




Resumen del Puesto: Buscamos un Supervisor de vendedores para liderar equipos en campo, asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales y operativos, y supervisar actividades diarias. Puntos Destacados: 1. Liderar y dar seguimiento a equipos de trabajo en campo. 2. Asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales y operativos. 3. Implementación y seguimiento de estrategias comerciales. Descripción del puesto: Buscamos un Supervisor de vendedores, encargado de liderar y dar seguimiento a equipos de trabajo en campo, asegurando el cumplimiento de objetivos comerciales y operativos. Será responsable de supervisar actividades diarias, monitorear métricas, brindar acompañamiento al personal y garantizar una correcta ejecución de estrategias en punto de venta. Funciones principales: * Supervisión y coordinación de personal * Seguimiento a indicadores y cumplimiento de metas * Elaboración de reportes operativos y administrativos * Resolución de incidencias y apoyo al equipo de trabajo * Implementación y seguimiento de estrategias comerciales * Capacitación y acompañamiento al personal Perfil solicitado: * Experiencia previa como supervisor en ventas * Manejo de equipos de trabajo * Liderazgo y orientación a resultados * Facilidad de palabra y habilidades de negociación * Disponibilidad para trabajo en campo * Organización y proactividad Ofrecemos: * Prestaciones de ley * Uniforme proporcionado * Herramientas de trabajo (celular y laptop) * Capacitación constante * Contrato por tiempo determinado * Excelente ambiente laboral . -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura Menos de 1 año de experiencia Edad: entre 25 y 50 años Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan
