




Resumen del Puesto: Desarrolla tu talento como Supervisor de Obra Administrativo en una empresa líder inmobiliaria, coordinando proyectos de urbanización y gestionando la operación y mantenimiento de fraccionamientos. Puntos Destacados: 1. Forma parte de una empresa líder en el ramo inmobiliario. 2. Desarrolla tu talento en proyectos de alto impacto. 3. Oportunidad de crecimiento laboral. Forma parte de una empresa líder en el ramo inmobiliario como Supervisor de Obra Administrativo y desarrolla tu talento en proyectos de alto impacto. Escolaridad: Licenciatura en Ingeniería Civil o Arquitectura Mínimo 2-3 años de experiencia en puesto. Funciones y responsabilidades 1. Supervisión de obra • Coordinar y dar seguimiento a obras de lotificación y urbanización. • Verificar avances físicos vs. programa de obra. • Supervisar contratistas y proveedores. • Asegurar cumplimiento de especificaciones técnicas y normativas. 2. Administración del fraccionamiento • Gestionar la operación diaria del fraccionamiento. • Control de cuotas de mantenimiento y seguimiento de cartera vencida. • Coordinar y gestionar pago de servicios generales (alumbrado, limpieza, etc.) 3. Mantenimiento • Planificar y supervisar mantenimiento preventivo y correctivo. • Atender reportes de fallas en infraestructura. 4. Seguridad e higiene • Implementar medidas de seguridad dentro del fraccionamiento y obra. • Verificar cumplimiento de normas de seguridad e higiene, según reglamento interno. • Coordinar personal de vigilancia. • Prevenir riesgos laborales y patrimoniales. 5. Atención a residentes / usuarios • Atender quejas, solicitudes y reportes. • Dar seguimiento a incidencias hasta su solución. • Mantener comunicación efectiva con colonos o clientes. 6. Resolución de conflictos • Proponer soluciones efectivas y conciliatorias. • Levantar reportes y evidencias de incidencias relevantes. 7. Control administrativo • Elaborar reportes de avances y actividades. • Llevar control documental (contratos, bitácoras, permisos). • Apoyar en la planeación y mejora de procesos. Ofrecemos: * Sueldo competitivo * Prestaciones de ley * Oportunidad de crecimiento laboral . -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 3 años de experiencia Edad: entre 40 y 60 años Conocimientos: Adherencia o cumplimiento de normas, Gestión de equipos, Autocad, Desarrollo de liderazgo, Macros en excel, Administración de atención al cliente, Resolución de problemas del cliente Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, construccion, construction, obra, edificar, edificacion, administrative
