación de salida o un proceso funcional durante un turno específico o en varios turnos dentro de un Centro de Cumplimiento de Amazon. Será responsable de liderar, desarrollar y motivar a un equipo de talento excepcional que haga posible la innovación. 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Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how\\-we\\-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región en el que presenta su candidatura no aparece en la lista, póngase en contacto con su asociado de reclutamiento.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765955716000","seoName":"operations-manager-worldwide-operations","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-apodaca/cate-management-store/operations-manager-worldwide-operations-6473246161088312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"644f2b6e-e361-40b1-a05c-e00bd56bb324","sid":"4c20b425-575e-4d8d-93a2-e685240a0d6f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dirigir las operaciones globales de la cadena de suministro","Gestionar a 3-7 gerentes de área y a 100-300 colaboradores","Impulsar iniciativas de mejora continua"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Ciudad Apodaca,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1765722356335,"categoryName":"Gestión - Tienda","postCode":null,"secondCateCode":"retail-consumer-products","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1285,1493","location":"Av. 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Somos conocidos por nuestra velocidad, precisión y servicio excepcional. Nuestras instalaciones entregan decenas de miles de productos a cientos de países en todo el mundo, todos los días. En estos puestos clave, usted contribuirá a ayudarnos a superar nuestras metas de productividad y cumplir con nuestras promesas hacia los clientes. Nuestra escala es amplia y nuestra presencia sigue creciendo. Nuestro objetivo es sencillo: ofrecer la mayor selección de productos y servicios del mundo, junto con la mejor experiencia de cliente del mundo. \n\n \n\nLa misión principal del equipo de Optimización del Último Tramo se centra en analizar y diseñar estrategias operativas sobre la carretera, aprovechando conocimientos basados en datos para mejorar la eficiencia de las entregas. El Responsable de Optimización del Último Tramo actúa como un enlace fundamental entre las principales partes interesadas, incluidos los líderes de las estaciones de entrega, los programas de entrega, finanzas, planificación y equipos de apoyo, garantizando una comunicación fluida y una alineación clara respecto a los objetivos operativos. Al implementar iniciativas sofisticadas de productividad y establecer métricas claras de desempeño, el equipo impulsa la mejora continua en la ejecución sobre la carretera. Este enfoque estratégico permite que la red de entregas mantenga altos niveles de servicio mientras maximiza la eficiencia operativa y la rentabilidad en toda la operación del último tramo. \n\n \n\nPrincipales responsabilidades laborales \n\n1. Gestionar un entorno relacionado con la entrega directa de pedidos de Amazon a nuestros clientes, buscando siempre la máxima eficiencia en el diseño de nuestras operaciones sobre la carretera \n\n2. Gestionar las relaciones diarias con múltiples estaciones de entrega y partes interesadas \n\n3. Resolver problemas para cerrar las brechas entre el desempeño actual y las metas establecidas \n\n4. Colaborar con socios comerciales clave tales como Planificación, Experiencia de Cumplimiento, Finanzas, Entrenadores Comerciales, Operaciones, ACES, HubDP, eDSP y Topología \n\n5. Determinar el volumen óptimo de asignación de canales junto con Planificación OTR, Finanzas y los programas de entrega \n\n6. Gestionar el proceso RIM-Programación para garantizar un diseño óptimo de la flota \n\n7. Establecer el mecanismo de costos del último tramo junto con Operaciones Regionales y Finanzas \n\n8. Brindar conocimientos a los gestores OTR durante su formación académica \n\n9. Punto de contacto regional para Entregas por Hora Pagada (DPPH) con el fin de mejorar la ejecución de la Excelencia Operativa \n\n10. Proyectos de evaluación sobre la carretera para garantizar la alineación con todas las estrategias, tales como Velocidad, Costo, SPR y DPPH\n \n\n11. Centrarse en la optimización de la asignación de canales, proyectos de operaciones sobre la carretera y la optimización de las operaciones sobre la carretera\n\n**CUALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* 3 o más años de experiencia en gestión de programas o proyectos\n* 3 o más años de experiencia trabajando de forma interfuncional con equipos tecnológicos y no tecnológicos\n* 3 o más años de experiencia definiendo e implementando iniciativas de mejora de procesos mediante el uso de datos y métricas\n* Título universitario\n* Conocimientos avanzados de Excel (tablas dinámicas, funciones BUSCARV) y SQL\n* Experiencia definiendo requisitos de programas y utilizando datos y métricas para determinar mejoras\n* Capacidad de hablar, escribir y leer con fluidez en inglés\n\n**CUALIFICACIONES DESEABLES**\n----------------------------\n\n* 3 o más años de experiencia liderando entregas de extremo a extremo y comunicando los resultados a la alta dirección\n* 3 o más años de experiencia impulsando mejoras de procesos\n* Experiencia en la gestión de partes interesadas, tratando con múltiples stakeholders en distintos niveles de la organización\n* Experiencia desarrollando procesos, gestionando proyectos y elaborando cronogramas\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva empodera a los empleados de Amazon para ofrecer los mejores resultados a nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations para obtener más información. 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Únete a nuestro equipo para juntos lograr este crecimiento y seguir ofreciendo el servicio que nuestros clientes merecen.\n\n**Ofrecemos:**Sueldo competitivo y prestaciones de ley y superiores\n\n* Descuento de empleados\n* Descuentos y precios preferenciales\n* Seguro de vida\n* Uniformes gratuitos\n* Vales de despensa $1,000\n* Bono de asistencia $ 1,872\n* Bono de puntualidad $1,872\n* **Esquema de pago semanal.**\n\n\\* Interesados favor de postularse enviando su CV con foto por este medio al correo:**rhtalento954@gmail.com**\n\n**Tipo de jornada:** Lunes a Viernes: 8:30 am a 6:00 pm, sábado: 8:30 am a 1:00 pm\n\n**Lugar de trabajo:** Empleo presencial\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nBeneficios:\n\n* Aumentos salariales\n* Descuento de empleados\n* Vales de despensa\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* ¿Cuál es el sueldo neto deseado al mes? ¿Tiene disponibilidad de trabajar 1/2 días los sábados?\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: $18,000\\.00 \\- $20,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Aumentos salariales\n* Descuento de empleados\n* Vales de despensa\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"18,000-20,000 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765956473000","seoName":"Auxiliar+de+cuentas+por+pagar","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-apodaca/cate-management-store/auxiliar%2Bde%2Bcuentas%2Bpor%2Bpagar-6473246190233812/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e95fc42b-c5ea-4a48-a713-b57bc096006c","sid":"4c20b425-575e-4d8d-93a2-e685240a0d6f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Competitive salary and benefits","Experience in accounts payable required","Onsite job in Monterrey, N.L."],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Monterrey,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1765722358612,"categoryName":"Gestión - 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Preparación, revisión y presentación de las declaraciones de impuestos de la organización, asegurando el cumplimiento de las normativas fiscales locales, estatales y federales.\n\nRESPONSABILIDADES\n\n\\-Mantener un control diario de la tesorería y administración de la oficina.\n\n\\-Informar con claridad sobre riesgos adminsitrativos.\n\n\\-Llevar el debido control y archivo tanto físico como digital del expediente administrativo de la oficina.\n\n⁠ ⁠\\-Preparar y presentar las declaraciones de impuestos de manera oportuna.\n\n⁠ \\-⁠Coordinar y Gestionar auditorías fiscales internas y externas.\n\n⁠ ⁠\\-Atender auditorías y aclaraciones ante el SAT.\n\n⁠ ⁠\\-Realizar análisis de impuestos y preparar reportes financieros.\n\n⁠ ⁠\\-Proporcionar información fiscal precisa para la toma de decisiones gerenciales.\n\n⁠ ⁠\\-Brindar asesoramiento en materia fiscal a otros departamentos de la compañía.\n\n⁠ ⁠\\-Responsable del cierre contable mensual dentro de los días asignados.\n\n⁠ ⁠\\-Registros de empleados ante el IMSS (Altas, Bajas, Modificaciones)\n\n⁠ ⁠\\-Detección de nuevos créditos de Infonavit.\n\n⁠ ⁠\\-Realizar nómina semanal y quincenal.\n\n⁠ ⁠\\-Generación de recibos de nóminas.\n\n⁠ ⁠\\-Cálculos de finiquitos.\n\n⁠ ⁠\\-Manejo, control y conciliación de cajas chicas y flujo de efectivo\n\n⁠ ⁠\\-Control y conciliación de viaticos\n\nREQUISITOS\n\n⁠ ⁠Licenciatura en Contaduría Pública\n\n⁠ ⁠Experiencia mínimo 10 años en el área de contabilidad.\n\n⁠ ⁠Actitud de Servicio.\n\n⁠ ⁠Excelente ortografía\n\n⁠ ⁠Disponibilidad Inmediata.\n\nINTERESADOS ENVIAR SU CV:\n\n**⁠ ⁠Empleo presencial**\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nTipo de jornada:\n\n**⁠ ⁠Lunes a sábado**\n\n**⁠ ⁠40 horas**\n\nEscolaridad:\n\n**⁠ ⁠Licenciatura terminada y cédula profesional.**\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nSueldo: $30,000\\.00 \\- $40,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Opción a contrato indefinido\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* Cuentas con más de 10 años de experiencia como contador?\n* Tienes experiencia coordinando equipos de administración, tesorería y contabilidad?\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"30,000-40,000 MXN/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765955716000","seoName":"general-accountant-and-administrator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-apodaca/cate-management-store/general-accountant-and-administrator-6473246169177912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"974ce1dc-3b83-4237-8316-7096e0aecb4f","sid":"4c20b425-575e-4d8d-93a2-e685240a0d6f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestión fiscal y contable integral","Experiencia mínima de 10 años requerida","Empleo presencial en Lomas de San Francisco"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Monterrey,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1765722356966,"categoryName":"Gestión - Tienda","postCode":null,"secondCateCode":"retail-consumer-products","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1285,1493","location":"Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico","infoId":"6473246191756912","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Analista Contable","content":"**Empresa Líder en el Negocio de Supermercados para sus áreas Administrativas**\n\n**Solicita:** Auxiliar Contable\n\n**Requisitos:** Contador Público (titulado)\n\n**Competencias:** Responsabilidad, honestidad, Proactividad, Iniciativa, excelente servicio, comunicación, sentido de urgencia.\n\n**Experiencia:** Captura de pólizas de egresos, ingresos, Conciliaciones bancarias. Movimientos de IDSE, SUA, IMSS, captura de incidencias y cálculos de Nómina. Presentación de la DIOT en el portal del SAT. Conocimiento en el cálculo de Impuestos ISR, IVA IEPS.\n\n**Funciones**: Captura de pólizas de egresos, Ingresos y diarios. Realizar conciliaciones bancarias. Capturar movimientos IDSE IMSS (Altas, bajas, modificaciones salariales). Captura de información del SUA. Captura de incidencias y cálculos de Nómina. Presentación de la DIOT en el portal de SAT.\n\nSomos una gran empresa de SUPERMERCADOS y contamos con más de 60 años en el negocio en la ciudad de Monterrey, N.L. distinguiéndonos la calidad en el servicio a nuestros clientes. Tenemos 3 sucursales en el área metropolitana y con planes de seguir en expansión. Nuestra vacante es para la Matriz suc Tec.\n\n**Horarios**: 8:30 am a 1:30 pm y 2:30 pm a 6:00 pm **lunes a Viernes .**\n\n**Sábados:** 8:30 am a 1:00 pm.\n\n**Ofrecemos** : Sueldo competitivo, prestaciones de ley y superiores:\n\n\\* Bono Asistencia $ 1,900\n\n\\* Bono Puntualidad $1,900\n\n\\*Vales de despensa $1,000\n\n\\* Descuentos preferenciales en productos. **EL PAGO ES POR SEMANA.**\n\n**¡Contratación Inmediata!**\n\nContrato indeterminado\n\nBeneficios:\n\n* Aumentos salariales\n* Descuento de empleados\n* Uniformes gratuitos\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial\n\n**Enviar currículo con foto al correo: rhtalento954@gmail.com**\n\nTipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado\n\nBeneficios:\n\n* Aumentos salariales\n* Descuento de empleados\n* Vales de despensa\n\nPregunta(s) de postulación:\n\n* Cual es el sueldo neto deseado al mes? 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Somos conocidos por nuestra velocidad, precisión y servicio excepcional. Nuestras instalaciones entregan decenas de miles de productos a cientos de países en todo el mundo, todos los días. En estos puestos clave, usted se incorporará para ayudarnos a superar nuestras metas de productividad y cumplir con nuestras promesas hacia los clientes. Nuestra escala es amplia y nuestra presencia sigue creciendo. Nuestro objetivo es sencillo: ofrecer la mayor selección de productos y servicios del mundo, junto con la mejor experiencia de cliente del mundo. \n\n \n\nLa misión principal del equipo de Optimización del Último Tramo consiste en analizar y diseñar estrategias operativas sobre la carretera, aprovechando conocimientos basados en datos para mejorar la eficiencia de las entregas. El Responsable de Optimización del Último Tramo actúa como un enlace fundamental entre las partes interesadas clave, incluidos los líderes de las estaciones de entrega, los programas de entrega, finanzas, planificación y equipos de apoyo, garantizando una comunicación fluida y una alineación clara respecto a los objetivos operativos. Mediante la implementación de iniciativas avanzadas de productividad y el establecimiento de métricas claras de desempeño, el equipo impulsa la mejora continua en la ejecución sobre la carretera. Este enfoque estratégico permite que la red de entregas mantenga altos niveles de servicio, maximizando simultáneamente la eficiencia operativa y la rentabilidad en toda la operación del último tramo. \n\n \n\nPrincipales responsabilidades laborales \n\n1. Gestionar un entorno relacionado con la entrega directa de pedidos de Amazon a nuestros clientes, buscando siempre la máxima eficiencia en el diseño de nuestras operaciones sobre la carretera \n\n2. Gestionar las relaciones diarias con múltiples estaciones de entrega y partes interesadas \n\n3. Resolver problemas para cerrar la brecha entre el desempeño real y las metas establecidas \n\n4. Colaborar con socios comerciales clave, tales como Planificación, Experiencia de Cumplimiento, Finanzas, Entrenadores Comerciales, Operaciones, ACES, HubDP, eDSP y Topología \n\n5. Determinar el volumen óptimo de asignación de canales junto con Planificación OTR, Finanzas y Programas de Entrega \n\n6. Gestionar el proceso de programación RIM para garantizar un diseño óptimo de la flota \n\n7. Establecer el mecanismo de costos del último tramo junto con Operaciones Regionales y Finanzas \n\n8. Brindar conocimientos a los gestores OTR durante su formación académica \n\n9. Punto de contacto regional para Entregas por Hora Pagada (DPPH), con el fin de mejorar la ejecución de la Excelencia Operacional \n\n10. Proyectos de evaluación sobre la carretera para garantizar la alineación con todas las estrategias, tales como Velocidad, Costo, SPR y DPPH \n\n11. Centrarse en la optimización de la asignación de canales, proyectos de operaciones sobre la carretera y la optimización de las operaciones sobre la carretera\n\n**CUALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* Experiencia de 3 o más años en gestión de programas o proyectos\n* Experiencia de 3 o más años trabajando de forma interfuncional con equipos tecnológicos y no tecnológicos\n* Experiencia de 3 o más años definiendo e implementando iniciativas de mejora de procesos mediante el uso de datos y métricas\n* Título universitario\n* Conocimientos avanzados de Excel (tablas dinámicas, funciones BUSCARV) y SQL\n* Experiencia definiendo los requisitos de un programa y utilizando datos y métricas para determinar mejoras\n* Capacidad de hablar, escribir y leer con fluidez en inglés\n\n**CUALIFICACIONES DESEABLES**\n----------------------------\n\n* Experiencia de 3 o más años liderando entregas de extremo a extremo y comunicando resultados a la alta dirección\n* Experiencia de 3 o más años impulsando mejoras de procesos\n* Experiencia en la gestión de partes interesadas, interactuando con múltiples stakeholders en distintos niveles de la organización\n* Experiencia en el diseño de procesos, gestión de proyectos y elaboración de cronogramas\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva capacita a los empleados de Amazon para lograr los mejores resultados para nuestros clientes. Si usted tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluida la asistencia para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región en el que está solicitando no aparece en la lista, póngase en contacto con su asociado de reclutamiento.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765955716000","seoName":"last-mile-optimization-manager-lmo","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-apodaca/cate-management-store/last-mile-optimization-manager-lmo-6473246135961912/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b21dc537-0b3d-4a8e-b423-b969984ce327","sid":"4c20b425-575e-4d8d-93a2-e685240a0d6f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Optimizar las operaciones de entrega en el último tramo","Gestionar las relaciones con partes interesadas interfuncionales","Implementar mejoras de procesos basadas en datos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"San Nicolás de los Garza,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1765722354372,"categoryName":"Gestión - Tienda","postCode":null,"secondCateCode":"retail-consumer-products","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1285,1493","location":"Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico","infoId":"6475221347046712","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Enfermera General","content":"*Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com* \n\n### **Vacante para la empresa ASEP en Km 24 \\- Monterrey, Nuevo León**\n\n \n\n¿Buscas adquirir experiencia o complementar tu empleo actual?\n\n \n\n¡Esta es tu oportunidad de integrarte a una empresa líder en su ramo, estamos en búsqueda de un **Enfermero/a** por proyecto de dos meses ( Termino el 28 de febrero 2026\\)\n\n \n\nPerfil del puesto\n\n* Técnico o Licenciatura en Enfermería ( titulo y cedula).\n* Horario de Lunes a Sábado de 06:00 am a 02:00 pm .\n* Responsable y proactivo(a).\n\n **Funciones principales**\n\n* Apoyo directo al servicio médico.\n* Toma de temperatura y signos vitales.\n* Participación en recorridos de seguridad.\n* Actividades adicionales propias del rol.\n\n **Ofrecemos**\n\n* Sueldo compuesto mensual de $16,500 brutos(incluye vales de despensa, premio de puntualidad y asistencia)\n* Prestaciones de ley.\n* Capacitación continua con valor curricular\n* El proyecto termina el 28 de febrero del 2026\n\n \n\nTipo de puesto: Por temporada\n\n \n\nBeneficios:\n\n \n\n* Seguro de vida\n* Vales de despensa\n\n \n\nLugar de trabajo: Empleo presencial en Walmart Logística, Autopista Monterey \\- Nuevo Laredo KM 24, CP 65580\\. 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Somos conocidos por nuestra velocidad, precisión y servicio excepcional. Nuestras instalaciones entregan decenas de miles de productos a cientos de países en todo el mundo, todos los días. En estos puestos clave, usted se incorporará para ayudarnos a superar nuestras metas de productividad y cumplir con nuestras promesas hacia los clientes. Nuestra escala es amplia y nuestra presencia sigue creciendo. Nuestro objetivo es sencillo: ofrecer la mayor selección de productos y servicios del mundo, junto con la mejor experiencia de cliente del mundo. \n\n \n\nLa misión principal del equipo de Optimización de la Última Milla consiste en analizar y diseñar estrategias operativas sobre el terreno, aprovechando conocimientos basados en datos para mejorar la eficiencia de las entregas. El Gerente de Optimización de la Última Milla actúa como un enlace fundamental entre las partes interesadas clave, incluidos los líderes de las estaciones de entrega, los programas de entrega, finanzas, planificación y equipos de apoyo, garantizando una comunicación fluida y una alineación clara respecto a los objetivos operativos. Mediante la implementación de iniciativas avanzadas de productividad y el establecimiento de métricas de rendimiento claras, el equipo impulsa la mejora continua de la ejecución sobre el terreno. Este enfoque estratégico permite que la red de entregas mantenga altos niveles de servicio mientras maximiza la eficiencia operativa y la rentabilidad en toda la operación de la última milla. \n\n \n\nResponsabilidades principales del puesto \n\n1. Gestionar un entorno relacionado con la entrega directa de pedidos de Amazon a nuestros clientes, buscando siempre la máxima eficiencia en el diseño de nuestras operaciones sobre el terreno \n\n2. Gestionar las relaciones diarias con múltiples estaciones de entrega y partes interesadas \n\n3. Resolver problemas para cerrar la brecha entre el rendimiento actual y las metas establecidas \n\n4. Colaborar con socios comerciales clave tales como Planificación, Experiencia de Cumplimiento, Finanzas, Entrenadores Comerciales, Operaciones, ACES, HubDP, eDSP y Topología \n\n5. Determinar el volumen óptimo de asignación de canales junto con Planificación OTR, Finanzas y Programas de Entrega \n\n6. Gestionar el proceso RIM-Programación para garantizar un diseño óptimo de la flota \n\n7. Establecer el mecanismo de costos de la Última Milla con Operaciones Regionales y Finanzas \n\n8. Brindar conocimientos a los Gerentes OTR durante su formación académica \n\n9. Punto de contacto regional para Entregas por Hora Pagada (DPPH) con el fin de mejorar la ejecución de la Excelencia Operativa \n\n10. Proyectos de evaluación sobre el terreno para garantizar la alineación con todas las estrategias, tales como Velocidad, Costo, SPR y DPPH \n\n11. Centrarse en la optimización de la asignación de canales, proyectos de operaciones sobre el terreno y la optimización de las operaciones sobre el terreno\n\n**CUALIFICACIONES BÁSICAS**\n------------------------\n\n* Experiencia de 3 o más años en gestión de programas o proyectos\n* Experiencia de 3 o más años trabajando de forma interfuncional con equipos tecnológicos y no tecnológicos\n* Experiencia de 3 o más años definiendo e implementando iniciativas de mejora de procesos mediante el uso de datos y métricas\n* Título universitario\n* Conocimientos avanzados de Excel (tablas dinámicas, funciones BUSCARV) y SQL\n* Experiencia definiendo los requisitos del programa y utilizando datos y métricas para determinar mejoras\n* Capacidad de hablar, escribir y leer con fluidez en inglés\n\n**CUALIFICACIONES DESEABLES**\n----------------------------\n\n* Experiencia de 3 o más años liderando entregas de extremo a extremo y comunicando resultados a la alta dirección\n* Experiencia de 3 o más años impulsando mejoras de procesos\n* Experiencia en gestión de partes interesadas, interactuando con múltiples stakeholders en distintos niveles de la organización\n* Experiencia en diseño de procesos, gestión de proyectos y elaboración de cronogramas\n\n \n\nNuestra cultura inclusiva otorga autonomía a los empleados de Amazon para lograr los mejores resultados para nuestros clientes. Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations para obtener más información. 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Somos conocidos por nuestra rapidez, precisión y servicio excepcional. Nuestras instalaciones entregan decenas de miles de productos a cientos de países en todo el mundo, todos los días. En estos puestos clave, usted se incorporará para ayudarnos a superar nuestras metas de productividad y cumplir con nuestras promesas hacia los clientes. Nuestra escala es amplia y nuestra presencia sigue creciendo. Nuestro objetivo es sencillo: ofrecer la mayor selección de productos y servicios del mundo, junto con la mejor experiencia de cliente del mundo. \n\n \n\nLa misión principal del equipo de Optimización del Último Tramo se centra en analizar y diseñar estrategias operativas sobre la carretera, aprovechando conocimientos basados en datos para mejorar la eficiencia de las entregas. 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Gestionar las relaciones diarias con múltiples estaciones de entrega y partes interesadas \n\n3. Resolver problemas para cerrar la brecha entre el rendimiento actual y las metas establecidas \n\n4. Colaborar con socios comerciales clave tales como Planificación, Experiencia de Cumplimiento, Finanzas, Entrenadores Comerciales, Operaciones, ACES, HubDP, eDSP y Topología \n\n5. Determinar el volumen óptimo de asignación por canal junto con Planificación OTR, Finanzas y Programas de Entrega \n\n6. Gestionar el proceso RIM-Programación para garantizar un diseño óptimo de la flota \n\n7. Establecer el mecanismo de costos del último tramo junto con Operaciones Regional y Finanzas \n\n8. Brindar conocimientos a los gestores OTR durante su Academia \n\n9. Punto de contacto regional para Entregas por Hora Pagada (DPPH) para mejorar la ejecución de la Excelencia Operativa \n\n10. 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Si tiene una discapacidad y necesita una adaptación o ajuste en el lugar de trabajo durante el proceso de solicitud y contratación, incluido apoyo para la entrevista o el proceso de incorporación, visite https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations para obtener más información. Si el país/región en el que está solicitando no aparece en la lista, póngase en contacto con su socio reclutador.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765722354000","seoName":"last-mile-optimization-manager-lmo","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-apodaca/cate-management-store/last-mile-optimization-manager-lmo-6473246132877112/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7c3062bc-f758-4668-8f68-380f057e4074","sid":"4c20b425-575e-4d8d-93a2-e685240a0d6f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Optimizar las operaciones de entrega en el último tramo","Gestionar las relaciones con partes interesadas interfuncionales","Implementar mejoras de procesos basadas en datos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"San Nicolás de los Garza,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1765722354130,"categoryName":"Gestión - Tienda","postCode":null,"secondCateCode":"retail-consumer-products","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1285,1493","location":"Blvd. Carlos Salinas De Gortari 1537, Sin Nombre de Col 26, 66600 Cdad. 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Empoderamos a nuestros empleados para asumir tareas y funciones desafiantes con un nivel elevado de responsabilidad en nuestro entorno laboral ágil. Nuestras personas nos definen, y creamos productos y experiencias extraordinarias que nos permiten PENSAR MÁS ALLÁ.\nResumen del puesto\nEstamos contratando a un Coordinador/a de Comunicación, Cultura y Cambio Organizacional para liderar iniciativas internas que fortalezcan el compromiso de los empleados, la alineación cultural y la adopción del cambio. Este puesto gestiona campañas, canales y eventos que promueven la identidad corporativa, el reconocimiento y la participación activa en toda la organización.\nCualificaciones preferidas\n* Título universitario en Comunicación, Psicología Organizacional, Relaciones Públicas o campo afín\n* Especialización en Comunicación Organizacional, Gestión del Cambio o Cultura Corporativa\n* Inglés avanzado (lectura y redacción profesional)\n* Conocimiento de herramientas de diseño (Canva, PowerPoint, Illustrator) y plataformas de comunicación interna\n\n\nCualificaciones requeridas\n* 3 años de experiencia en comunicación interna, cultura corporativa o compromiso de los empleados\n* Experiencia redactando contenidos institucionales y coordinando campañas internas\n* Capacidad para organizar eventos de reconocimiento y actividades de fomento del trabajo en equipo\n* Competencias en creación de contenidos visuales y gestión de canales digitales\n\n\nResponsabilidades\n* Coordinar campañas de comunicación interna alineadas con los objetivos empresariales\n* Crear contenidos para boletines informativos, anuncios, vídeos y presentaciones\n* Gestionar canales internos como la intranet, pantallas, correo electrónico y herramientas de mensajería\n* Implementar iniciativas de reconocimiento de los empleados y compromiso cultural\n* Apoyar la comunicación de los resultados de las encuestas a los empleados y los planes de acción correspondientes\n* Facilitar espacios de retroalimentación, como encuestas, foros y sesiones abiertas\n* Promover el cambio cultural mediante mensajes estratégicos y eventos clave\n\n*Somos una fuerza laboral ambiciosa, ingeniosa y decidida, lo que nos permite PENSAR MÁS ALLÁ. ¡Postúlate hoy mismo!*\nAcerca de Polaris Industries, Inc.\nComo líder mundial en vehículos todo terreno (powersports), Polaris Inc. (NYSE: PII) impulsa avances innovadores en productos, experiencias y servicios que han invitado a las personas a descubrir la alegría de estar al aire libre desde su fundación en 1954. Con sede principal con orgullo en Minnesota, Polaris atiende a más de 100 países en todo el mundo.\nNorth Pole Star, S. de R.L. de C.V. (Polaris México) está a la vanguardia de la innovación en la industria de los vehículos todo terreno, fabricando vehículos de clase mundial que inspiran la aventura; somos la casa de las marcas RZR, ATV, General, Sportsman y otras grandes marcas. Con un enfoque en calidad, trabajo en equipo y tecnología de vanguardia, nuestras operaciones en México constituyen nuestra mayor instalación global de fabricación, con más de 5.000 empleados. En Polaris México contamos con apoyo de ingeniería desde nuestro nuevo Centro de Desarrollo de Productos y ensamblamos físicamente cada uno de nuestros vehículos todo terreno mediante procesos de moldeo por inyección, fabricación de tubos, soldadura, ensamblaje de motores, pintura líquida y metálica, y seis líneas de ensamblaje. Estamos comprometidos a crear un entorno laboral dinámico donde el talento florezca y las ideas audaces cobren vida. ¡Únete a Polaris México, donde la pasión se encuentra con la innovación!\nNuestro proceso de contratación\nNorth Pole Star, S. de R.L. de C.V. se compromete a ofrecer oportunidades iguales de empleo a todos los candidatos y toma todas sus decisiones relacionadas con el empleo sin tener en cuenta raza, color, religión, credo, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil, situación familiar, condición respecto a la asistencia social, afiliación sindical, creencias políticas ni ningún otro estatus protegido por la ley aplicable.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765516637000","seoName":"communication-culture-organizational-change-coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-apodaca/cate-management-store/communication-culture-organizational-change-coordinator-6470612943859312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"50d7ba72-b818-44fe-af47-3def47b09156","sid":"4c20b425-575e-4d8d-93a2-e685240a0d6f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar campañas de comunicación interna","Gestionar la intranet y los canales digitales","Promover iniciativas de compromiso cultural"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Monterrey,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1765516636239,"categoryName":"Gestión - Tienda","postCode":null,"secondCateCode":"retail-consumer-products","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1285,1493","location":"Melchor Ocampo 125-97, Centro, 64000 Monterrey, N.L., Mexico","infoId":"6470612945459512","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Gerente de Recursos Humanos","content":"En Polaris Inc., nos divertimos haciendo lo que amamos al impulsar el cambio y la innovación. Empoderamos a nuestros empleados para asumir tareas y funciones desafiantes con un nivel elevado de responsabilidad en nuestro entorno laboral ágil. Nuestras personas nos definen, y creamos productos y experiencias extraordinarios que nos permiten PENSAR MÁS ALLÁ.\nResumen del puesto\nUna empresa manufacturera global con operaciones de alto volumen busca un Gerente de Recursos Humanos experimentado para apoyar su planta en Monterrey. Este puesto es fundamental para garantizar la alineación entre la estrategia empresarial y las operaciones de recursos humanos en un entorno dinámico con más de 4.000 empleados, tanto sindicalizados como de nómina. El candidato ideal posee amplia experiencia en recursos humanos, sólidas capacidades de liderazgo y la capacidad de desempeñarse eficazmente en una organización ágil y matricial.\nPrincipales responsabilidades\n* Brindar liderazgo estratégico y operativo al equipo de Recursos Humanos, fomentando la colaboración, la rendición de cuentas y el desarrollo\n* Liderar o apoyar los procesos de relaciones laborales, incluyendo la participación sindical, la interpretación de contratos y la resolución de conflictos\n* Supervisar los programas de remuneración y beneficios, asegurando su alineación con las políticas internas y los estándares del mercado\n* Garantizar el cumplimiento de la legislación laboral, las normativas de salud y seguridad y los estándares de gobernanza corporativa\n* Impulsar iniciativas de desarrollo organizacional, tales como planificación de talento, desarrollo de líderes y alineación cultural\n* Supervisar los servicios para empleados, incluyendo transporte, cafetería y programas de compromiso a nivel de planta\n* Colaborar con los departamentos jurídico, financiero y de operaciones para alinear las prácticas de recursos humanos con los objetivos empresariales\n* Monitorear métricas de recursos humanos y liderar esfuerzos continuos de mejora en retención, compromiso y desempeño\n\n\nCualificaciones requeridas\n* Licenciatura en Recursos Humanos, Derecho, Relaciones Industriales o campo afín\n* 8 o más años de experiencia progresiva en recursos humanos en entornos manufactureros o industriales\n* Experiencia gestionando personal de nómina y sindicalizado en operaciones de alto volumen (3.000 o más empleados)\n* Demostrada capacidad de liderazgo de equipos de recursos humanos, incluyendo mentoría, gestión del desempeño y desarrollo del equipo\n* Conocimientos sólidos de la ley laboral mexicana y de los marcos de negociación colectiva\n* Excelentes habilidades de comunicación, negociación y resolución de conflictos\n* Competencia en sistemas de información de recursos humanos (HRIS) y toma de decisiones basada en datos\n\n*Somos una fuerza laboral ambiciosa, ingeniosa y decidida, lo que nos permite PENSAR MÁS ALLÁ. ¡Postúlate hoy mismo!*\nAcerca de Polaris Industries, Inc.\nComo líder mundial en vehículos todo terreno (powersports), Polaris Inc. (NYSE: PII) impulsa avances innovadores en productos, experiencias y servicios enriquecedores que desde su fundación en 1954 han invitado a las personas a descubrir la alegría de estar al aire libre. Con orgullo, su sede central se encuentra en Minnesota, y Polaris atiende a más de 100 países en todo el mundo.\nNorth Pole Star, S. de R.L. de C.V. (Polaris México) está a la vanguardia de la innovación en la industria de vehículos todo terreno, fabricando vehículos de clase mundial que inspiran la aventura; somos la casa de las marcas RZR, ATV, General, Sportsman y otras grandes marcas. Con un enfoque en calidad, trabajo en equipo y tecnología de vanguardia, nuestras operaciones en México constituyen nuestra mayor planta manufacturera global, con más de 5.000 empleados. En Polaris México contamos con apoyo de ingeniería desde nuestro nuevo Centro de Desarrollo de Productos y ensamblamos físicamente cada uno de nuestros vehículos todoterreno mediante procesos de moldeo por inyección, fabricación de tubos, soldadura, ensamblaje de motores, pintura líquida y metálica, y seis líneas de ensamblaje. Estamos comprometidos a crear un entorno laboral dinámico donde el talento florezca y las ideas audaces cobren vida. ¡Únete a Polaris México, donde la pasión se encuentra con la innovación!\nNuestro proceso de contratación\nNorth Pole Star, S. de R.L. de C.V. se compromete a ofrecer oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y toma todas las decisiones relacionadas con el empleo sin tener en cuenta raza, color, religión, credo, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil, situación familiar, condición respecto a la asistencia social, afiliación sindical, creencias políticas ni ningún otro estatus protegido por la ley aplicable.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765516637000","seoName":"human-resources-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-apodaca/cate-management-store/human-resources-manager-6470612945459512/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d164eaa9-0a67-4f43-aa6a-f48d65b7423f","sid":"4c20b425-575e-4d8d-93a2-e685240a0d6f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar el equipo de Recursos Humanos en Monterrey","Garantizar el cumplimiento de la ley laboral mexicana","Impulsar iniciativas de desarrollo organizacional"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Monterrey,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1765516636364,"categoryName":"Gestión - Tienda","postCode":null,"secondCateCode":"retail-consumer-products","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"1261,1285,1493","location":"Juan González 11, Casco Urbano, 66200 San Pedro Garza García, N.L., Mexico","infoId":"6470612929024212","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"SAP México Next Gen – Operaciones de Entrega","content":"**Ayudamos al mundo a funcionar mejor** \n\nEn SAP, mantenemos las cosas simples: tú nos aportas lo mejor de ti, y nosotros sacamos lo mejor de ti. Somos creadores que impactamos más de 20 industrias y el 80 % del comercio global, y necesitamos tus talentos únicos para ayudarnos a dar forma a lo que viene. El trabajo es desafiante, pero importa. Encontrarás un lugar donde puedes ser tú mismo, priorizar tu bienestar y realmente pertenecer. ¿Qué obtienes a cambio? Aprendizaje constante, desarrollo de habilidades, excelentes beneficios y un equipo que desea que crezcas y tengas éxito. **Lo que construirás**\n\n\nEl programa SAP México Next Gen es un programa remunerado de posgrado estratégico y con perspectiva global, diseñado para ofrecer a recién egresados universitarios oportunidades de encontrar un propósito en sus carreras. Esto va más allá de un simple programa de posgrado: es la base de una carrera construida sobre conexión, creatividad e impacto.\n\n \n\nTítulo del puesto: SAP México Next Gen – Operaciones de Entrega\n\n\nUbicación: CDMX o Monterrey, México\n\n\nInicio previsto: enero/febrero de 2026\\*\n\n\nDuración: 24 meses\n\n **Soporte Empresarial al Cliente (CBS)** forma parte de las **Operaciones Globales de GTM**, que depende del área de **Cartera Corporativa** y **Estrategia hasta Ejecución**.\n\n **Misión**: Reducir los efectos de la complejidad interna para que Ventas y Entrega de Servicios puedan centrarse en el éxito del cliente.\n\n**Objetivo**: Incrementar la productividad de las Ventas de Servicios y la precisión de las Operaciones de Entrega\n\n**¿Cómo?** Nos enfocamos en entregar:\n\n \n\n* Tiempos más cortos de procesamiento de acuerdos\n* Estados de proyecto y pronósticos de ingresos precisos\n* Resolución más rápida de incidencias\n* Máxima conformidad normativa\n\n \n\nTe unirás a un equipo de jóvenes profesionales dinámicos que apoyan más de 1500 proyectos en Norteamérica.\n\n *PROPÓSITO Y OBJETIVO DEL PUESTO*\n\n \n\nLas soluciones de SAP son la columna vertebral de las empresas más exitosas del mundo: actualmente, más del 50 % de las transacciones comerciales globales pasan por un sistema SAP. En conjunto, ofrecen un universo de oportunidades laborales lucrativas con una demanda creciente año tras año. Saber desarrollar, comercializar, asesorar o instalar SAP te permite tener un gran impacto en la forma en que las empresas hacen negocios: aumentando la eficiencia, innovando nuevos modelos de negocio y creando valor. Los candidatos seleccionados desarrollarán las habilidades necesarias para crear, gestionar y ejecutar un plan que respalde una solución SAP con un alto grado de satisfacción del cliente.\n\n\nEl rol del joven profesional en Operaciones de Proyecto consiste en apoyar a un gerente senior de proyecto, gerente de cartera o gerente de programa en todos los aspectos del ciclo de vida del proyecto, incluyendo iniciación, planificación, ejecución, monitoreo y control, y cierre, utilizando nuestras herramientas SAP y nuestra metodología de gestión de proyectos. Se trata de un puesto Next Gen responsable de realizar una función básica para apoyar la ejecución de la entrega de servicios SAP en los compromisos con los clientes.\n\n *Principales responsabilidades:*\n\n* Apoya la consolidación de los registros de tiempo y las conciliaciones de facturación\n* Apoya la coordinación de la documentación del proyecto y la creación del proyecto en nuestros sistemas SAP\n* Apoya el mantenimiento de los datos maestros y transaccionales necesarios para respaldar los informes locales y globales sobre proyectos\n* Trabaja con consultores y gerentes de proyecto para garantizar la exactitud de los informes de proyecto\n* Captura métricas de proyecto y asegura su comunicación clara a los miembros correspondientes del equipo de SAP o del cliente\n* Aprende nuestras herramientas y sistemas SAP\n* Participa en la capacitación inicial para aprender rápidamente las tecnologías y metodologías SAP específicas\n* Apoya el monitoreo y control de las actividades y entregables del proyecto mediante herramientas de seguimiento internas y externas\n* Apoya la gestión de los pronósticos de ingresos\n* Apoya la elaboración de informes semanales y mensuales de estado\n* Apoya el desarrollo de procesos y plantillas, así como el establecimiento de procedimientos de control de documentos\n\n **Lo que aportarás**\n\n\nBuscamos a alguien que tome la iniciativa, perseverante y curioso. 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Desarrolla tu carrera profesional mediante tutorías personalizadas, coaching y apoyo al desarrollo profesional.\n* Experiencia basada en proyectos: inicia tu carrera con experiencias prácticas de aprendizaje, generando impacto desde el primer día al contribuir en proyectos significativos que ayudan al mundo a funcionar mejor. Contarás con recursos ilimitados de aprendizaje a tu alcance y adquirirás competencias preparadas para el futuro mediante diversas sesiones virtuales, presenciales e híbridas, diseñadas especialmente para ti y alineadas con nuestro enfoque de aprendizaje.\n* Obtén visibilidad: construye relaciones con líderes y compañeros de distintos equipos y funciones. Muestra tus ideas, habilidades y creatividad en un entorno global y acelerado. Abre puertas a futuras oportunidades profesionales dentro y fuera de SAP.\n\n\nSigue @LifeatSAP en Instagram y no te pierdas nada sobre nuestras experiencias en todo el mundo.\n\n \n\n\\#LifeAtSAP\n\n\n\\#SAPNextGen\n\n **Descubre lo mejor de ti** \n\nLas innovaciones de SAP ayudan a más de cuatrocientos mil clientes en todo el mundo a colaborar de forma más eficiente y utilizar los conocimientos empresariales de manera más efectiva. Originalmente reconocida por su liderazgo en software de planificación de recursos empresariales (ERP), SAP ha evolucionado para convertirse en líder de mercado en software integral de aplicaciones empresariales y servicios relacionados para bases de datos, análisis, tecnologías inteligentes y gestión de experiencias. Como empresa en la nube con doscientos millones de usuarios y más de cien mil empleados en todo el mundo, estamos impulsados por un propósito y enfocados en el futuro, con una ética altamente colaborativa y un firme compromiso con el desarrollo personal. Ya se trate de conectar industrias globales, personas o plataformas, nos aseguramos de que cada desafío reciba la solución que merece. En SAP, puedes descubrir lo mejor de ti.\n \n\n \n\n**Triunfamos con la inclusión** \n\nLa cultura de inclusión de SAP, su enfoque en la salud y el bienestar, y sus modelos flexibles de trabajo garantizan que todos —sin importar su origen— se sientan incluidos y puedan rendir al máximo. En SAP, creemos que somos más fuertes gracias a las capacidades y cualidades únicas que cada persona aporta a nuestra empresa, y apostamos por nuestros empleados para inspirar confianza y ayudarlos a alcanzar todo su potencial. Finalmente, creemos en liberar todo el talento y crear un mundo mejor. \n\n \n\nSAP se compromete con los valores de Igualdad de Oportunidades Laborales y ofrece adaptaciones accesibles a solicitantes con discapacidades físicas y/o mentales. Si deseas postularte a un empleo en SAP y necesitas adaptaciones o asistencia especial para navegar nuestro sitio web o completar tu solicitud, envía un correo electrónico con tu solicitud al equipo de Operaciones de Reclutamiento: Careers@sap.com. \n\n \n\nPara empleados de SAP: solo los puestos permanentes son elegibles para el Programa de Referidos de Empleados de SAP, conforme a las reglas de elegibilidad establecidas en la Política de Referidos de SAP. Pueden aplicarse condiciones específicas para puestos en Formación Profesional. \n\n \n\nLos solicitantes calificados serán considerados para empleo sin tener en cuenta su edad, raza, religión, origen nacional, etnia, género (incluyendo embarazo, parto, etc.), orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano protegido o discapacidad, cumpliendo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. \n\n \n\nEs posible que los candidatos seleccionados deban someterse a una verificación de antecedentes con un proveedor externo. **Uso de IA en el proceso de reclutamiento**\nPara información sobre el uso responsable de la IA en nuestro proceso de reclutamiento, consulta nuestras Directrices para el Uso Ético de la IA en el Proceso de Reclutamiento.\nTen en cuenta que cualquier incumplimiento de estas directrices puede dar lugar a la descalificación del proceso de contratación. \n\n \n\nID de vacante: 442069 \\| Área de trabajo: Administración \\| Viajes previstos: 0 \\- 10 % \\| Estado profesional: Recién graduado \\| Tipo de empleo: Tiempo completo limitado \\| Ubicaciones adicionales: \\#LI\\-Híbrido","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765516637000","seoName":"sap-mexico-next-gen-delivery-operations","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-ciudad-apodaca/cate-management-store/sap-mexico-next-gen-delivery-operations-6470612929024212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0457eaf0-1d43-4cf0-894b-acc1166c172c","sid":"4c20b425-575e-4d8d-93a2-e685240a0d6f"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Programa de posgrado para Operaciones de Entrega","Apoyo al ciclo de vida del proyecto con herramientas SAP","Ubicado en la CDMX o Monterrey"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"San Pedro Garza García,Nuevo León","unit":null}]},"addDate":1765516635079,"categoryName":"Gestión - 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