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Ingeniero Eléctrico II
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Sin requisito de título
Revolución N. 1089, Arquitos, 31205 Chihuahua, Chih., Mexico
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Descripción

**Ingeniero Eléctrico II** Reportando al Gerente de Ingeniería de Valor y Componentes, el Ingeniero Eléctrico II es responsable de generar consistentemente ahorros en el costo de productos, brindar apoyo a I&D y a la Cadena de Suministro Integrada en asuntos relacionados con semiconductores, componentes pasivos y electro-mecánicos. **Funciones del puesto** * Investigar tecnologías que puedan utilizarse de manera más rentable en productos existentes sin afectar su forma, ajuste ni funcionalidad. * Evaluar y rediseñar hardware y/o firmware existente para lograr un menor costo del producto. * Identificar nuevos proveedores alternativos de componentes electrónicos utilizados en productos actuales y futuros fabricados en producción masiva. * Crear especificaciones de componentes y procedimientos de pruebas. * Realizar las pruebas de calificación requeridas en laboratorios a nivel de componente y de producto. * Calificar piezas conforme a regulaciones internacionales de organismos certificadores, coordinar las certificaciones necesarias. * Interactuar con el departamento de Compras para identificar y verificar componentes alternativos sugeridos, cooperar en la implementación de proyectos de reducción de costos. * Coordinar con Ingeniería de Manufactura en la implementación de proyectos. * Participar y contribuir en revisiones de diseño de productos. * Trabajar bajo supervisión limitada. Trabajar de forma colaborativa con los miembros del equipo. * **REQUISITOS** * 3 o más años de experiencia en Diseño de Hardware, Ingeniería de Componentes o Pruebas. * Competencia en análisis de circuitos, resolución de problemas y evaluación de componentes. * Experiencia en pruebas de calificación y fabricación electrónica. * Dominio de herramientas como SPICE, Mentor Expedition, Agile, Enovia, SAP y JIRA; abierto a software relacionado. Bilingüe (inglés/español) con excelentes habilidades de comunicación. * **VALORAMOS** * Capacidad analítica ante problemas inusuales y complejos. * Conocimiento de normas UL/CSA/CE, métodos y herramientas estadísticas, MS Office. * Conocimientos de Six Sigma/Manufactura Esbelta (Lean Manufacturing). * Experiencia en gestión de proyectos es un plus. Orientado al detalle y a los procesos. * **¿QUÉ OBTIENES A CAMBIO?** * Beneficios que van más allá de la legislación laboral mexicana, asegurando tu bienestar y tranquilidad. * Un entorno de trabajo colaborativo e inclusivo donde se valora tu contribución. * Oportunidades de crecimiento profesional continuo y desarrollo de habilidades mediante capacitación, mentoría y proyectos desafiantes. * Acceso a herramientas, recursos de vanguardia y un equipo de apoyo que te ayudará a destacar. La oportunidad de trabajar en una empresa global e innovadora que está moldeando el futuro de su industria. * \#LI\-JB1 \#LI\-HYBRID Resideo es un fabricante, desarrollador y distribuidor global con ingresos de 6.760 millones de dólares, especializado en soluciones de detección y control impulsadas por tecnología que ayudan a propietarios de viviendas y empresas a mantenerse conectados y en control de su confort, seguridad, uso de energía y vida inteligente. Nos enfocamos en el canal profesional, atendiendo a más de 100.000 contratistas, instaladores, distribuidores e integradores en los mercados de HVAC, seguridad, incendios, electricidad y confort doméstico. Nuestros productos están presentes en más de 150 millones de espacios residenciales y comerciales en todo el mundo, con decenas de millones de nuevos dispositivos vendidos anualmente. Marcas confiables como Honeywell Home, First Alert y Resideo permiten la vida conectada de más de 12,8 millones de clientes a través de nuestro segmento Productos y Soluciones. Nuestro segmento ADI | Snap One abarca más de 200 ubicaciones de inventario en 17 países, ofreciendo un catálogo de más de 500.000 productos de más de 1.000 fabricantes. Con un equipo global de más de 14.000 empleados, ofrecemos la oportunidad de tener un impacto real en una industria en rápido crecimiento y orientada a un propósito. Más información en www.resideo.com . En Resideo reunimos personas diversas para construir el futuro de los hogares. Resideo es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los candidatos calificados serán considerados sin importar edad, raza, credo, color, origen nacional, ascendencia, estado civil, orientación afectiva o sexual, identidad o expresión de género, discapacidad, nacionalidad, sexo, religión o condición de veterano. Para obtener más información sobre las regulaciones estadounidenses aplicables de igualdad de empleo, consulte el cartel "EEO is the Law", el cartel complementario "EEO is the Law" Supplement Poster y la disposición de no discriminación por transparencia salarial. Resideo cumple con las leyes aplicables de igualdad de empleo en todos los países donde opera. Para obtener más información sobre cómo procesamos su información en el proceso de solicitud de empleo, consulte el Aviso de Privacidad para Reclutamiento. Si requiere una adaptación razonable para postularse a un empleo, utilice el formulario Contáctenos para obtener ayuda.

Fuentea:  indeed Ver publicación original
Juan García
Indeed · HR

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