




Resumen del Puesto: Brindar apoyo jurídico en materia laboral, colaborando en la gestión de expedientes, seguimiento de juicios y atención a requerimientos legales. Puntos Destacados: 1. Aprendizaje y desarrollo en materia laboral 2. Exposición directa a casos y juicios reales 3. Oportunidad de crecimiento dentro del despacho **Pasante de Derecho Laboral (con carta de pasante)** **Ubicación:** Ciudad de México – Zona Polanco **Modalidad:** Presencial **Tipo de puesto:** Tiempo completo **Sueldo:** $13,000 MXN netos mensuales **Área:** Jurídico Laboral **Objetivo del puesto** Brindar apoyo jurídico en materia laboral, colaborando en la gestión de expedientes, seguimiento de juicios y atención a requerimientos legales, contribuyendo al cumplimiento de las estrategias del despacho. **Responsabilidades principales** * Elaboración de escritos iniciales, promociones y demandas laborales. * Seguimiento a juicios ante Juntas de Conciliación y Tribunales Laborales. * Revisión e integración de expedientes legales. * Asistencia a audiencias y diligencias. * Investigación jurídica y análisis de legislación laboral vigente. * Control de agenda legal y seguimiento de plazos procesales. * Apoyo en trámites ante autoridades laborales. **Requisitos** * Licenciatura en Derecho (pasante con **carta de pasante indispensable**). * Interés en desarrollarse en **Derecho Laboral**. * Deseable experiencia previa (servicio social o prácticas profesionales). * Conocimiento básico de la Ley Federal del Trabajo. * Manejo de paquetería Office. **Competencias clave** * Organización y atención al detalle * Proactividad * Responsabilidad * Capacidad de análisis * Trabajo bajo presión **Ofrecemos** * Sueldo: $13,000 netos mensuales * Aprendizaje y desarrollo en materia laboral * Exposición directa a casos y juicios reales * Oportunidad de crecimiento dentro del despacho Sueldo: $10,000\.00 \- $13,000\.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial


