Resumen del Puesto: Grupo DEACERO busca un profesional para gestionar la certificación de conocimientos y habilidades, asegurar programas de onboarding y capacitación, y cumplir con la normativa STPS. Puntos Destacados: 1. Gestionar la certificación de conocimientos y habilidades del personal. 2. Asegurar programas de onboarding y capacitación anual. 3. Garantizar el cumplimiento normativo STPS en capacitación. **Oportunidad Laboral** **Dirección:** Alambres y Servicios Operativos **Ubicación:** Alambres Celaya **Jefe de la Posición:** Gustavo Antonio Acosta López **Reclutador:** Gustavo Antonio Acosta López Para Grupo DEACERO es importante tu desarrollo y crecimiento, por favor antes de postularte asegúrate de cubrir los siguientes requisitos: 1\. Platicar con tu jefe directo sobre tu interés. 2\. Tener al menos año en tu puesto actual y haber vivido el ejercicio 360\. 3\. Revisar la Política de Oportunidades DEACERO para conocer el proceso y todos los lineamientos. Comunícate con la persona responsable de atracción de talento del área para conocer más sobre la vacante. * **Actividades y/o funciones:** 1\. Gestionar y asegurar la certificación de conocimientos y habilidades para el personal operativo. 2\. Asegurar el programa de onboarding de los nuevos ingresos. 3\. Asegurar la ejecución del programa de capacitación anual. 4\. Asegurar el cumplimiento normativo ante la STPS en materia de capacitación y adiestramiento. * **Idioma:** Inglés, B1 . En DEACERO Respetamos la dignidad y diversidad de las personas. Como empresa comprometida con la igualdad y diversidad, no hacemos distinción por origen étnico o nacional, sexo, edad, discapacidad, condición social o económica, condición de salud, embarazo, lengua, religión, opiniones, orientación sexual, estado civil, apariencia física, genero, características genéticas, situación o responsabilidades familiares o cualquier otro motivo que atente contra la dignidad humana.