




Resumen del Puesto: Coordinador de Eventos responsable de la planeación, organización, ejecución y seguimiento de eventos, gestionando la logística, proveedores y atención al cliente. Puntos Destacados: 1. Gestiona la logística y ejecución integral de eventos. 2. Desarrolla propuestas innovadoras y busca nuevos clientes. 3. Coordina personal y áreas para el éxito de los eventos. **COORDINADOR DE EVENTOS** * **Objetivo:** Planeación, organización y ejecución de eventos (dentro y fuera del restaurante), gestionando la logística, proveedores, atención a clientes y documentación. **Requisitos:** * Edad: de 25 a 30 años. * Sexo: Indistinto. * Escolaridad: Bachillerato o Licenciatura trunca. * Experiencia: Mínimo de 1 año realizando eventos. * Disponibilidad de horario y para trabajar fines de semana. **Conocimientos, habilidades y competencias:** * Excelente comunicación verbal y escrita. * Atención a clientes. * Resolución de problemas. * Atención al detalle. * Puntualidad y organización. * Venta y negociación con clientes. * Alto sentido de responsabilidad. * Manejo de computadora (Word, Excel, Canva, Internet), teléfono, Impresora /escáner y celular. **Actividades:** * Atención a clientes de forma presencial y por teléfono. * Buscar nuevos clientes y aumentar el número de eventos que se tienen por mes vs año y mes anterior. * Realizar propuestas innovadoras de menú y decoración. * Realizar scouting. * Comprar el material para la decoración y decorar. * Elaborar cotizaciones para todo tipo de eventos. * Realizar inventarios. * Llevar la logística de los eventos. * Realizar montaje y desmontaje del mobiliario, decoración y utensilios. * Asegurar que los pedidos vayan acorde al contrato. (Check list) * Dar seguimiento de cada evento desde la cotización hasta el cierre del evento. * Coordinar al personal y áreas que son parte de los eventos. **Ofrecemos:** * Sueldo: $12,000 \+ comisiones \+ bonos. * Prestaciones de ley. * Servicio de comedor. Sueldo: $12,000\.00 \- $15,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial


