




Resumen: Liderar y desarrollar un equipo de Verificación Robusta, asumiendo la responsabilidad de la estrategia de verificación y garantizando la solidez del diseño mediante la alineación interfuncional. Aspectos destacados: 1. Liderar y desarrollar un equipo de Verificación Robusta de alto rendimiento 2. Definir y asumir la responsabilidad de la estrategia general de verificación (DVP&R, ejecución de DV/PV) 3. Garantizar la solidez del diseño mediante una estrecha alineación con diversos equipos de ingeniería **JEFE DE INGENIERÍA DE VERIFICACIÓN ROBUSTA** Ubicación: TLAQUEPAQUE, JALISCO FORVIA HELLA es un proveedor automotriz internacional cotizado en bolsa. Como empresa del Grupo FORVIA, FORVIA HELLA representa tecnología de iluminación de alto rendimiento y electrónica para vehículos y, a través del Grupo de Negocios Soluciones durante el Ciclo de Vida, también ofrece un amplio portafolio de servicios y productos para el mercado de repuestos y talleres, así como para fabricantes de vehículos especiales. Con aproximadamente 36 500 empleados en más de 125 ubicaciones, la empresa opera a nivel mundial y generó ventas ajustadas por valor de €8\.1 mil millones en el ejercicio fiscal 2024\. **SUS FUNCIONES** * Liderar y desarrollar el equipo de Verificación Robusta, fortaleciendo sus capacidades, orientando a los ingenieros y fomentando una cultura de alto rendimiento. * Definir y asumir la responsabilidad de la estrategia general de verificación (DVP\&R, ejecución de DV/PV, pruebas ambientales y de fiabilidad, CEM, durabilidad). * Garantizar la solidez del diseño mediante una estrecha alineación con los equipos de Sistemas, Hardware, Software, Calidad y Fabricación. * Representar a esta función en reuniones con clientes, revisiones de diseño y hitos del programa. **REQUISITOS** * Licenciatura en Ingeniería Eléctrica, Electrónica, Mecatrónica o Mecánica * Al menos 5 años de experiencia en desarrollo de productos automotrices y sólida experiencia en pruebas de verificación/fiabilidad. * Experiencia demostrable en liderazgo de equipos de ingeniería. * Experiencia con APQP/PPAP y FMEA. * Capacidad analítica sólida y conocimientos de herramientas estadísticas (DOE, Weibull, etc.). * Excelentes habilidades comunicativas, gestión de partes interesadas y capacidad de influencia sobre equipos interfuncionales. * Dominio fluido del inglés Incluso si no cumple todos nuestros requisitos, no dude en presentar su candidatura, ya que el desarrollo continuo de nuestros empleados es muy importante para nosotros y le brinda una amplia gama de oportunidades dentro de nuestra empresa. FORVIA HELLA representa la diversidad de todos sus empleados. La inclusión y la diversidad están firmemente arraigadas en nuestra cultura corporativa. Estamos constantemente buscando nuevos miembros para nuestro equipo y damos la bienvenida a las solicitudes de todas las personas interesadas, independientemente de su origen ético o social, edad, religión, género, discapacidad, orientación sexual o identidad. Envíenos su solicitud a través de nuestro portal de carreras, indicando sus expectativas salariales y la fecha de inicio más temprana posible, con el número de referencia req17675\. **Isabella Lemmen Meyer**


