Área: Finanzas – Planificación y análisis financieros (FP&A) Ubicación: San Pedro Garza García, NLE Supervisa: Gerente de Finanzas Descripción del puesto El Analista Financiero contribuye al desarrollo de estrategias financieras mediante el análisis económico y financiero de datos internos, colaborando con áreas clave para garantizar el cumplimiento de los objetivos operativos y financieros. Este puesto es fundamental para la elaboración del presupuesto, el análisis de resultados y la mejora continua de los procesos financieros. Principales funciones * Colaborar con los equipos de Recursos Humanos, Operaciones y Finanzas para recopilar información relevante para el análisis. * Mantener una comunicación constante con los controladores de planta, analistas y gerencia de operaciones para alinear los objetivos financieros. * Obtener, analizar y presentar información contable y financiera en informes ejecutivos. * Participar en la elaboración de los presupuestos corporativos (excluyendo plantas). * Ejecutar las principales actividades de cierre mensual (Full Abs, RMR, STAT, reservas). * Apoyar el análisis de los resultados frente al presupuesto y proponer acciones correctivas. * Sugerir controles y mejoras en los procesos financieros. Requisitos del puesto Formación y experiencia * Licenciatura en Finanzas, Contabilidad, Economía o campo relacionado. * Mínimo 3 años de experiencia en análisis financiero. Habilidades técnicas * Competencia avanzada en Excel, Word y PowerPoint. * Experiencia con sistemas financieros: QAD-MFG, SAP, OneStream. * Dominio avanzado del inglés. Competencias clave Competencias técnicas * Análisis de estados financieros: Capacidad para revisar, interpretar y explicar con precisión la información contable y financiera. * Elaboración de presupuestos y previsión: Preparación y seguimiento de presupuestos para apoyar la planificación y el control de costos. * Herramientas ofimáticas avanzadas: Uso eficiente de fórmulas, tablas dinámicas y presentaciones para facilitar el análisis y la comunicación de resultados. * Sistemas financieros (QAD, SAP, OneStream): Registro, conciliación y análisis de información de forma automatizada y confiable. * Inglés avanzado: Capacidad para manejar informes, reuniones y correos electrónicos de manera efectiva con equipos globales. Competencias conductuales * Pensamiento analítico: Identifica patrones y tendencias en los datos para generar ideas comerciales útiles. * Comunicación efectiva: Transmite información compleja con claridad, tanto de forma oral como escrita. * Colaboración: Trabaja conjuntamente con distintas áreas asegurando la alineación de los objetivos. * Resolución de problemas: Detecta las causas fundamentales y propone soluciones prácticas y sostenibles. * Capacidad para trabajar bajo presión: Mantiene la calidad y la precisión durante los cierres o plazos ajustados. * Orientación a los resultados: Enfocado en cumplir metas y entregables con exactitud y puntualidad. * Manejo de múltiples tareas: Gestiona actividades simultáneas sin perder el enfoque ni la prioridad. #LI-EA1 #LI-Hybrid Acerca de Clarios: Clarios es el líder mundial en tecnologías avanzadas de baterías de baja tensión para la movilidad. Nuestras baterías y soluciones inteligentes impulsan casi todo tipo de vehículo y se encuentran en uno de cada tres automóviles en circulación hoy en día. Con aproximadamente 18 000 empleados en más de 100 países, aportamos una amplia experiencia a nuestros socios del mercado de posventa y de equipos originales (OEM), así como fiabilidad, seguridad y confort a la vida cotidiana. Respondemos al planeta con un riguroso enfoque en la sostenibilidad: promovemos prácticas de sostenibilidad de primer nivel y abogamos por ellas en toda nuestra industria. Trabajamos para garantizar que el 100 % de nuestros productos vendidos sean reciclables y reciclamos 8 000 baterías por hora en nuestra red. Puede encontrar más información aquí (PDF). A todas las agencias de reclutamiento: Clarios no acepta currículums/CVs no solicitados de agencias. Por favor, no envíe currículums/CVs a nuestras direcciones de correo electrónico de carreras profesionales, a empleados de Clarios ni a ninguna otra ubicación de la empresa. Clarios no asume responsabilidad alguna por los honorarios relacionados con currículums/CVs no solicitados. Clarios, LLC es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades laborales y acción afirmativa; todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano protegido, condición de persona con discapacidad calificada u otra característica protegida por la ley. Para obtener más información, consulte «La igualdad de oportunidades laborales es la ley» (EEO is the Law), su suplemento y la normativa sobre transparencia salarial y no discriminación. Si usted es una persona con discapacidad y necesita una adaptación durante el proceso de solicitud, envíe un correo electrónico a Special.Accommodations@Clarios.com. Nota para los solicitantes de empleo: tenga en cuenta que existen estafas perpetradas a través de Internet y plataformas de redes sociales. Clarios nunca exigirá que un solicitante pague dinero como parte del proceso de solicitud o contratación.