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We are proud to be a trusted partner for the world's top brands, offering comprehensive engineering, manufacturing, and supply chain solutions. With over 50 years of experience across industries and a vast network of over 100 sites worldwide, Jabil combines global reach with local expertise to deliver both scalable and customized solutions. Our commitment extends beyond business success as we strive to build sustainable processes that minimize environmental impact and foster vibrant and diverse communities around the globe. \n\n**JOB SUMMARY** \n\n \n\nWill manage the Sales and Operations Planning (S\\&OP) process to achieve the best possible customer delivery performance and optimize the use of inventory, machines and labor. This includes ensuring our planning considers material and capacity availability when providing a commit to our customer and ensuring we collaborate to load an achievable Master Production Schedule.\n \n\n \n\nThe role will be assigned to a specific business unit, typically globally such as Cisco, RIM, IBM, etc or may be responsible for a group of business units such as a sector or sub\\-sector such as medical, instrumentation, etc..\n \n\n \n\n**ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES** \n\n \n\nSupply Chain Planning\n \n\n \n\n* Understands and documents the Sales and Operations Planning process used by the customer(s) and the impact on Jabil’s Master Production Schedule.\n* Is responsible for implementing and managing a process that delivers an accurate commit to the customers forecast.\n* Is responsible for ensuring an achievable Master Schedule is in place to support both customer requirements and Jabil revenue projections. In developing a solid Master Production Schedule, consideration must be given to materials availability, equipment capability/capacity and staffing.\n* Is responsible for ensuring that the Master Production Schedule is loaded in alignment with customer contract(s) and liability agreements so that the materials team maintains conformance to Jabil’s “Rules of the Road.”\n* Design, Implements and Manages processes for the following;\n\no Receipt and recording of demand plan from the customer\n \n\no Capacity availability analysis\n \n\no Materials availability analysis\n \n\no Construction and recording of a commit plan to the customer\n \n\no Construction and loading of the Jabil Master Production Schedule\n \n\no Selection of Master Production Schedule, Material Requirements Planning or Re\\-Order Point strategies and setting of parameters\n \n\no Setting of buffer / safety stock levels through the production process and supply chain\n \n\no Recovery of Excess and Obsolete inventory according to customer contract\n \n\n* Balances capacity across manufacturing resources and sites as required.\n* Ensures the execution and deployment of Jabil’s standard planning strategies and systems where possible, and implement customized solutions where necessary.\n* Develops and supervises solid product launch plans for new business, and transfer plans for products being moved between Jabil manufacturing sites.\n* Leads and provides strategic direction to the materials team in the business unit(s).\n\n \n\nCustomer Relationships\n \n\n* Main Customer focal point for all Planning activity for the full product lifecycle; New Product Introduction, Volume and End of Life.\n* Agree clear communication channels including ownership for regular meetings \\& conference calls. Determines participation levels, frequencies, recording of outputs, and follow\\-up.\n* Develop relationships directly with customer planning teams(s) and other key participants.\n* Gain general business awareness of customer e.g. market, products, sales cycles and promotions, etc.\n* Works closely with Jabil Business Unit to support any new or ongoing initiatives.\n\n \n\nEffective Communication \n\n \n\n \n\n \n\n* Ensure communication of all relevant customer information both internally and to the supply chain as appropriate.\n* Ensure constraints in Materials and Capacity are appropriately escalated within the business unit(s) and Supply Chain.\n* Ensure all key Jabil tools/templates are utilized for capturing, managing and sharing data.\n* Ensure impact of Jabil Master Production Schedule changes are clearly communicated throughout the supply chain.\n* Ensures appropriate metrics and reports are published on a consistent and frequent basis.\n\n \n\nContinuous Improvement\n \n\n* Collaborates with the Customer and Jabil’s Operations Team to develop planning solutions that improve Jabil’s performance and service levels and meet the customer’s needs.\n* Communicates areas for improvement to Jabil and the Supply chain (as required) based on customer feedback\n* Maintain knowledge level of planning systems developments and implement the necessary improvement in their own area.\n\n \n\nGeneral\n \n\n* Offer a level of flexibility in terms of redeployment when activity level within assigned area is low.\n* Comply and follow all procedures within the company security policy.\n* May perform other duties and responsibilities as assigned.\n\n \n\n**JOB QUALIFICATIONS** \n\n**KNOWLEDGE REQUIREMENTS** \n\n \n\n* Demonstrated high performance orientation.\n* Strong analytical skills including mathematics, statistics and problem solving.\n* Capability to evaluate and mitigate risks in the planning process.\n* Proven negotiation skills in dealing with customers and internal challenges\n* Ability to lead, motivate, coach and develop others.\n* Exercises sound judgment based on factual data and analysis\n* Good oral and written communication skills.\n* Strong industry knowledge in the related segment they are assigned to.\n* Strong Project management, change management and leadership skills.\n* Must be able to influence senior management through well formulated business presentations.\n* Must have ability and willingness to work and lead focused team within a matrix organization.\n* Versed in both spoken and written English.\n\n \n\n* Proficiency in use of personal computers, Microsoft Office products (Excel, Word and Powerpoint) and e\\-mail skills required\n\n \n\n* Proficiency in the use of SAP Materials Management software and Kinaxis Rapid Response or other related ERP/MRP systems.\nTEN CUIDADO CON LOS FRAUDES: Las oportunidades laborales legítimas en Jabil se pueden encontrar en nuestro sitio web oficial Jabil.com. Ningun solicitante debe pagar para acceder a estas oportunidades de empleo. Al postularte para un empleo en Jabil, serás contactado a través del portal oficial de jabil por un correo electrónico con teminacion @jabil.com; llamada telefónica directa de un integrante del equipo de Jabil; o correo electrónico directo con una dirección de correo electrónico @jabil.com. Jabil no solicita pagos para realizar entrevistas ni en ningún otro momento durante el proceso de contratación. Jabil tampoco pedirá información personal de identificación como número de seguro social, acta de nacimiento, información de institución financiera, número de licencia de conducir o información de pasaporte por teléfono o correo electrónico. Si crees que estás siendo víctima de robo de identidad o fraude, repórtalo a la policía en los siguientes números y repórtala en el sitio web donde la encontraste. Llama a: 911 o 089\\.\n**Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.**\n\n**Accessibility Accommodation**\n===============================\n\nIf you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e\\-mail to Always\\_Accessible@Jabil.com with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e\\-mail. 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Fomentamos un ambiente que estimula la innovación, la colaboración y las perspectivas diversas, porque sabemos que grandes ideas provienen de grandes equipos. Nuestro compromiso con el desarrollo profesional continuo y con una cultura inclusiva garantiza que tenga el apoyo necesario para prosperar. Ya sea mediante mentorías, capacitaciones u oportunidades de liderazgo, invertimos en su éxito para que pueda tener un impacto duradero. Creemos que los equipos diversos que trabajan juntos son clave para impulsar el crecimiento y obtener resultados empresariales.\n* Reconocemos la importancia del bienestar del empleado. Priorizamos ofrecer planes competitivos de beneficios, una variedad de planes de seguro médico, programa de asistencia al empleado, grupos de recursos para empleados, reconocimientos y mucho más. 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Quinta 604, Zona Centro, 31000 Chihuahua, Chih., Mexico","infoId":"6436617408563312","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Ingeniero de EHS","content":"**Para este puesto, sus responsabilidades serán:**\n\n* Coordinar actividades de EHS y desarrollar programas específicos del sitio orientados al cambio de la cultura de seguridad mediante la implementación de mejores prácticas.\n* Garantizar el cumplimiento de todos los requisitos regulatorios y internos y externos de EHS, manteniéndose actualizado sobre legislaciones futuras y asegurándose de que las partes interesadas internas estén informadas y conscientes de los posibles impactos.\n* Apoyar un enfoque común para la recopilación y presentación de métricas de EHS; preparar informes para la gerencia sobre tendencias y acciones de mejora.\n* Elaborar estándares y procedimientos orientados a la prevención y control de incidentes y contaminación.\n* Realizar revisiones de EHS con líderes del sitio para analizar problemas/áreas de riesgo/preocupaciones que puedan afectar las condiciones generales de EHS en la instalación.\n* Responder y coordinar planes y programas de emergencia mediante simulacros, mapas y otros medios.\n\n\nA cargo de la Seguridad Radiológica.\n* Definir, realizar, coordinar o supervisar la capacitación en EHS.\n* Representar a la empresa durante auditorías de EHS realizadas por agencias gubernamentales.\n* Revisar y mantener el cumplimiento en la generación, almacenamiento, manejo y disposición de residuos peligrosos, no peligrosos y especiales.\n* Brindar experiencia técnica en seguridad y medio ambiente para procesos nuevos o modificados, asegurando que se consideren los impactos ambientales y se establezcan controles adecuados para eliminar o reducir riesgos.\n* Compilar, analizar y mantener registros, estadísticas y documentos de HSE.\n* Coordinar, supervisar y examinar minuciosamente los reportes de accidentes/incidentes con cobertura completa mediante fotos, videos, narrativas detalladas u otros medios.\n* Asegurar mejoras en hábitos laborales adversos, desempeño de empleados, mantener un desempeño mejorado y realizar seguimiento de acciones para resolver problemas relacionados con EHS.\n* Coordinar auditorías internas y externas de EHS.\n* Cumplir con todas las políticas de seguridad, reportar inmediatamente cualquier situación de riesgo y participar activamente en acciones para mejorar la seguridad en su área de control.\n* Controlar los recursos asignados por la empresa al departamento.\n\n**Para este puesto, necesitará:**\n\nTítulo universitario en Química o Medio Ambiente \n\n* \n\n**Cualificaciones preferidas que lo destacan:**\n\n* 5 años de experiencia en seguridad ocupacional, higiene industrial, disciplina ambiental o equivalente.\n* 5 años de experiencia con énfasis en regulaciones de salud, seguridad y medio ambiente.\n* Comprensión de los requisitos de EHS internacionales, nacionales, estatales, locales y de Emerson.\nBilingüe inglés español 90% y título de maestría \n* \n\n**Nuestra cultura y compromiso con usted:**\n\n* En Emerson, priorizamos un entorno laboral en el que cada empleado sea valorado, respetado y empoderado para crecer. Fomentamos un ambiente que estimula la innovación, la colaboración y las perspectivas diversas, porque sabemos que grandes ideas surgen de grandes equipos. Nuestro compromiso con el desarrollo profesional continuo y una cultura inclusiva garantiza que tenga el apoyo necesario para prosperar. Ya sea mediante mentorías, capacitaciones u oportunidades de liderazgo, invertimos en su éxito para que pueda tener un impacto duradero. Creemos que equipos diversos que trabajan juntos son clave para impulsar el crecimiento y lograr resultados empresariales.\n* Reconocemos la importancia del bienestar del empleado. Priorizamos ofrecer planes competitivos de beneficios, variedad de planes de seguros médicos, Programa de Asistencia al Empleado, grupos de recursos para empleados, reconocimientos y mucho más. 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Durante más de 40 años, hemos sido líderes en la innovación de 5G, redes privadas y velocidades de Gigabit en todas partes; siempre anticipamos lo que viene. Desarrollos como el Internet de las Cosas, la conectividad detallada, la nube y 5G introducen nuevos requisitos y demandan pensamiento creativo. Con nuestra experiencia incomparable en infraestructura de cobre, fibra y redes inalámbricas, nuestros clientes globales confían en nosotros para superar el rendimiento actual y estar preparados para las necesidades del mañana.\n\n\nTodos nos comunicamos. Es la esencia de la experiencia humana. La forma en que nos comunicamos está evolucionando. La tecnología está transformando la manera en que vivimos, aprendemos y prosperamos. El epicentro de esta transformación es la red—nuestro pas Nuestras guías están replanteando el propósito, rol y uso de las redes para ayudar a nuestros clientes a aumentar el ancho de banda, expandir la capacidad, mejorar la eficiencia, acelerar la implementación y simplificar la migración. Desde sitios remotos de celdas hasta grandes estadios deportivos, desde aeropuertos concurridos hasta centros de datos completamente nuevos, proporcionamos la experiencia crucial y la infraestructura vital que necesita una empresa para tener éxito. Las redes más sofisticadas del mundo dependen de la conectividad CommScope. Estamos buscando un Supervisor III EHS para que se una a nuestro equipo en Delicias.\n\n \n\nCómo nos ayudarás a conectar al mundo\n\n \n\nLiderar la implementación y cumplimiento del Sistema de Gestión de Salud y Seguridad.\n\n\nBrindar apoyo y asesoría en evaluación de riesgos, requisitos legales, seguimiento de objetivos EHS y liderar la implementación de programas en el sitio.\n\n\nPlanificar la capacitación en salud y seguridad, la comunicación y el control de documentos.\n\n\nVerificar las mediciones y monitoreo de salud y seguridad, investigación de incidentes y planes de acciones correctivas.\n\n\nMantener documentación para presentar ante autoridades locales, estatales o federales.\n\n\nCumplir con la regulación local en temas de seguridad e higiene industrial.\n\n\nInvestigación de incidentes y recomendación de acciones correctivas.\n\n \n\nFunciones \\& Responsabilidades\n\n* Investigación de accidentes, análisis de causas raíz, implementación de controles y respuestas a las autoridades.\n* Implementación y coordinación del Programa de Seguridad según normativas mexicanas, estadounidenses y corporativas.\n* Atención a auditorías de terceros (corporativas, gubernamentales).\n* Desarrollar programas de auditoría e implementar estándares globales corporativos.\n* Coordinación de estudios ambientales, de salud y seguridad.\n* Revisión de planes o especificaciones para la introducción de maquinaria y equipo para evaluar riesgos ocupacionales y entregar procesos seguros a la producción normal.\n* Implementar y coordinar el programa ergonómico.\n* Coordinar el comité de salud y seguridad.\n* Coordinar el proceso de observación de comportamientos.\n* Comprender, implementar y comunicar los estándares globales EHS y el Sistema de Gestión EHS de CommScope al personal adecuado de instalaciones y operaciones.\n* Gestionar el Sistema de Gestión EHS del sitio para las instalaciones y operaciones.\n* Definir funciones y asignar responsabilidades y rendición de cuentas para facilitar la implementación efectiva del Sistema de Gestión EHS.\n* Trabajar con la gerencia del sitio para garantizar el cumplimiento de los estándares EHS.\n* Asegurar que los empleados, gerentes, supervisores, etc., reciban la capacitación adecuada sobre sus funciones y responsabilidades en la gestión EHS.\n* Evaluar el cumplimiento con este estándar.\n* Comunicar a la gerencia del sitio si los recursos son insuficientes.\n\n**Habilidades requeridas**\n-------------------\n\n* Buenas habilidades de comunicación\n* Trabaja cooperativamente con otros en toda la organización\n* Fomenta la innovación\n* Mentalidad estratégica\n* Optimiza los procesos de trabajo\n* Enfoque en el cliente\n* Establece objetivos alineados con los objetivos organizacionales más amplios.\n\n \n\nEducación \\& Experiencia relacionada\n\n* Ingeniería Industrial o carrera relacionada con ingeniería\n* 3 años de experiencia en un puesto similar\n* Amplio conocimiento en regulaciones ambientales\n* Software: Microsoft Office, Microsoft Project.\n* Gestión de personal\n* 85% inglés\n\n \n\n¿Qué sucede después de postularte?\n\n\nAprende cómo prepararte para los próximos pasos en nuestro proceso de contratación visitando https://careers.commscope.com/how\\-we\\-hire\n\n \n\nPor qué CommScope:\n\n\nCommScope tiene como objetivo ofrecer conectividad que potencie la forma en que vivimos, trabajamos y aprendemos. Nuestros empleados amplían los límites de la tecnología de comunicaciones que permite descubrimientos revolucionarios como 5G, el Internet de las Cosas y velocidades de gigabit para todos, en cualquier lugar. Con nuestra experiencia incomparable en infraestructura de cobre, fibra y redes inalámbricas, nuestros clientes globales confían en nosotros para superar el rendimiento actual y estar listos para las necesidades del mañana.\n\n \n\nSi deseas desarrollar tu carrera junto a personas brillantes, apasionadas y comprometidas que se esfuerzan por crear lo que viene... ven y conéctate con tu futuro en CommScope.\n\n \n\nCommScope es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades (EEO), incluyendo personas con discapacidades y veteranos. Si necesitas una adaptación durante el proceso de solicitud o entrevista, por favor contáctanos para enviar tu solicitud a talentacquisition@commscope.com. 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los reportes de venta que le sean solicitados por sus superiores.Funciones o actividades del puesto.Verificar que los clientes facturados se encuentren vigentes en la base de datos de ICM, SAP y CRM, así como su historial crediticio, con la finalidad de mantener constantemente actualizado el sistema y evitar retrasos en la facturación y evitar la venta a clientes deudores.Mantener constantemente actualizada la base de datos de los clientes, en lo referente a su Razón Social, domicilio fiscal, RFC, precios, descuentos, días de corte, y rotulaciones, mediante su registro en ICM, CRM y SAP, con la finalidad de agilizar la generación de registros, guías y facturas para el control del proceso comercial en su Distrito.RequerimientosAtención telefónica y personal a clientes Solución de conflictos Administración de facturas Archivo Redacción y ortografía Manejo de PC ESPECÍFICOS Elaboración de reportes y gráficos Manejo de cartera vencida y cobranza Manejo avanzado de paquetería Office Productos y serviciosQue tenemos para tiUn sueldo competitivoUn esquema variable.Prestaciones superiores de ley.Un plan de carrera dentro de la empresa","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758761497000","seoName":"administrative-assistant-a","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-chihuahua2/cate-records-doc-management/administrative-assistant-a-6384147165952112/","localIds":"121","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b867c5d5-1952-4e2c-b05b-5bd499d2cdc7","sid":"ccfeef85-4121-4711-bcda-9af02199f4ad"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Manage sales commissions","Update customer databases","Advanced Microsoft Office skills"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo 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generada por SAP y Cognos, con la finalidad de cumplir con las metas establecidas para las diferentes áreas. Funciones o actividades del puesto. Coordinar el mantenimiento de las instalaciones. Mediante la contratación de personal y coordinando: limpieza, reparaciones menores al Centro Operativo y anuncios luminosos de manera anual. Para mantener en óptimas condiciones, los puntos de venta y centro operativo Supervisar puntos de venta. Mediante visitas a los mismos, una vez por semana, y la elaboración de reportes de ventas, entregas envíos e incidencias diarias. Para mantener una calidad de servicio para con los clientes Supervisar la operación y ciclos operativos. Mediante los reportes establecidos por el área de calidad operativa. Para proporcionar un buen servicio y cumplimiento de los procesos operativos Realizar el plan de venta mensual. Prospectando clientes en las plazas, realizando visitas a clientes cautivos, programado las recompras y capturando la información en CRM. Para cumplir con las cuotas establecidas por el área comercial y crecimiento de las plazas Cumplir con los días de rotación de cartera. Estableciendo convenios con los clientes y definiendo el no. de días de crédito, así como realizar y enviar los pagos al área de crédito y cobranza. Para recuperar, en tiempo, los ingresos de la empresa Administrar todos los permisos municipales, de manera anual. Realizando pagos por refrendos de licencias de funcionamiento, anuncios luminosos y verificaciones de basculas. Para dar cumplimiento con el ayuntamiento y no evitar multas para la empresa Requerimientos Escolaridad: Universitaria. Administración, Ingeniería Industrial, a fin. Idioma: Inglés básico. Paquetería Office: intermedio. Presentación de Resultados, creación de bases de datos. SAP: Módulos Financieros, carga de Facturas. Venta de Servicios: 4 años. Responsable de unidad de negocio, manejo de personal, venta de servicios (mensajería, paquetería y logística) Que tenemos para ti Un sueldo competitivo Un esquema variable Prestaciones superiores de ley. Un plan de carrera dentro de la empresa","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758761494000","seoName":"gerente-de-plaza-a","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://mx.ok.com/es/city-chihuahua2/cate-records-doc-management/gerente-de-plaza-a-6384147133824112/","localIds":"121","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"26f7cb04-ef24-4df1-8c30-7dbdea3cf5c1","sid":"ccfeef85-4121-4711-bcda-9af02199f4ad"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Manage sales and operations","Supervise sales points weekly","Competitive salary and benefits"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Chihuahua,Chihuahua","unit":null}]},"addDate":1758761494829,"categoryName":"Gestión de Registros y Control Documental","postCode":null,"secondCateCode":"administration-office-support","isFavorite":false},{"category":"1261,1263,1610","location":"Sierra S. 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Ética, responsabilidad y **confidencialidad en el manejo de información financiera**.\n* Edad: **25 a 35 años**\n\nOfrecemos:\n\n* Horario: **Lunes a viernes de 9:00 a 19:00 hrs y Sábados de 9:00 a 14:00 hrs**\n* Zona de trabajo: Cd. **Chihuahua, Chihuahua.**\n* Beneficios: Prestaciones de ley, bono de productividad, uniformes.\n* Desarrollo Profesional: Acceso a capacitaciones continuas y oportunidades de crecimiento dentro de una empresa en constante expansión.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $15,000\\.00 \\- $20,000\\.00 al mes\n\nBeneficios:\n\n* Uniformes gratuitos\n\nEscolaridad:\n\n* Licenciatura terminada (Obligatorio)\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"15,000 MXN/año","unit":"per 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operativos (carga descarga y manejo de mercancía)\n\nOFRECEMOS:\n\nPago libre de impuesto mensual $12,600\\.00 (pago quincenal $6,300\\.00\\)\n\n1 día por onomástico\n\nvacaciones superiores a las de la ley (jueves, viernes y sábado santo)\n\nDescuento en envíos\n\nCrecimiento laboral\n\nBlvd. Óscar Flores 2575, Tierra y Libertad, 32620 Juárez, Chih.\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nBeneficios:\n\n* Descuento de empleados\n* Opción a contrato indefinido\n* Servicio de comedor\n* Uniformes gratuitos\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial\n\nTipo de puesto: Tiempo completo\n\nSueldo: $12,600\\.00 \\- $12,601\\.00 al mes\n\nLugar de trabajo: Empleo presencial","price":"12,600 MXN/año","unit":"per 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Gestión de Registros y Control Documental en Chihuahua
Mejor coincidencia
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Gestión de Registros y Control Documental
Chihuahua
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:Chihuahua
Categoría:Gestión de Registros y Control Documental
Recursos Humanos64541800364161120
Indeed
Recursos Humanos
Funciones principales: \* Reclutamiento selección de personal \* Gestión de nomina y compensaciones \*Altas bajas del IMSS \* Contratos \* Archivos documentales del personal \* Evaluación del desempeño y control del personal Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $12,000\.00 \- $14,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Revolución N. 1089, Arquitos, 31205 Chihuahua, Chih., Mexico
12,000-14,000 MXN/año
INVENTORY CONTROL MANAGER64536493118210121
Indeed
INVENTORY CONTROL MANAGER
At Jabil we strive to make ANYTHING POSSIBLE and EVERYTHING BETTER. We are proud to be a trusted partner for the world's top brands, offering comprehensive engineering, manufacturing, and supply chain solutions. With over 50 years of experience across industries and a vast network of over 100 sites worldwide, Jabil combines global reach with local expertise to deliver both scalable and customized solutions. Our commitment extends beyond business success as we strive to build sustainable processes that minimize environmental impact and foster vibrant and diverse communities around the globe. **JOB SUMMARY** Will manage the Sales and Operations Planning (S\&OP) process to achieve the best possible customer delivery performance and optimize the use of inventory, machines and labor. This includes ensuring our planning considers material and capacity availability when providing a commit to our customer and ensuring we collaborate to load an achievable Master Production Schedule. The role will be assigned to a specific business unit, typically globally such as Cisco, RIM, IBM, etc or may be responsible for a group of business units such as a sector or sub\-sector such as medical, instrumentation, etc.. **ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES** Supply Chain Planning * Understands and documents the Sales and Operations Planning process used by the customer(s) and the impact on Jabil’s Master Production Schedule. * Is responsible for implementing and managing a process that delivers an accurate commit to the customers forecast. * Is responsible for ensuring an achievable Master Schedule is in place to support both customer requirements and Jabil revenue projections. In developing a solid Master Production Schedule, consideration must be given to materials availability, equipment capability/capacity and staffing. * Is responsible for ensuring that the Master Production Schedule is loaded in alignment with customer contract(s) and liability agreements so that the materials team maintains conformance to Jabil’s “Rules of the Road.” * Design, Implements and Manages processes for the following; o Receipt and recording of demand plan from the customer o Capacity availability analysis o Materials availability analysis o Construction and recording of a commit plan to the customer o Construction and loading of the Jabil Master Production Schedule o Selection of Master Production Schedule, Material Requirements Planning or Re\-Order Point strategies and setting of parameters o Setting of buffer / safety stock levels through the production process and supply chain o Recovery of Excess and Obsolete inventory according to customer contract * Balances capacity across manufacturing resources and sites as required. * Ensures the execution and deployment of Jabil’s standard planning strategies and systems where possible, and implement customized solutions where necessary. * Develops and supervises solid product launch plans for new business, and transfer plans for products being moved between Jabil manufacturing sites. * Leads and provides strategic direction to the materials team in the business unit(s). Customer Relationships * Main Customer focal point for all Planning activity for the full product lifecycle; New Product Introduction, Volume and End of Life. * Agree clear communication channels including ownership for regular meetings \& conference calls. Determines participation levels, frequencies, recording of outputs, and follow\-up. * Develop relationships directly with customer planning teams(s) and other key participants. * Gain general business awareness of customer e.g. market, products, sales cycles and promotions, etc. * Works closely with Jabil Business Unit to support any new or ongoing initiatives. Effective Communication * Ensure communication of all relevant customer information both internally and to the supply chain as appropriate. * Ensure constraints in Materials and Capacity are appropriately escalated within the business unit(s) and Supply Chain. * Ensure all key Jabil tools/templates are utilized for capturing, managing and sharing data. * Ensure impact of Jabil Master Production Schedule changes are clearly communicated throughout the supply chain. * Ensures appropriate metrics and reports are published on a consistent and frequent basis. Continuous Improvement * Collaborates with the Customer and Jabil’s Operations Team to develop planning solutions that improve Jabil’s performance and service levels and meet the customer’s needs. * Communicates areas for improvement to Jabil and the Supply chain (as required) based on customer feedback * Maintain knowledge level of planning systems developments and implement the necessary improvement in their own area. General * Offer a level of flexibility in terms of redeployment when activity level within assigned area is low. * Comply and follow all procedures within the company security policy. * May perform other duties and responsibilities as assigned. **JOB QUALIFICATIONS** **KNOWLEDGE REQUIREMENTS** * Demonstrated high performance orientation. * Strong analytical skills including mathematics, statistics and problem solving. * Capability to evaluate and mitigate risks in the planning process. * Proven negotiation skills in dealing with customers and internal challenges * Ability to lead, motivate, coach and develop others. * Exercises sound judgment based on factual data and analysis * Good oral and written communication skills. * Strong industry knowledge in the related segment they are assigned to. * Strong Project management, change management and leadership skills. * Must be able to influence senior management through well formulated business presentations. * Must have ability and willingness to work and lead focused team within a matrix organization. * Versed in both spoken and written English. * Proficiency in use of personal computers, Microsoft Office products (Excel, Word and Powerpoint) and e\-mail skills required * Proficiency in the use of SAP Materials Management software and Kinaxis Rapid Response or other related ERP/MRP systems. TEN CUIDADO CON LOS FRAUDES: Las oportunidades laborales legítimas en Jabil se pueden encontrar en nuestro sitio web oficial Jabil.com. Ningun solicitante debe pagar para acceder a estas oportunidades de empleo. Al postularte para un empleo en Jabil, serás contactado a través del portal oficial de jabil por un correo electrónico con teminacion @jabil.com; llamada telefónica directa de un integrante del equipo de Jabil; o correo electrónico directo con una dirección de correo electrónico @jabil.com. Jabil no solicita pagos para realizar entrevistas ni en ningún otro momento durante el proceso de contratación. Jabil tampoco pedirá información personal de identificación como número de seguro social, acta de nacimiento, información de institución financiera, número de licencia de conducir o información de pasaporte por teléfono o correo electrónico. Si crees que estás siendo víctima de robo de identidad o fraude, repórtalo a la policía en los siguientes números y repórtala en el sitio web donde la encontraste. Llama a: 911 o 089\. **Jabil, including its subsidiaries, is an equal opportunity employer and considers qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, national origin, sex, sexual orientation, gender identity, age, disability, genetic information, veteran status, or any other characteristic protected by law.** **Accessibility Accommodation** =============================== If you are a qualified individual with a disability, you have the right to request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access Jabil.com/Careers site as a result of your disability. You can request a reasonable accommodation by sending an e\-mail to Always\_Accessible@Jabil.com with the nature of your request and contact information. Please do not direct any other general employment related questions to this e\-mail. Please note that only those inquiries concerning a request for reasonable accommodation will be responded to. \#whereyoubelong
Revolución N. 1089, Arquitos, 31205 Chihuahua, Chih., Mexico
Salario negociable
Supervisor del almacén de herramientas64389114942850122
Indeed
Supervisor del almacén de herramientas
**En este puesto, sus responsabilidades serán:*** Controlar, analizar y determinar el nivel óptimo de inventario y solicitar a tiempo los artículos necesarios para mantener una disponibilidad adecuada de artículos (herramientas, piezas de repuesto, consumibles, productos químicos y gases). * Asegurarse de que todos los artículos tengan la identificación correcta, ubicación adecuada, disponibilidad en estantería y condiciones de almacenamiento apropiadas. * Controlar la salida de materiales según el uso definido y los destinatarios asignados, para lograr un buen seguimiento del uso y entrega. * Gestionar y controlar el servicio de recolección de materiales reciclables, como chatarra, cartón, madera y desechos químicos. * Controlar el equilibrio entre el inventario físico y el del sistema mediante técnicas que incluyen el control visual y conteos cíclicos. * Crear y documentar procedimientos e instrucciones de trabajo que describan la operación y administración del almacén de herramientas con alto rendimiento, calidad y seguridad. * Elaborar los informes y medidas clave de rendimiento necesarios, asegurando que se incluyan, entre otros, el nivel de inventario, costo del inventario, consumo, precisión del inventario y faltantes de materiales. * Supervisar las funciones del personal del almacén de herramientas, así como definir y gestionar su desarrollo para mejorar su desempeño. * Crear sistemas y controles visuales para mantener las áreas limpias, ordenadas y seguras. * Desarrollar sistemas de disposición de herramientas y piezas desgastadas que promuevan el uso eficiente o la recuperación. * Controlar la entrada y salida de materiales en la empresa para materiales diversos y artículos productivos destinados a reparaciones externas, observando el cumplimiento de la documentación financiera y formularios de control para mantener el seguimiento requerido. * Cumplir con todas las políticas de seguridad y reportar inmediatamente cualquier situación de riesgo, participando activamente en acciones para mejorar la seguridad en su área de control. **Requisitos para este puesto:*** Título universitario en ingeniería o campo afín * 5 años de experiencia en un puesto similar * Inglés al 90 % (deseable) **Nuestra cultura y compromiso con usted:** * En Emerson, priorizamos un entorno laboral donde cada empleado sea valorado, respetado y empoderado para crecer. Fomentamos un ambiente que estimula la innovación, la colaboración y las perspectivas diversas, porque sabemos que grandes ideas provienen de grandes equipos. Nuestro compromiso con el desarrollo profesional continuo y con una cultura inclusiva garantiza que tenga el apoyo necesario para prosperar. Ya sea mediante mentorías, capacitaciones u oportunidades de liderazgo, invertimos en su éxito para que pueda tener un impacto duradero. Creemos que los equipos diversos que trabajan juntos son clave para impulsar el crecimiento y obtener resultados empresariales. * Reconocemos la importancia del bienestar del empleado. Priorizamos ofrecer planes competitivos de beneficios, una variedad de planes de seguro médico, programa de asistencia al empleado, grupos de recursos para empleados, reconocimientos y mucho más. Nuestra cultura ofrece planes flexibles de días libres, vacaciones y permisos por festivos.
4, C. Quinta 604, Zona Centro, 31000 Chihuahua, Chih., Mexico
Salario negociable
Ingeniero de EHS64366174085633123
Indeed
Ingeniero de EHS
**Para este puesto, sus responsabilidades serán:** * Coordinar actividades de EHS y desarrollar programas específicos del sitio orientados al cambio de la cultura de seguridad mediante la implementación de mejores prácticas. * Garantizar el cumplimiento de todos los requisitos regulatorios y internos y externos de EHS, manteniéndose actualizado sobre legislaciones futuras y asegurándose de que las partes interesadas internas estén informadas y conscientes de los posibles impactos. * Apoyar un enfoque común para la recopilación y presentación de métricas de EHS; preparar informes para la gerencia sobre tendencias y acciones de mejora. * Elaborar estándares y procedimientos orientados a la prevención y control de incidentes y contaminación. * Realizar revisiones de EHS con líderes del sitio para analizar problemas/áreas de riesgo/preocupaciones que puedan afectar las condiciones generales de EHS en la instalación. * Responder y coordinar planes y programas de emergencia mediante simulacros, mapas y otros medios. A cargo de la Seguridad Radiológica. * Definir, realizar, coordinar o supervisar la capacitación en EHS. * Representar a la empresa durante auditorías de EHS realizadas por agencias gubernamentales. * Revisar y mantener el cumplimiento en la generación, almacenamiento, manejo y disposición de residuos peligrosos, no peligrosos y especiales. * Brindar experiencia técnica en seguridad y medio ambiente para procesos nuevos o modificados, asegurando que se consideren los impactos ambientales y se establezcan controles adecuados para eliminar o reducir riesgos. * Compilar, analizar y mantener registros, estadísticas y documentos de HSE. * Coordinar, supervisar y examinar minuciosamente los reportes de accidentes/incidentes con cobertura completa mediante fotos, videos, narrativas detalladas u otros medios. * Asegurar mejoras en hábitos laborales adversos, desempeño de empleados, mantener un desempeño mejorado y realizar seguimiento de acciones para resolver problemas relacionados con EHS. * Coordinar auditorías internas y externas de EHS. * Cumplir con todas las políticas de seguridad, reportar inmediatamente cualquier situación de riesgo y participar activamente en acciones para mejorar la seguridad en su área de control. * Controlar los recursos asignados por la empresa al departamento. **Para este puesto, necesitará:** Título universitario en Química o Medio Ambiente * **Cualificaciones preferidas que lo destacan:** * 5 años de experiencia en seguridad ocupacional, higiene industrial, disciplina ambiental o equivalente. * 5 años de experiencia con énfasis en regulaciones de salud, seguridad y medio ambiente. * Comprensión de los requisitos de EHS internacionales, nacionales, estatales, locales y de Emerson. Bilingüe inglés español 90% y título de maestría * **Nuestra cultura y compromiso con usted:** * En Emerson, priorizamos un entorno laboral en el que cada empleado sea valorado, respetado y empoderado para crecer. Fomentamos un ambiente que estimula la innovación, la colaboración y las perspectivas diversas, porque sabemos que grandes ideas surgen de grandes equipos. Nuestro compromiso con el desarrollo profesional continuo y una cultura inclusiva garantiza que tenga el apoyo necesario para prosperar. Ya sea mediante mentorías, capacitaciones u oportunidades de liderazgo, invertimos en su éxito para que pueda tener un impacto duradero. Creemos que equipos diversos que trabajan juntos son clave para impulsar el crecimiento y lograr resultados empresariales. * Reconocemos la importancia del bienestar del empleado. Priorizamos ofrecer planes competitivos de beneficios, variedad de planes de seguros médicos, Programa de Asistencia al Empleado, grupos de recursos para empleados, reconocimientos y mucho más. Nuestra cultura ofrece planes flexibles de tiempo libre, vacaciones y días festivos.
4, C. Quinta 604, Zona Centro, 31000 Chihuahua, Chih., Mexico
Salario negociable
Supervisor de Seguridad e Higiene en Obra Civil.64355613227651124
Indeed
Supervisor de Seguridad e Higiene en Obra Civil.
Importante empresa de Servicios en Seguridad e Higiene en proyectos de obra civil se encuentra en búsqueda de Supervisor Especialista de Seguridad e Higiene.. Objetivo: Garantizar cumplimiento normativo y de seguridad e higiene el en el proyecto, así como que el cliente reciba los servicios acordados manteniendo los estándares de calidad establecidos y respetando las políticas de servicio. Actividades: * **Indispensable pueda viajar** * **Indispensable cuente con vehiculo propio y licencia de conducir vigente** * Recorrido en obras. * Asistencia a juntas de obra. * Revisión de Avance documental. * Revisión de Reporte de actividades. * Revisión de reporte de incidentes o especiales. * Elaboración de reportes de recorrido. * Elaboración de correcciones y recomendaciones a los supervisores de obra en materia de seguridad e higiene. * Apoyo en pláticas de seguridad a personal de obra. * Asistencia y participación en juntas de seguridad en obra. * Coordinación de asistencia de personal en obra . * Suplencias de personal supervisor de obra. * Apoyo en caso de emergencias en obra. * Coordinación del protocolo de Emergencia en obra. * Apoyo en caso de visita de autoridades en obra. * Gestión y suministro de materiales y equipo a supervisores. * Evaluaciones Trimestrales de desempeño y calidad a supervisores. * Seguimiento a necesidades específicas del cliente. Recomendablemente: * Actitud de servicio. * 2 años como Supervisor de Salud, Seguridad e Higiene en obra civil. * Disponibilidad para viajar indispensable. Ofrecemos: * Apoyo para transporte. * Apoyo para comedor. * Apoyo para actividades culturales y deportivas. * Apoyo para telecomunicaciones. * EPP. * Capacitación continua. * Gastos de translados totalmente cubiertos. Tipo de puesto: Tiempo completo, Por periodo de prueba Duración del contrato: 3 meses Sueldo: $12,000\.00 al mes Beneficios: * Horarios flexibles * Opción a contrato indefinido * Uniformes gratuitos Puede trasladarse/mudarse: * Chihuahua, Chih. (Município de Chihuahua): Trasladarse al trabajo sin problema o estar dispuesto a mudarse con una paquete de apoyo para mudarse proporcionado por la empresa (Deseable) Pregunta(s) de postulación: * ¿Cuentas con Vehiculo Propio? Escolaridad: * Licenciatura terminada (Deseable) Experiencia: * Seguridad e Higiene: 2 años (Deseable) Licencia/Certificación: * Licencia de conductor tipo A (Deseable) Disponibilidad para viajar: * 100 % (Deseable) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Revolución N. 1089, Arquitos, 31205 Chihuahua, Chih., Mexico
12,000 MXN/año
Supervisor III, EHS64389115024899125
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Supervisor III, EHS
En nuestro mundo 'siempre activo', creemos que es esencial tener una conexión genuina con el trabajo que realizas. Supervisor III EHS CommScope está ampliando los límites de la tecnología de comunicaciones. Durante más de 40 años, hemos sido líderes en la innovación de 5G, redes privadas y velocidades de Gigabit en todas partes; siempre anticipamos lo que viene. Desarrollos como el Internet de las Cosas, la conectividad detallada, la nube y 5G introducen nuevos requisitos y demandan pensamiento creativo. Con nuestra experiencia incomparable en infraestructura de cobre, fibra y redes inalámbricas, nuestros clientes globales confían en nosotros para superar el rendimiento actual y estar preparados para las necesidades del mañana. Todos nos comunicamos. Es la esencia de la experiencia humana. La forma en que nos comunicamos está evolucionando. La tecnología está transformando la manera en que vivimos, aprendemos y prosperamos. El epicentro de esta transformación es la red—nuestro pas Nuestras guías están replanteando el propósito, rol y uso de las redes para ayudar a nuestros clientes a aumentar el ancho de banda, expandir la capacidad, mejorar la eficiencia, acelerar la implementación y simplificar la migración. Desde sitios remotos de celdas hasta grandes estadios deportivos, desde aeropuertos concurridos hasta centros de datos completamente nuevos, proporcionamos la experiencia crucial y la infraestructura vital que necesita una empresa para tener éxito. Las redes más sofisticadas del mundo dependen de la conectividad CommScope. Estamos buscando un Supervisor III EHS para que se una a nuestro equipo en Delicias. Cómo nos ayudarás a conectar al mundo Liderar la implementación y cumplimiento del Sistema de Gestión de Salud y Seguridad. Brindar apoyo y asesoría en evaluación de riesgos, requisitos legales, seguimiento de objetivos EHS y liderar la implementación de programas en el sitio. Planificar la capacitación en salud y seguridad, la comunicación y el control de documentos. Verificar las mediciones y monitoreo de salud y seguridad, investigación de incidentes y planes de acciones correctivas. Mantener documentación para presentar ante autoridades locales, estatales o federales. Cumplir con la regulación local en temas de seguridad e higiene industrial. Investigación de incidentes y recomendación de acciones correctivas. Funciones \& Responsabilidades * Investigación de accidentes, análisis de causas raíz, implementación de controles y respuestas a las autoridades. * Implementación y coordinación del Programa de Seguridad según normativas mexicanas, estadounidenses y corporativas. * Atención a auditorías de terceros (corporativas, gubernamentales). * Desarrollar programas de auditoría e implementar estándares globales corporativos. * Coordinación de estudios ambientales, de salud y seguridad. * Revisión de planes o especificaciones para la introducción de maquinaria y equipo para evaluar riesgos ocupacionales y entregar procesos seguros a la producción normal. * Implementar y coordinar el programa ergonómico. * Coordinar el comité de salud y seguridad. * Coordinar el proceso de observación de comportamientos. * Comprender, implementar y comunicar los estándares globales EHS y el Sistema de Gestión EHS de CommScope al personal adecuado de instalaciones y operaciones. * Gestionar el Sistema de Gestión EHS del sitio para las instalaciones y operaciones. * Definir funciones y asignar responsabilidades y rendición de cuentas para facilitar la implementación efectiva del Sistema de Gestión EHS. * Trabajar con la gerencia del sitio para garantizar el cumplimiento de los estándares EHS. * Asegurar que los empleados, gerentes, supervisores, etc., reciban la capacitación adecuada sobre sus funciones y responsabilidades en la gestión EHS. * Evaluar el cumplimiento con este estándar. * Comunicar a la gerencia del sitio si los recursos son insuficientes. **Habilidades requeridas** ------------------- * Buenas habilidades de comunicación * Trabaja cooperativamente con otros en toda la organización * Fomenta la innovación * Mentalidad estratégica * Optimiza los procesos de trabajo * Enfoque en el cliente * Establece objetivos alineados con los objetivos organizacionales más amplios. Educación \& Experiencia relacionada * Ingeniería Industrial o carrera relacionada con ingeniería * 3 años de experiencia en un puesto similar * Amplio conocimiento en regulaciones ambientales * Software: Microsoft Office, Microsoft Project. * Gestión de personal * 85% inglés ¿Qué sucede después de postularte? Aprende cómo prepararte para los próximos pasos en nuestro proceso de contratación visitando https://careers.commscope.com/how\-we\-hire Por qué CommScope: CommScope tiene como objetivo ofrecer conectividad que potencie la forma en que vivimos, trabajamos y aprendemos. Nuestros empleados amplían los límites de la tecnología de comunicaciones que permite descubrimientos revolucionarios como 5G, el Internet de las Cosas y velocidades de gigabit para todos, en cualquier lugar. Con nuestra experiencia incomparable en infraestructura de cobre, fibra y redes inalámbricas, nuestros clientes globales confían en nosotros para superar el rendimiento actual y estar listos para las necesidades del mañana. Si deseas desarrollar tu carrera junto a personas brillantes, apasionadas y comprometidas que se esfuerzan por crear lo que viene... ven y conéctate con tu futuro en CommScope. CommScope es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades (EEO), incluyendo personas con discapacidades y veteranos. Si necesitas una adaptación durante el proceso de solicitud o entrevista, por favor contáctanos para enviar tu solicitud a talentacquisition@commscope.com. También puedes obtener más información sobre el proceso de adaptación de CommScope y su política de EEO en https://jobs.commscope.com/eeo \#LI\-MN1
Av. 1A Sur 302, Sur 1, 33000 Delicias, Chih., Mexico
Salario negociable
Abogado mercantil64254691211009126
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Abogado mercantil
**¿Eres abogado y quieres integrarte a un equipo corporativo sólido en crecimiento?** Estamos buscamos un **Abogado Corporativo / Legal** para formar parte de nuestro equipo, apoyando en la gestión legal de la empresa y asegurando el cumplimiento normativo y contractual. **Objetivo del puesto:** Brindar soporte legal que proteja los intereses de la empresa y facilite el desarrollo de operaciones confiables y seguras. **Responsabilidades:** * Asesorar y gestionar asuntos legales de la empresa. * Revisar, analizar y gestionar contratos comerciales y corporativos. * Dar seguimiento al cumplimiento de normativas legales y corporativas. * Apoyar en la prevención y manejo de riesgos legales. * Colaborar con otras áreas en temas legales y contractuales. * Mantener control documental y reportes generales. **Requisitos:** * Licenciatura en Derecho. * Mínimo 2 años de experiencia en áreas legales corporativas. * Habilidades de comunicación, negociación y pensamiento crítico. * Orientación a resultados y trabajo colaborativo. **Conocimientos técnicos:** * Derecho Mercantil y Corporativo * Contratación y negociación * Cumplimiento normativo (Compliance) * Derecho civil y procesal mercantil * Gestión contractual y administrativa **Ofrecemos:** * Prestaciones de ley y superiores * Vales de despensa * Seguro de gastos médicos mayores (SGMM) * Medio día libre en tu cumpleaños * Plan de crecimiento profesional **¿Interesado?** Postúlate directamente aquí o envía tu CV al WhatsApp **614 220 1326** o al correo **rcuevas@ecosat.com.mx** Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $14,000\.00 \- $16,000\.00 al mes Beneficios: * Seguro de gastos médicos mayores * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Av San Felipe 111A, San Felipe III Etapa, 31203 Chihuahua, Chih., Mexico
14,000 MXN/año
SUPERVISOR DE OPERACIONES 'A'64149220779139127
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SUPERVISOR DE OPERACIONES 'A'
Logística y operaciones Ciudad: CHIHUAHUA Fecha de publicación: 7 oct. 2025 Horario: 08:00 \- 17:00 Descripción: Objetivo de la posición Supervisar y controlar los procesos y ciclos operativos, a través de administrar los recursos humanos, materiales y técnicos, con la finalidad de garantizar que todos los envíos foráneos y locales sean enrutados, clasificados, enviados y dirigidos a su destino. Funciones o actividades del puesto. * Supervisar que el personal pese, clasifique, enrute y pegue etiquetas de enrutamiento, de cada uno de los envíos. * Supervisar que se cuenten con los equipos y herramientas necesarias para la operación diaria. * Supervisar, controlar y dirigir al personal operativo a su cargo. * Desarrollar la capacitación y desarrollo del personal a su cargo. * Determinar las prealertas emitidas a las plazas informando la cantidad de carga que llegará a cada una de ellas. * Elaborar y entregar al área de Control de Envíos los indicadores de devoluciones. * Aplicar los planes de contingencia Requerimientos * Logística: 4 años. * Transporte en empresas de mensajería y Paquetería. * Manejo de personal operativo y sindical. * Manejo de almacén, automóvil y diseño de rutas de entrega local. Que tenemos para ti * Un sueldo competitivo * Bono de productividad mensual. * Prestaciones superiores de ley. * Un plan de carrera dentro de la empresa
Revolución N. 1089, Arquitos, 31205 Chihuahua, Chih., Mexico
Salario negociable
Documentadora64149219157505128
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Documentadora
**Transportes Julian de Obregón** **Solicita** Documentador cubre incapacidad 3 meses con opción a planta Oficina Chihuahua **Requisitos** Mayor de 20 \+ Ambos sexos Manejo de Paquetería de office Experiencia en Servicio al cliente **Ofrecemos** Prestaciones de Ley Vales de despensa Salario base quincenal Caja de ahorro Uniformes Gratuitos **Salario $12,841\.77 mensual** Funciones: Generación de guías en mostrador, archivar guias en sistema, generación de embarques. Actualización de base datos Supervisión, procesos operativos (carga y descarga de mercancía) Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $9,000\.00 \- $10,500\.00 al mes Beneficios: * Caja de ahorro * Uniformes gratuitos * Vales de despensa Lugar de trabajo: Empleo presencial
Víctor Hugo 330-D, Complejo Industrial Chihuahua, 31136 Chihuahua, Chih., Mexico
9,000-10,500 MXN/mes
AUXILIAR ADMINISTRATIVO 'A'63841471659521129
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AUXILIAR ADMINISTRATIVO 'A'
Corporativo y administrativo Ciudad: CHIHUAHUA Fecha de publicación: 4 sep. 2025 Horario: 9:00 14:00 16:00\-18:30 Descripción: Objetivo de la posiciónCalcular, registrar, generar y controlar las comisiones devengadas por la fuerza de ventas en el Distrito, a través del análisis de la facturación, cobranza, políticas y procesos operados en ICM y SAP, con la finalidad de generar pagos quincenales y emitir los reportes de venta que le sean solicitados por sus superiores.Funciones o actividades del puesto.Verificar que los clientes facturados se encuentren vigentes en la base de datos de ICM, SAP y CRM, así como su historial crediticio, con la finalidad de mantener constantemente actualizado el sistema y evitar retrasos en la facturación y evitar la venta a clientes deudores.Mantener constantemente actualizada la base de datos de los clientes, en lo referente a su Razón Social, domicilio fiscal, RFC, precios, descuentos, días de corte, y rotulaciones, mediante su registro en ICM, CRM y SAP, con la finalidad de agilizar la generación de registros, guías y facturas para el control del proceso comercial en su Distrito.RequerimientosAtención telefónica y personal a clientes Solución de conflictos Administración de facturas Archivo Redacción y ortografía Manejo de PC ESPECÍFICOS Elaboración de reportes y gráficos Manejo de cartera vencida y cobranza Manejo avanzado de paquetería Office Productos y serviciosQue tenemos para tiUn sueldo competitivoUn esquema variable.Prestaciones superiores de ley.Un plan de carrera dentro de la empresa
Revolución N. 1089, Arquitos, 31205 Chihuahua, Chih., Mexico
Salario negociable
GERENTE DE PLAZA 'A'638414713382411210
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GERENTE DE PLAZA 'A'
Comercial Ciudad: CHIHUAHUA Fecha de publicación: 8 sep. 2025 Horario: Lunes a sabado Descripción: Objetivo de la posición Planear, administrar y controlar las áreas de venta, operación y administración de plaza, mediante la comercialización de los productos de la empresa y el análisis de información generada por SAP y Cognos, con la finalidad de cumplir con las metas establecidas para las diferentes áreas. Funciones o actividades del puesto. Coordinar el mantenimiento de las instalaciones. Mediante la contratación de personal y coordinando: limpieza, reparaciones menores al Centro Operativo y anuncios luminosos de manera anual. Para mantener en óptimas condiciones, los puntos de venta y centro operativo Supervisar puntos de venta. Mediante visitas a los mismos, una vez por semana, y la elaboración de reportes de ventas, entregas envíos e incidencias diarias. Para mantener una calidad de servicio para con los clientes Supervisar la operación y ciclos operativos. Mediante los reportes establecidos por el área de calidad operativa. Para proporcionar un buen servicio y cumplimiento de los procesos operativos Realizar el plan de venta mensual. Prospectando clientes en las plazas, realizando visitas a clientes cautivos, programado las recompras y capturando la información en CRM. Para cumplir con las cuotas establecidas por el área comercial y crecimiento de las plazas Cumplir con los días de rotación de cartera. Estableciendo convenios con los clientes y definiendo el no. de días de crédito, así como realizar y enviar los pagos al área de crédito y cobranza. Para recuperar, en tiempo, los ingresos de la empresa Administrar todos los permisos municipales, de manera anual. Realizando pagos por refrendos de licencias de funcionamiento, anuncios luminosos y verificaciones de basculas. Para dar cumplimiento con el ayuntamiento y no evitar multas para la empresa Requerimientos Escolaridad: Universitaria. Administración, Ingeniería Industrial, a fin. Idioma: Inglés básico. Paquetería Office: intermedio. Presentación de Resultados, creación de bases de datos. SAP: Módulos Financieros, carga de Facturas. Venta de Servicios: 4 años. Responsable de unidad de negocio, manejo de personal, venta de servicios (mensajería, paquetería y logística) Que tenemos para ti Un sueldo competitivo Un esquema variable Prestaciones superiores de ley. Un plan de carrera dentro de la empresa
Revolución N. 1089, Arquitos, 31205 Chihuahua, Chih., Mexico
Salario negociable
Contador Jr638414612259871211
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Contador Jr
**Perfil:** * Elaborar conciliaciones bancarias de manera periódica y oportuna. * Apoyar en auditorías internas mediante la revisión documental, verificación de procesos y análisis de cuentas. * Colaborar en auditorías externas preparando la información y papeles de trabajo solicitados. * Revisar y organizar facturas, pólizas contables y documentación soporte. * Participar en el levantamiento y control de inventarios físicos. * Identificar y reportar inconsistencias en los registros contables y financieros. * Mantener archivos y expedientes contables en orden y actualizados. * Manejo de Registros contables **Requisitos:** * Educación: Contador Publico * Capacidad de trabajar bajo **presión y tiempos de auditoría**. * Experiencia mínima de 1 año en área contable o auditoría * Ética, responsabilidad y **confidencialidad en el manejo de información financiera**. * Edad: **25 a 35 años** Ofrecemos: * Horario: **Lunes a viernes de 9:00 a 19:00 hrs y Sábados de 9:00 a 14:00 hrs** * Zona de trabajo: Cd. **Chihuahua, Chihuahua.** * Beneficios: Prestaciones de ley, bono de productividad, uniformes. * Desarrollo Profesional: Acceso a capacitaciones continuas y oportunidades de crecimiento dentro de una empresa en constante expansión. Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $15,000\.00 \- $20,000\.00 al mes Beneficios: * Uniformes gratuitos Escolaridad: * Licenciatura terminada (Obligatorio) Lugar de trabajo: Empleo presencial
Sierra S. Diego 2502, Haciendas Sta Fe, 31215 Chihuahua, Chih., Mexico
15,000 MXN/año
DOCUMENTADOR JUAREZ641492196180501212
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DOCUMENTADOR JUAREZ
TRANSPORTES POTOSINOS SOLICITA **DOCUMENTADOR** REQUISITOS: Bachillerato terminado Experiencia en atención al cliente, manejo de efectivo y seguimiento a procesos. Organizado, proactivo, buena presentación. Manejo de Excel. ACTIVIDADES: Generación de guías en mostrador, archivar guías en sistema, generación de embarques. Actualización de bases de datos (Excel) Supervisión, procesos operativos (carga descarga y manejo de mercancía) OFRECEMOS: Pago libre de impuesto mensual $12,600\.00 (pago quincenal $6,300\.00\) 1 día por onomástico vacaciones superiores a las de la ley (jueves, viernes y sábado santo) Descuento en envíos Crecimiento laboral Blvd. Óscar Flores 2575, Tierra y Libertad, 32620 Juárez, Chih. Tipo de puesto: Tiempo completo Beneficios: * Descuento de empleados * Opción a contrato indefinido * Servicio de comedor * Uniformes gratuitos Lugar de trabajo: Empleo presencial Tipo de puesto: Tiempo completo Sueldo: $12,600\.00 \- $12,601\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
Blvd. Oscar Flores Nte. 1503, Imperial, 33040 Delicias, Chih., Mexico
12,600 MXN/año
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